東京都 港区 未経験者歓迎 金融・保険の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 マンションやアパートなどの家賃を滞納している入居者の方に、物件のオーナー様や不動産会社に代わってアプローチ。家賃を滞納されている入居者の方への電話、訪問によるコンサルティング業務。まずは状況を確認して、家賃入金のご案内をし、入金計画などをカウンセリングしながら早期解決を図ります。特別なスキルや経験は必要ありません。意欲があれば、成功できます！ 【具体的には・・】 ▼家賃を滞納している方に、電話でご連絡。直接訪問する場合もあります。 ▼お会いできたら、入金のお願いをします。 ▼すぐの入金が難しいようであれば、状況を確認して支払える方法を一緒に考えます。 ▼お支払いが確認できたら、終了です。 【ポイント】 入居者の方の状況は、それぞれ異なります。現状を踏まえ、カウンセリングをしながら、一人ひとりにどんな解決方法があるのかを考えていきます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなります。また、入居者の方々の入金状況など物件のオーナー様や不動産会社の担当の方にこまめに報告します。結果をだし信頼を獲得していきましょう。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 同社のグループ企業であるライフカード(株)にて、提携先となる法人企業への企画営業をお任せいたします。新規提携先のニーズを把握し、顧客の事業活動支援に向けた法人営業・企画業務です。 【具体的には】 ■新規提携クレジットカード発行先、提携企業開拓 相手先の二―ズを決済手段であるクレジットカードで解決を図ります。 例：経費削減ニーズに対し、オリジナルカード発行による加盟店手数料の圧縮/会員の囲い込みニーズに対し、オリジナル特典を付帯したカード発行による新規会員拡大等 【例：HYDE CARD/RIZIN CARD/アニメ・メディアとコラボしたカードなど】 ■既存提携先の利用促進に向けた企画/新規カード獲得 ※入社後は配属部署の業務に従事いただく予定ですが、 その後はご本人の適性により、当社業務全般に変更する可能性があります。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ■契約書作成（不動産取引全般、不動産特定共同事業や金融商品取引業のファンド組成） ■法令改正対応、法務相談対応 ■不動産ファンド組成の審査業務、審査会の運営事務 ■コンプライアンス委員会の運営事務、広告審査、監督官庁対応、社内研修 ※担当業務は、ご経験・ご希望に応じて面談のうえ決定します。 【会社概要】 ■同社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。 ■同社の主軸事業である「不動産ファンドオンラインマーケット事業（クラウドファンディング事業）」は業界トップクラスのシェアを持ち、2018年11月のサービス開始以降、2023年7月時点で累計調達額340億円を突破しました。 ■これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。 ■不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で、業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。 ■前向きで自ら主体的に行動し、会社の成長を楽しみながら仕事ができる方を歓迎します。 ◎クリアル㈱コーポレートサイト：https://corp.creal.jp/ 事業内容・業種 不動産金融

【業務概要】 ■新事業の当社主催マネーセミナーおよびファイナンシャルプランナーとの個別相談サービスに関する企画、運営などの業務全般 【業務詳細】 ■セミナーテーマに合わせた企画立案 ■ファイナンシャルプランナーとの調整 ■セミナー開催に関する総合的な業務全般 ※本人の能力や希望を考慮してですが、将来的にはセミナー講師のお仕事もお任せしたいと考えております。 【マネーセミナーとは】 ■仕事、家庭やプライベートにおいて理想の人生を歩もうとする女性を、お金の学び（金融教育）を通じて応援いたします。今までお金について学ぶ機会の無かった方々に向けて、初心者にも分かりやすく、お金の基礎知識から保険の賢い選び方、老後の資金づくりまで、サービスの一環として全国各地で無料のマネーセミナーを開催しております。 ※延べ参加人数、8万人 【組織構成】 ■ダイレクト・マーケティング部：15名在籍 ■配属先（ダイレクト・マーケティング部2課）：6名在籍 ※30代～50代の方まで幅広い年齢層の方がご活躍しています。 【研修】 ■OJT研修になります。入社後半年ほどOJTによるフォローがございます。OJT研修終了後も周りの方より手厚くサポートいただける環境ですので、ご安心ください。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 今後の業容拡大とともに、法務対応の重要性が増しております。auフィナンシャルグループ各社との連携強化を目標に掲げている中で、資金決済法を含む各種法令への対応の機会が増加する傾向にあり、その基盤強化・体制構築を一緒に取り組んでいただける方を募集いたします。 【具体的には】 ▽法務課長の下、主に以下の業務に取組んでいただきます。 ■新規商品・サービス検討等における資金決済法その他法令への対応、体制構築等 ■auフィナンシャルホールディングス、auフィナンシャルグループ各社との連携 ■上記に関する、弁護士や社内との調整 ■その他、法務相談・訴訟対応を含む、法務関連業務全般 これまでの知見を活かして、業容拡大・事業成長への貢献を実感できるポジションです。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ■事故の受付から確認・調査、交渉、保険金支払まで一連の事故対応 ■上記業務遂行のための各種資料の作成、および関連部署との連携、報告等 【魅力】 ■経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境 ・役職員全員がワンフロアで働いており、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です 【キャリアパス】 小規模組織の為、マネジメント層に上がるチャンスは幅広くあります。 社歴にかかわらず活躍可能な方は登用する方針ですので、是非キャリアアップを目指してください。 【組織構成】 ■傷害・新種サービスセンター(10名) ■ペットサービスセンター(7名) ■個人賠償サービスセンター(18名) ■部内事務(13名) 【配属先】 ▽下記のいずれかに配属になります ■損害サービス部　個人賠償サービスセンター ■損害サービス部　傷害・新種サービスセンター 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【業務内容】 社内使用システムの改修・管理・運用、セキュリティ管理、そしてトラブルシューティングを担当するIT選任スタッフの募集を行っています。 【具体的には】 ■Kintoneを使った業務アプリ開発 ■IT備品管理: PCやモバイルデバイスの調達、セットアップ ■システム管理: 会社のホームページ関連業務（ドメイン・SSL管理、コンテンツ更新）、業務用アプリケーションの管理・開発 ■セキュリティ対応: セキュリティポリシーに基づいた研修実施、インシデント対応、例外対応 ■トラブル対応: 日常のIT関連トラブルへの対応、ユーザーサポート ■イベント・オフィス管理: 広報活動（IR説明会など）のIT支援、社内イベントのIT支援、オフィス環境のIT面からの管理・改善 ※ご入社後のキャッチアップ体制として、現ITスタッフのフォローもございます。 【組織構成】 ■社員は全体で約30名おり、うち20名が投資チーム、10名がオペレーションズチームになります ■ITスタッフは、オペレーションズチーム(20~30代の10名が在籍。コーポレート機能等を担当するチーム)に属します ■当社の特徴：日本たばこ産業株式会社（JT）、株式会社博報堂をアライアンス・パートナー企業として有することがユニークな点です。パートナー企業の経営力（人材、ネットワークなど）を運営するファンドの投資先に提供し、投資先企業の成長を加速させる仕組みがあります。 ■当社の魅力：プライベート・エクイティ・ファンドの中でも、JT、博報堂といった大企業と提携することで、投資先や投資先候補からの信頼を得ることができています。また、これまでの投資実績から業界をリードする投資家様からのご信任をいただいています。アライアンスパートナーの存在に加え、規律を持ちつつも新しいチャレンジをする「冷静な頭」と「熱いハート」を持ったメンバーが揃い、日本の中堅・中小企業への投資を推進しています。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 総務業務全般を担っていただきます。 【具体的には】 ■会社運営に係る方針・規程等の統括業務 ■意思決定に係る制度設計や契約書等の文書管理・運用に係る業務 ■BCP（オペレジ含む）態勢構築・運用整備に係る業務 ■社内主要会議体運営（株主総会・取締役会など） 【魅力】 ■経営層との距離が近く、チャレンジし成長できる環境 役職員全員がワンフロアで働いており、経営層ともすぐに話せるような環境にあります。コーポレートステートメントの「Discoverからはじめよう。」のもと、社員一人ひとりがお客さまの視点に立って、気づき、チャレンジすることを応援する職場で、自分らしさを活かしつつ成長し、活躍できる環境です！ 【キャリアパス】 ご入社後は総務領域をお任せする想定です。その後ご本人の意向に沿った形で、専門性を発揮して会社に貢献するエキスパート、または部やグループをマネジメントするライン長へのステップアップをご選択頂くことを想定しています。 【配属部署】 ■経営企画部　人事総務室 ・6名（室長1名、メンバー5名） 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【業務内容】 現在多岐にわたるエンタープライズ企業様と提携していますが、より多くのお客様に価値提供を行うためのアライアンス活動をお任せします。 主に、既存アライアンス先の企業様への深耕営業や勉強会の実施、セミナーでの営業活動などを担当いただきます。 当社サービスのマインドシェアを上げ、提携先との継続的な関係を築きながら、新たな顧客獲得にも取り組んでいただくポジションです。 ※家族信託に関する知識は現時点では不要です。ご入社後に学んでいただけるよう、サポート体制を用意しております。 ＜お任せしたいこと＞ ・既存アライアンス先の深耕、勉強会の企画/実施 ・セミナーにおける顧客紹介数拡大に向けた活動 ・セミナー告知のLPやバナー作成などのディレクション ※お客様とのやり取りは、基本的にメールやオンラインになります。 ＜セミナーについて＞ オンライン/オフラインで実施。内容はフォーマットを元に作成します。 セミナー内容も含めてクライアントとのやり取りが発生します。 ■魅力・やりがい ・家族信託というお客様の人生の重要なターニングポイントに直接関わることができる ・まだ世の中に普及しきれていない家族信託をリーディングカンパニーとして広めていくことで、社会課題の解決に大きく貢献できる ・家族信託、税務、信託、相続、保険、事業承継など、幅広い知識と経験が身につく ・ストックオプションが付与される ■配属部署・メンバー構成 アライアンス推進部：8名 ※男性5名・女性2名、20代～60代まで幅広く在籍 ■働く環境 ・週2日を目安にリモート勤務を実施 ・セミナー開催などにより月１回程度の土日出勤あり ・出張が月1回程度発生する可能性あり 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■連結決算全般 ・銀行及びグループ各社の投融資案件、M&A等に係る会計面での対応 ・連結財務諸表等開示書類の作成 ・連結判定 ・親会社（SBI HD：IFRS適用会社）のためのIFRS関連対応（IFRS調整用データ作成等） なお、同行グループ自身におけるIFRS導入は未定です。 【配属部署について】 ■財務管理部 グループ財務管理部は、同行及びグループ会社の経理、決算業務、税務業務、並びに関連する金融庁等への各種報告を主な業務とし、連結決算、国際会計基準推進室、総括、税務、銀行経理、アプラス経理、新生フィナンシャル経理、昭和リース経理、新生インベストメント＆ファイナンス経理の9セクションで構成されています。 【働き方】 ■在宅勤務を活用しております。 ■フレックスタイム制適用部署であり、柔軟な働き方が可能です。（コアタイム11:00～14:00） 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■内部監査業務全般 （内部監査計画の策定、業務全般及び関係会社に対する内部監査の実施、監査調書の作成、被監査部門に対する改善勧告、改善の提案、フォローアップ等） ※同社業務に係る主な法令：金融商品取引法、不動産特定共同事業法、宅地建物取引業法　他 【会社概要】 ■同社は、2022年4月に東証グロース市場に上場を果たしたばかりの成長中の組織であり、一人ひとりの影響力が大きく、それが会社の成長にも寄与する環境です。前向きで自ら主体的に行動し、会社の成長に向けて楽しみながら仕事ができる方を歓迎いたします。 ■「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、同社の主軸である「不動産ファンドオンラインマーケット事業（クラウドファンディング事業）」は業界 No1 のシェアを持ち、サービス開始後5年半で累計調達額は500億円を突破しています。これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。 ■ちょっとした違和感に気づける観察力や、違和感から生じ得る事柄への想像力や推進力をもって主体的に行動できる方、共に楽しみながら仕事ができる方を歓迎いたします。 ◎クリアル㈱コーポレートサイト：https://corp.creal.jp/ 事業内容・業種 不動産金融

【職務内容】 neobankのアライアンス先企業との協同事業に対応する以下システム開発案件を軸に、開発プロジェクトマネジメントに業務に従事いただきます。ご希望を勘案し、ご入社時点でのプロジェクト進捗に応じたアサイメントを行います。 ◆チャネルシステム開発 ・当社主力事業であるBaaS（Banking as a Service）事業のサービス設計／開発推進 ・スマフォアプリの開発推進／保守業務 ◆WEB／スマホアプリ ・ネット銀行WEB／スマホアプリサービスを提供するシステムの開発推進／保守業務 ◆勘定系受信・与信システム ・当社BaaS（Banking as a Service）事業「NEOBANK」を支える銀行勘定系システムの開発推進／保守業務 ◇neobankのアライアンス先企業 https://www.netbk.co.jp/contents/lineup/neobank/ 【特徴・魅力】 ・開発案件規模としては、投資額としては1000万円規模～10億円を超える規模まで、工数は5人月程の小さなPJから数百人月規模のビッグプロジェクトまで、大小様々です。 ・マイクロサービス・AWSなど、新規サービス・技術を積極的に採用する企業文化です。トレンドに敏感で新しい技術を取り入れてみたいかた、ベンダーサイドで培った経験をサービス企画・設計に活かしていただけます。 ・ユーザ部門と密に連携を図りながら開発を進めるため一体感を感じられます。 ・BaaS事業等、新規事業立ち上げでは、要件定義のさらに上流となる提携先とのサービス設計から担当いただけます。 ・風通しのよい企業文化、意思決定が非常に早く、組織にスピード感があります。経営層との距離も近く、会社の方針等を感じやすいことも特徴です。 【プロジェクト事例】 ◆BaaS事業 大手百貨店向けにBaaS基盤を提供。今までは店頭でサービス申込が必要であった積立サービスをスマフォアプリ化し、どこからでも申込ができる仕組みを構築。また、積立サービスに加え、当社BaaS基盤とも連携を行うことで、口座引落の自動設定等、お客様にとってより使いやすいサービスを実現した。 ◆某証券とのNEOBANKサービス提供システム開発 きめ細かなレート設定で金融サービスを差別化する新機能開発。パートナー企業とのコミュニケーションを大事にし、上流工程からより良いサービスを作り上げていく。前向きでやりがいと魅力あるプロジェクトを推進。 ◆新WEBサービス大規模開発 AWSクラウドネイティブを組み合わせ、マイクロサービスアーキテクチャを実装し、WEBとスマホアプリの金融サービスを根本から作り変える戦略プロジェクト。新技術と新発想で金融システム開発の最前線をリードする。 ◆カード決済 2022年春にApple Pay／Google Pay機能を実装。いままでは、プラスチックカードでの決済しかできなかったが、カードレス化したことで、カードを持ち歩かずとも決済を可能とした。合わせてナンバーレス化も行ったことで、セキュリティの向上も実施した。 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■前払式支払手段及び資金移動業に係る業務の内部監査全般 【具体的には】 ■年間内部監査計画の立案 ■年間内部監査計画の立案、個別内部監査計画・手順の策定、監査の実施、監査報告、フォローアップ等 ■IPPFに基づく内部監査体制の構築と強化 ■内部統制（J-SOX法）関連業務 ■会計監査のサポート、監査役・監査法人との連携等 【ミッション】 ■楽天ペイメント株式会社の100％子会社である楽天Edyは、日本で初めて非接触型電子マネーを全国規模で導入しましたが、近年の決済サービスの進化は目覚ましいものがあります。 ■近年、決済関連サービスの高度化・多様化が著しく、企業が抱えるリスクも多様化・複雑化しています。楽天Edy株式会社においても、前払式支払手段や資金移動サービスなどの関連法規制への遵守やマネーロンダリングなどの不正行為への対策が強く求められており、より高度な内部統制機能の構築が急務となっています。 ■内部監査室は、社長直轄の内部監査室であり、「3ライン・ディフェンス」モデルにおける第3のディフェンスラインとして機能しています。その使命は、第1ラインおよび第2ラインで確立されたプロセスの妥当性や有効性について評価・助言することはもちろん、監査活動を通じて社会の信頼と期待に応える企業づくりに注力することです。 ※入社日より楽天ペイメント株式会社から楽天Edy株式会社への出向となります。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 オペレーショナル・リスク管理業務および顧客保護等管理にかかわる以下の業務にご対応いただきます。 【具体的には】 ■オペレーショナル・リスク管理 ・オペレーショナル・リスク管理業務の全体統括 ・事務事故等の全体管理（集計・傾向分析等） ・原因分析および再発防止策の妥当性評価、対応状況のモニタリング ・未然防止の観点から全社的な横展開 ・自主検査の全体運営（自主検査計画策定～モニタリング実施） ・風評リスクの特定・評価・モニタリング ・同社規程等の全体管理 ■顧客保護等管理 ・顧客苦情等の分析、モニタリング ■バーゼルⅢ規制対応 ・オペリスクILM承認の対応とオペリスク損失の収集・管理 ■その他 ・リスク管理全般に係る企画業務（リスク管理計画の策定・商品審査の補助業務含む） ・企業買収案件等の各種リスクの洗い出しを実施 ・外部委託先管理（事務を行う委託先の適切性の評価、定期的なモニタリング実施） ・情報セキュリティ管理（個人情報保護法に則った、社内体制整備対応等） ・新商品導入時のリスク分析 ・各種会議体運営事務局 ・当局対応 ・オペリスク、顧客保護等に関する社内研修 【特徴・魅力】 ■業務範囲が広く、他の銀行であれば独立した部があるような業務を当部で担っているため、他行では経験できないほど、幅広いリスク管理の知識の習得・経験をすることができます。1つのことに対して様々な観点から事象を捉えることができ、オペレーショナル・リスク管理のスペシャリストになれます。 ■経営層や全ての部署と業務上の関わりがあり、銀行全体に影響のある業務をすることができます。 【入社後の育成プラン】 ■同社の基本的な方針・ルールについては、入社後2週間以内にeラーニングで研修を実施。 ■事務リスク管理部の業務については、部長より全体説明を行い、その後、各担当より具体的な業務説明をします。 【キャリアパス】 基本的に各業務2名体制（主担当、副担当制）で運営しているため、最初は副担当として業務を覚え、習得状況に応じて、主担当としてご活躍していただきます。 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 以下の2つのポジションを想定しております。楽天Edy株式会社への出向の可能性はありますが、勤務地や雇用条件に違いはありません。 ＜ポジション① リスク管理とガバナンス＞ スタッフレベルでは、以下の複数の業務に従事していただきます。時間の経過とともに職務のローテーションが行われる場合があります。 ■企業リスク管理、インシデント管理、業務検査と監視、信用管理、BCP ■社内規程の整備・策定支援 ■上記に関わる社内報告書の作成、データの収集・集計・管理、会議運営等 ＜ポジション② システムリスク管理＞ 以下の複数の業務に従事していただきます。時間の経過とともに、リーダーレベルまたはそれ以上の階層での役割を担うことが期待されます。 ■システムリスク管理（リスクの特定、評価、是正提案） ■システムインシデント管理（統計分析、第一線による根本原因分析、再発防止状況の監視） ■社内規程の整備・策定支援 ■上記に関わる社内報告書の作成、データの収集・集計・管理、会議運営等 【ミッション】 ■楽天Edy、楽天キャッシュ、楽天ペイ、楽天ポイントカードなどのサービスを提供する同社の企業価値の維持と事業の持続的な成長をサポートします。 ■組織全体のリスクを把握し、積極的に管理・制御することで、法令遵守、データセキュリティ、信頼性保証などの重要な要素の達成を目指します。 ■また、リスクや変化に対応するために、柔軟な監視体制と適切な戦略策定を確立し、事業の持続的な発展をサポートします。 【キャリアパス】 ■例えば、システム開発・運用の経験がある場合、システムリスクマネジメントを経験することで、情報システム、情報セキュリティ、サイバーセキュリティに関する高度な専門知識を総合的な視点で習得することができます。 ■また、国内外を問わず金融ビジネスを行う上で、システムリスクマネジメントは重要とされており、日本のキャッシュレス化の一翼を担う同社でシステムリスクマネジメントの知識を深めることで、金融業界において貴重な戦力となることができます。 ■また、日本国内ではキャッシュレス化が急速に進んでおり、電子マネーのシステムリスク管理に求められる基準も常に変化しています。当部署では、変化する基準に合わせて必要な管理プロセスを自ら考え、構築する経験を積むことができます。こうした経験を積むことで、将来的に新たな金融ビジネスが生まれたときにも、必要な管理プロセスを考え、構築できる人材になることができます。 【部門紹介・組織構成】 リスクマネジメントにおける3つの防衛線は、リスクを管理・把握するための基本的なアプローチです。当部署は、ポリシー・規定の策定、リスク評価、内部統制の構築、モニタリングなどを通じて、リスクを適切に管理する体制を構築し、第1の防衛線である事業部門をサポートします。また、楽天ペイメントの子会社である楽天Edyの同組織にも兼務していただきます。 ▽当部の組織構成と担当業務は以下の通りです。 ■リスク管理・ガバナンスグループ：インシデント管理、マネーロンダリング・テロ資金対策、調達・アウトソーシング管理、内部統制管理、自己点検・監視、BCP、企業リスク管理 ■プライバシーガバナンスグループ：個人データ管理システムの構築、データ管理 ■システムリスク管理グループ：システムリスク管理、システムインシデント管理 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ■国内海外IR関連業務全般 ・IR部署 社内体制整備・開示実務 ・投資家やアナリストに対し企業価値を適切に効果的なコミュニケーション行う ・決算発表・IRイベント・プレゼンテーション作成等の企業情報開示全般を担当 ・投資家のニーズや市場動向分析および各部署と連携・経営戦略への活用 【業務・プロジェクト】 ■決算開示　開示プレゼンテーション資料の作成およびアナリスト説明会運営 ■経営近況報告会の運営 ■海外IR（年3回程） ■ラージ、スモール、１on1Mtg ■統合報告書の制作 【ポジションの魅力】 ■上場後1年が経過し、さらなる成長に向けてIRの充実を図っていくタイミングであり、柔軟にさまざまな取組に挑戦することができます。 ■経営トップとダイレクトで密にコミュニケーションを取り、戦略を把握した上で投資家を中心としたステークホルダーに同社理解促進および魅力のアピールを行うことができる環境で、IR業務全般に携わっていただくことが可能です。 【入社後のキャリアイメージ】 ■IRチームの中核を担っていただくにあたり、OJT（実務）を通じて業務理解を深めていただきます。 ■他関連部署との連携による全社理解促進体制が整備されています。 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ◇社内OAシステムの構築と維持、各種案件マネジメント◇ ネット銀行には大きく分けて2種類のシステムがあります。 １）顧客向けシステム：WEBシステム、勘定系システム ２）社内向けシステム：メールシステム、情報共有システムなどの全社員が使用するシステム 社内OA担当は後者のシステム全般を構築・維持する役割となります。 社内OAシステムは、メールシステム、認証システム、ファイル共有システム、インターネットプロキシ、ウィルス対策、リモート接続、各種セキュリティシステムなど多種多様であり、加えてセキュリティ対策を施した数千台のPC管理なども含まれます。 また、当社の社内OAシステムはほぼ全てがクラウド環境で稼働しているため、クラウド管理も社内OA担当の責任範囲となります。 顧客向けシステムが24時間365日の安定稼働が求められることは勿論のこと、メール利用や情報共有としての社内OAシステムも同様の安定稼働を求められます。同時に社内向けサービス向上のためのシステム機能追加、性能拡張、各種法制度対応、更に障害対応などが日々発生します。障害が発生した際は迅速に原因を特定し復旧対応を行います。 作業等の多くは外部のシステムベンダーへの委託によって対応しておりますが、システム構築・維持を自らが実施する場合もございます。 ネット銀行の顧客向けシステムは常に変革を続けており、社内OAシステムも常に変革しています。このペースはますます加速する見込みであることから、社内OAシステムのスキルを有しつつ各種案件マネジメントを行える方を募集します。 【スキル範囲】 Azureクラウド、一般的なネットワークスキル、Microsoft365、Teams、ActiveDirectory、Exchange、VDI、SMTP、インターネットプロキシ、Citrix、ワークフロー、監視、ウィルス対策、ファイル共有、各種社内OAセキュリティ製品 【特徴・魅力】 ・社内OAシステム、ネットワーク、クラウド、セキュリティ等の実践的スキルが身につくため、エンジニアとしての価値が向上します。 ・即断即決でスピーディーに案件進行するため、短期間で多くの経験を積むことが可能です。 ・新技術の活用を歓迎する社風であり、意欲ある方であれば新規企画の起案・実行が容易です。 【業務・プロジェクト事例】 ・リモート接続環境構築案件 テレワーク環境から社内システムにアクセス可能なようにセキュアな通信環境を構築する必要があります。また、多要素認証によるアクセス制御や各種調査に耐えうるための各種ログ取得も必要となります。構築されたリモート接続環境を全社員が利用することが可能であり、出社不可の状況が発生した場合の業務継続を可能としました。 ・認証統合案件 各種システムの認証処理を共通のID管理システムに統合することでセキュリティ向上と運用効率向上を実現しました。 【同社について】 同社は2007年に開業した実店舗を持たないデジタルバンクです。 近年は毎年増収増益を続けており、現在も積極的な業務拡大を続けております。 「金融×テック」という分野は、これからより一層伸びる発展途上の市場です。 開業時からこの未来を見据えて誕生した当社は、スマートフォンやアプリにシフトしてゆく潮流を早々に捉えてバンキング機能として実装、 さらに他社に先駆けてAPI連携の実現や、BaaS（Banking as a Service）、いわゆる組み込み型金融サービスとして、 NEOBANKサービスを2020年にリリース・展開、社会に新しい価値を提供することを実現しています。 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 前払式支払手段および資金移動業におけるコンプライアンス業務の企画、立案、実行を担当していただきます。 【具体的には】 ■コンプライアンス委員会および事務局の企画・運営 ■コンプライアンスプログラムの策定・実施 ■コンプライアンス教育・研修の企画・実施 ■コンプライアンス体制の構築 ■監督官庁、連絡事務所、検査への届出 ■各種コンプライアンス体制構築プロジェクト 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 同社システム監査チームにおいて、システムリスク管理態勢を総合的に点検及び評価し、システム監査の側面から健全な企業活動支援を行って頂きます。 銀行がデジタル化されていく中で、システムリスクに対する会社の関心はますます高まっており、国内最大の信託銀行でこれまでの経験を存分に発揮頂くことが出来ます。 【具体的には】 ■システム監査に係る方針、計画の立案、予備調査 ■監査項目検討、被監査部署への資料提出依頼、監査実施 ■年間監査計画の作成、制定 ■監査プログラムの作成 ■プロセスをテストして内部管理態勢及び運営状況を評価する ■監査調書の作成　等 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■年間予算計画と予算管理 ■予算目標を達成するための行動計画の策定 ■コスト管理とコスト削減提案 ■各種KPIの管理 ■経営陣への業績報告 ■各部門の予算管理業務をサポート ■その他の管理上の問題への対処 【魅力】 経営陣に近い立場で会社の成長を支えることができます。予算策定やコスト管理など、経営判断をサポートする重要な役割です。また、業務を通じて最先端のキャッシュレス決済サービスの開発に貢献できることも大きな魅力です。 【ミッション】 管理会計ポジションのミッションは、楽天ペイメントの財務の健全性と効率性を最大化することです。具体的には、正確でタイムリーな財務データを提供することで、経営陣が適切な意思決定を行えるようにサポートします。さらに、予算計画とコスト管理を通じて、会社のリソースを最適に配分し、持続的な成長を実現することを目指します。分析スキルと洞察力を活用して、会社全体のパフォーマンス向上に貢献してください。 【部門紹介・組織構成】 財務経理本部は、楽天ペイメントの財務・経理全般に関わる業務を担当しています。 機能別に以下の4つのグループで業務を行っています。（2024年3月末現在） ■予算管理グループ ■財務グループ ■経理グループ ■経理業務グループ 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ※アイフルにご入社すぐ、AGクラウドファンディング株式会社への出向となります。 ※同社AGクラウドファンディング(株)におけるコンプライアンス責任者候補を募集します ■契約書の法務確認業務 ■監督官庁や当局との折衡、許認可に係る業務 ■コンプライアンスに関する業務 【魅力】 プライム上場の安定基盤に身を置きつつ、まだまだ手触り感のある環境の中で、ご自身の介在価値を強く感じながら事業成長を共に実現できるポジションです。特定の業務だけでなく全員で協力して業務を遂行しています。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

デリバティブ取引の約定管理・証拠金授受やCSA担保管理のお仕事です。投資信託や年金等のお客様から事務を受託している他、三菱UFJ信託銀行の市場部門の事務を受任しており、それぞれチームに分かれています。 【具体的な仕事内容】 　・投資信託の取引約定事務、証拠金授受、基準価額算定（上場、OTC) 　・非投資信託（年金など）の取引約定事務、証拠金授受（上場、OTC) 　・投資信託や非投資信託（年金など）の取引に係るCSA担保管理事務 　・三菱UFJ信託銀行の市場部門のデリバティブ取引約定事務（上場、OTC) 　・三菱UFJ信託銀行の市場部門のCSA担保管理事務 　・上記に関連する、海外のブローカーとの英語を含むコミュニケーション・折衝 　・上記に関連する、効率化・ペーパーレス化などの業務改善 【配属先について】 デリバティブ管理部　（約100名が在籍しています） ※研修やOJTは、一人ひとりの経験やスキルに応じて適宜実施 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 経営の根幹を担う経営企画部にて、経営企画担当として、経営戦略や中期経営計画の策定などの業務を幅広くお任せします。より最適な経営企画体制構築及びその仕組みづくりを推進する重要な役割であり、社長、各部担当役員、各部門長と協力しながら、全社視点、経営視点で業務に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ■事業計画戦略策定補助 ■新規事業の企画、開発支援の補助 ■グループ内の連携、調整対応窓口業務 ■金融当局、業界団体等との対外的な対応窓口業務 経営層の近くで会社全体を動かしていきたい方、これまでのご経験を活かし、キャリアアップをされたい方も歓迎いたします！ 【ポジションの魅力】 ■課長・リーダーとともに上記業務を推進していただき、ゆくゆくは管理者としてマネジメントを目指していただけるポジションです。 ■今後さらなる事業拡大を見据えている同社の経営企画として、スピード感を持ちながら、社内・グループ会社・親会社との連携を強化し、経営企画体制の強化に貢献することができるポジションです。 【配属先】 ■経営企画部　経営企画課 ・計2名　課長（40代男性）、リーダー1名（30代女性） 課長は23年2月入社、メガバンク出身であり、金融に関して知見・経験が豊富な方となります。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【業務内容】 人事制度の企画・立案や確定給付年金に関する業務をお任せします。 【具体的には】 ■人事制度の企画・立案、課題解決に向けた社内調整 ■社員意識調査の実施・結果のデータ分析 ■確定給付企業年金に関する業務 ■他社事例・法令の調査・情報収集 ■人事に関する外部公開資料の作成 【配属部署】 人事部：約75名、人事企画チーム：8名（企画担当5名・システム担当3名） 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【業務概要】 ■証券事務・バックオフィス業務全般に従事していただきます。 【業務詳細】 ■株式等の受発注業務 ■CRM（顧客管理システム）入力業務・入力集計業務 ■契約書、稟議書、請求書等の作成・資料等の発送業務 ■資料作成・電話対応 【働きやすい環境】 ■六本木一丁目駅直結の好アクセス ■月間想定残業　最大で月20時間程度 ■週に1度の早帰りDAYあり ■完全週休2日制（土日祝）/シフト、夜勤なし　 ■休日日数120日以上 ■育休/産休制度、時短勤務制度 ■ワークライフバランス保てる環境 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）