該当求人40件

東京都港区人事・労務・採用完全週休2日制の求人情報・お仕事一覧
40 件

1～25件 (全40件中)

正社員

【20代歓迎】【未経験OK・東京】都市型アパートメントホテルの労務アシスタント｜大和ハウスグループ｜リモート可

給与: 400万円 ~ 500万円
勤務地: 東京都港区

労務アシスタントして現任者と共に社労士事務所と連携して下記業務をお任せいたします。ゆくゆくは労務担当としてお一人で業務遂行をいただく予定です。【具体的には】 ●勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ●就労ビザ申請のサポート、国外からの来日スタッフの住居手配 ●入退職手続き、人事発令・人事異動対応 ●住民税手続き、健康診断、年末調整業務 ●外国人スタッフ対応（在留資格取得、来日入社者対応） ●社内問い合わせ対応（施設、本社） ●福利厚生関連業務変更の範囲：会社の定める業務【教育制度について】 OJT中心に業務をインプットしていただきます。上長や先輩社員が丁寧に教えるので少しづつできることを増やしていただきます。【同社について】同社は、ファミリーやグループでの中長期滞在ニーズに対応する都市型アパートメントホテルを運営しています。様々な企業やデザイナーとコラボレーションしたコンセプトルームなども展開しており、東京15、京都8、大阪5の計28施設（2023年9月時点）を運営しております。

株式会社コスモスホテルマネジメント

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正社員

【20代歓迎】総合人事コンサルティング会社の人事コンサルティング業務｜大手総合商社100%出資子会社｜東京

給与: 660万円 ~ 910万円
勤務地: 東京都港区

【職務概要】豊田通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務を担当頂きます。 ●定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案 ●提案後の人事制度設計から定着支援 ●規程改訂や法令対応支援 ●日常発生する各社の人事問題の助言【具体的には】 ●人事制度設計　顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級/賃金/評価制度設計（改訂）など、各種人事制度設計（改訂）の提案およびコンサルティング業務 ●制度運営適正化支援　各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援 ●規程改訂、法令対応支援　人事制度設計に伴う関連規程の作成（改訂）、人事関連規程の適法化支援など ●営業活動　グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動 ●人事問題の助言　各社の規程と法令を照らし合わせた解釈・運用、懲戒処分の判断含めた労務対応　※グループ内コンサルタントや、弁護士などと情報を共有しつつ、解決案を考えます【仕事の特徴】決められたスケジュールは社内会議など以外はありません。複数事案をお客様、部内メンバーと調整しつつ、毎日のスケジュール調整をし業務を進めていきます。【仕事のやりがい】各社の人事担当者のみならず、意思決定者である経営層を相手にすることが多くあります。各社の抱える経営課題を人事面からアプローチし解決することで、お客様からも感謝いただく事があります。【仕事の厳しさ】お客様は人事のプロとして対等に接してくださる分厳しい意見、要望をいただくこともあります。

総合人事コンサルティング会社

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正社員

事業成長の根幹を支える【人事労務】土日祝休／在宅勤務可能

給与: 給与月給365,000円〜 ※下記手当を含みます。　一律固定手当　50,000円　固定残業代30時間分　69,304円/月（超過分は別途支給。） ※経験・スキルを考慮した上で決定します。昇給・賞与 ■賞与（夏・冬の年2回） ■昇給（年1回）
勤務地: 東京都

人事労務領域にかかる施策・制度の企画立案及び推進や、役職者に対しての教育・研修の企画や実施、労務業務担当のアサインなどをお任せします。 ◆人事領域全般にかかる施策・制度の企画立案及び推進 ◆役職者に対する人事関連の教育／研修の企画及び実施 ◆年次/月次労務業務（法令対応、月次期末決算、人事評価、給与計算等）担当へのアサイン ◆人事部各グループ（採用、労務、人材企画）の業務支援 ◆人事インシデントに関する業務など人気タイトルを多数展開！世界174の国・地域に有名IPを活かしてコンテンツを展開。多くの国でセールスランキング上位に入っています。加えて今後も、グローバル展開予定のタイトルも複数本開発中です。オンオフ充実できる働きやすさ完全週休2日制（土日祝休）で、年間休日120日。週3〜4回程度の在宅勤務も取り入れており、自分の時間も大事にすることができます。夏期休暇やリフレッシュ休暇、勤続年数に応じた長期勤務休暇など、連休の取得も可能。産・育休をはじめ、介護休職や傷病休職などライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制です。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビワークス運営「マイナビクリエイター」による人材紹介案件です。応募後は同エージェントからの連絡となります。 ※下記URLの「マイナビクリエイター個人情報の取り扱いについて」に同意頂き、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 https://mynavi-creator.jp/privacy/ 会社情報代表者代表取締役社長CEO　森田英克／代表取締役副会長　五十嵐洋介事業内容ゲーム事業その他本社所在地〒106-6122 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー

KLab株式会社

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正社員

【人事(チームリーダークラス)】完休二日◎年休120日◎賞与年3回

給与: 給与月給：35万円〜45万円（一律手当を含む） ※経験・年齢・資格等を考慮し決定いたします ※試用期間3か月間あり └期間中は契約社員（給与・待遇等は正社員と同じ）　その後、正社員として労働契約を締結します昇給・賞与 ●昇給：あり ●賞与：あり
勤務地: 東京都

将来的に当社人事全般を指揮していただくことを見据え、まずは新卒採用を中心に業務を行いメンバーの中心となっていただきます。 ■採用新卒採用全般の採用戦略立案・実施・評価 ■人事管理業務人材の評価制度を始めとして、研修カリキュラムの設定、見直しなど、組織全体に適用される様々な人事制度を経営戦略に沿って立案将来的には人事責任者として以下業務もお任せします。 ■人事戦略の立案経営者と今後の経営プランについて洗い出し人事戦略の立案 ■組織開発・人材開発の実施採用から定着、育成までの全てのプロセスを設計し実行 ■組織内人事に関する制度の設計人材の評価制度を始め、研修カリキュラムの設定、見直しなど組織全体に適用される様々な人事制度を経営戦略に沿って立案応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　工藤陣平事業内容不動産のリノベーション再販事業不動産の買取事業不動産売買・仲介・賃貸・コンサルティング事業本社所在地〒106-0044 東京都港区東麻布３丁目３-１

株式会社エンリード不動産

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正社員

即戦力募集！【人事・経理】土日祝休み★退職金制度★賞与年2回

給与: 給与月給22万円〜50万円 ※経験・スキルを考慮し、優遇します昇給・賞与 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績による）
勤務地: 東京都

【働きやすさ抜群の好環境で就業】SES事業を手掛ける当社の人事・会計業務として、人的資源管理や弥生会計を用いた会計等を担当していただきます。 ■SES事業を手掛ける当社の人事・会計業務 ■人的資源管理業務 ■弥生会計ソフトウェアを使用した会計 ■一定の経営管理に関する業務【仕事内容の割合】人事業務7割、経理業務3割となります！ ☆経験を活かして即戦力として活躍し、　人事と経理のさらなるスキル向上を　図っていただけます◎ 応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　東山晄士事業内容 ■ITシステムの設計・開発 ■日本向け金融システムの開発 ■ソフトウェア開発およびエンハンス └銀行、証券、保険等が中心 ■中国でのオフショア開発 ■日本でのオンサイト開発 ■人材育成 ■人材派遣 ■システム開発・カスタマイズ＜労働者派遣事業許可＞派 13-315044 本社所在地東京都港区芝五丁目29番20号クロスオフィス三田704号室

富士智能株式会社

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終了間近

正社員

【採用人事】

給与: 給与月給：324,500円〜固定残業代25時間分(56,964円〜)、固定深夜割増手当20時間分(9,115円〜)を含む ※超過分は別途支給昇給・賞与定期賞与：2回（夏期2.5カ月、冬期：3か月） ※他、業績一時金あり昇給あり／年1回
勤務地: 東京都

【まずは新卒採用業務全般をお任せ】将来的には人事のプロフェッショナルへ！まずはホリプロを中心とした、グループ全体の新卒採用業務や新入社員の導入研修の企画・運営などをメインでご担当いただきます。将来的には、中途採用・社員研修・労務管理・人事制度設計など、人事のプロフェッショナルとして幅広くご活躍いただきたいと考えています。【具体的には】・新卒採用戦略の立案（採用ニーズ把握、採用要件定義、施策決定）〜実行、振り返り・採用実務全般（母集団形成〜入社対応まで）・採用イベントの運営（説明会、インターンシップ等）・内定者フォローやイベント企画運営・社内外関係先との連携・問い合わせ対応　・新入社員研修の設計／実行　等【ホリプロ・グループ・ホールディングスとは？】 12社からなるグループ各社の特性を活かしつつ、会社間のシナジー効果を一層強化することを目的に設立した持株会社です。 2023年4月からは経理・人事・総務部門を当社に移管することで経営効率を向上させ、ホリプログループとしての更なる事業推進を図っています。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者堀義貴事業内容次の事業を営む会社及びこれに相当する事業を営む外国会社の株式又は持分を所有することによる当該会社の経営管理（1）俳優、バラエティタレント、スポーツ選手、文化人、音楽アーティスト等のマネージメント（2）テレビ番組、CM、映画等の映像制作（3）演劇、ミュージカル等の制作、公演の実施（4）音楽制作（5）著作権管理、知的財産ビジネス（6）WEBを中心としたコンテンツの企画・制作　等本社所在地東京都目黒区下目黒1-2-5

株式会社ホリプロ・グループ・ホールディングス

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正社員

【人事責任者】年休120日★残業少なめ★月給50万円以上！

給与: 給与月給50万円〜67万円 ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヵ月（待遇変更なし）昇給・賞与昇給／あり（年1回） ※目標設定およびジョブディスクリプションシートによる年度査定による昇給・昇格
勤務地: 東京都

人事責任者として、新卒・中途採用における計画立案と実行、面接対応など採用実務のほか、人事部門メンバーのマネジメント業務をお任せします。新卒・中途採用（ビジネス／開発サイド）における採用計画、戦略策定・実行面接対応各種社員面談（入社後、人事評価など）部門メンバーのマネジメント ★ご経験に応じて下記業務もお任せします。人事制度関連業務全般（企画、改善、運用、実行）社内教育や研修（階層別、マナーなど）の企画・運用応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　中島樹里事業内容【主力事業】＜BPO事業＞カスタマーサポート、ECの受注処理、eKYC（本人確認）など、企業の顧客接点における裏方業務を効率化しながら運営を実施。キヤノン、シャープ、グーグル、アマゾン、コクヨ、タイミー、ダイキン工業など大手企業にも利用され今なお右肩上がりの成長を続けています。＜デジタルリスク事業＞ 2018年6月にホットリンクと資本提携したことにより開始したサービスです。モニタリングツール「e-mining」と24時間監視センターにより、バイトテロ、なりすまし、悪ふざけ動画、誹謗中傷等のデジタルリスクから企業を守ります。＜SNSマーケティング事業＞ 2024年5月、デジタルリスク事業のリスクマネジメントのノウハウを活かしたSNSマーケティングサービスを開始しました。グローバル展開している特長を活かし、各国のエンドユーザーの特性やトレンドを踏まえたクリエイティブ制作も対応します。本社所在地東京都港区西麻布1-8-12 MPG西麻布ビル

マスターピース・グループ株式会社

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正社員

キーコーヒーの【人事部門スタッフ】完全週休2日★年休120日

給与: 給与月給：21万3,740円〜36万5,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルなどを最大限考慮のうえ、当社規定により決定致します。 ※試用期間3ヶ月あり。（期間中、待遇面の変更はありません。）充実の各種手当制度あり！当社規定により支給いたします。昇給・賞与 ◆昇給あり／年1回 ◆賞与あり／年2回（6月、12月　※規程による） ※昨年度実績：計2.6ヵ月分
勤務地: 東京都

【これまでの経験を活かして人事部門のスタッフとしてキャリアUP！】◆スキル・経験に応じて人事労務に関する各種業務をお任せします。 ◆下記業務をメインにお任せします。給与計算社会保険手続き勤怠管理労災または給付金申請等規程改訂、人事制度企画、システム導入検討年末調整　など ※スキル・経験に応じてお任せしていきます。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　柴田裕事業内容 ■海外におけるコーヒー農園事業から、コーヒーの製造、販売ならびにコーヒー関連事業経営に至るまでのコーヒーに関する総合企業本社所在地東京都港区西新橋2-34-4

キーコーヒー株式会社

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正社員

上場グループで活躍！経験を活かす【人事総務】マネージャー募集

給与: 給与月給：35万円〜＋賞与年2回＋資格手当 ※年齢、経験、前職の給与などを考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月有り（待遇面の変更はありません）昇給・賞与 ◆昇給／年1回（4月） ◆賞与／年2回（6月、12月）
勤務地: 東京都

【責任者募集！マネジメント業務有/原則定時退社】総務・人事・法務業務など多彩な業務をお任せ致します。貴方の経験を存分に活かしてください！ ◎採用計画立案 ◎教育研修の実施 ◎評価運用 ◎人事制度改定 ◎労務管理（勤怠、給与、社会保険、税務） ◎規則規定管理 ◎総務関連業務 ◎部署内のマネジメント《他にも…》各媒体で「こんな採用してます！」と情報発信 ◆SNSでの採用情報を発信 ◆求人媒体の管理・運営 ◆求人原稿のライティング　等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役　小川浩平事業内容 ◆ブランド品（バッグ・時計・宝飾品等）、ジュエリー、洋服などの買取・販売 ◆質業古物商（販売業務・買取業務）千葉県公安委員会許可　第441040001832号埼玉県公安委員会許可　第431060017939号東京都公安委員会許可　第304360609123号神奈川県公安委員会許可　第451370005297号愛知県公安委員会許可　第541160700700号大阪府公安委員会許可　第621111801153号兵庫県公安委員会許可　第631130800052号京都府公安委員会許可　第611061230010号福岡県公安委員会許可　第901011630002号本社所在地東京都港区港南4-1-8　リバージュ品川3F

株式会社大黒屋

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終了間近

正社員

東証プライム上場グループの【人事労務】★年休124日/未経験歓迎

給与: 給与 ■月給21万円〜24万円 ※あなたの経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします ※試用期間3ヵ月（その間の待遇の変動なし）昇給・賞与 ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（6月・12月）※昨年度実績：3ヶ月
勤務地: 東京都

【20~30代活躍中】◆勤怠管理を主として、給与計算や入退社に関わる手続きなど、労務業務を担当 ★中途入社が半数以上⇒中途入社のハンデ一切なし 1,700人程度の従業員が在籍。 8名で分担し勤怠管理、各種手続きを行っています。年末調整なども複数名で担当。お互いにフォローできる体制です。 ◎勤怠システム管理 ◎給与計算 ◎スタッフの入退社に関わる手続き全般 ◎各種証明書の発行 ◎従業員からの人事関連の問い合わせ対応 ◎年末調整業務応募方法 □■□最後までお読みいただき、ありがとうございます！□■□ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。追ってご連絡いたします。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。会社情報代表者代表取締役社長　幸谷　登事業内容・有料老人ホームの企画・開発・運営・介護保険事業など ■加盟団体社団法人　全国有料老人ホーム協会 ■連携組織長谷工グループ各社本社所在地東京都港区芝2-9-10

株式会社長谷工シニアウェルデザイン

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経験を活かしてキャリアアップ【人事労務】年休120日※課長候補

給与: 給与月給375000円〜 ※これまでの経験や年齢、スキル等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。 ※ご経験により、前職給与を保証します。昇給・賞与昇給：年1回賞与：あり（2回／6月・12月）
勤務地: 東京都

【将来の管理職候補ポジション】人事労務・給与・認定規格管理業務をメインとしながら、総務経理関係の仕事もお任せします。◎腰を据えて、長く活躍！ ■人事労務・給与・認定規格管理勤怠管理、採用業務、安全衛生管理給与計算（給与奉行クラウド）、社会保険、雇用保険の管理認定規格管理：ISO委員会運営、ISMS・QMS規格、Pマーク認証、DX認定等の認定規格の事務局担当社会保険労務士とのやり取り電話応対、消耗品管理、ファイリング、郵送業務等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　小楠　貢事業内容 ■システム開発：コンサルティング、システムインテグレーション、IT基盤構築 ■アウトソーシング：エントリー、情報データベース化、電子メディア作成、プリントアウト、帳票加工、梱包・発送 ■ITマネジメント：オンサイトIT運用、システム運用、業務運用、ヘルプディスク、コールセンター、ハウジング、ホスティング ■教育：IT教育、ビジネススキル教育、財務分析研修、人材育成研修、人事制度コンサルティング本社所在地東京都港区港南2-15-3　品川インターシティC棟12階

株式会社日本経営データ・センター

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正社員

未経験から上場企業で活躍！【労務】フルフレックス年休126日

給与: 給与月給23万円〜27万円＋時間外手当全額支給 + 賞与年2回 ※経験や能力、年齢を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。試用期間は賞与支給算定期間から外れます。その他、待遇に変更はありません。 ※固定残業代は含まないので、残業が発生した場合は1分単位で残業代を全額支給いたします！昇給・賞与 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（6月・12月）
勤務地: 東京都

【1年間のOJT研修でしっかり学べます！】◆グループ全体の管理業務を手掛ける当社にて、給与計算、年末調整など各種労務業務をお任せします。【主な業務】 ◆給与計算 ◆年末調整 ◆法定調書等 ◆証明書発行（源泉徴収票、支払調書、在籍証明等） ◆社会保険 ◆勤怠管理 ◆労働問題対応 ◆住民税対応 ◆入社・退職・異動社員の申請 ★仕事のPOINT★ 9社で構成されたグループの労務担当となるため、幅広い業務を通してマルチな労務のスキルが習得できます！ただその一方で、習得しなければならない知識もたくさんあります。マニュアルはありますが、分からないことがあれば積極的に質問して、解消していくことを心がけてほしいと思います。応募方法 ★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。＊応募の秘密は厳守いたします。＊個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。会社情報代表者代表取締役社長　村田峰人事業内容 ■子会社の経営管理（グループ持株会社）【マーケティング＆コミュニケーションサービス】営業代行・販売支援サービス【フィールドサポートサービス】導入・設置・交換・保守支援サービス【コンタクトセンターサービス】コールセンター運用・スタッフ支援サービス【テクノロジーサービス】システム・エンジニアリング開発受託・スタッフ支援サービス【コワーキングスペースサービス（レンタルオフィス）】不動産サービス、コンサルティング本社所在地東京都港区西新橋二丁目11番6号ニュー西新橋ビル3階

ギグワークス株式会社

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正社員

【人事】クリエイティブの力で社会を牽引するデザイン会社

給与: 給与月給 245,000円〜 ※経験やスキルを考慮のうえ決定します。 ※試用期間３カ月（条件に変更はありません）昇給・賞与 ■賞与：年2回(6月、12月)※計4ヶ月分程度
勤務地: 東京都

【当社が直面する経営課題をクリアし、企業ビジョンの実現に貢献】労務を中心に採用や制度企画など人事業務全般をご担当頂きます。・労務管理業務・人事制度の企画/検討　・経営企画業務　・採用戦略の企画/検討・採用業務(新卒・中途)　・海外子会社管理　など応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者山下　泰樹事業内容 1. 建築、インテリアに関する企画、設計及び監理 2. オフィスの企画、設計及び監理 3. ディスプレイの企画、設計及び監理 4. 商業施設、文化施設、環境施設、観光施設等の企画、設計及び監理 5. 建築工事、内装工事の設計、施工及び監理 6. 前各号の施設等に関する施工、管理、プロジェクトマネジメント及び総合的マネジメント、コンサルティング 7. 都市計画、地域計画、環境計画の企画、設計及び建設コンサルティング本社所在地東京都港区南青山5-6-19

株式会社ドラフト

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未経験OK【事務系総合職（人事・広報・経理・総務）】年休125日

給与: 給与月給25万円〜32万円＋賞与年3回＋諸手当 ★経験・スキルなどを考慮の上決定します。 ※上記給与には月30h分の見込み残業手当（46,650円〜）を含み、超過分は別途支給します試用期間3ヵ月(同待遇) 昇給・賞与 ◆昇給年3回＊査定による ◆賞与年3回＊業績・個人査定による
勤務地: 東京都

【OJTで会社や業界のことを学びながら経験を活かしステップUP】人事・広報・経理・総務いずれかのバックオフィス業務をお任せします！★残業ほぼなし【人事(新卒中途採用業務)】・媒体選定、求人作成・面接、母集団形成・説明会運営・研修企画　など【広報】★新規立ち上げ・会社PR ・SNS運用　など【経理】・請求書作成/精算業務・銀行振込/入金確認・月次年次決算業務　など【総務】・備品発注・入退社手続き・勤怠管理　など応募方法最後までお読みいただき、ありがとうございます！私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします。＊応募の秘密は厳守いたします。＊応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役　茂木健太事業内容 ◆再生可能エネルギー事業 ◆グランピング事業 ◆海外人材事業 ◆水事業本社所在地東京都渋谷区桜丘町3番2号渋谷サクラステージSAKURAタワー　6階

サステナブルホールディングス株式会社

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残業月約10h★年休124日以上★完全土日祝休み【人事労務】

給与: 給与年俸制：451万4700円〜651万4944円＋諸手当 ※12分割した金額（月収376,225円〜542,912円）を毎月支給 ※経験、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代（月／45時間分：97,875円〜140,850円）を含む。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※45時間分の固定残業代が支給されますが、実際の平均残業時間は10時間程度です。昇給・賞与昇給：あり
勤務地: 東京都

【人事領域でスキルアップを目指したいあなたへ！】人事労務業務全般をお任せ。最初は現在の担当者と一緒に、給与計算や社内イベント企画からスタート《最初にお任せする業務》・システムを用いた給与計算・年末調整・労務管理とその他付随業務・エンゲージメント向上に向けた社内イベントの企画・実施（BBQやボーリング大会など）《徐々にお任せしていく業務》・社内制度の整備や運用、規則等の改定・中途採用（スケジュール調整、面接、入社受入準備）応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者久住拓寛事業内容資産管理業務本社所在地〒107-0052 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR

株式会社グーニーズ

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新着

正社員

東証プライム上場企業で活躍【人事】◎年間休日127日◎土日祝休

給与: 給与月給25万円以上 ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間2ヵ月（待遇変更なし）昇給・賞与昇給／あり賞与／あり（前年度実績は平均約4.5ヵ月）
勤務地: 東京都

当社の人事スタッフとして、主に新卒・中途採用活動のほか、労務管理などをご担当いただきます。 ★安定感バツグンの環境で長期就業が叶う◎ ＜新卒および中途採用活動＞応募者の選考から面接、内定までのプロセスを担当し、優秀な人材の確保をご担当いただきます。また、採用戦略の立案や求人広告の作成などもお願いします＜労務管理＞社員の勤怠管理や労働条件の整備、福利厚生の運用など、働きやすい職場環境を維持するためのサポートをお願いします応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　塚本博事業内容コンクリートポール・パイル、各種プレキャスト製品の製造・販売パイル打設工事地盤改良工事等の請負本社所在地東京都港区芝浦4-6-14 NC芝浦ビル

日本コンクリート工業株式会社

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正社員

急成長中の会社を支える【採用】東京募集！裁量の大きさが特長！

給与: 給与 ◆月給28万5000円〜＋各種手当 ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。 ※固定残業代（20時間分／36,000円〜）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間4ヶ月あり。その間の待遇に変更はありません。昇給・賞与 ◆昇給／年2回（会社・個人の業績による） ◆賞与／年2回（会社・個人の業績による）
勤務地: 東京都

▼当社およびグループ会社の人事採用に関する業務を幅広くお任せします。採用業務が中心で、当社の発展に必要な人材の確保に専念いただきます。 ▼採用業務 ▼人事評価制度策定 ▼各ポジションのグレード策定 ▼エンゲージメント施策 ▼その他業務 ☆従業員数は約25名。「この会社を成長させたいからこそ、人事として会社にぴったりの仲間を集めよう」「もっとわかりやすくビジョンやミッションについて発信しよう」など、あなたのスタイルで採用活動を進められます。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役杉原　尚輔事業内容 ■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』の企画・開発・運営・販売 ■在留外国人労務管理アプリ『Connectee（コネクティー）』の企画・開発・運営・販売本社所在地〒105-0022 東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル2F

トクティー株式会社

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正社員

＜経験者募集！＞輸入商社で【人事総務】年休125日／土日祝休み

給与: 給与月給25万円以上 ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヵ月（待遇変更なし）昇給・賞与賞与：年2回（前年度実績は計4ヵ月）
勤務地: 東京都

バジルソースなどの食品を輸入販売している当社にて、人事（中途採用）業務・総務業務をお任せ！和やかな雰囲気で、中途入社社員が多い職場です◎ ＜人事（採用業務）＞人材紹介会社等との打ち合わせや原稿の作成、面接の対応＜総務＞文書管理、消耗品購入、社内イベント、備品管理等の庶務事項＜配属先情報＞人事・総務部：4名 ※現在、人事・総務業務は担当役員と社員2名で行っています。給与計算は外注し、人事評価は各部門の上席者が対応しています。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役会長兼社長　アーネスト・エム・比嘉事業内容業務用食材の輸入・販売食品の仕入れ・販売カスタマイズ商品の開発・製造本社所在地東京都港区虎ノ門4-3-20 神谷町MTビル13階

株式会社ヒガ・インダストリーズ

提供元：

正社員

≪東京勤務≫ 上場企業の中核を担う【人財採用スタッフ】

給与: 給与【月給】219,100円〜＋諸手当（高専卒）【月給】233,100円〜＋諸手当（大卒）【月給】247,100円〜＋諸手当（院卒） ※上記金額は、2024年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定します昇給・賞与昇給（年1回）賞与（年2回）
勤務地: 東京都

【経験を活かして上場企業の採用チームの一員に！】新卒・中途採用をはじめ、採用に関する業務全般をお任せします。採用選考全般高校や大学などの学校訪問会社説明会の企画・運営採用イベント等の対応（出張含む）採用方針の策定　など 1日の流れ（イメージ） 8:50〜／メール対応 9:00〜／WEB面接 11:00〜／選考スケジュール調整、イベント準備 13:30〜／WEB打ち合わせ 15:00〜／書類選考応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長執行役員 CEO　宮内大介事業内容産業用ボイラをはじめ、熱・水・環境に関する多彩な事業を展開しています。【熱分野】産業用ボイラ、コージェネ関連機器、廃熱ボイラ、メディカル機器、舶用機器、食品機械、電子制御機器、コンプレッサ、燃料電池などの研究開発・製造・販売・保守管理【水分野】水処理装置、家庭用軟水器、バラスト水処理装置、ろ過装置、純水システム、食品機械などの研究開発・製造・販売・保守管理【環境分野】ダイオキシン類測定分析システム、環境測定分析、環境商品、環境関連機器などの研究開発・製造・販売・保守管理、及び環境ホルモンなどの環境分析・研究開発業務本社所在地愛媛本社：愛媛県松山市堀江町7番地東京本社：東京都港区高輪2丁目15-35

三浦工業株式会社

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正社員

【人事スタッフ】◎月給28万円〜◎年休123日◎充実の福利厚生

給与: 給与 ◆月給280,000円〜350,000円+諸手当 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。昇給・賞与 ■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（6・12月）
勤務地: 東京都

人事スタッフとして、社員の賞与、昇給、昇格に関する事項や就業規則、規定改定に関する事項など幅広く携わっていただきます。社員の賞与、昇給、昇格に関する事項就業規則、規定改定に関する事項人事制度設計に関する事項労基法等の各種法令対応　等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　問田和宏事業内容 ■ビル管理事業 ■マンション管理事業 ■建築インテリア事業 ■プロパティマネジメント事業 ■清掃事業 ■保険代理業 ■リフォーム事業本社所在地東京都新宿区西新宿1-26-2　新宿野村ビル21階

野村不動産パートナーズ株式会社

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正社員

面接1回＆未経験OK♪【採用担当】★女性活躍中★ほぼ残業なし

給与: 給与月給20.5万円〜＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇変動なし） ※初年度の賞与支給回数、金額は入社月により異なりますので、面接の際に詳細を説明させて頂きます★ 【2年目以降の想定年収】 ◆328万円〜344万円 ◎上記想定年収に加え、支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。・家族手当・役職手当・時間外手当・在宅手当昇給・賞与 ◆昇給年1回（8月／昇給額5000〜15000円程度） ◆賞与年2回（6月・12月）
勤務地: 東京都

【経験不問／1年間の育成期間】新卒採用の業務を少しずつお任せします＜応募管理、面接スケジュール設定、会社説明会の実施など＞採用計画、選考プロセスの決定・管理求人媒体の選定・対応応募管理・スケジュール設定説明会や面接の案内・実施 SNSの運用（Instagramなど）公式LINEの運用（応募管理ツールの操作）内定者向けの企画・研修の実施大学訪問（就職課が中心） …など、新卒採用の業務をメインにお任せします！＼20代、30代の女性メンバーが活躍する職場です！／現在当社で活躍する採用メンバーは4名。＜26歳／28歳／32歳／34歳＞と、20代から30代までの女性社員が活躍しています。また、当社のメンバーは全員が未経験スタート！先輩社員の前職はNTT販売代理店の営業職や、不動産営業、美容部員、英会話教室のスタッフなどさまざま。全くの未経験の方でも安心です♪ 女性活躍中の職場◎安心して長く働けます！女性が活躍中の当社では、産休育休制度や時短勤務制度など、ライフスタイルに合わせて柔軟に働く環境を整備。残業も基本なく、有休やリモートもOKですのでプライベートも充実できます。またTPOに合わせた服装やネイルであればOK。自分らしい恰好で、のびのびとご活躍してくださいね。応募方法マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。履歴書不要です♪ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役社長　田上魁人事業内容 ◆コンピュータシステム開発 ◆経理のアウトソーシング（経理代行業） ◆BPOによるコールセンター業【一般派遣事業許可番号：派14-302363】本社所在地東京都港区赤坂1-7-1赤坂榎坂ビル5F

アーバン・コーポレーション株式会社

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正社員

企業成長を支える【労務スタッフ】*年休120日以上

給与: 給与【経験者又は管理職候補】月給：250,000円以上　＋賞与（年2回）＋諸手当【未経験者】月給：212,000円以上　＋賞与（年2回）＋諸手当 ※残業代全額別途支給 ※就業規則により6ヶ月の試用期間があります。（待遇の変化なし）昇給・賞与 ■定期昇給／年1回（5月）＋個人業績により随時！ ■賞与／年2回（7月・12月）※入社後7か月後が対象
勤務地: 東京都

＜完全週休2日制｜有給消化率ほぼ100％＞『働きやすい環境づくり』に強みを持つ人事労務のスペシャリスト企業で、企業の労務相談を担当【具体的には】お客様企業の人事・労務における各種手続きや、社内制度の提案、給与計算業務をお任せします。 ◎給与計算(年末調整業務) ◎社会保険、労働保険各種書類作成業務 ◎人事制度、就業規則の作成 ◎労務相談など ◎その他当社業務全般【仕事の特徴】 ★仕事のクオリティと、プライバシーマークや、ISMSの取得など、情報セキュリティ面での対策が評価されている当社。現在は大手の家電メーカー、IT、建設会社等との取引が多いです。 ★使用期間後1年半経過以降はフレックス勤務対象となり、制度を活用し集中して仕事を行うことが可能です。 ★ゆくゆくは人事労務に絡んだサービスの企画や営業もお任せします！働きやすい『東京ライフ・ワーク・バランス認定企業』平成26年度に東京都より上記認定を受けた当社。働きやすさとやりがいの両立した職場づくりを行っています。 ●完全土日祝休み！年間休日は120日以上！ ●残業は基本なし！月によりますが多くても10時間前後！ ●有給消化率はほぼ100％！ ●リフレッシュ休暇やボーナス休暇などの休暇制度も！応募方法 ■マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンよりエントリーして下さい。 ※ご質問がある場合は、マイナビ転職の「質問する」ボタンよりお願いします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役社長上村美由紀事業内容 ●労務コンサルタント業 ●社会保険労務士業務（労務管理・給与計算代行・就業規則作成・手続業務代行・年金相談等） ●自社システム「e-asy電子申請.com」企画・販売本社所在地東京都千代田区九段南2-1-30 イタリア文化会館ビル4F

株式会社小林労務

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【採用担当】新卒・中途領域◆年収1,000万円も目指せる！

給与: 給与年俸：500万円〜1,000万円＋インセンティブ ※固定残業代73,000円〜／月45時間分含む　超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮して決定いたします ※14分割した金額を毎月支給　残りの2/14はそれぞれ賞与月に支給昇給・賞与 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回
勤務地: 東京都

事業拡大中のコンサルティングファームである当社にて、人事採用担当業務全般をお任せいたします！採用企画 ■採用戦略設計 ■採用課題の解決に向けた施策・実行 ■採用ブランディングの提案・運用 ■各部門担当者とのコミュニケーション ■エージェント新規開拓・リレーション構築採用活動 ■面接・評価 ■説明会・採用イベントの開催 ■新規学卒者のリクルート支援（繁忙期のみ） ■インターンの実施等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者渡邉広康（公認会計士・税理士）事業内容 ■M&Aの仲介・アドバイザリー ■デューデリジェンス ■企業価値算定 ■PMI支援本社所在地〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6階

株式会社ユニヴィスコンサルティング

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終了間近

正社員

【HR Senior Manager】世界最大級スポーツファンビジネスを展開

給与: 給与年俸制：500万円〜1000万円（＋賞与10~15%） ※あなたのご年齢・能力・経験・前給を考慮の上、決定します。 ※試用期間：3ヶ月試用期間中、は条件面の変更はありません。 ※12分割で支給予定です。月額：41万6666円〜75万円昇給・賞与 ◆昇給：有り ◆賞与：10~15%
勤務地: 東京都

【世界から注目されるアメリカ発のユニコーン企業】人事業務全般の企画実行並びにマネジメント業務をお任せします。【具体的には】・人事企画（人事制度策定・運用、人事関連規定策定・運用、等々）・組織開発（社内カルチャー浸透、エンゲージメント向上などの各種施策立案・実行、社内ピープルマネジメント、インナーコミュニケーションの活性化、オン/オフボーディングの最適化、等々）・採用/教育関連（採用計画/戦略の立案・実行、教育研修企画・実行、等々）・労務管理（勤怠管理、36協定の締結管理、労災対応、社労士対応、等々）・広報関連（コーポレート広報及び採用広報としての施策立案・実行）・HRチームのマネジメント・US/UKとのコミュニケーション及びレポーティング ◆多様な働き方とキャリアアップを支援するカルチャー多様なバックボーンを持つ人々が働いています。リモートワークなどの活用も活発で、産休・育児休暇などの制度はもちろんのこと、それら意外にも多様な働き方を支援するための制度整備も進められています。応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者川名　正憲事業内容日本のプロスポーツマーケティングの持つポテンシャルは非常に大きく、このスポーツマーチャンダイジング業界に革新をもたらすために日本法人が設立されました。すでにNPB2球団、Jリーグ2クラブとそれぞれ包括的なパートナーシップを締結。その他にもオフィシャルユニフォームサプライヤーとしてプロ野球2球団、Bリーグ1クラブとも契約している他、日本のPGAトーナメントであるZOZO ChampionshipやATPトーナメントである楽天ジャパンオープンなど、幅広くスポーツに携わっています。私たちは、アメリカ・欧州で培ってきたビジネスモデルとテクノロジーを武器に、日本マーケットをリードするべく、ダイナミックにビジネスを展開していきます。本社所在地東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル 8階

ファナティクス・ジャパン合同会社

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未経験から成長！【人事労務スタッフ】フレックス＆テレワークOK

給与: 給与月給277,000円以上＋賞与年2回 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします。 ※上記に固定残業代56,000円以上/30時間分を含む。30時間超過分は追加で全額支給。 ※該当者は資格手当等を追加支給。 ※3ヶ月の試用期間があり。その間の待遇は変更なし。昇給・賞与 ◆給与改定：年1回 ◆賞与：年2回（7月・12月）
勤務地: 東京都

【人事労務のスペシャリストへ着実にステップUP！】クライアントの人事労務業務の一部または全般をお任せ！★専任の教育担当が成長をサポートします◎ 【業務内容】 ◆給与計算（給与・賞与の計算、年末調整など） ◆社会保険手続き（必要情報の収集、書類の作成など）【担当クライアントは？】大手〜中小企業まで、業種・規模の異なる企業がさまざま！ ★単なる事務作業や入力だけを行うのではなく、人事労務の知識やコンサルティング力を身につけられます！＼未経験の育成実績が豊富！サポート体制は万全／ ★基本的には2名のチームで担当★ 管理者がペアになり、あなたの作業後、最終チェック・フォローを行う体制。フィードバックを通じて先輩のノウハウを吸収できます。 ★未経験でも戸惑わない仕組みを確立★ 進捗管理表で、各工程に必要な業務がわかるよう、 “見える化”がされており、抜け漏れも防げます。応募方法私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします！ ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。会社情報代表者代表社員　松澤隆志事業内容 ■社会保険労務士業務 ■人事労務アウトソーシング ■人事労務顧問 ■就業規則コンサルティング ■人事制度コンサルティング ■メンタルヘルス支援 ■マイナンバー支援本社所在地東京都港区赤坂4-2-6　住友不動産新赤坂ビル2・3F

アクタス社会保険労務士法人

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