東京都 クラウドエンジニア 正社員の求人情報・お仕事一覧

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AWS/Azureを使用した独自のクラウドサービス「クラウド工房」の導入支援やAWS/Azureの設計・構築・移行等の業務をお任せします。9割以上がエンドユーザーであり顧客の「事業拡大」を見据えた提案を行います。 【導入実績】 ■株式会社ベイクルーズ：メイン販売チャネルのAWS全面移行 ■株式会社ドン・キホーテ：基幹システムのAWS完全移行 ■大手銀行業様：データ分析基盤＋開発 ■大手食品会社様：DC、AWS全面移行 ■大手通信キャリア様：Azureを活用したIoTサービス基盤構築 【高い技術力】 オラクル製品に強みを持ち「ORACLE Certification Award」を受賞。オラクルDB×クラウドでプライム案件を多数受注。 ■運用から設計構築へチャレンジできます！OJTを通じフォローします。 ■社内で講師を呼び、希望者へ英会話のレッスンも行っております。 【配属】 クラウドコンサルティング事業部：約30名 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

インフラエンジニア（テックリード候補）｜IR(Investor Relations)×ITの独自性の高いサービスで日本の株主管理DXを加速させる同社事業のIT基盤を支える重要ポジションを募集します。 システム部では現在、株主管理DXサービスの推進と資本市場を取り巻く環境の変化や高まるSaaSシステムのセキュリティ要件に対応するため『IR-navi』、『プレミアム優待倶楽部』のシステムリニューアルが急務となっております。現在のプラットフォーム上のインフラ設計を分析・課題を発見し、サービスと社内システムのインフラ環境の切り分け、コストの最適化などの業務をお任せしたいと考えています。 ■IR-navi、プレミアム優待倶楽部等の自社サービスの自社サービスのAzureクラウド環境の構築、運用、維持、保守 ■社内システム（社内業務のDX化）のインフラ環境の構築、運用、維持、保守 ■全システムの監視 ※ご経験や適性に応じてお任せする業務を調整いたします。 専門性が高くもしかしたら少し取っ付きにく感じるかもしれませんが、異業界から中途入社した社員がほとんどで、業界用語などは入社後にキャッチアップしていただける環境です。 ▽また、ご希望や経験に応じて、以下のようなロールをお任せすることもあります。 ■テックリード ■エンジニアリングマネージャー ▽その他にも有志で以下のような取り組みを行っています。 ■（主に若手の）メンバー教育のための企画/施策 ■エンジニア採用に関する活動 【ポジションの魅力】 同社はIR(Investor Relations)・SR(Shareholder Relation)を軸にIR×IT分野でのブルーオーシャン領域でビジネスを展開しています。また、独自の自社プロダクトを開発し“まだ世の中にない新しいサービス”を提供することで増収増益を実現しています。 このような安定した企業経営のもと、開発部門は社内のみならず同社サービスを提供する顧客企業との仕事に関われる環境で、サービスを内外で支えている実感がやりがいに繋がるポジションです。 ■自社サービスの新規開発 ：主にシステムリニューアルでは上流工程から実装、サービスリリースまでと必要な一通りのシステム開発の知見や経験を得ることができます。 ■既存システムの維持や保守開発 ：同社の開発において必要なサービスの知識や開発の知識を得ることができます。 ■社内システム（特に社内業務のDX化）の開発 ：言語への制限はないので、新しい技術にチャレンジできる環境（あくまで社内システムなので失敗に寛容です。積極的に新しい技術を取り入れてください。）があり、技術の研鑽を行えます。 ■ワークライフバランス ：クライアントが100%上場企業なので、夜間や休日対応は日常的にはほとんど発生せず、平日と休日のメリハリがつけやすい環境です。 事業内容・業種 その他業界

【業務内容】 ■クラウド提案・構築・保守　業務 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■クラウドサービスのインフラ基盤の設計、構築、運用 ■お客様への技術提案 ■営業スタッフとお客様先へ同行し、技術提案サポート ■技術提案書の作成 ■新サービスの企画、検証、評価 ■お客様システムの技術的な支援 入社後はOJT担当のサポートのもと現場業務へご参加いただく予定です。 クラウドの知識習得に向けてフォローしますので、安心して就業いただけます。 【当社の強み】 ・対応スピード：一部のハウジングサービスやホスティングサービスでは、ファイアウォールやDNSサーバの設定変更から設定完了まで数日を要するケースが多々ありますが、当社のマネージドサービスは、複雑な設定でない限り通常即日完了を目標としております。 ・マネージドサービスの豊富な実績：データセンター設立当初よりマネージドサービスに力を注いできた当社だからこそ蓄積された豊富な実績から、お客様のシステム構成、ご予算をお伺いし、お客様に最適のマネージドサービスを当社の各部門のスペシャリストがご提案させていただきます。 ・エンジニアの技術力：お客様のサーバを、24時間365日お預かりする当社のスタッフは作業員ではなく、経験豊富なSEがオンサイトで対応します。お客様にとって何が必要かを常に考えながら、経験豊富なSEがご相談に答えられるようにしております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ●お客様が利用するクラウドサービスの信頼性を維持するための運用設計から運用系システムの導入、自動化設定、監視・運用・改善活動までを一気通貫で行っていただくチームのマネジメントを担っていただきます。 新規に立ち上げるクラウドインフラ組織の運用・改善組織のマネジメントを担っていただきます。クラウドで利用するサービスの信頼性を担保するための運用設計から運用系システムの導入、自動化、監視・運用業務・改善活動までを一気通貫で行っていただきます。 クラウドサービスは利用する業務によっては、停止時間が発生することは企業にとっての大きなインパクトが出てしまいますので、運用系サービスの適切な導入・改善活動を行いダウンタイムを短くすることを行う重要なポジションとなります。 運用系の担当としては一人目になることから、裁量は大きく、自由度も高くやりがいも大きいです。 チームメンバーの採用も早々に予定していることから、入社後はメンバー採用やチームビルディングも行っていただきます。重要性・必要性が高まる中での専門組織立ち上げというフェーズに関わっていただく点もやりがいが大きいポジションです。 【業務内容】 運用・改善部門の責任者として、運用に関わる提案・設計・運用・サポート・アライアンス・チームマネジメントと幅広くお任せ致します。 〈お任せしたい主業務〉 　・クラウド運用、改善ビジネス企画 　・クラウド運用、改善部門の体制設計、実行 　・クラウドサービスの運用設計(AWS、Azure、GCP等) 　・クラウドサービスの運用構築(AWS、Azure、GCP等) 　・サーバー監視運用、アラート対応 　・運用自動化検討、開発 　・セキュリティ対策推進 　・クラウドインフラ構築（AWS、Azure、GCP等） ※新組織となりますので、運用にこだわらず、インフラ構築にも携わっていただけます。 【組織の特徴・魅力】当社はグローバルでの最新のテクノロジーをいち早く取り込んでいることや、クラウドベンダーとのアライアンスが強固な状況です。データプラットフォーム領域に強みもあることから、新しいテクノロジーに携わっていただくや習得いただける環境が整っています。 また、新組織立ち上げというフェーズですので、事業計画の策定、チームビルディングなどにもかかわっていただくことが可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

オプティムでは数百万の法人ユーザを抱える既存サービスから、AI・IoT関連の新規サービスまで、様々なサービス・アプリケーションを開発しており、利用するインフラもAWSのようなクラウドからVPS、オンプレミスまで多岐に渡ります。クラウドエンジニアはそのなかでもクラウドを中心に担い、サービスの基盤構築や運用、障害切り分けに加えて目の前にある技術的困難を解決するための新技術の調査や導入を行います。 【職務内容】 ■クラウドサービスを活用したシステムアーキテクチャの設計及び実装の支援 ■システムモニタリングやCI/CDパイプラインの改善 ■サービスの可用性やパフォーマンスなどの計測及び改善 ■開発及び運用プロセスの改善 ■改善活動に寄与するソフトウェアの設計及び実装 ■その他、サービスの信頼性に関わるあらゆる問題の発見と解決 【求める人物像】 ■理念に共感できる方 ■問題解決能力・課題発見能力の高い方 ■特定の技術に固執しない方 ■手が動く方(自ら行動できる方) ■新しい技術を学ぶのが好きな方 ■論理的思考力のある方 ■情報整理力(記録をしっかり残す、整理する)のある方 ■周囲と協力してものごとを進める力のある方 ■技術動向に感度の高い方 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 Oracle Cloud Infrastructure(以下OCI)に関する以下の業務を実施いただきます。 ■OCIに関する設計・構築 　お客様の要件をヒアリングし、基本設計、パラメータの設計や構築を行います。 ■OCIに関するコンサルティング　 お客様のOCI利用にあたっての課題を解決、改善する構成提案、OCIの利用方法についてコンサルティングを行います。 ■OCIに関する問い合わせ対応 　OCIを利用されているお客様からの技術的な問い合わせに対してテクニカルサポートを行います。 ★新しい技術の取得を会社レベルで推奨 我々は、全員にコンサルタントを目指してほしいと考えています。 どんなコンサルになりたいかは会社が決めるものではなく自分が決めるもの。 必要な知識はどんどん自分でみつけて吸収していって欲しいと思っています。 そのため、セミナー代、書籍購入費用などは会社負担。 コンサルティング案件や保守サービス案件など、仕事量の見通しが立てやすいため、 エンジニアたちは平日でも積極的に外部セミナーに参加しています。 【実績（一例）】 ・人材派遣会社様のCMSサイトを他パブリッククラウドよりOCIへのリプレース対応 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 SREエンジニアとして、大手製造業、金融機関などのサービス基盤の改善活動をリードいただきます。 【詳細】 SREシニアエンジニアとして、下記の業務の推進をお任せいたします。 ▽お任せしたい主業務 ■クラウドコンサルティング ■AWS、GCP、Azureなどの設計、構築 ■コンテナ、Kubernetes環境への移行設計、構築 ■IaC、CI/CD、Observabilityのコンサル・導入、改善活動 ■チームビルディング ■セミナー講演 【組織の特徴・魅力】 ■部門には、サービス事業者出身のリードエンジニアも含め8割がサービス事業者出身のメンバーです。それぞれが得意分野(k8s/o11yなど)をもっており、自身の得意分野を活かしながら、顧客支援とメンバーへの育成を行っています。 ■新組織なので、メンバー意見を取り入れながら、組織の方向性を一緒に作っていくことが可能です。 ■様々な顧客への支援を行っていることから、利用する技術も多く、幅広くスキルを磨いて頂くことが可能です。 ■新組織立ち上げというフェーズですので、サービス企画、チームビルディングなどにも携わっていただけます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【募集背景】 Oracle Cloud Infrastructure（OCI）は、昨年にガバメントクラウドに採択され日本市場において急成長を遂げていますが、OCIエンジニアの数が全く足りていません。パブリッククラウドの選択肢が増えている昨今、同社はOCIの重要性が今後ますます増していくと確信しており、これまでの同社の強みであるAWSとMicrosoft Azureに関する高い技術力と豊富なナレッジを活かして、OCIを新しいビジネスの軸とする方針を固めました。 更なる事業拡大とOCIの発展、OCIエンジニアのキャリア実現を目指し、一緒に事業を推進いただける方を募集しています。 【業務内容】 ご経験に合わせて、Oracle Cloud Infrastructure (OCI) に関する設計構築業務や、事業推進に関する業務をお任せします。 ■お客様へのヒアリング、アーキテクチャ提案からインフラ環境の構築業務 ■案件完遂に向けたお客様とのコミュニケーションやメンバー育成等、案件拡大に関する業務 変更の範囲：入社後は本求人の業務に従事いただく予定です。ご本人の適性や希望により同社業務全般に変更の可能性があります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

業務管理SaaS「クロジカ」のインフラエンジニア（メンバークラス）として、コーポレートサイト向けサーバー管理に関連する運用業務をお任せいたします。 AWSを中心としたWeb系サーバーの運用をメインに行なっていただきます。 ご経験によっては運用だけでなく構築にも携わっていただきたいので、インフラエンジニアとして経験を積んでいきたいという強い思いがある方、日々勉強されている方にはぴったりのポジションです。 【具体的には】 ご経験やスキルに応じて異なりますが、 運用業務としては主に下記をお願いすることを想定しています。 ■顧客依頼の運用作業 ■サーバーアラート調査 ■障害対応 ■脆弱性対応 ■定期CMSアップデート対応　など 構築作業のご経験がある方については下記業務をお願いする場合もあります。 ■サーバーの設計、構築、設定変更 ■サーバー調査 ■サーバー移行作業　など ▽開発環境 サーバー構築自動化：Bash 自動監視：CloudWatch・Zabbix 自動バックアップ：AWS CLI ・ AWS Lambda 運用自動化: Python・PHP 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【上流？程に携われる／フレックス・リモート勤務可能で働きやすい環境】売上1兆円規模、グループ136社（国内41社、海外95社）を有し、国内・世界トップクラスの総合？材企業であるパーソルグループ。 テクノロジーの？でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの？産性・競争？の向上、社員の働く環境の良化などをITの側 ？から推進しています。 6万？のグループ企業の中で、各社のデジタル案件・施策をホールディングスの？場からチームで？援し、各事業の既存サービスの磨きこみや新規サービスの？ち上げを？緒に実現します。 2022年10？発？の新規組織の？ち上げメンバーとして挑戦することが可能です。 ■業務詳細 グループ主管会社としての立場から、各社の重要な施策であるクラウド化を、各事業会社と連携しながら実現します。クラウド化は、移行スピードと確実性を考慮し、クラウドリフトとクラウドシフトの2段階で計画しております。 ご経験とスキルに応じて、以下の業務をお任せします。 １）クラウドリフトの推進（PM/PMO/リーダー） 現在オンプレ仮想環境下で稼働している複数システムを、AWSクラウドへリフトするプロジェクトをPM/PMO/リーダーとして推進します。 ２）クラウドシフト企画・計画・推進（PM/PMO/リーダー） パーソルグループのクラウド戦略を理解し、クラウドシフトプロジェクトの企画から設計、構築までをPM/PMO/リーダーとして推進します。 ※場合よっては？時的な兼務/出向をいただく場合がございます。 ■配属組織 グループデジタル変革推進本部 デジタル推進部？デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体のデジタル化や業務効率化、？産性向上に寄与する部？です。部全体で30名ほどの組織になります。？場に関わらず意？を伝え合う？通しの良い社？です。また、主体的な？動や意志を尊重し裁量ある働き？ができる環境であり、成？意欲がある？には組織として全？的にバックアップする環境です。コミュニケーションを？切にし、定期的な座談会や1on1を？っています。残業時間は10～30時間程度です。 2022年10月に組織を3名で発足をし、多くのメンバーが社歴1年未満でフラットな風通しの良い組織です。 ■魅？/やりがい ・パーソルグループ中期経営計画の柱となる“テクノロジーを武器にする”の中核を担う組織です ・世界トップクラス規模の総合？材企業であるパーソルグループで、様々な経験を積むことが出来ます ・戦略/企画？案から？ることができ、主体的にシステム改？に参画することが可能です ・まだ？ち上げたばかりの組織のため、？緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことが出来ます ・リモートワークを推進（フルリモート）しており、フレックスタイム制の導？も？っております。社員の主体的な働き？が選択できます 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【募集背景】 中期経営計画で重点推進するデジタルによるイノベーション創生の中で、Lumadaによるデジタルサービス事業を支えるクラウド・ITの研究開発力強化が求められています。 これらに関わる、アーキテクチャ、プラットフォーム技術、開発・運用技術、OSSの研究をリードできる高いスキルと志をもち、社会イノベーションに貢献していただける人財を募集します。 【職務概要】 研究開発全般を担い、サービスコンピューティングに関わる先端技術(クラウド、OSS、IT開発・運用管理)を用いた、製品・サービスにおけるイノベーションと破壊的技術の創生のために、業務の取り纏め者として、社内の関係者との関係を構築し、社内外の学習機会を活用するとともに、自身の経験や先行研究から積極的に学習する。 自身の研究の完遂を通じて、最善の方法を生み出す。 これらの研究開発を通じて社会インフラのDX・GXを加速するサービスPF・ソリューションに貢献する。 【職務詳細】 ・サービスコンピューティングに関わる技術、業界動向、市場動向の調査 ・研究戦略・ロードマップの作成および研究提案 ・顧客課題を解決するための最良のアプローチや技術を選択・開発することにより、顧客ニーズに合った製品とサービスを定義、また、当該製品やサービスの価値を検証するためのプロトタイプ及びデモの開発 ・技術的専門性の観点から事業部門への情報提供ならびに提言 ・研究進捗管理、成果管理、論文執筆、社内研究報告の執筆、知財創生 ●関連事業 稼働音・測定データから建設機械の状態を診断するスマホ診断アプリ「ConSiteR Health Check」を提供開始 https://www.hitachicm.com/global/jp/news-list_jp/20-03-23j/ 日立と〈みずほ〉が、ブロックチェーン技術を活用した金流・商流・物流の一体管理とサプライチェーンファイナンスの高度化に関わる実証実験を開始 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/12/1228.html 「IT運用最適化サービス」において、AI活用によりシステム稼働レポート作成業務のさらなる自動化を実現 https://www.hitachi.co.jp/Prod/comp/soft1/jp1/notice/2020/1002.html マルチクラウド環境で、人のスキルに依存しないシステム監視と一元的な業務運用管理を容易にする「JP1」の最新版を販売開始 高信頼な運用基盤をSaaS型で利用可能な「JP1 Cloud Service」も新たに提供 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2021/01/0121.html 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・魅力・やりがい： 　- サービスコンピューティングの研究開発を通じて、幅広い事業におけるサービス・ソリューションを顧客に提供し、社会に貢献する 　- 社外に通用するトップ研究者の育成(論文や講演、ニュースリリース、OSSコミュニティ活動等を通じた社外発表の積極支援、博士取得支援制度あり) 　- 毎年更新する長期研究計画への提言を通じた、新たな研究テーマの立上げ・推進(職位不問) ・キャリアパス： 　研究や技術に突出した高位専門職と、研究チームを牽引するマネージャ(プレイングマネージャ含む) 【働く環境】 ①2～5名規模の単位でチームを作り、個々人がその技術の専門家として自主性を重視して開発内容を分担するとともに、他部門の研究者や事業部門のリーダおよびチームと連携して業務を進めます。 ②在宅勤務を主として、ブレインストーミングなどのディスカッションなど、必要に応じて出社して推進いただきます。(週1回程度、個人差あり。) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務概要】 ■IIJサービス（産業IoTリモートマネジメント）の設計・構築・運用 ■IIJサービス（クラウド型ストレージ）の運用・サポート ■某食品会社(豊洲)でのインフラ構築・運用・保守 ■某食品・サービス関連会社(築地)でのインフラ構築・運用・保守 ■IIJサービス導入(親会社営業)におけるPM・PMO ■証券会社向け金融システム(金融商品取引システム)の運用・保守 【案件例】■金融系企業のオンライン処理を行うコンピュータ (大型汎用機やクライアント/サーバシステム) の運用・管理、 ネットワーク運用管理業務■バックアップ、 監査証跡作成、 サーバの稼動確認■障害発生時には各システムの開発担当及びITサービスデスクへのエスカレーション / 情報収集等の初動対応■株式会社インターネットイニシアティブのインフラ運用 ※ご経験とご希望に合わせて案件をお任せします。 【構築環境】 ・OS：Linux、WindowsServer ・プラットフォーム：IIJサービス、Azure ・構成管理：Ansible ・DB：SAP ASE、PosgreSQL、MySQL、Oracle ・コミュニケーションツール：Microsoft Teams、limechat ・仮想環境：VMware、docker ・監視ツール：パトロールクラリス(IIJサービス)、Zabbix ・工程管理：Redmine ・ドキュメント：BOX、Confluence 【魅力】 ■LinuxサーバやCiscoのネットワーク製品などを利用し、システム構築から、その導入後の保守、運用まで幅広い業務の選択肢 ■IIJや大手プライムベンダーをクライアントとし、ネットワーク/サーバ/クラウド構築案件 ■先端技術/トレンド分野を扱うケースも多く、エンジニアとしてスキルアップ◎ ■案件は規模・業界も業界も様々で自分の実現したいこと意見を反映 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

企業のビジネスを支えるITインフラをトータルに提供すべく以下の職務内容を担当して頂きます。 ※これまでのご経験やスキルを踏まえて、具体的な職務内容は決定いたします。 【業務内容】 ■Azure、Azure Stack、Microsoft365などMicrosoft製品、AWSなどのクラウドソリューション、モバイルデバイス管理ソリューション、SSOなどを利用し顧客環境の理解と共に最適なシステムデザインの策定やシステムの構築、運用、検証及び新サービスの検討 【プロジェクトの例】 ■On-premiseからPublic Cloudへサーバ基盤の移行 ■Microsoft（Office）365への移行、導入 ■On-premiseからAzureやAzure Stackへの移行 ■Intuneによるデバイス管理導入 ■EntraIDなどのIDaaSの導入 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

大規模不動産サービスの成長を支えるデータプラットフォームエンジニア/SREを募集しています。Infrastructure as Code (IaC) を実践しながら、GCP上の様々なデータ基盤を構築・運用する専門家として活躍していただきます。 データ基盤を中心としつつ、AWS上で稼働するインフラについても業務をお願いすることがあります。(ToC向けのポータルサイト、ToB向けの業務システム、サーバレスアーキテクチャをベースにしたデータパイプラインなど) 【主な業務内容】 ■データ分析基盤運用業務(以下は一例) - 各種データソースとデータパイプラインの連携のためのシステムの開発・運用 - データ分析基盤の開発・運用 - データ提供のためのAPI開発・運用 - 構成管理ツールによるInfrastructure as Codeの実践 - 監視・モニタリング基盤の拡充、コスト計画・管理　など 【技術スタック】 クラウド基盤: Google Cloud 使用しているクラウドサービス: BigQuery, Cloud Composer, Cloud Run, Dataflow など 開発言語: Python, SQL, Go など 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

募集者の名称 パナソニック コネクト株式会社 配属部門 現場ソリューションカンパニー　クラウドSI部 ●具体的な仕事内容 主にクラウド系SI・開発（AWS、Azure、SaaS、PaaS、ローコード等の活用含む）システムの受注推進、受注後の要件定義、基本設計等の上流工程およびプロジェクトマネジメント全般をお任せします。 ・システム開発全般の幅広い知識を活かし、提案力・実装構築を実施します。 　※プログラミングは外部ベンダー委託、もしくは内部メンバが対応します。（プログラミング経験があれば尚良いです） ・組織メンバ２名程度＋関連部門をマネジメントしながらのプロジェクト運営となります。 【プロジェクトについて】 ・現場ソリューションカンパニーにおける様々な業界へのクラウド系システム開発・自社クラウドサービス導入/構築等 を行います。 　同社ではシステム開発のみならず、多様な自社クラウドサービスも保有しており、 　顧客課題に応じて組み合わせやカスタマイズを行うことでソリューション提供を行います。詳細は同社HPをご参照ください。 ・規模としては案件によりますが、数千万程度のものが多いです。 【勤務地について】 神奈川・東京・大阪拠点(詳細は勤務地欄参照)いずれかより選択可能です。 神奈川が主要拠点となりますが、東京・大阪でもオンラインにてチームメンバーとコミュニケーションを取りながら業務に従事いただくことが可能です。 ●職場の雰囲気 ・組織の平均年齢は30歳程度で、リーダークラスには30代・40代が多いです。2年目～10年目前後の若いメンバも多く活気があります。女性も多く所属しており活躍しております。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・フルフレックス制度を導入しているため、ワークライフバランスが取りやすく、働きやすい環境です。 ・女性への卵子凍結費用の費用補助や、男性育児休暇取得率も90%を超えるなど、中長期長期的な視点でキャリアを形成していく事について会社としても多くの支援を用意しています。 ・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

昨今、WEBサービスのクオリティや信頼性向上に向けた動きも大切となっており。その中でWEBサービス向上を目指した取り組みとして、Googleが提唱したものが【SRE＝Site Reliability Engineering】という考え方です。WEBサービスを向上させるために、インフラの知見だけではなくアプリケーション開発の知見も求められるため、エンジニアスキル向上はもちろんのこと、市場価値も大変高くなるポジションになります。 【業務内容】 ■システムの安定運用対策 ■業務効率化のための自動化（IaCなど） ■CI/CDの運用改善 ・アプリケーション、ミドルウェアのパフォーマンス可視化や監視 ■新しいシステムアーキテクチャの検討、提案、実装 ■新たなミドルウェアやツールの導入 ■GCP/AWSなどのクラウド環境の構築や運用 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【入社後のキャッチアップ・業務内容】 ご経験と業務習得状況に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。 1. 同社サービスのクラウドネイティブ研修の聴講による技術習得（入社３ヶ月） 2. 技術理解を深めつつ、実案件にサブ担当者として参画（入社４～６ヶ月） 3. クラウド・コンテナ・IaCの構築案件にリーダー/メンバーとして参画（入社７ヶ月以降） 4. エンジニアリングだけでなく、企画提案も行うコンサルタントとして業務領域をさらに拡大（ご本人の希望により） 【主な案件事例（将来的にチャレンジいただく案件例）】 ■GitLabCIを利用したCI/CD環境の構築をIaC(Terraform、Ansible)でAWS上に構築 ■運用中のKubernetesクラスターに対するマルチテナント対応の提案・設計・検証 ■コンテナセキュリティ製品導入時のコンサルティング、PoC環境構築、PoC評価、改善の提案 【ポジションの魅力】 ■クラウドやコンテナ・Kubernetesといった領域に同社は強みを持っています。一緒に働き、スキルアップルすることで、エンジニアとしての市場価値を高められる環境があります。 ■技術習得/経験に応じた案件アサインが基本のため、無理なく業務にチャレンジできます。 ■アプリケーション開発事業も行っている同社なら、DevOps環境構築に必要となるアプリ技術/知識を効率良く習得できます。 ■将来的に、エンジニアリング業務からステップアップして、クラウド・コンテナ領域のコンサルティング業務へのチャレンジも可能です。 【開発環境（一例）】 ■クラウド環境：AWS/GoogleCloud/Azure/vSphere/OpenStack ■コンテナオーケストレーション：EKS、GKE、AKS、TKG、OpenShift ■CI/CDツール：GitLab、Jenkins ■構成管理ツール：Terraform、Ansible 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

168_★SSOL★【セキュリティエンジニア（メンバー層）】パーソルグループ向け／人材業界大手のパーソルグループ 戦略SI部門 【業務概要】 ■パーソルグループ向け事業 WAF/IDS/EDR/AV運用、脅威検出・インシデント/アラート対応に関する業務です。 【魅力】 サイバーセキュリティの脅威が日々高度化している中、出入口対策～復旧まで、事業運営を脅威から守る重要なポジションの一つです。 運用の立ち上げ、改善含め～日々の運用および運用強化に向き合い続けることで結果として技術力・ビジネススキルの両面が鍛えられる場になると考えています。 【主な業務内容】 ■WAF運用、IDS/EDR/AVアラート対応、およびサイバー攻撃の検知・分析とインシデント対応等 ■状況取り纏め、各種レポート作成・報告等 【システム環境】 ■IDS、WAF、EDR/AVなど ■クラウド(AWS/GCPなど) 事業内容・業種 その他（人材サービス）

◎同社は働くエンジニアの思考性を重んじる”エンジニアファースト”の企業だと自負しています。 　例えば「今は経験が浅いが将来的にはterraformなどIaCに関わりたい！」 　そのようなキャリアプランに関する希望の実現に向け、開発部門並びに営業や人事部門が動く風土がございます。 　これまでも当社内で多くの新しい言語や、よりモダンな分野へシフトしているエンジニアは多数在籍しています。 ◎今後更なる事業拡大に向けて急成長中の同社で、クラウドエンジニアとしてキャリアアップしたい方を募集しています。 【業務内容例】 ＜開発環境：プロジェクト（1）terraformを活用した環境構築＞ ■クラウドサービス：AWS, VPCやSubnetなどのネットワーク周り 　Route53, Lambda, AWS Batch, elasticbeanstalk(rails環境) , IAM ＜開発環境：プロジェクト（2）terraformを活用した環境構築＞ ■クラウドサービス：AWS, VPCやSubnetなどのネットワーク周り 　Amplify, Route53, API Gateway, Lambda, Cognito, AWS Batch, Elasticsearch, RDS, IAM, EKSによるk8s環境構築 【この仕事で得られるもの】 ■自由で柔軟な働き方を実現できる ■アジャイル体制の構築等も含めた上流に携われる ■大手企業に対するプライム案件に携われる ■ワークライフバランスを豊かにできる（残業時間9時間程度） ■充実した手当および福利厚生 【企業の特徴】 ■働くエンジニアの思考性を重んじる”エンジニアファースト”の企業です。例えば、今は経験が浅いが将来的にはモダンな環境で開発を行いたいという場合、希望の実現に向け、開発部門並びに営業や人事部門が動く風土があります。 -これまでも多くの新しい言語や、よりモダンな分野へシフトしているエンジニアは多数在籍しています。 ■プライムで参画している案件が9割の為、クライアントと近い距離でテンポよく開発ができます。さらに中規模のプロジェクトも多いため、大規模案件の一部分を開発ではなく、プロジェクト全体を把握して開発したい！という方にもオススメです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■課統括候補として、国内グループ製造子会社向けの基幹システムで、SAPの運用・保守・開発に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■SAP基幹システム運用保守、小規模開発 ■ユーザ問合せ対応、調査、基本設計書、詳細設計、開発、テスト ■ベンダー管理 ＜開発環境／使用ツール＞ ■DB：SAP HANA ■ETLツール：Informatica Power Center／HULFT ■ERP業務システム：SAP ■統合運用管理ツール：JP1 ■PG言語：ABAP 【部署紹介】 ■国内グループの製造会社向けに基幹システムの運用保守と開発を担う部署 ■社長（50代） － 課長（50代） － メンバー9名 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

インフラ／クラウドチームのストレージ担当者としてインフラ設計・構築案件をご担当頂きます。ご経験に応じて、コンサルティング、要件定義、設計、構築、保守・運用をご担当頂きます。オンプレミスな環境構築から、クラウドとの接続・連携が必要な大規模プロジェクト等に携わって頂きます。ストレージベンダーからの直接請負案件のため、上流工程から案件に参画が可能です。 ■現在、インフラ／クラウドチームのストレージ担当者は10名程度在籍。プロジェクトチーム単位で業務を行っ ていただきます。 ■ご経験や志向性を考慮の上、担当業務をお任せします。プリセールス、大規模プロジェクトのPM/PLもご担当 頂きます。 ■大規模プロジェクトなどでベンダー認定資格が必要となる場合、業務の一環としてトレーニング受講や認定資 格の取得を行って頂きます。 （※同社社員の95%が各種認定資格の保持者） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

▽同ポジションの期待役割について 医療従事者と各領域のスペシャリストたちとの共同で、自動問診サービスやAIを活用した救急往診の最適化ルーティングなど、医療現場のニーズに基づくプロダクト開発に取り組んでいます。 同ポジションの方には、プロダクトマネージャーと連携をし、開発プロジェクトを成功に向けてリードしていただくことを期待しています。エンジニアとして「どう作るか」を考え、それに付随する意思決定や課題解決をお任せします。 ※ご経験によってお任せする役割・業務はご相談の上調整をさせていただきます。 ▽仕事内容 ■プロダクト戦略を踏まえた技術要件の定義およびソリューション設計 ■frontendからbackendにまたがるアーキテクチャやAPI設計 ■backendアプリケーションの開発と運用 ■非機能要件（パフォーマンスやセキュリティ、インフラコスト）に対する最適化 2024年4月1日施行改正職業安定法施行規則に則り、従事すべき業務の変更範囲を以下に通り記載いたします。 変更の範囲とは、その後に雇用が続いてる期間、内容が変わりうる範囲の上限を示しています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 ITシステムの要件定義・設計・構築・運用・保守 ・クラウド環境構築 ・クラウドとオンプレのハイブリッドクラウド構築 ・サーバ／ストレージ設計構築 ・ネットワーク設計構築（ルータ・FW・LBなど） 【キャリアアップ支援】 (1)研修制度 社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。 (2)フォロー体制 年に数回の面談で本人の希望を確認しており、様々なPJに携われる機会があり、レベルに応じて柔軟に対応しています。 【配属先組織】 ・28名のチームとなります。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【業務内容】 ▽公共系システム（税務関連）の基盤設計構築 ■Windows、LinuxのOS設計構築、Apache等OSSのMW製品、運用管理ソフト(Hinemos等)、ウィルス対策ソフトの設計構築 ■AWSの設計構築 ■バッチファイル・シェルスクリプト作成 【当社の特徴】 ■NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理（システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること）に特化しています。 ■NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 【働きやすさ】 ■離職率4％（IT業界平均15％） ■テレワーク可（テレワーク頻度月30％程度） ■研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め） ■有給休暇取得率83％（平成28年度厚生労働省調べ平均48％） ■産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています ■育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス