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東京都 パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) 正社員の求人件数 191

東京都 パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) 正社員の求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全191件中)

【MS403】基幹システム運用保守移管プロジェクトリーダー

基幹システム運用保守移管プロジェクトマネージャーをお任せします。 ・運用保守移管方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守体制構築方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守メンバー教育方針策定/計画策定/計画推進 ・運用保守方針策定/計画策定/計画推進 ▽担当プロジェクト 双日国内グループ会社の基幹システム(SAPなど)運用保守業務 事業内容・業種 総合商社
日商エレクトロニクス株式会社
提供元:
マイナビAGENT

SAPコンサルタント(メンバー)

【業務内容】 ・お客様の課題分析から、ソリューションの立案、デリバリー。 ・業務コンサルタント/導入コンサルタント/プロジェクトマネージャーとして、ステップアップして頂きます。 【事業概要】 ・SAPシステムのご提案から、導入計画、システムやアプリケーションの選定やデザイン ・SAPシステム導入に伴う要件定義、基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、結合テスト、総合テスト、ユーザ受入テスト ・SAPシステムへのデータ移行や各部署への教育、プロジェクト管理 ・SAPシステム導入後の運用保守 ・業務改革や組織変更に伴うSAPシステム変更 ・SAPシステムのアップグレードやSAP周辺システムのアップグレードの伴うSAPシステム変更 ・法改正に伴うSAPシステム変更 ・SAPシステムのグループ会社へのロールアウト その他、お客様のSAPシステムに関連する様々な課題を解決するためのコンサルティングを行います。 【自社研修について】 2021年度より、アカデミーと呼ばれる研修専門部署を立ち上がりました。研修講師として、3月まで現場で活躍していたコンサルタントメンバーが教育指導をしています。SAPシステムは日本語書籍がほとんどないといわれています。新卒入社者はもちろん、若手社員、資格取得を目指すメンバー、それぞれがそれぞれの目的で研修に参加しています。 事業内容・業種 その他(人材サービス)
アクロビット株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【ITコンサルタント】SEからのキャリアチェンジ可能!専門性の拡大&変更も叶うコンサルタント

【仕事内容】 ■現在労働人口が減少する中、多くの企業がこれまで以上に業務改善/IT 化の必要性があります。本ポジションでは、これまでのエンジニア経験を活かし、顧客の業務効率化、IT推進PMOなど実施して頂きます。 ■RPA/AI/DataAnalysis&Connaction ビジネスユニットに配属。コンサルティング集団「HYBRIDE」内でご活躍頂けます。 ※メンバー間で自ら研修を企画し、お互いに切磋琢磨してスキルアップを図っています! 【具体的には】 ■情報通信:リモートワークの仕組み導入時のマネジメント支援 ■保険:年金数理計算の業務効率化 ■銀行:システム統合時のPMO推進 【部署内の雰囲気】 RPA/AI/DataAnalysis&Connaction ビジネスユニットは総勢名約40名在籍しており、20代~30代が多く、連携がとれた組織です。メンバー間で研修を企画したり、お互い切磋琢磨しています。社員全員が常にクライアントへの価値の提供、スキルアップを目指して日々努力しています。そのため、一緒に働きたいと思える、信頼できる仲間たちが集まっています!仕事もプライベートも全力投球な、意欲のある方にとって、成長や達成感を実感できる環境です。 毎月、事業部会&懇親会やランチ会を開催し、業務連絡や情報の共有、仲間との親睦を深めています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社デジタルフォルン
提供元:
マイナビAGENT

【MS404】システム運用保守リーダー

・個別システムの運用保守メンバー管理 (進捗、成果物、作業支援、メンバー育成) ・ユーザーへの改善提案、作業実施、報告 ・双日グループ向け統合運用サービスの立ち上げ検討 ▽担当プロジェクト 個別システム運用保守業務 【クラウド】MicrosoftAzure 【開発言語など】Java / .net /OracleSQLServer ▽キャリアパス 当社では自身の志向に応じて、マネジメントかスペシャリストのコースを選択いただけます。 ・マネジメントコース選択時:課長/部長 ・スペシャリストコース選択時:アプリケーションスペシャリスト/プロジェクトマネージャー 事業内容・業種 総合商社
日商エレクトロニクス株式会社
提供元:
マイナビAGENT

経理業務変革プラットフォーム実現のためのSAPオペレーション改革マネージャー/シニアコンサルタント

【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット(IT領域) エンタープライズソリューション事業部 エンタープライズパッケージソリューション本部 ERPグローバルサービス部 【配属組織について(概要・ミッション)】 エンタープライズパッケージソリューション本部は、業種横断的(他事業部のお客さまへも)にERPパッケージおよび、その他業務ソリューションを提供するプロフェッショナル集団です。 その中でも当組織は日立グループのSIerとしてのSAP事業を取り纏める部門として、SAPソリューションを用いた基幹システムの構築、保守運用や事業戦略やアライアンス企画などを推進し、日立グループ一丸となって金融・公共・公益・産業・流通等のお客さまへSAPソリューションを提供しています。 【職務概要】 SAP会計ソリューションと各種SaaS(BlackLine、Ariba、Filedglass)を組み合わせたコーポレート領域を対象に、経営プラットフォームソリューションを新規に立ち上げます。本ソリューションは構想策定~構築~ロールアウト、IT保守といったリカーリングビジネスを想定しており、本募集は特にIT保守領域が対象となります。 日立Grの改革事例や、グローバルリソースと連携して、グローバルでの保守立上げや、経理業務DX化改革を継続的に推進頂き、中長期的な視点で顧客に寄り添うビジネスを取り纏め頂きます。 【職務詳細】 SAP会計、BlackLine、Ariba、Filedglassといったソリューションを対象にした経営プラットフォームに対するIT保守推進 改善提案、実際の推進、さらなる改善といったサイクル全般を担当。具体的には下記タスクを想定しており、日立グループ(グローバルリソース)、パートナー企業と連携して推進 ①Global保守/Globalマスタ管理部門立上 ②IT保守オペレーションs推進・改革 ・インシデント管理 ・AIや、SaaS(SAP Cloud ALM含む)を組み合わせた保守の自動化、省人化の事業開発~実案件での適用 ③経理業務オペレーション改革 ・SAPと組み合わせた経理業務のDX化(例:BlackLine、日立GrのLumadaソリューションを活用))に関する事業開発~実案件での適用 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・新規事業立ち上げに伴い、事業拡大に向けた戦略立案から導入までといった多様な業務に携わることができます。 ・構築案件だけでなく、上流の構想策定、運用保守までPJライフサイクル全般に携わることができます。 ・日立グループのGlobalチームとも連携して推進する事で、Globalレベルでの案件推進を経験出来ます。 ・プロジェクトの成功に向けて、日立グループメンバーとお客さまと一丸となりってプロジェクト推進し、無事に本稼働までマネジメント出来た時の喜びは大きいです。  また、お客さまのビジネスへの貢献と日立製作所のSAP事業やBlackline事業発展への貢献も経験でき、やりがいのある仕事です。 【働く環境】 ①配属組織/チームについて ・エンタープライズパッケージソリューション本部は総勢約130名の組織です。 ・グローバル案件に携わる機会も有り、部内には海外勤務経験者も多く在籍しています。 ・主体性を持ちお互いに教え合う風土があります。(有志で勉強会を適宜開催、SAPハッカソンへの参加など) ②働き方について ・2024年2月時点で、勤務実態は、在宅勤務と自事務所、顧客先などへの勤務など多岐にわたっています。  ご家庭やご自身の都合に応じてフレキシブルな対応が可能で、在宅勤務や休暇が取りやすい環境です。 ・週1程度は、職場のメンバーで顔合わせしてコミュニケーション不良にならないようにしています。 ・参画プロジェクトの所在地への出張、常駐の可能性はあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
提供元:
マイナビAGENT

システム導入担当|ERP導入担当(グロース上場)【東京/名古屋】

基幹システム(ERP)導入における上流工程、PMコンサル等パートナーとの折衝サポートをお願いします。※プロジェクト全体を統括するリーダーは別におり、リーダーと共に新規ERPの導入を行っていただきます。 導入予定のERP:SAP※予定となりますので、開発環境等は別途決定します システム領域:販売管理、調達、会計(経理財務)を想定※会計領域は必須 【具体的な業務内容】 (1)プロジェクト実行計画の策定支援 (2)既存RFP/RFIによる活用ソリューション及びパートナーの選定支援 (3)各部門との要件定義の推進 (4)パートナー(コンサルPMO、ベンダー)との折衝サポートと進行管理 (5)グループ会社(国内・海外)導入のロードマップ策定、導入推進支援 【はじめにお任せする業務】 ※経験により異なります※ ・ソリューションベンダーと一緒にユーザー部門の要件の取りまとめ ・プロジェクトの進捗管理・課題管理 ・ユーザー部門横断で発生する調整事項の調整 【得られる経験】 ・本体・国内グループ会社・海外グループ会社への導入経験 ・最新の導入方式であるFit to Standard方式の経験 ・業務変革(チェンジマネジメント)の経験 【得られるスキル】 ・大規模プロジェクトの運営スキル ・マネジメント層へのレポーティングスキル ・業務変革(チェンジマネジメント)スキル 【組織として目指す姿】 同社グループは持続的な成長を続ける中で、IT・デジタルを活用した競争力の強化に取り組んでいます。上場企業の情報システムとして、ビジネス成長と変革を支え競合他社と伍して戦えるよう、システム開発、維持・運営の請負部門から事業改革やビジネス創出をリードする部門への変革に取り組んでいます。 変革に共に取り組んでくれるプロフェッショナル人材や未来のプロフェッショナル人材をを募集しています。 【開発環境】 SAP BTP,SAP Fiori 事業内容・業種 その他(医療/介護サービス)
株式会社MTG
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<情報システム部門>社内ERPシステム企画/推進

社内基幹システム関連(ERPシステム)のプロジェクト推進いただきます。 【対象領域】 ▽下記の中のいずれかの領域を担当していただきます。 販売購買領域/SCM物流領域/財務会計領域/管理会計領域 【主な業務内容】 以下(1)、(2)のいずれかのPM/PLないし補佐を担当していただきます。 (1)業務構造改革 ■新業務立案(旧業務分析、新業務フロー立案、新ビジネスルール立案) ■旧業務から新業務への現場業務切替の推進 ■業務切替における全体推進(移行切替計画、進捗管理、課題管理) ■社内外ステイクホルダー対応 (2)基幹システム刷新 ■IT上流工程(IT企画、要件定義、基本設計、プロト開発、アーキテクチャー設計) ■開発ベンダーコントロール(設計指示、進捗管理、課題管理、予算管理など) ■新システム切替における全体推進(移行切替計画、進捗管理、課題管理) ■社内ステイクホルダー対応 【働き方】 ■週1回出社と在宅勤務のミックスでハイブリット型勤務となっています。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP
SB C&S株式会社
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企画部 コーポレートシステム最適化推進PT|【東京都】

【職務内容】 ■社内業務改革推進 2024年1月より社内業務改革の一環で、会計システムの刷新プロジェクトを開始します。具体的には既存システムからERPへの刷新を進め、会計領域の最適化に向け総勘定元帳・決算処理も含めた会計領域全体の改革を実行します。本プロジェクトの推進実行を担っていただきます。 【具体的には】 ①アプリケーション担当(ERP、周辺システム) ▽予算管理、購買管理、債権・債務管理、管理会計の各領域において以下の業務を実施 ■業務要件の洗い出し ■システムで具備できない業務要件の代替案検討 ■システム要件の最終承認 ■業務ユーザー教育・業務移行計画の立案・実施 ■業務ユーザーとのコミュニケーション ■業務マニュアル作成 ■UAT計画立案、シナリオ策定およびUATの実施 ■規程整備 ②アプリケーション担当(ERP、会計業務) ▽会計、決算の各領域において以下の業務を実施 上記①の業務内容に加え ■銀行勘定系システムとERPの連携について、業務観点での検討 ■経理業務をふまえERP導入後の業務設計 ■会計監査人との仕様確認 ①②共通 社内業務は会計領域だけでなく、ワークフロー等様々な業務システムで運営しています。 ■今後順次実施予定の、業務改革・システム改革を企画推進 【使用ツール】 Power Point、Excel、Word、Teams、Outlook 事業内容・業種 銀行
株式会社セブン銀行
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SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)【東京/神奈川】

〈SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)〉 【職務概要】 同社が受注したSAPプロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)または、プロジェクトリーダー(PL)を担当し、プロジェクトの立上げから、安全に確実に、本稼働まで導くことが求められます。 【職務詳細】 ・SAP案件の提案活動  RFPを理解し、提案の骨子を検討。提案書作成の陣頭指揮、パートナーとの連携。 ・プロジェクト立上げに必要な計画とプロジェクト実行に必要な管理  スコープ定義&管理、スケジュール立案&管理、コスト管理、品質管理、リソース管理、リスク管理、調達管理、コミュニケーション管理、ステークホルダー管理、進捗管理、プロジェクト完了報告書のまとめと報告。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・導入案件だけでなく、上流の構想策定、運用案件など様々な業務に携わることができます。 ・プロジェクトの成功に向けて、日立グループメンバーとお客さまと一丸となりってプロジェクト推進し、無事に本稼働までマネジメント出来た時の喜びは大きいです。  また、お客さまのビジネスへの貢献と日立製作所のSAP事業発展への貢献も経験でき、やりがいのある仕事です。 【働く環境】 ①配属組織/チームについて ・エンタープライズパッケージソリューション本部は総勢約120名の組織です。 ・グローバル案件に携わる機会も有り、部内には海外勤務経験者も多く在籍しています。 ・主体性を持ちお互いに教え合う風土があります。(有志で勉強会を適宜開催、SAPハッカソンへの参加など) ②働き方について ・2022年10月時点での勤務実態は、在宅勤務をベースとし、週1回程度出社しています。  ご家庭やご自身の都合に応じてフレキシブルな対応が可能で、在宅勤務や休暇が取りやすい環境です。 ・参画プロジェクトの所在地への出張、常駐可能性あり。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
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大規模製造業のお客さま向けに生産管理業務を中心としたERPパッケージの適用を推進するSE【東京】

【職務概要】 ・製造業のお客様にシステムを導入するSE(特に生産管理業務を中心としたERPシステム)  引合・提案~システム設計・構築~本稼働  (お客様の現場とコミュニケーションをとりながら、潜在的な課題やニーズにも対応していくことが求められます。) 【職務詳細】 以下の業務に従事していただきます。 ・提案活動:営業と共に顧客からのRFPに対する提案資料の作成、見積り、プレゼン ・プロジェクト活動:要件定義から運用保守まで、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、チームリーダの遂行 ・パッケージ適用:ERP、MES、WMSなど領域ごとのパッケージ適用プロジェクトの遂行 ・数億円規模の大規模プロジェクトに従事いただきます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日本を代表する製造業のシステム開発に関与できる。 数億円規模の大規模システム導入プロジェクトを経験できる。 お客様の海外展開に合わせて、グローバル案件を担当できる。 【働く環境】 ・配属組織/チーム:5~10名程度、30代~40代、各メンバの強み・弱みをお互いカバーし、高めあう良好な関係です。 ・働き方:基本在宅勤務、場合によって、顧客先へ出社の場合あり。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
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【東京都中央区・福岡県春日市】

【業務内容】 当社在宅医療サービスを導入いただいた調剤薬局に向けた顧客支援・コンサルティングをお任せ致します。 当社が15年かけて培ってきたトップクラスの在宅業務や経営ノウハウを地域薬局の経営陣へ伝達し 薬局業界全体の成長を活性化することを目的とした業務です。 ・既存顧客へ向けたサービス運用支援、フォローアップ、コンサルティング業務 ・売上拡大やコスト削減に向けた提案 ・自社開発のシステム導入の現地支援、顧客の店舗見学等の現地サポート ・在宅医療や弊社の取組、サービス内容について顧客へ説明 等 【サービス・ソリューションについて】 以下のようなサービスを、調剤薬局事業者向けに提供しております。 ・在宅医療ノウハウの提供、経営支援や勉強会、問い合わせ対応 など(サブスクリプション型) ・医薬品購入代行/報告書システムの貸与 など(従量型リカーリング型) 【事業成長推移(加盟店数)】 初年度:179件 2年目:533件 3年目:1,103件 4年目:1,836件(2023年3月期終了時点) サービス開始から4年で成長率1000%と急成長している事業です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【年収】600万円~750万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年1回(決算賞与※業績により変動)
勤務地
東京都中央区
HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【東京都/墨田区】放課後デイサービスにて児童指導員の募集《正社員》

児童指導員業務全般 ※小学1年生~高校3年生対象 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.6万円~23.8万円
勤務地
東京都墨田区
株式会社ケア21 リールスメイト東向島

【東京都/青梅市】資格・経験不問☆精神科病院における総務事務のお仕事です♪<正社員>

精神科病院における総務事務としての業務全般 ■事務一般 ■書類作成、ファイリング ■電話対応 ■窓口対応(患者様の対応もあります) ■その他付随業務 事業内容・業種 病院
給与
月収 17.0万円~23.0万円 程度 ※諸手当込み 備考: 【基本給】124,000円~172,000円 ■昇給:あり  ■賞与:あり (業績と評価による)
勤務地
東京都青梅市
医療法人社団幸悠会 鈴木慈光病院

【東京都/大田区】週1~2日勤務♪介護付き有料老人ホームにて介護職の募集<夜勤専従パート>

【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1250円~ 備考: ※月間労働時間に応じた固定給※ ①50h未満:1,500円/月 ②50~100h:4,000円/月 ③100~150h:6,000円/月 ④150h以上:10,000円/月
勤務地
東京都大田区
株式会社エヌアールイーサービス NRE大森弥生ハイツ

【東京都/大田区】年間休日111日☆小規模デイサービスにて介護職員募集〈正社員〉

■デイサービスにおける介護業務全般 ※送迎業務あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 20.8万円~ 程度 備考: 【基本給】170,000円 ■昇給・賞与制度:あり ※人事考課・業績による
勤務地
東京都大田区
株式会社ケア21 たのしいデイなかまごめ

【東京都/足立区】年間休日111日☆デイサービスにて介護職員募集〈正社員〉

■デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴、排泄、食事等の介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・送迎業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 20.8万円~22.8万円 程度 備考: 【基本給】170,000円 ■昇給:年1回(4月)※人事考課による ■賞与:年2回(6月・12月)※業績による
勤務地
東京都足立区
株式会社ケア21 たのしいデイうめじま