神奈川県 川崎市 社内システム企画 住宅手当の求人情報・お仕事一覧

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IoTやDX等新技術を利用した＜製造現場における新たな設備技術＞の企画・開発、および、PoC推進や事業化に向けてのリード 出向先会社名：旭化成エンジニアリング株式会社 ■具体的な業務 ・IoTやDX等新技術を利用した製造現場における新たな設備技術の検討、開発、企画 ・PoCの推進（PoCにおける各工場・関係部署への協力依頼／プロジェクト管理／役員・事業部等への説明など） ・新規設備技術に関するマーケティング調査と、ニーズを拡大させるための仕掛けづくり ・実証のフィードバックと実用化に向けた提案 ・自身の新テーマ（プロジェクト）の模索・検討・立ち上げ・推進 ・その他、社外との共同研究や、社内・外の専門家との連携　など ■ポイント ・現在は強みである「振動加速度センサを用いた技術企画」を中心にしていますが、製造設備やその保全に関連する様々な技術（キーワードの例：デジタルツイン、スマートファクトリー、設備の異常検知・寿命予測、など）を対象として、技術開発を進めていきます。 ・社内の製造拠点やDX専門部門などと連携をし、製造現場の設備に関する様々なアイデアをアジャイルでまわし、事業化の可能性があるアイディアをプロジェクト化していきます。 ・海外工場を含めて、各製造拠点への出張があります（現在はコロナ禍で最小限としています） ・海外とのやりとり（海外工場、海外のベンチャー企業、顧客など）が多いため、基本的な英会話のスキルは必要となります。 ・専門性により複数のプロジェクトに並行して参加することもあります。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・旭化成グループ内の製造拠点で活用する技術だけにとどまらず、事業化をし、世の中に新たな設備技術として発信していくことを大きなミッションとしています。 ・将来的には良いプロジェクトを組織（事業）として独立させていくことも視野に入れています。技術開発だけでなく、ビジネス立ち上げ（事業開発）の経験を積める可能性もあります。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼１～３年後 まずは製造現場とともに、設備・設備保全に関する １）現場の課題や困りごとを、IoT・DX等新技術を使って解決していく ２）現在のモノづくりを、さらによくしていくためのIoT・DX等新技術の提案・導入していく などのプロジェクトをリードし、経験を深めていただきます。 ▼３～５年後 適性によりマネージャーとして、マーケティング・メンバー育成・役員や事業部への説明や調整・ビジネス企画なども担っていただきます。 ＜出向先情報＞ 旭化成エンジニアリング株式会社 ＜募集背景＞ 旭化成グループの各製造拠点で培った設備技術をベースにし『IoT・DXを活用した新規技術』の企画・開発を担っています。これらの技術は旭化成グループのモノづくりの現場で活用されるとともに、外販（旭化成グループ外の顧客）に向けた事業化なども進めていきます。 旭化成全体で積極的な設備投資が続く中で、私たちの担当分野でも様々なプロジェクトが進んでおり（本格的な上市目前のプロジェクトもあり）更なる組織強化のためキャリア採用を行っています。 事業内容・業種 総合化学

【配属組織名】 ＩＴデジタル統括本部 グローバルソリューション第２本部ワークスペースソリューション部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上のユーザーに対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えています。 その中でもワークスペースソリューション部は、日立グループのグローバル戦略を推進するための最も基本的なOA基盤であるデスクトップサービス(FatPC/VDI)の企画、開発、運用を推進する 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■関連するサービス、技術 Windows11,Azure,Intune,MECM,ChromeBook 【募集背景】 ITプラットフォームのクラウドシフトの加速に伴うゼロトラスト対応をはじめとして、OA領域/事業領域(IoT)において急激な変革が起こっています。 このような状況の中、PC環境においてもマスタのグローバル化やゼロトラスト対応アプリの導入、Windows11移行、あるいは事業領域(IoT)向けPC環境の検討が必要になっており、当該技術/サービスを(Iデジ統)ITサービスへ導入、実装、展開し、日立グループ全社を支えるPCクライアントサービスの改革を推進できる人材を募集します。 【職務概要】 社会と顧客の課題解決につながる事業の基盤を構築・維持するために、業務の取り纏め者として、日立グループ向け新規ITサービスの企画立案・要件取纏、既存サービスの保守・運用において担当するチームを管理していただきます。 具体的には、担当するPCクライアント領域のサービスにおいて、戦略と実現・達成に向け業務推進を行い、PCクライアント領域において、ゼロトラスト、グローバルを見据えた新しい「ワークスペースソリューション」のサービス構想、企画、開発、展開を取纏め、技術的な観点を含めて、プロジェクト、チームメンバをリード、マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 PCクライアントサービスの開発・保守運用に関する以下業務を担当いただきます。 ・主にゼロトラスト関連の最新技術動向を踏まえた、PCクライアントのあるべき姿、必要な機能/サービス、グローバル対応の検討（OA領域・事業領域(IoT)の両方） ・自部署/他部署の推進する最新技術/サービスに関するクライアントインテグレーション方針検討、実装とりまとめ ・既存提供サービスの機能改善、機能維持、トラブルシュート 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日本最大級のITインフラやデバイス数を持つ日立グループで、最新のPCクライアント関連技術や製品に触れながら、次世代PCクライアント戦略を考え、実行することで日立グループの生産性向上や事業にダイレクトに貢献することが出来る。 PCクライアントからの利用という観点で日立グループのITインフラ全体にかかわることで、ITプラットフォーム全体に対する知識、実績を積むことができる。 【働く環境】 ①配属組織/チーム：　配属先社員3名、関連会社を含め50名前後のチーム ②働き方：在宅勤務可、出社頻度1回/週程度 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

富士通では2020年よりIT企業からDX企業への変革を推進し、OneFujitsuの理念のもと、グローバルでのデータドリブン経営と業務の効率化・標準化に取り組んでいます。その中核をなす「OneERP+プロジェクト」において、ＰＳ領域のデータ移行を行う社内SEメンバについての拡充を行います。 今回、SAP PS領域のデータ移行実現に向けて、主に会計との連携業務に関する課題検討、要件・仕様調整、移行手順検討、検証など、移行検討の推進をリードできるメンバーを募集いたします。 【仕事の魅力・やりがい】 ■富士通および富士通グループのICT/DXを一手に支える部門であり、各サービスの規模、社内への影響力も大きく、海外を含めた幅広い部門・関係者と連携しながら活躍の場を拡大できる ■SAPや最新クラウドサービスなどの様々な先進技術を活用したチャレンジングなプロジェクトに従事できる。 ■このプロジェクトを通じて、組織・業務変革に関するノウハウ習得、社内外での人脈形成が大いに期待できる 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■富士通社内IT戦略を統制する部署に組織されたDXO直轄チームにおいて、富士通グループのIT戦略の事例化や関連組織との活動をとりまとめ、ビジネス領域とIT戦略の連動・実践をリードする。 ■複数の商談活動や関連施策(FUJITRAやUvance、Work Life Shiftなど)と連携し、各部門と良好な関係を築き、同部署の目指す目標に近づくと共に、相手部門にも価値をもたらす。 【仕事の魅力・やりがい】 ■最先端の取り組み、戦略と実践の両面を経験できる ■Fujitsu Uvanceをリードする様々な部門のリーダー人材と協働できる ■本部内の様々なチームと協働し、富士通グループを支えるITサービスを広く知ることができる ■社内ITの事例作成を通じ、本部内のみならず、ビジネス部門やコーポレート部門と連携し、人的ネットワークを構築できる。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 入社後にはその能力、バックボーンスキルや経験に応じてとなりますが、上流工程から下流工程まで広く携わっていただきます。 要件定義、概要設計、詳細設計、構築、テスト、移行のプロセス、加えてトラブルシューティング、保守運用まで広く案件に関与することとなります。 加えて、情報収集、社内外の折衝やファシリテーション、ベンダーコントロール、スケジュール管理などの案件における全般的な遂行をお願いすることとなります。 【具体的には】 ■自社基幹システムの要件定義、設計、開発、運用 ■クラウド構築（SaaS,PaaS,LaaS） ■業務の見える化、ペーパーレス可 ■セキュリティー強化 ■IT統制など ■開発言語：JAVAや．Net等 【組織構成】 情報システム部は、アプリ担当8名、インフラ担当5名で構成されています。 テレワークは週に1～2回程度利用しております。 【採用背景】 情報システム部ではDX推進を加速させるために、人員強化を図っています。 【企業魅力】 フォトレジストで世界トップクラスのシェアを持つグローバルメーカー／グローバルニッチトップ企業100に選出／自己資本比率75.3％/平均勤続年数20.6年/平均年収814万円と高水準 事業内容・業種 総合化学

【職務内容】 ■AI-OCR等の最新技術を駆使し、顧客の事務作業効率化を支援する自社ソフトウェア製品の開発 次世代の当社を担う、自身の裁量が大きい業務です。 特に業務プロセスの中で紙媒体の割合が多い業界においてはマーケット単位で信頼が厚く、1顧客だけにとどまらないマーケットへのインパクトを体感することができます。 現在顧客に信頼をいただいている「顧客の事務作業効率化＝ノンコア業務」のみならず、将来的には顧客接点フェーズ等の前工程や査定などの後工程に対してもDXを用いて支援します。 ■同社における働き方：新卒の1年以内の離職率は0%、全体でも数%。営業が難しいと判断した場合別部署に異動などもあることから離職率は低いです。平均残業時間も30時間程度。残業代に関しては、別途全額支給されます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

富士通のDX化に向けた社内システム(OneERP+)開発・運用におけるSAP Basis領域のリードマネージャー 【業務内容】 富士通全体の業務領域を標準化&システム統合する「OneERP+プロジェクト」において、高度なSAPスキルを保有したBasis領域のリードマネージャーを募集いたします。 ■SAPのBasis領域における設計及び運用のリード。 ■OneERP+プロジェクトにおける他領域チーム（開発・移行・テスト・運用等）とのBasisに関わる横断的な課題検討のリード。 ■富士通のオセアニアや欧州リージョンへのOneERP+適用拡大に向けたBasis領域の変更管理・追加設計/運用のリード。 ■Basisチームのリソースマネジメント。 【仕事のやりがい・魅力】 本プロジェクトは富士通自身のDX化に向けたOneERP+プロジェクトであり、富士通本体やグローバルも含めたグループ会社へと適用を拡大する非常に大きな挑戦のプロジェクトです。 OneERP＋では、ERPのデファクトスタンダードであるSAPに加え、グローバルスタンダードなSaaSを複数導入するため、これら最新技術のスキルが身に付き、今後の活躍の場を拡大していくことにもつながります。 また、このプロジェクトを通じて、組織・業務変革に関するノウハウ習得、社内外での人脈形成が大いに期待できます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

DXを加速させるために「クラウドファースト」のビジョンを打ち出し、社内DC最適化の方針を推進している。本PJでは、2023年度以降、真のグローバル化の取り組みとして海外リージョンの社内DC最適化を進める。また、本格化する海外リージョンにおける社内業務システムの移行（既存センターサービスから社内ITスタンダードグローバルクラウド基盤（DXPCloud）への移行）をグローバルで推進する。OneInfraの考えのもと、既存DCに展開されている社内業務システムの移行/コスト管理を海外リージョンとの協業にて確実に進め、「DX推進」「セキュリティガバナンス向上」「コスト最適化」に貢献する。 【個人に期待する役割やミッション】 グローバル予算マネジメント／海外DC最適化を進める中で、海外の各リージョンを取り纏め、HQ(富士通本社)とのコミュニケーションハブとなり、グローバルの取り組みを推進する。また、KPIの確実に順守にむけて主体的に取り組んでほしい。また、海外の社内システムを対象に、クラウドで提供している社内向けPlatformServiceへの利用促進を図るうえで、海外リージョン向け移行支援PJのリーダーとして、ステークホルダー(各リージョンの業務システム部門、PlatformService提供部門、他インフラドメインなど)と連携し、KPI達成に向けクラウド移行を確実に進める。 ■グローバルコミュニケーション：海外メンバとの明確で簡潔なコミュニケーションを図る。HQとの課題／目標／進捗／問題点などを共有。 ■PJ海外マネージメント：海外メンバの進捗管理による早期対応 ■他PJとの連携：業務システムの移行先となる他プロジェクト(OneERP+を始めとするグローバルプロジェクトやDXPCloud等）との連携した業務遂行 ■情報提供：サービス提供部門と連携して利用部門に有用なの情報発信を継続して行う ■技術支援：Azureなどクラウド技術を利用部門が適切に利用するための支援 ■移行サポート：クラウドで提供しているPlatformサービスへの移行をスムーズに進めるための支援 ■移行の問題/課題についてPlatformサービス提供部門へのフィードバックを行い、サービス改善に寄与 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【自らの技術で製造現場が高度化していく姿を実際に見ることができ、ネットワークからアプリ開発まで幅広いIT知識、技術、経験を得ることができます】 ■業務内容： DXによる製造現場の革新、競争力強化の実現に向けて「生産現場の生産性向上/品質の安定化/向上」「現場の熟練者ノウハウの形式知化と現場活用」「生産管理/品質管理/物流管理の高度化」に関して、製造現場の課題を明確化し、製造現場の高度化を実現して頂きます。 ・製造現場の各種データ (DCS/PLC/センサーや検査機器等）を取得/加工/処理して、生産状況の見える化を実現 ・ITツール (タブレット、スマートグラス等) の活用による現場作業の生産性の向上、作業負担の軽減、安全性の向上 ・生産管理/品質管理/物流システムの設計/導入による高度化/効率化の実現（自社オリジナルパッケージや他社パッケージもあれば、スクラッチ開発の可能性あり） ■業務の流れ： アジャイル開発手法の一つであるスクラムを用いてDXテーマに取り組みます。社外研修受講や社内勉強会を通じて、習熟度を上げて頂く想定です。 ■キャリアパス： 【1～3年後】スクラムチームの開発者として自身の開発力で製造現場の高度化を推進し、技術力やコミュニケーション力を磨き、技術者として成長して頂きます。 【3～5年後】スクラムチームのスクラムマスターとして、チームを率いて製造現場の高度化を実現し、組織マネジメントにも携わりながら若手育成を担って頂きます。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 社内SEインフラ整備に関する業務全般をご対応頂きます。 ■社内インフラ整備 ■モバイル通信監理 ■サーバー/ネットワーク管理 ■セキュリティー管理 ■データーバックアップ ■ベンダーとの調整 ■マニュアル作成など 【組織構成】 情報システム部は、アプリ担当8名、インフラ担当5名で構成されています。 【採用背景】 情報システム部ではDX推進を加速させるために、人員強化を図っています。 【企業魅力】 フォトレジストで世界トップクラスのシェアを持つグローバルメーカー／グローバルニッチトップ企業100に選出／自己資本比率75.3％/平均勤続年数20.6年/平均年収814万円と高水準 事業内容・業種 総合化学