福岡県 福岡市 博多区 サーバーエンジニア 残業手当の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 オンプレミスサーバーの環境構築、サーバー管理、ネットワーク構築、セキュリティ設定などのスキルなどの業務に携わって頂きます。オンプレミスサーバー構築案件。オンプレミスサーバー、ネットワーク構築や仮想サーバー環境構築、監視などのインフラ業務となります。中長期案件となりますので、SE及びリーダーとしてチームの中心となってご活躍頂けるフィールドがございます。 ※上記は案件詳細の一例になります。最終的な案件決定はお話をお伺いし、決定させていただきます。 ■就業環境 ・開発プロジェクトは90%が自社持ち帰り開発です。 ・お客様先常駐であっても弊社の社員によるチームでの参画の為、社内とほとんど変わらない環境で仕事が行えます。 ・またキャリア、メーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 ■評価制度 ・当社は社員4,506名中、開発系技術者が1,300名、サービス系技術者が650名。圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ・公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■サーバ、ストレージ構築の要件定義・設計・構築の対応 ■仮想化基盤、クラウド構築の要件定義・設計・構築の対応 ■プロジェクト管理業務 ■プロジェクトリーダー、もしくは中核メンバー 【将来のキャリアパス】 プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダー 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■サーバー、ネットワーク構築の要件定義・設計・構築の対応 ■サーバー、ネットワークの運用管理 ■オンサイトプロジェクトのプロジェクト管理業務 ■プロジェクトのPL、もしくは中核メンバー 製造業の受発注システムや、半導体メーカーのシステムを主に扱う部署となります。 【将来のキャリアパス】 主力事業の推進、ラインマネージャ、オンサイトプロジェクト管理業務、プロジェクトPL 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

会社や事業の意思決定を支援するデータアナリスト cocone vでは自社サービスの運営に加え、複数の新規サービス作りに取り組んでいます。 今後の事業成長に向け、お客様の潜在的なニーズや嗜好性を数値化し、各事業部への戦略提案・施策策定へ向けたデータ分析の担当を募集いたします。 これまでのご経験を活かして、自社サービスの成長・発展に向けたチャレンジを経験いただけるポジションです。 【業務内容】 1. 事業戦略のための分析 ・各種KPI（売上, DAU等）に紐づくサービス数値の分析 ・事業数値シミュレーション、予測 ・事業戦略策定の支援 ・マーケティング戦略策定の支援 2. 顧客体験向上のための分析 ・定量・定性データを用いた顧客課題の発見 ・行動ログ分析に基づく課題解決へ向けた施策提案 ・施策効果の事前シミュレーションと施策の優先順位付け ・施策の効果測定 ・潜在的なニーズや嗜好性の導出 【この仕事のおすすめポイント】 ■データ分析だけに留まらず、新しい機能や施策を提案し、お客様のサービス体験向上に貢献できます。 ■貢献した結果は売上や各種KPIへの反映といった定量的なものだけでなく、お客様の喜びの声としても確認でき、ご自身の成長や喜びに繋がります。 ■新しい技術も積極的に取り入れていく方針であるため、機械学習等を用いた分析にもチャレンジして頂ける環境です。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【業務内容】 新規タイトルの立ち上げに伴い、ゲーム内イベントのお知らせ作成やプロモーション業務をお任せする方を募集します！ リリース前の勢いのある企画・開発メンバーと一緒に、あなたの声を反映させたプロモーションで、 新規タイトルのリリース、そして成長・発展に向けて取り組んでください。 将来的には、マーケティングやブランディングにも挑戦していただけます！ 【業務内容詳細】 ■ゲーム内イベントなどのお知らせ作成（HTML/CSS） →作成ページ例：https://chocottoland.hange.jp/notice/article/?seqno=339&category=0&page=4 ■デザイン担当メンバーとの協業（広告デザインの企画、発注） ■WEB、SNSを主に使用したプロモーションプランの立案、実行 ■ブランディング戦略の立案、実行 ■市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析 など 【この仕事のオススメポイント】 ■対外的な仕事になるため、お客様の声をダイレクトに受けることができます。 ■自身のプロモーションによって新規のお客様の数や、SNSのフォロワー数が上下するので、成果を実感することができます。 ■将来的には業務の幅を広げてマーケティングを学ぶことができます。 ■CSS、HTMLのようなWEB知識を身に着けることができます。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

日本のITインフラを支える同社のエンジニアとして、お客様のビジネス課題を解決するためのICT基盤の提案/設計/構築活動に従事していただきます。 ■ネットワーク ■サーバ/ストレージ ■クラウド基盤 ■セキュリティ ■コラボレーションプラットフォーム 上記のICTインフラ商材やサービスを組み合わせたソリューションを自治体や大学などのお客様へご提案いただきます。 社内の営業やコンサルタント、社外の仕入れ先メーカやパートナたちと連携しながら案件をドライブしていただきます。 最先端の技術力を駆使し、提案から設計構築、ときには保守運用フェーズまでお客様に寄り添いながら携わることで担当顧客のビジネスを一緒に創り上げることが出来るお仕事です。 ※担当業務は案件により異なります 【担当顧客市場】 自治体、大学、医療機関、社会インフラ企業等 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【業務内容】 オンプレミス、パブリッククラウド(AWS、Azure、OCI)におけるインフラSI全般　(SV/NWいずれか) ※要件定義、基本設計、運用設計、監視設計、構築 【案件事例】 大手自動車関連会社向け仮想基盤増強、大手電力会社向けサーバ増強案件など 【主要な取扱ベンダー・プロダクト 】 HPE(IA/ストレージ)、Dell(IA/ストレージ)、NetApp、VMware、Nutanix、Microsoft、RHEL、PureStorage Cisco、AlaxalA、Juniper、F5、A10,Fortigate、PaloAlto、無線 AWS、Azure、OCI等 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

SI業務としてネットワーク・サーバなどの設計構築から運用保守に携わっていただきます。 【具体的な業務内容／案件事例】 ■某大手クレジット企業内のサーバ運用構築業務 　サーバ刷新に伴うサーバ設計・構築／仮想基盤にサーバ・ミドルウェア構築／運用設計業務 ■某メーカー系Sierにてサーバ設計構築業務 　ユーザー向けサーバ設計構築業務（Windows、Linux）／仮想化、クラウド環境構築／顧客折衝 【ポジションの魅力】 ■運用から技術を底上げしたい方については、技術力アップをしていくことが可能です。 ■まだ成熟していない拠点だからこそ、新しいチャレンジ、プロジェクトの立ち上げやマネジメントなど経験していくことが可能です。 ■リーダーとなる方もまだまだ不足しておりますので、プロジェクトの管理などをお任せしていきたいと思います。 【キャリアパス例】※入社時のご経験や入社後の成長によって多少変化する可能性がございます。 ■入社から1年目 Officeサポート／ヘルプデスク／システム監視など ■入社から3年目 システム運用（クラウドなど）／システム開発／データベースエンジニアなど ■入社から9年目 システムの開発・設計／アプリ設計／品質マネジメント／PMなど 上記のキャリアは社内の学習制度などを活用することで想定より早く上流へのキャリアアップをすることも可能です！ 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

システムの基盤構築からコンサルテーションまでのトータルソリューションを展開する同社にて、要件定義～設計・構築、マネジメント業務までを担当いただきます。 ■メインフレーム環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ■サーバ環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ■ORACLEを中心としたDataBase環境設計・構築・運用設計など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■Web/モバイル/クラウドを用いて、お客様のビジネスシーンに合わせた利用価値の高いシステムを設計・構築します。ECサイト、広告配信システム、電子コンテンツ販売システムなどのコンシューマ向けサービスシステムに加え、最近では、Android端末を活用した営業行動支援システムやGAEを利用したワークフローシステムなど、エンタープライズ分野でのスマートデバイス/クラウド活用の実績が増えています。 ■お持ちの能力・ご経験に合わせて、業務をお任せしていきます。将来的には、PL/PMなどのマネジメント系、アーキテクトなどのスペシャリスト系、業務系ERPの導入といったシステムコンサルタント系など、志向/適性/能力に合わせて複数のキャリアパスがあります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 専門学校の講師として、高卒以上の学生の学習指導を担当。ITスキルに関する授業はもちろん、普段のクラス運営や将来の進路相談など、さまざまな業務をお任せいたします。 教育に関する知識や研修は、年間を通して行いますのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ■授業 1コマ90分の授業をお任せ。ITスキルを中心に指導を行い、将来市場で価値のある人材へ成長してもらえるよう、あなたの経験を元に、よりリアルなITスキルを教えてあげてください！ ■クラス運営 ホームルームや出欠管理といったクラス運営をお任せ。学生との距離も近く、日々コミュニケーションを取ることが大切です。 ■学校行事の対応 作品展を始めとする学校行事の企画や運営も講師の仕事です。学習指導はもちろんですが、行事を通して学生同士の交流を深めるなど、より良い学校生活を送るためにも、学校行事は重要な項目の一つです。 ■進路相談 専門学校では就職課ではなく担任が進路相談を行います。自身がIT業界で働いていたことも踏まえ、学生により効果的なアドバイスを送ってください。 ☆Point1：働く環境 講師の残業時間は月に10時間未満。自分でクラスを持ち運営するため、スケジュール管理は比較的自分自身で行いやすいことがポイント。、自分次第で早く帰る日、今日は仕事を進める日など、自由度の高い働き方が実現可能です。 ☆Point2：転勤なしでライフスタイルが安定 当校は母体を福岡に構える学校法人麻生塾です。12校の運営と規模は大きいものの、いずれも福岡県内での展開。そのため「地元の福岡で将来も働きたい」「福岡に移住して新たな生活を手にしたい」といった想いも叶えられます。 ☆Point3：リモートワークもあり 授業以外の事務作業は在宅勤務で進めることも可能です。また、状況によってはオンライン授業のケースもあるため、その場合も在宅ワークで対応OK。 基本的には学生と対面する講師ですが、業務内容に応じてリモートワークも導入しています。 事業内容・業種 教育／学校

【仕事内容】 ＜40代・50代活躍中＞ 年間案件数約6000件以上の安定基盤を持つ当社であなたの希望を叶えましょう！ 【具体的には】 インフラエンジニアとして PM・PLなどのプロジェクトマネジメントや 要件定義・設計・構築・運用などをお任せします。 〈対応工程例〉 ■PM、PL ■要件定義 ■設計 ■構築 ■運用 〈技術領域・使用技術など〉 ■Windows、Linux、AWS、Azure、GCP、VMWare、 　Cisco、Paloalto、Container、CI/CD　など 〈クライアント企業〉 ■通信キャリア系各社 ■事業会社 ■大手SIer各社　など 業界業種に関わらず、サーバ・ネットワークの職種において オンプレからクラウドまで幅広い領域をカバーしているのが特徴です。 【キャリアパス制度】 あなたの培ってきた経験を活かして 下記いずれかのキャリアパスを 選択することができます。 【マネジメントコース】 経験・スキルを継承していくために 若手未経験エンジニア層の育成支援など 組織のマネジメントを行っていただきます。 【スペシャリストコース】 自分の得意分野を極めて、尖った技術を追求し それを会社の成長に向けた組織編成など プロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 【ポイント】 キャリアチャレンジ制度を完備しており内・パーソルグループ全体の他職種へ チャレンジすることも可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 インフラエンジニアとしてインフラシステム構築における設計、構築、保守、運用を担当していただきます。 ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！ ＜具体的には＞ ・インフラシステムの要件定義、設計、構築、保守、運用迄 ※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します。 ◆取引業界 　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁　等 ◆サーバ基盤 　OS：　Windows、Linux、UNIX、Solaris、AIX、VM　等 　種類：　ストレージ、Web、AP、仮想化　等 ◆プロジェクト例 　・　サーバー要件定義・設計・構築（上流） 　・　サーバー運用・保守（下流） 　※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します 　※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ◆フォローアップ体制 　技術部：　各エンジニアの成長・技術力向上に向けたフォロー 　営業部：　取引先へ案件の受注、単価交渉など営業面からフォロー 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 インフラエンジニアとして要件定義・設計・構築・検証・運用業務などを行って頂きます。 配属先は九州(主に福岡)となりSIer、事業会社、通信キャリアと様々な業態で経験を積んで頂けます。 入社後に改めてキャリア面談を行い今までのキャリア、やりたいこと、将来的に目指す姿、ワークライフバランスも加味し配属要件を選定します。 会社都合ではなく、エンジニアの希望を叶えること、キャリアに付加価値をつけることを最優先とし、技術部の配属専任担当チームがキャリアに沿った案件をピックアップして配属します。 【案件例】 ■某クラウドベンダー AWSでのインフラの開発、設計～構築～運用まで全てのフェーズを担当 オンプレからクラウド移行PJTもあり、幅広く経験を積むことが可能。 環境:Amazon Linux2, CentOS, MySQL等 ■某通信キャリア Azureを用いた要件定義～設計～構築～検証を担当 環境:Microsoft Azure等 ■某事業会社 監視システム、Linuxサーバの新規設計構築 ユーザヒアリングからサーバの設計以降を実施。 環境:Linux(Red Hat, CentOS), Git Hub ■某システムインテグレータ NWシステムの維持管理及び新規設計構築 L1～L3スイッチの設計構築や、セキュリティ対策の提案。 環境:L1～L3スイッチ、Linux 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 JR九州グループの情報系インフラに関する運用、構築業務を担当して頂きます。 企画立案から設計、構築、運用まで一連の業務に携わることができます。 【具体的には】 Active Directory、エンドポイントセキュリティ、資産管理等のクライアント運用管理が主な業務内容となります。■お客様との距離が近く、エンドユーザの業務に寄り添った大小さまざまなプロジェクトにかかわることができます。JR九州グループのDX推進に向けて、クラウドサービスの活用や運用自動化への取り組みをさらに強化していきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 大学向け自社パッケージシステム「Campus Square」のインフラ基盤系エンジニア業務をご担当いただきます。 【業務内容詳細】 ■大学向けのシステムにおいて、インフラ基盤の設計、構築、運用保守支援を担当いただきます。 大学の情報系ご担当者様やハードベンダーとインフラ基盤の打ち合わせを行い、設計、環境構築を行っていただきます。 ■開発環境構築、保守環境構築、サーバ監視ツールの配備、開発支援ツールのメンテナンスなど、に携わっていただきます。 ■新技術の社内での技術検証を行っていただき、パッケージシステムへの適用を進めていただきます。 【担当職位】 インフラエンジニアとしての業務に参画頂くことを想定しております。ご経験によっては、マネジメント業務も担当いただきます。 （プロジェクトの各種管理・遂行、コスト予測等） 自社が有するパッケージシステムをベースとした、設計、開発、保守に至るまでシステムライフサイクルをトータルでサポートします。 【開発環境】 ■データベース：ORACLE、EDB（PostgreSQL） ■使用言語　　：スクリプト言語、Java、C#、SQL、PL/SQL ■OS　　　　　　：Linux、Windows ■仮想　　　　　：VMware ■クラウド：Azure、AWS　等 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【仕事内容】 主に１８歳（高卒以上）の学生を対象に、ＩＴエンジニアとしてのスキルを教授、またＩＴ系資格の指導を行っていただくお仕事です。 教育に興味がある、新しい技術への好奇心をお持ちの方、人と接するのが好きな方歓迎です。 私たちとともに、ＩＴ業界の魅力を次世代に伝えていただける方を募集しています。 【主な業務】 ■授業 ご担当いただく科目は、主に情報系国家資格の試験対策とプログラミング言語を想定していますが、ご経験・スキルをお伺いしながら決定します。週１０～１２コマ（１コマ９０分）程度。教材は同学科教員と共に検討し、社会のニーズを踏まえて毎年バージョンアップしていきます。 ■クラス運営・学生指導（学習・生活・就職） クラス担任をお持ちいただきます。ホームルームでの出欠管理や就職指導（就職専門職員と一緒に）含め、学生たちを企業に求められる人材へと育成していきます。 ■学校行事対応・事務処理 学内行事（作品展など）の準備、運営。成績処理、報告書作成等の事務作業もございます。ワード、エクセル、パワーポイントを活用するシーンが多くあります。 ■学生募集活動 オープンキャンパスでの体験授業、高校生に対する出張講座をご担当いただきます。 ※講師経験がない方でも応募可能です。ご入社いただけた際には、チューターがしっかり指導いたします。 講師という仕事に興味があるけど、適性があるかわからない、業務がイメージできないという方、学校見学も受け付けておりますので、まずはご連絡ください。 事業内容・業種 教育／学校

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実／週２リモート】 〇仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。 〇顧客に合わせた柔軟な提案に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品を提案できます 〇インフラエンジニアの経験を活かし提案活動に挑戦したい方、幅広い製品を柔軟に提案していきたい方にお勧めです！ ■業務概要： 福岡・九州の大手企業を中心に、ITインフラ導入に向けた提案活動をお任せします。具体的には、担当営業と共にお客様へのソリューション紹介や要件ヒアリングなどを通じて、最適なITソリューションを提案し、各部署と連携しながら案件成約を推進していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当する案件： ・営業が受け持つ企業接点の内、大規模案件など営業単独での対応が難しい場合、プリセールスがアサインされます ・顧客の多くが直接取引している大手企業のため、大規模案件に携わることがほとんどで、平均受注額は1,500万～2,000万円ほどとなっています。一人あたりの担当案件数は工数で管理しており、平均3～4件をお任せしております。 ■配属組織 システム本部、西日本システム部 平均年齢は３０歳前後で、PMクラスの社員が半数を占めており、若い内から難しい仕事に挑戦できる環境です。 ■当ポジションの特徴／魅力： 〇顧客目線で提案ができる環境 会社として、エンドユーザーに満足していただけるソリューションの提供に力を入れています。 ・マルチベンダーとして、特定製品に縛られることなく幅広い製品を用いた提案ができます ・型にはまることなく、顧客の要望に合わせて自分から考え実施できる環境です。 ・大手商社グループとして最新の技術を組み合わせた包括的な提案が行えます。 〇働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 ■年収例（基本給+賞与+時間外手当） ・30歳…650万円 ・33歳…700万円 ・36歳…750万円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業600社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 （変更の範囲）会社の定める業務 【配属先について】 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年～5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。 【案件一例】 ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。 ■大規模ネットワークの設計、構築　・Cisco機器を用いたネットワーク設計／構築、冗長化構成　・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築 ■大手顧客先の仮想化関連、クラウド関連、スマートフォン関連構築案件、LTE、SaaS、PaaS設計 ■VMwareによる仮想化サーバー、Cisco UCSサーバー構築、VDI環境設計／構築、ストレージ設計／構築 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【仕事内容】 2006年に誕生し、今もなお進化を続ける「チョコットランド」のサーバー開発を担当していただきます！ 【具体的には】 ■チョコットランド(PC)のアップデート開発 ■チョコットランド(PC)のシステム開発・保守 ■チョコットランドSP（iOS/Android）の開発 ■チョコットランドSP（iOS/Android）の保守 【開発環境・ツール】 ■開発言語：C,C++ ■クラウドプラットフォーム：Amazon Web Service ■データベース：Oracle,MySQL 【配属部署】 チョコットランドの開発チームに所属していただきます。チームメンバーは7人です。 チョコットランドは2007年にサービス開始した歴史の長いゲームですが、 開発チームは結成されてからまだ2年程で人数も少なくフレッシュなチームです。 風通しがよく、意見交換や技術相談など積極的に行いながら連携して業務を進めています。 クライアント(Window)、クライアント(iOS/Android)、 サーバエンジニアのチーム構成となっており、 案件により職種以外の業務も臨機応変に対応します。 【働く仲間の声】 ■cocone v は事業会社であるため、クライアントに納品をするのではなく、自社で製作したものをお客様へ直接届けます。 他の職務の仲間と協業するうえで、意見がぶつかったりうまくいかなかったりと苦労も多いのですが、完成してリリースまでたどり着いた時の達成感はひとしおです！ ■リリース後にはお客様の生の反応をSNSや動画サイト等で見ることができます。 様々な意見がありますが、生の反応をいただけることは大変参考になります。仕事に対しての責任が重いですが、その分やりがいも大きく、毎日お客様に喜んでいただけることを想像しながら業務に取り組んでいます。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【仕事内容】 JR九州CSIRTの一員として、インシデント訓練やメンバー教育の企画立案、インシデント発生時の対処により、JR九州グループのセキュリティレベル向上に貢献できる業務です。 【具体的には】 ■JR九州グループ共通のセキュリティ基盤の運用保守や、新規システム開発におけるセキュリティ機器の設定作業等、セキュリティに関する技術力向上を目指せます。 ■セキュリティ対策導入時の企画立案、構築等、上流工程から取り組むことができます。 【事業展開】 2020年4月には初のBtoC事業として、プログラミング教育分野への参入を実現。 また、資本業務提携やM&A等、事業拡大に向けスピード感ある変化を加速させています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 未経験から、ITエンジニア（開発エンジニアもしくはインフラエンジニア）に挑戦頂けます。ご入社後、まずは2-3週間社内研修を受けて頂き、その後、ITスクールの講座を現在のスキルやアサイン案件のレベルに合わせて受講しながら、案件アサインに向けてご準備を頂きます。 【配属先について】 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。本募集では福岡支店への配属を前提としており、福岡支店には100～200名のエンジニアが所属しており、顧客先は自治体・製造業系・SIerなどが多くを占めています。どの支店も待機率は5％以下と安定した配属が叶っている状況です。プロジェクトの期間は割合として1年～5年がボリュームゾーンとなっております。 【実際のキャリアパス】 ■22歳新卒入社　テスト工程から参画⇒約５年でリーダーまで昇格 ■28歳未経験入社　テスト工程から参画⇒半年でWINスクールでSQLを受講し、改修・追加までステップアップ ■26歳未経験入社　ヘルプデスクから参画⇒約3年で現在はJAVAの開発案件に参加。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

2025年4月1日にご入社いただける第二新卒（準キャリア）層のSE・営業採用を行います。 ※4月1日以前でのご入社を希望される方については応相談。 配属部署は、新人研修中にご本人の希望と適性を基に決定いたします。 なお、勤務地（東京・大阪・福岡）、職種（SEまたは営業）については、必ずご希望どおりとします。 ※現時点で配属先に強い希望がある場合は別途ご相談ください。 以下内容に代表されるように社員教育に定評ある、定着性の高い当社において、 新卒入社者と同様の教育・フォローを受けることができるため、SE・IT営業未経験であっても安心していただける環境が整っています。 ※営業職をご希望の場合でも、SEと同様の新人研修を受講いただきます。また、営業職への配属前に、2～3年間ほどSEとして経験を積んでいただきます。 ＜研修制度について＞ ・「人財は唯一にして最大の資産である」方針のもと、少数精鋭の教育・実践型の教育・顔の見える手作り教育を行っていることが特徴です。 ・NHSでは、新卒入社時点での前提知識の有無に関わらず、入社後3年間を「基礎教育期間」と位置づけています。基本方針は、以下の3つから成り立ちます。 (1)経済産業省・基本情報技術者試験合格者相当の基礎知識の習得(2)高品質なソフトウェアを提供するにふさわしい開発手法の体得(3)「自律」したエンジニアとしてのビジネスマインドの醸成 この方針のもと体系立てられた教育プログラムにより、自律したＳＥとして応用の利く土台をしっかりと築き上げます。入社してすぐ受けるのが、スタートアップ研修。約5ヶ月間にわたり、多くの演習を取り入れ、コンピュータの基礎から開発までを中心に、幅広い内容を学びます。 特に研修の集大成としてラスト1ヶ月間かけて実施する模擬プロジェクトでは、先輩社員がお客様役や上司役となり、要件定義から導入まで、プロジェクトの一連の工程を経験します。 スタートアップ研修終了後は日々のOJTを中心に、フォローアップ研修やテイクオフ研修（担当業務に即した課題による論文作成・発表）等を実施し、皆さんの成長をサポートします。 ＜定着率の高さ＞ ・IT業界屈指の定着率 ・NHSでは「C&A（Consultant & Adviser）制度」を設けております。 　これは当社社員としていち早く慣れていただくことを目的とした制度で、先輩社員が月に1回、1対1の懇談の場を作り、よき相談相手として仕事面・生活面のアドバイスや会社および事業部の情報を提供します。 　OJT指導員とC&A、二人三脚でしっかりと準キャリア入社の方をフォローしていきます。 ■中途入社者が見たNHS 　外部コンサルタントがNHS中途社員にヒアリングした結果、以下のような特徴があげられました。 　是非前向きにご検討いただき、選考の場でお会いできることを楽しみにしております。 ○会社規模510名（2024年4月1日現在）　 　－経営との距離が近い（経営陣が全社員の顔と名前を把握） 　－意思決定が早い組織（活発なコミュニケーション、適切な権限移譲） ○多様な事業展開 　－システムのユーザー様は親会社以外が大半、大企業中心・幅広い業界、 　　多様なプライム案件と拡大戦略、自社独自ソリューションの積極展開 ○幅広い業務領域 　－システム開発の全ての工程を担う、システム全体を俯瞰し実現性の高い提案を行うことができる ○高い当事者意識に裏付けされた技術力 　－枠にとらわれないサービス提供とチャレンジ、マネジメント層こそ技術の深み/幅広さを持つ 　　とことん顧客の業務を理解する姿勢、新技術/新たな事例の可視化、標準化 ○社員の成長を重んじるアサインメント 　－案件ありきでないアサインメント、社員個々の成長課題に合わせたアサインメント、 　　現場での適切な裁量 ○経験/スキルに応じた教育・研修 　－少人数の研修対応が可能、入社年次/経験レベル別研修、ビジネス力向上研修 ○安定した経営基盤 　－世界規模の大手企業のジョイントベンチャー（日鉄ソリューションズ、日立製作所） 　－高い収益性（経常利益率　10.5％：2023年3月期） 　－福利厚生の充実と利用促進 ○風通しの良い社風 　－社員の約50%が中途採用入社者、株主からの出向者は2名のみ、経営層と距離が近い 　－部活・サークル活動の会社サポート 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■ネットワークやサーバーなどのITインフラといわれる分野における設計、構築、保守運用業務をお任せします。あなたの経験・スキ ルが発揮、成長できる案件・ポジションからスタートしていただきます。 ・実務経験の浅い方には、社内教育実施後に運用や構築補助など ・経験をお持ちの方には、要件定義や設計、構築といった中上流工程など スキルや経験に合った業務からお任せします。 大手Slerの大規模プロジェクトや受託案件など、エンジニア一人ひとりと面談した上で、最適なプロジェクトへアサインをしています。 【開発実績の一例】 ■官公庁の大規模なシステム開発 ■自動車業向けシステムの企画~運用 ■人材サービス向けシステムの構築 ■外食産業の全業務・システムを刷新 ■大学のBI基盤を構築 ■船舶業のIOT対応 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

▼組織・チーム紹介 DX本部はデータとデジタルテクノロジーによってサービス・事業・働き方の変革、アップデートを推進していくことをミッションとして掲げ、各事業部と伴走しながらデータドリブン環境へのシフトを推進しています。 今回募集のアナリティクスグループは8名で構成をされており、AIや機械学習などデータサイエンティストとしての高度な分析を行い、分析結果を業務適用することがミッションです。 具体的なPJとしてはAIによる不正利用検知や、コールセンターの入電予測、マーケティング施策におけるモデリング～アクション実施等が走っており、経営に対して数千万円規模の利益改善が見込めるようなインパクトのある業務に携わることができます。 ▼募集背景 現在、PayPayカードは圧倒的なNo.1サービスに向けて、グループ各社と一層の連携をしながらクレジットカード事業の事業開発/推進を進めていく計画です。全社におけるAI業務適用のニーズの増加に伴い、組織の強靭化を図るべく新たな仲間を募集します。マーケティング部門やコーポレート部門など様々な領域における課題をすくいあげ、機械学習を活用し課題解決に導き、その後の運用までを考え構築いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 企画：各部門とのコミュニケーションにより課題の発見、施策の企画立案 モデリング：課題解決のための最適な機械学習モデルの構築/統計的手法による分析（分類問題、回帰問題、時系列問題、数理最適化問題など） 実務適用：担当部門と連携/調整しながら予測モデルや分析結果を業務適応（運用構築まで実現） ※目安として1名当たり2件の課題を並行して担当していただきます（1件の課題に対しては2名以上の体制を組みます ▼本ポジションの魅力 機械学習ツールとしてDataRobot、DWHとしてGCPを導入し、自動化や精度向上のための技術も積極的に取り入れています チーム内での勉強会はもちろん、グループ会社のサイエンティストとの勉強会を定期的に実施しているため、互いに切磋琢磨しながら技術力を磨ける環境です 社内コンサルのような立ち位置で担当領域も多岐にわたりますので、様々な課題やモデルに触れることができます 自身が発見した課題から数千万円規模の利益が生まれることは非常にやりがいを感じます 全てのプロジェクトに部長もしくはマネージャーが参画していますので、常に進捗やリソース状況を相談しながらチームとして施策開発をすることができます 中途入社社員はもちろん、金融業界以外からの出身者も多数活躍中なので、異業界の方も歓迎です リモートワークも可能なためワークライフバランスを保ちながら働くことができます 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界