その他（営業） 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 社開発パッケージソフトウェア「POWER EGG」等の自社システムのさらなる拡販を推進するため、営業として取引先へのソリューション説明、プレゼンテーションや付随システムの導入コンサルをお任せします。 【詳細】 ■企業ごとに抱えている問題・課題に対して、ITを活用した問題解決型の提案活動 ■最新のIT技術を活用した、お客様のありたい姿を描く、共創型の提案活動 ■同社システムPOWEREGGの提案　等 ※営業がニーズを吸い取り、技術部門と連携し、一つのプロジェクトを実行していきます。 「POWER EGG」とは： 企業活動における「組織」「情報」「人」の三位一体性を実現するために開発された企業向けEIPパッケージソフトウェアです。現在製造業、流通業、地方自治体、官庁、文教、医療分野等へ1426社（民間1290社、金融機関58機関、自治体78団体 ※2021年8月現在）への導入をしてきました。 パッケージソフトウェア「POWER EGG」の特徴： 業務生産性向上を実現するための同社オリジナルパッケージになり、真のペーパーレス化を支援する機能をオールインワンで実装しております。日本でも有数の美術工芸大学と産学共同研究を立上げ、認知心理学に基づき使いやすさを追求したため、パソコンリテラシーに関係なく使いやすいものとなっています。各社の課題に基づいた自由度の高いカスタマイズ導入が可能です。 事業内容・業種 総合化学

【業務内容】 あらゆる製造業において使用されている設備、コンプレッサーとそれに付帯する圧縮空気システムの提案営業をお任せします。 顧客に対してニーズをヒアリング、システムの導入について顧客と打ち合わせや計測診断を行います。 【詳細】 関東エリアを担当を頂きます。主に下記2つの営業スタイルを担当して頂きます。 ■代理店営業 既存の代理店に対して自社製品の魅力や営業手法等を共有し、同行営業行い拡販活動を担って頂きます。 ■直販営業 製造業の企業様に対し、電話でのアプローチからアポイントメントを取得し、商談にて受注につなげます。その他、新規代理店の開発も行って頂きます。 直接販売／代理店経由の販売比率：6：4 新規顧客／既存ユーザーの比率：6：4 当社の製品は省エネによる圧縮空気の低コスト化の実現と信頼性の高い圧縮空気システムの構築に加え、二酸化炭素の排出量が減少し、環境への貢献もできるといったメリットを持っています。世界トップクラスの製品を日本に広め市場の拡大に貢献して頂きます。 ※ご入社直後2週間程度は製品理解の研修を行い、製品理解が進んだ段階で営業活動を行って頂きます。 【エアーコンプレッサーとは】 圧縮した気体をタンクにため、その圧縮気体を動力源とする工作機械を使用するための装置です。 製造工場のコンプレッサーというと、通常は空気を圧縮するエアーコンプレッサーのことを指し、工作装置を動かすためにほとんどの工場で必要となる装置です。 【働き方】 フルリモートでご自宅でのお仕事と支給の社用車で九州エリア内の製造業の企業に営業をして頂きます。営業活動は社有車（車でいけない距離は新幹線など）で自宅から直行、直帰。会議は全てWEB会議になり、ほとんど本社の東京には行かずに勤務頂きます。 ■年間休日：124日 ■残業時間：10～20時間／月 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 あらゆる製造業において使用されている設備、コンプレッサーとそれに付帯する圧縮空気システムの提案営業をお任せします。 顧客に対してニーズをヒアリング、システムの導入について顧客と打ち合わせや計測診断を行います。 【詳細】 関西エリアを担当を頂きます。主に下記2つの営業スタイルを担当して頂きます。 ■代理店営業 既存の代理店に対して自社製品の魅力や営業手法等を共有し、同行営業行い拡販活動を担って頂きます。 ■直販営業 製造業の企業様に対し、電話でのアプローチからアポイントメントを取得し、商談にて受注につなげます。その他、新規代理店の開発も行って頂きます。 直接販売／代理店経由の販売比率：6：4 新規顧客／既存ユーザーの比率：6：4 当社の製品は省エネによる圧縮空気の低コスト化の実現と信頼性の高い圧縮空気システムの構築に加え、二酸化炭素の排出量が減少し、環境への貢献もできるといったメリットを持っています。世界トップクラスの製品を日本に広め市場の拡大に貢献して頂きます。 ※ご入社直後2週間程度は製品理解の研修を行い、製品理解が進んだ段階で営業活動を行って頂きます。 【エアーコンプレッサーとは】 圧縮した気体をタンクにため、その圧縮気体を動力源とする工作機械を使用するための装置です。 製造工場のコンプレッサーというと、通常は空気を圧縮するエアーコンプレッサーのことを指し、工作装置を動かすためにほとんどの工場で必要となる装置です。 【働き方】 フルリモートでご自宅でのお仕事と支給の社用車で九州エリア内の製造業の企業に営業をして頂きます。営業活動は社有車（車でいけない距離は新幹線など）で自宅から直行、直帰。会議は全てWEB会議になり、ほとんど本社の東京には行かずに勤務頂きます。 ■年間休日：124日 ■残業時間：10～20時間／月 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■海外拠点のアカウントベースド営業のカウンターパートと社内でのプロジェクトマネージャー。海外販社の営業のカウンターパートとして、現地営業の営業活動を日本側よりサポートを行います。 ■担当する地域はアジア（台湾）エリアとなります。 ■市場は、自動車・民生品（PCスマホ等）をターゲットとします。 ※必要に応じて、営業・FAE・マーケティングと共に顧客訪問し、営業・技術・品証・生産管理・工場等と新規製品開発/納期管理などの調整をリードしていただきます。 【入社後の研修・教育】 開発業務に必要な3D CAD（Solidworks）や製品に関する専門教育、各種測定・分析・解析に必要な機器類の使用方法など、未経験・異業種からの転職の方でも安心してスタート頂ける環境をご用意しております。 また、必要に応じて外部研修や大学との連携等、社外との交流・情報収集も積極的に行っております。 【部署の雰囲気】 電子部品事業部　製品開発部全体で80～90名ほど、うち福岡に約20名、東京に約60名、海外に赴任している社員も数名います。 平均年齢は33.6歳（2022年3月現在）と20-30代が多い割合ということもあり、活発にコミュニケーションを取りながらチームで仕事を進めています。 また、現在組織拡大に伴い積極的に採用活動を行っていますが、中には20代・異業種からの転職の方もいますので、新しい業界でチャレンジしたい方にとっても安心いただける環境です。 （2021年キャリア採用実績：6名、うち20代は3名） 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 はんだ関連製品の法人営業を担当して頂きます。 【詳細】 ■営業先：様々な分野のメーカーへの営業が中心となりますが、家電や自動車メーカー、部品メーカーがメインです。 ■新規営業と既存営業の割合：4:6程度 ⇒取引のある顧客のグループ企業への深耕営業を始め、展示会出展での新規営業が主な営業の働き方です。 【業務の特徴】 当社は売り上げの8割が海外案件となるため、国内・海外掛け持ちで担当する営業スタイルが殆ど。メール、会話にて英語を使用しますが、出張時以外はメールでの英語使用が多いです。 ※管理職への昇格のタイミングは、会社の状況や実績などによって異なりますが、過去には入社1年で管理職になった方もいらっしゃいます。 【同社の魅力】 独自のフラックス開発技術により、特徴のある高付加価値な製品を開発・販売しております。スマートフォンをはじめとして、自動車関連、航空宇宙産業まで幅広い業界に販売実績があります。このような強みを背景に世界55ヶ国もの電子機器工場で当社の製品が導入されております。 【組織構成】 国営業全体の内、37.5％が海外担当となっております。 ※海外の赴任先はバンコクか上海となり、現在は2名が赴任しております。 【働き方】 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■残業時間：10時間程度 ■転勤　　：なし　※希望があれば海外に赴任することも可能 ※直行直帰の働き方が主な働き方となっております。 事業内容・業種 その他（化学・素材・化成品）

【業務内容】 製鉄プラント機器の法人営業をお任せ致します。　※海外案件もございます。応募時には英会話に自信のない方も、入社後に現場経験や語学研修を通して身につけています。実際、多くの社員が入社早々に海外出張を経験しています。 【研修】 ■入社後研修　：入社後半年間、各部署をローテーションし現場研修を受けて頂きます。その後、適性とご希望を考慮し配属先部署の部署を決定致します。 ■技術研修　　：1～3年目の技術系社員を対象に、社内外のベテランを講師に迎え、エンジニアに欠かせない能力を養う研修が多数用意されています。 ■ブラザー制度：3年間を育成期間と設定しており、その間は教育担当の先輩社員（ブラザー）を任命します。業務上の質問や相談はもちろん、会社生活についても相談できます。業務日誌を通して、日々のコミュニケーションも密に行います。 ■英語研修　　：オンライン、オフラインを併用した希望制の半年間にわたる語学研修です。年に1回、社内でTOEIC の受検もあります。 【モデル年収】 ＜25歳＞560万円　＜30歳＞710万円　＜35歳＞870万円 ※上記モデル年収は想定される残業手当（月20時間程度）を含みます。直近の業績が好調であり、賞与が7.9ヶ月分支給されております。 【働き方】 ■残業時間：10～25時間程度 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■有給休暇：平均有給取得日数14.8日／年（有給付与日数：21日／年） ■転勤なし　※関西にサテライトオフィスがございますが、そちらへの転勤はございません。会社の合併時に大阪に勤務されていた方で、 　　　　　　　どうしても横浜に転居できない方のために設置されたオフィスになります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【仕事内容】 ・鉄鋼本部における営業担当となります。 扱う商材は線材・条鋼、鋼板や薄板であり、神戸製鋼グループ各社の製造現場との協業が多くあります。 ・グループ会社をはじめとする国内外の鉄鋼メーカー、生産現場を中心にルート営業を担当します。基本的には、国内顧客が中心ですが、顧客の海外進出に伴う海外出張、新規顧客開発も発生します。 ・業界の専門知識は入社後のOJTなどでフォローしていくのでご安心ください。 【配属部署について】 ・グループはグループ長、次長、メンバー、事務職を含めて10名程度で構成されています。 風通しの良い風土があり、中途入社の方でも、自らの意見を発信しやすい環境です。 【同セグメントについて】 ・鉄鋼本部では、神戸製鋼グループ製品を主軸に、お客様のニーズに合わせ、世界各地から鉄鋼製品を調達・供給しています。 また、現地二次加工メーカーの立ち上げや物流機能の高度化など、これまでのサプライチェーン構築ノウハウを磨き上げ、新たな付加価値の創出に挑戦しています。 【同社の展望について】 ・連結子会社38社及び持分法適用会社14社で構成され、国内及び海外において鉄鋼・鉄鋼原料・非鉄金属・機械・溶材を主体とした各種商品を展開しているグローバル商社です。 ・2021年5月発表の中期経営計画では、長期経営ビジョンとして「明日のものづくりを支え社会に貢献する商社」を掲げ、収益力の強化、投資の促進、商社機能の強化を全体戦略とし、経常利益95億円以上、ROE9%以上を2023年度目標としております。 ・2021～2023年投資規模は200億円を計画しており、自動車向け加工事業、環境リサイクル事業、M&Aによる流通再編などを進めていきます。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 事務系総合職として、下記いずれかの業務をお任せします。 ■法人営業：既存取引の顧客との深耕営業　※海外案件もございます。 ■調達　　：機械（部品メーカー）との取引　※海外案件もございます。 ■営業企画：予算組や広報活動、中長期経営計画への参画など ■管理部門系職種（人事、総務、経理など） ※入社後は、ご希望や知識・スキルを考慮して分担していただく業務を決めさせて頂きます。 ※応募時には英会話に自信のない方も、入社後に現場経験や語学研修を通して身につけています。実際、多くの社員が入社早々に海外出張を経験しています。 【研修】 ■入社後研修　：入社後半年間、各部署をローテーションし現場研修を受けて頂きます。その後、適性とご希望を考慮し配属先部署の部署を決定致します。 ■技術研修　　：1～3年目の技術系社員を対象に、社内外のベテランを講師に迎え、エンジニアに欠かせない能力を養う研修が多数用意されています。 ■ブラザー制度：3年間を育成期間と設定しており、その間は教育担当の先輩社員（ブラザー）を任命します。業務上の質問や相談はもちろん、会社生活についても相談できます。業務日誌を通して、日々のコミュニケーションも密に行います。 ■英語研修　　：オンライン、オフラインを併用した希望制の半年間にわたる語学研修です。年に1回、社内でTOEIC の受検もあります。 【モデル年収】 ＜25歳＞560万円　＜30歳＞710万円　＜35歳＞870万円 ※上記モデル年収は想定される残業手当（月20時間程度）を含みます。直近の業績が好調であり、賞与が7.9ヶ月分支給されております。 【働き方】 ■残業時間：10～25時間程度 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■有給休暇：平均有給取得日数14.8日／年（有給付与日数：21日／年） ■転勤なし　※関西にサテライトオフィスがございますが、そちらへの転勤はございません。会社の合併時に大阪に勤務されていた方で、 　　　　　　　どうしても横浜に転居できない方のために設置されたオフィスになります。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 はんだ関連製品の法人営業を担当して頂きます。 【詳細】 ■営業先：様々な分野のメーカーへの営業が中心となりますが、家電や自動車メーカー、部品メーカーがメインです。 ■新規営業と既存営業の割合：4:6程度 ⇒取引のある顧客のグループ企業への深耕営業を始め、展示会出展での新規営業が主な営業の働き方です。 【業務の特徴】 当社は売り上げの8割が海外案件となるため、国内・海外掛け持ちで担当する営業スタイルが殆ど。メール、会話にて英語を使用しますが、出張時以外はメールでの英語使用が多いです。 ※管理職への昇格のタイミングは、会社の状況や実績などによって異なりますが、過去には入社1年で管理職になった方もいらっしゃいます。 【同社の魅力】 独自のフラックス開発技術により、特徴のある高付加価値な製品を開発・販売しております。スマートフォンをはじめとして、自動車関連、航空宇宙産業まで幅広い業界に販売実績があります。このような強みを背景に世界55ヶ国もの電子機器工場で当社の製品が導入されております。 【組織構成】 国営業全体の内、37.5％が海外担当となっております。 ※海外の赴任先はバンコクか上海となり、現在は2名が赴任しております。 【働き方】 ■休日　　：土日祝休み ■年間休日：125日 ■残業時間：10時間程度 ■転勤　　：なし　※希望があれば海外に赴任することも可能 ※直行直帰の働き方が主な働き方となっております。 事業内容・業種 その他（化学・素材・化成品）

【仕事内容】 東京本社の合金鉄部門において、合金鉄の仕入れから販売までを担当頂きます。仕入れと販売を分けずに担当し、販売先メーカーのニーズを汲み取りいかに付加価値のある商品を提案し、利益を生み出せるかどうか、商社マンとしての醍醐味を味わえる業務です。 〇仕入れ：インド、中国、ロシア、ブラジル等からの輸入がメインとなります。鉄鋼原料の需要は高まっており、その為の安定的原料の供給がビジネスのキーとなっております。親会社丸紅のネットワークを活用し、販売先メーカーのニーズに合ったものを見つけて仕入れます。 ○販売先：国内製鉄会社（高炉メーカー、電炉メーカー、及びステンレス特殊鋼メーカー）に加え、アジアや欧州の海外製鉄会社にも販路があります。 事業内容・業種 専門商社

〈63〉 【仕事内容】 サブコンやメーカーへのヒートポンプもしくは冷凍機の直販営業（ルート営業）をお任せ致します。 ご経験に応じて、いずれかの商材の営業に差配致します。 【ヒートポンプとは】 世界中の産業を支えるユーティリティ機器です。スクリュ式圧縮機を使った「ヒートポンプ」や「蒸気発電機」は、CO2削減の社会的なニーズによって、今後の需要拡大が期待されます。 例えば工場で温水を生み出す際、従来は火力を使用して加熱していたものをヒートポンプによって代用することでCO2排出量を削減できます。現在、CO2の排出を削減することは全ての産業の会社にとって急務であり、需要は急増しています。 また、幅広い温度レベルに対応し、特に冷温同時取り出しや高温水の取り出しが行える点も強みです。 【配属先部署】 部長1名、ライン長5名、管理職3名、担当者10名　関東支店営業担当：ライン長1名、管理職1名、担当者6名 【モデル年収】 ＜26歳＞630万円　＜30歳＞830万円　＜36歳＞1,010万円　※定残業時間20時間で計算／賞与込み 【働き方】 ■残業時間：平均20時間／月 ■有給日数：初年度より20日付与（平均有給消化日数：14.5日／年） ■休日　　：土日祝休み ※会社カレンダー上、年に4回土曜日出勤がありますが、殆どの社員が有給休暇を取得しております。 ■年間休日：121日 ■在宅勤務：週2日程度 ■寮社宅　：入社時もしくはご結婚のタイミングで入居可能。自己負担額20%～25%。 ■転勤　　：あり　※各拠点へ転勤の可能性がありますが、年に2回所属長との面談があり、その際にご自身の家族の状況や今後の目標も含めてご相談させて頂きます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■日本から海外に進出している日系企業を対象に下記サービスのご提案をお任せします。 ・日系企業や日本人の方に向けた医療サービス「ウェルビーメディックサービス」の提案営業 ・健康診断等の一括化提案 ・危機管理に関する提案 ＜ご提案先＞ 海外進出している企業の管理部門（総務部・人事部・海外事業部等）が顧客となります。 ＜入社後の流れ＞ 入社後半年～3年は本社（東京）で勤務し、その後海外拠点へ転勤をする予定です。 ※１～２年目の営業社員は海外拠点での研修もあります。 ＜商品のビジネスモデル＞ 会員制サポートサービス（ウェルビーメディック）は企業の福利厚生の一環としてサービスを提供しています。入会費・年会費で成り立つビジネスになるため、深耕営業が中心です。また新規顧客取得方法はお客様からの紹介やHPを見た問い合わせがメインになるため、電話営業をお任せすることもありません。 そもそも、、、「会員制医療サポートサービス」とは？？ 会員制の医療サポートサービスです。 (1)事故予防サービス 現地の予防接種や現地病院での健康診断プラン紹介・アレンジ等 (2)事故発生時緊急対応 事故発生時の病院の予約や手配、翻訳サービス等 (3)適切な現地保険の提案 現地での顧客への最適な保険の提案等 ※サービス情報URL：http://wellbemedic.com/service/ 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【業務内容】 1975年の創業以来、金型部品の販売で国内トップクラスのシェアを誇ってきました。その販売を通して関係を築いてきた顧客の新たな要望に応えるため製造設備販売を近年進めております。 本ポジションではその設備販売部門であるFA事業推進部の営業として、既存顧客やその繋がりから生まれた顧客に対して装置での課題解決提案を行って頂きます。 【詳細】 ■顧客の技術的課題解決のためのFA機器の導入提案／見積／納入 ■9割が既存顧客の深耕営業、飛び込み営業は一切ございません。 【配属先部署】 FA事業推進部への配属となります。18名の社員が在籍しております。 2022年10月より全社的にFA事業推進プロジェクトを立ち上げ、自動化・省力化の装置および部品の販売に力を入れています。 ※技術職からキャリアチェンジした中途入社者も活躍中です。将来的には、FA事業部内でマネジャー職へキャリアアップ頂く想定の採用です。 【入社後の研修】 当社北上工場、グループ会社のASCe（札幌市）で合計3ヶ月ほどOJTを含む研修に参加し、当社プラットフォームの把握、社内チームワークを構築頂きます。（宿泊・交通費等は全て会社が負担します） 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 トラック用サスペンション部品などを扱う当社にて、海外営業、一部の国内営業をお任せ致します。 本社オフィスが成田空港まで電車で一本の場所にあり、海外への出張時も空港まで短時間で到着することが可能です。 【詳細】 ■販売計画の立案業務 ■既存顧客との契約、受注販売業務 ■調達コスト改善業務　等 【当社の特徴】 同社の製品は日野自動車を始めとする4大トラックメーカーの車やエレベーターなどに採用されています。特に、トラック用サスペンション部品であるスタビリンカは同社の主力製品であり、世界トップクラスシェア（シェア60～70％）を誇っています。競合はヨーロッパの1社のみと非常に安定したマーケットでのご活躍が期待できます。 【働き方データ】 ■休日：土日休み ■年間休日：121日 ■残業時間：平均10時間程度／月（2023年度実績） ■転勤なし 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 1975年の創業以来、金型部品の販売で国内トップクラスのシェアを誇ってきました。その販売を通して関係を築いてきた顧客の新たな要望に応えるため製造設備販売を近年進めております。 本ポジションではその設備販売部門であるFA事業推進部の営業として、既存顧客やその繋がりから生まれた顧客に対して装置での課題解決提案を行って頂きます。 【詳細】 ■顧客の技術的課題解決のためのFA機器の導入提案／見積／納入 ■9割が既存顧客の深耕営業、飛び込み営業は一切ございません。 【配属先部署】 FA事業推進部への配属となります。18名の社員が在籍しております。 2022年10月より全社的にFA事業推進プロジェクトを立ち上げ、自動化・省力化の装置および部品の販売に力を入れています。 ※技術職からキャリアチェンジした中途入社者も活躍中です。将来的には、FA事業部内でマネジャー職へキャリアアップ頂く想定の採用です。 【入社後の研修】 当社北上工場、グループ会社のASCe（札幌市）で合計3ヶ月ほどOJTを含む研修に参加し、当社プラットフォームの把握、社内チームワークを構築頂きます。（宿泊・交通費等は全て会社が負担します） 事業内容・業種 機械部品