条件を指定してください
該当求人1

マンション管理/賃貸管理・ビル管理 人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

1

幅広い年代が活躍中の【フロント営業】★年休125日★年齢不問

【マンションへの常駐業務ではありません!直行直帰も可】マンション管理組合の運営をサポート。※主に小規模マンションを1人10〜15棟を担当予定。 ▼総会や理事会の運営・準備 会議資料案や議事録の作成、議事進行等 ▼会計業務のサポート 実際の処理は当社専門部署に一任 ※会計の知識や経験は必要ナシ ▼修繕計画の提案、実施サポートなど 建物・設備のリニューアルなどを提案 ※現場には当社が派遣した管理員が常駐 常駐型の“フロント業務”ではありません あなたの疑問にお答え! 【マンションの管理組合って?】 分譲マンションの住民によって構成される組合のこと。 当社はその管理組合から委託され、快適な暮らしを支える様々なサポートを行っています。 【対象となる物件は?】 2〜数100戸まで、1棟の規模は様々。 グループ内外から委託されている、東京・埼玉・千葉の分譲マンションが中心。 応募方法 □■□最後までお読みいただき、ありがとうございます!□■□ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 追ってご連絡いたします。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ! ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 取締役社長 原田 正彦 事業内容 ◇ビル運営管理 ◇マンション管理 ◇リフォーム 【所属団体】 ◆一般社団法人マンション管理業協会 ◆公益社団法人全国ビルメンテナンス協会 ◆公益社団法人東京ビルメンテナンス協会 【主な登録事業内容】 ◆建築工事業・管工事業・防水工事業(特定建設業)  (特-27)第014749号 ◆マンション管理業者登録業  (5)第030293号 ◆労働者派遣業 (許可番号:派13-312753) 本社所在地 東京都豊島区西池袋1-7-7 東京西池袋ビルディング3F

株式会社菱サ・ビルウェア

1 ~ 1件 (全1件中)
icon tooltip

マンション管理/賃貸管理・ビル管理」の条件を外すと、このような求人があります

人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

育成・フォロー体制◎経験の浅い方から歓迎!【WEBエンジニア】

<中長期的な成長を支援!>開発チームの一員として、まずはできることから担当。企画から設計、開発まで手がけています! ■Web系システムの開発業務 当社は、新しいユーザー体験を提供するシステムを「ゼロからデザインし、開発すること」を得意としています。 【教育体制】 教育担当の先輩エンジニアが丁寧にサポート! WillCanMustのフレームワークを活用して、中長期的な成長を支援しています。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長 舟久保 出 事業内容 ■WEBサイト/アプリの戦略立案・設計・デザイン・システムの受託開発(完全自社/直契約) ■自社運営メディアの企画・開発 本社所在地 東京都港区海岸2-6-30 MSビル6F

株式会社スプレッドワン

財務企画/グループ財務戦略・M&A組織再編支援(メンバー/エキスパート)|【東京都】

【職務内容】 ファイナンスを活用しながら国内外でM&Aを積極的に行い成長してきた同社で、財務企画担当者として様々な企画立案から実行を担当していただきます。 【具体的には】 ■財務戦略・資本政策に関する業務: ・財務中期経営計画策定及びモニタリング ・資金調達(直接・間接/デット・エクイティ) ・株主還元 ・株式インセンティブプランの設計・運用 ・格付機関の対応 ・グループ配当 ・金融機関(商業銀行・投資銀行)渉外 ■グループのM&A及び組織再編に関する業務: ・投資委員会の運営(グループのM&A審査機関) ・資本コストの管理、M&A及びPMIプロセス策定 ・バリュエーション及びストラクチャー策定支援 ・財務税務デューデリジェンスの支援 ・M&A後の業績管理 ・グループ内組織再編、新会社設立、カーブアウト ・政策保有株式の管理 ■トレジャリーに関する業務 ・キャッシュマネジメント、グループファイナンス(与信枠管理) ・資金決済 ※英語環境となる場合があります 【組織構成】 ■財務本部は全体で120名ほどが在籍しており、ほとんどが中途で入社した社員で構成されています。男女比率はは5:5、エキスパートを含めた管理職等級の女性が15名在籍しており、女性も活躍している組織になります。 ■財務部は現在15名ほどの組織になり、財務開発室、財務戦略室、資金室と3つの室で構成されています。ご本人のご経験やご志向を踏まえて、選考過程で配属を検討させて頂きます。 ■大手/中小、経験/未経験問わず、メーカー・金融・コンサル・サービス等さまざまなバックグラウンドの方が、それぞれの強みを活かしながら活躍している組織です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

パーソルホールディングス株式会社

【厚木】人材提案営業◎東証プライム上場/未経験歓迎/平均残業時間20h未満※顔写真必須

【業務内容】 ■自社サービスである「コグナビ」に関する営業をお任せいたします。 「コグナビ」とは…就職支援から始まり、転職、派遣、研修、人材配置と、エンジニアの人生をサポートするサービスです! 派遣事業が中心となりますが、担当企業の窓口として、「コグナビ」を提案していただきます。 【具体的には】 当社では国内の機電メーカーのうち約7割を超える企業と取引しております。 ※取引先一部抜粋:セイコーエプソン/日産Astemo/ハーモニック・ドライブ・システムズ etc… ■既存顧客:独自の営業支援システムやAIマッチングシステムを使用し、お客様のニーズ、課題の把握、問題解決に向けた最適な提案をしていきます。 ■新規開拓:企業リストを元に、未取引部署や新規企業へチーム全体でアプローチしていきます。 【働き方】 ■1日のスケジュール 午前:社内から担当企業のお客様へ電話・メールでアプローチ 午後:社用車で担当企業へ訪問orオンライン営業 エンジニア人材の提案はもちろん、企業情報の収集を図ります。 ■チーム営業 チーム制で営業活動を行っており、チームで毎月の目標を達成するために、日々1人1人の行動目標が重視されています。周りのメンバーと切磋琢磨しながら営業活動できるのが魅力です! 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

株式会社フォーラムエンジニアリング

【20代歓迎】医療・介護業界に特化した人材紹介サービス企業のキャリアアドバイザー職|東証グロース上場G|九州

同社は、介護・医療・福祉業界に特化した人材サービス企業です。 今回はキャリアアドバイザーとして、求職者・企業の双方を担当いただき課題を解決いただきます。 【具体的には】 ●アドバイザー業務 ●求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ●面接設定や指導・支援(面接同席率は90%以上) ●医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ●就業後のアフターフォロー など 同社のアドバイザーは、担当1名が求職者・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。 配属先は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれており、4~5名のチームで進めていきます。 スケジュールやお客さまとの折衝方法は原則自由なのでご自身での方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげていってください。 また、入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 【年収アップが可能な環境】 入社歴に関係なく、意欲と成果次第でいくらでも収入アップが叶えられるから、未経験・入社1年目で年収600万円以上を実現できます。 トッププレイヤーになれば年収900万円以上も可能です。 【将来のキャリアプラン】 入社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価しキャリアに反映しています。 実際に入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職(所長)にまでキャリアアップした実例も多数です。 ※所長になると、月給45万円以上となります。

医療・福祉業界へ向けた人材サービス企業

【インフラエンジニア】経験者募集!ワークライフバランス◎

サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、クラウドなど設計構築業務など一連のITインフラ全般を中心に関わっていただきます! ■設計フェーズから任せていただいているプロジェクトが中心となるため、 ご経験が浅い方も構築工程以上から携わっていただくことが可能◎ ■顧客ごとにチームをアサインしておいるので、必ず案件を一貫してご担当頂くことになります。 ■将来的に顧客提案活動、プロジェクト、見積作成業務もお任せ! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 竹中勝昭 事業内容 ゼネラルソリューションサービス インフラソリューションサービス ERPソリューションサービス 本社所在地 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F

コンピューターマネージメント株式会社

プロジェクトマネージャ・リーダ(オープン)|リモート可(年間休日120日以上)【東京都】

【業務内容】 ■WEBプロデューサーやPMやPL、POとして、ご自身のやりたいこと、これまでの経験や実績をベースとして、貴方の希望や方向性とスキルをヒアリング&棚卸し、 できるだけ能力が発揮できるプロジェクトに携わっていただきます。 ■自らプロジェクトを見極め、課題や問題を検出し、案件をリードいただくことがミッションです。誰かが手厚く、細かくレクチャする甘いポジションではないので、こういった機会をやり遂げる強い気持ちを持ち、自分から情報を得よう、 キャッチアップできる人を求めてます。 【開発環境】 ■言語:Java、PHP、.NET、Swift,object-C■DB :Mysql、Oracle、SqlServer ■OS:Linux、Windows 【同ポジションの魅力】 ■案件の過半数が大規模かつ上流案件のため、顧客折衝から経験することができます。上流工程から手がける技術者へすぐに成長していただけます。 ■自社のショッピングカートシステム『comachi』の開発にも携わることができます。 ■代表は元エンジニアで、ゼロから大規模システムを企画開発したりオフショア開発の統括を経験してきました。近い距離で相談等も可能です。 【キャリアアップ】 ■ご自身の意欲次第で、スペシャリスト、数名のメンバーをまとめるPM、自社サービス「comachi」の専属開発者になることが可能です。また、自社サービスにも注力していますので、自ら企画し、新規事業立ち上げもできます。 【所属部署】 ■システム部:35名 事業内容・業種 その他(人材サービス)

株式会社イーゼ

医療キャリア事業/UIUXデザイナー

■医療キャリア事業が提供する各サービスのUI/UXデザイン全般 ■ユーザーシナリオに沿った画面設計 ■ユーザーヒアリングとユーザーテストを通じたユーザーの課題発見と解決 ■エンジニアチームと議論して、実装のしやすさ等も考慮したUI作成 ■事業責任者などビジネスサイドのメンバーとも連携して、事業・プロダクトを推進する橋渡しとしての役割 事業内容・業種 その他(人材サービス)

株式会社エス・エム・エス

【若手歓迎】システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・スマホ)

■業務内容: 当社に依頼のあるアプリ・システム開発業務に従事していただきます。 【雇入れ直後:情報系設計開発業務】【変更の範囲:会社の定める業務】 【当社の案件の特徴】 ・企業向けの案件が多い。  予算や開発規模が大きく、将来性のある汎用的な開発スキルを磨くことが出来ます。 ・産業向けの開発案件が多い。  製品に搭載するシステムやモノづくりを支援するシステムの開発などを取り扱っています。  高い技術力を誇る大手メーカーのモノづくりに貢献できる、やりがいのある業務です。 《業務例》 ・産業ロボット向けWebUIの開発 ・Android TV、カーナビシステム開発 ・電車・飛行機・自動車など向け訓練用シミュレーターのアプリケーション開発 ・XR開発 ・銀行・保険会社向けの金融系システム開発 ・在庫管理システム開発 ・勤怠管理システムの機能追加開発 ※業務によってリモートワーク案件もございます。 【開発環境】 言語:Java、C、C++、C#、JavaScript、Python、VB.NET、Ruby、Kotlin、Swift、Dart、UIPath OS:Linux、Windows、iOS、Android、Chrome OS DB:Oracle、MySQL、PostgreSQL、Microsoft SQL Server、Microsoft Access 環境:Eclipse、Visual Studio、Git/GitHub、Docker 事業内容・業種 その他(人材サービス)

株式会社マイナビEdge

内部通報調査および関連業務管理者|【東京都】

【職務内容】 デロイトトーマツグループでは、法令違反・不正行為等の早期発見と是正を図り、コンプライアンス経営の強化ならびに業務および管理業務の品質向上に資することを目的として、通報窓口を設置し、広く情報を受け付ける体制をとっています。 同ポジションでは、グループ各法人およびその社職員による法令違反・不正行為等(会計不正を含む)に関する通報窓口(スピークアップ)に関する対応を行って頂きます。 【具体的には】 Ethics Incident Teamの組織運営、メンバー管理をお任せします。(100%) ■調査員が行う業務の進捗管理 ・内部通報関連 レポート作成(日・英) ・弁護士、社労士等の外部専門家対応 ■メンバーマネジメント(4名程度) ■AP/グローバルへの報告、連携(英) ※スキル・適性に応じてお任せします ■四半期ごとの内部通報分析、企画立案・運営 ※スキル・適性に応じてお任せします 【アピールポイント】 ■企業買収(インオーガニックグロース)による持続的・発展的な成長は、DTグループの最重要戦略の1つです。 ■組織規模2万名以上のデロイトトーマツグループ全体のEthicsを統括する職場です。 ■グローバル、Diversityの進んでいるデロイトトーマツで多様な人材のEthicalな職場環境作りを目的としています。 ■ハラスメントの調査を通じて、エシックスオフィサー、CHRO、RRL、OGCと連携し、デロイトトーマツの職場改善の施策に貢献できます。 ■デロイトトーマツはグローバルネットワークに属しており、AP/グローバルとも密に連携するため、海外関連業務にも携われます。 【キャリアパス】 ■RQRMエシックスチームのシニアマネジャー(マネジャー採用の場合) ■RQRMエシックスチームのディレクター(シニアマネジャー採用の場合) ■APロールの任務に関与 事業内容・業種 その他(人材サービス)

デロイトトーマツグループ合同会社

急募【フレックス/テレワーク可】営業職_正社員(常駐型/大阪)

【業務内容】 お客様からお預かりした業務を遂行することで成果報酬を頂く業務委託領域で、 今までのご経験やご志向に合わせ、次のような業務をお任せする予定です。 ■【入社1~2年目】受託現場の運営、追加案件獲得 アウトソーシング課営業職として配属され、受託現場PMとして現場の安定運営を基本に、生産性向上施策の立案・実行や、追加案件の獲得に挑戦して頂きます。  ・受託現場の契約管理、PL管理、請求調整等の実施  ・受託現場管理責任者として受託業務の生産性向上に向けた施策検討と実行   (収支管理や生産性向上ツールの導入等)  ・発注者、稼働スタッフとの連携、フォロー   (受託業務の作業報告やスタッフとのコミュニケーション)  ・請負検討中の引き合いに対して、開拓部隊と共に商談で業務内容ヒアリング、   仕様設計、見積・提案実施をサポート ■【入社2~3年目以降】エリアSVとして各現場を管理 PMを束ねるエリアSVとして複数現場の管理をお任せします。 PMが配置される現場は規模が大きい想定となるため、各現場の収支状況等を管理し、事業貢献をして頂きます。  ・PM配置現場の契約管理、PL管理  ・PMの配置転換、タスク差配の検討を通じて管轄エリア全体の利益生産性向上  ・請負検討中に引き合いに対する提案を通じて新規成約の獲得へも挑戦 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

株式会社テクノ・サービス

マンション管理/賃貸管理・ビル管理 人材派遣・人材紹介の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、マンション管理/賃貸管理・ビル管理 人材派遣・人材紹介の求人情報をまとめて掲載しています。マンション管理/賃貸管理・ビル管理 人材派遣・人材紹介の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件