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法務・コンプライアンス女性社員5割以上メーカー関連の求人情報・お仕事一覧
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正社員

【法務】6時間勤務/原則定時退社/月給40万円〜/経験者優遇

給与: 給与月給40万円〜 ※前職の給与、経験、スキルを考慮して決定します ※試用期間2ヶ月（期間中は月給35万円〜） ※試用期間中は契約社員として雇用し期間終了後、　正社員として雇用締結いたします。昇給・賞与 ■昇給/あり ■賞与/あり
勤務地: 神奈川県

◆バックオフィスから企業活動の根幹を支える幅広い業務に従事 ◎万全の体制で、長期的なキャリア形成を支援！ ◆契約書の作成及びチェック業務 ◆リーガルチェック ◆コンプライアンス・各種法務問題への対応 ◆法律相談の対応（労務問題） ◆顧問弁護士対応　等必ずしも全ての経験がある必要はありません。顧問弁護士、現在法務分野を担当している秘書、代表などと連携を取りながら仕事を進めていきます。職場環境＆人間関係◎安心して長く活躍できます。現在当社では、 20代〜40代の社員が中心となって活躍しています。人当たりの良いメンバーが集っており、馴染みやすさは抜群です。代表との距離も非常に近く、何でも相談・話し合うことができるので、一人で悩みや不安を抱えることはありません。腰を据えて長く活躍できる職場環境の良さが魅力です。応募方法マイナビ転職の応募フォームを利用して受付会社情報代表者代表取締役社長大谷憲弘事業内容・学生向けスポーツサプリメント「X-PLOSION」の設計製造販売・日本代表アスリートが指導するトレーニングGYM「ESQUATIR」・食品（プロテインヌードル等楽事務所等の管理親会社) など本社所在地〒231-0027 神奈川県横浜市中区扇町3-8-11 ヤマザキ・シー・エービル3F

中途入社5割以上女性社員5割以上服装自由転勤なし完全週休2日制残業月30時間以内オフィス内禁煙・分煙 3年連続売上UP 携帯・タブレット支給年間休日125日以上

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「女性社員5割以上」の条件を外すと、このような求人があります

法務・コンプライアンスメーカー関連の求人情報・お仕事一覧

正社員

法務（事業法務担当）【PAS　リーガルセンター】｜【神奈川】

給与: 550万円～1200万円
勤務地: 神奈川県横浜市都筑区

募集者の名称パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社配属部門リーガルセンター　事業法務部 ●担当業務と役割 PASにおける法務・コンプライアンス業務を通じ、事業現場に寄り添いながら、事業に貢献し、事業の成功を追求する ●具体的な仕事内容自動車部品事業における法務・コンプライアンス業務・B2B顧客（カーメーカー）やサプライヤー等の取引先との日常取引に関わる契約業務、法務コンサルティング業務・M&A、事業再編、事業提携案件に関する法務業務・訴訟・紛争・事件対応・契約・コンプライアンスセミナーなど現場の法務センス向上の企画・推進業務・国内および海外子会社の法務業務支援・将来の株式上場を視野に入れた機関法務業務 ●この仕事を通じて得られること・上記具体的仕事内容を通して、企業法務プロフェッショナルとして総合的なスキルを幅広く身につけることができます。 ●職場の雰囲気・ベテランから若手、そして女性も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織で、従業員実態調査の結果もかなり良好です。・個々が成長のために学び続け、且つ、互いに個性を尊重し、言うべきことが言え、正しいことが通る衆知を活かすチームづくりを心がけています。・出社とテレワークのバランスのとれたハイブリッドでの勤務スタイルを実施しています。 ●キャリアパス・グローバルでの契約業務やM&Aも含めた様々な法務業務を担当いただき、企業法務プロフェッショナルとして総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを上長と考えることができます・先日公表した「パナソニックホールディングスとApolloが当社事業に関するパートナーシップの基本合意」を受け、法務においても様々な挑戦の機会が用意されており、挑戦による成長を実現できる環境にあります事業内容・業種総合電機メーカー

社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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正社員

購買管理におけるコンプライアンス推進｜【神奈川】

給与: 750万円～900万円※昇給年1回、賞与年2回（今年度実績予定6ヶ月）
勤務地: 神奈川県藤沢市

【職務のミッション】購買部門の活動が法令、規制、倫理、及び、全社コンプライアンスポリシーを遵守できることを確保し、購買の短期・中長期目標の達成を支援するとともに、倫理的で透明性が高い購買活動を実現する【配属予定部署】購買管理部サステナビリティ推進グループ【職務の内容】 ①コンプライアンスリスクを調査、特定し、コンプライアンスポリシー、予防措置、内部統制プロセスを策定する ②グループ関係者が法令やコンプライアンスポリシーに則って活動しているかを調査、管理する ③従業員に対するコンプライアンス教育プログラムを開発、実施する ④法令・コンプライアンス違反が発覚した場合は、適切なプロセスを経て処理する【入社後のキャリアプラン】コンプライアンスのスペシャリストとして勤務いただく。ご本人の適正に応じて将来はマネジメントや海外勤務の可能性もあり。【やりがい】裁量を持って業務遂行できる。製造業の現場に隣接した仕事。社内外の様々なステークホルダーと協働し、よりよい購買活動を目指すこと。コンプライアンス・法令遵守に関する知識を生かし、裁量を持って能動的に業務遂行ができる事業内容・業種自動車

社員数500名以上

いすゞ自動車株式会社

提供元：

正社員

【法務】部長候補◆賞与4か月分の支給実績あり◆年休122日

給与: 給与月給：434,500円〜544,000円 ※一律固定手当を含む ※経験・能力を考慮して決定いたします ※試用期間6か月あり（待遇に変更なし）昇給・賞与 ■昇給：あり ■賞与：あり └ 過去実績：4か月分
勤務地: 東京都

将来の部長候補として、法務業務全般をお任せいたします！ ■契約文書のリーガルチェック ■与信取引の管理 ■与信会議の主催 ■各種法律相談への対応 ■コンプライアンス窓口 ■伊藤忠商事へのレポーティングなど将来の部長候補として、課長クラスでの採用となります！応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　泉知己事業内容 ■戸建住宅の企画・設計施工・アフターサービス ■木造集合住宅の企画・設計・施工 ■住宅関連商品（インテリア・エクステリア)の　企画・販売本社所在地〒135-0042 東京都江東区木場2-7-23　第一びる2F

急募転勤なし学歴不問年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内オフィス内禁煙・分煙女性管理職登用実績あり

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正社員

社内規定管理・各種法務サポート・ソリューションの提供【名古屋】

給与: 470万円～750万円
勤務地: 愛知県名古屋市

【業務内容】・株主総会及び取締役会の企画、運営、社内規定管理・国内及び海外契約書の審査を含む国内及び海外での事業展開や　取引に伴う各種法務サポート・ソリューションの提供・社内並びに国内及び海外グループ会社向け法令遵守の社内風　土醸成活動及び各種法務研修の企画・実施。 ★勤務地は、面接時にご本人の希望を確認の上、適性も踏まえて決定します。 ★名古屋勤務の場合、入社後数ヶ月は本社勤務でOJT期間を設けます。本社勤務期間は、面接時にご本人の希望を確認の上、適性も踏まえて決定します。【キャリアイメージ】 ■半年～１年間国内案件を中心とする契約審査、並びに社内及びグループ会社向け各種法務研修の企画・立案・実施。 ■２年目～（上記に加え）海外案件も含めた、契約審査、合弁、事業提携などに伴う法務対応・サポート、ソリューション提供。 ■３年目～（上記に加え）競争法遵守及び贈収賄防止対応その他法務重点取り組み事項の企画・実施。４年目以降は本人のキャリア志向と合わせながら、法務機能を中心とした海外を含むジョブローテーションを行い、将来的には法務部門のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。事業内容・業種自動車部品

社員数500名以上

住友電装株式会社

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正社員

法務（ビジネス法務業務）◎プライム上場/国内を代表する大手電子部品メーカー｜【東京/群馬】

給与: 450万円～750万円
勤務地: 群馬県高崎市

＜T156＞【業務内容】ビジネス法務業務全般（契約審査、法律相談、M&A、訴訟・紛争対応等）【仕事の面白さ・やりがい】 ◆同社の海外売上高比率は90％を超えており、グローバルなフィールドで発生する法務案件に関与することができる ◆経営層・事業部からの法務相談対応等を通して、法務リスク対応力を高め、経営に貢献できる事業内容・業種総合電機メーカー

第二新卒可勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）第二新卒歓迎完全在宅

提供元：

正社員

《石川》【法務関連業務】★年休121日／残業月20h／福利厚生充実

給与: 給与月給22万3,000円〜25万円（一律手当含む） ※経験や能力、スキル等を考慮の上、優遇いたします。 ※試用期間3ヶ月（期間中は資格手当の支給がありません）昇給・賞与 ◆昇給／年1回（4月） ◆賞与／年2回（7月・12月）※2023年度実績1.75ヶ月分
勤務地: 石川県

当社の【法務関連業務スタッフ】として、契約書関係、法務対応関係、会社規定関係、コンプライアンス関係などについての業務をご担当いただきます。 ■契約書関係（※大部分を占めています）契約書の相談（相手方契約書案の検証、修正等の交渉支援）　　契約書の作成支援（当社書式以外の個別書式契約書の新規作成）契約書及び販売・購買与信稟議を中心とした社内稟議の審査　　当社有利な契約条項を契約書に盛り込む指導海外取引契約書の検証、支援等応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　三谷明子事業内容住設環境機器事業（水創り事業部、環境プラント事業部、バンクチュール事業部）…オーダーメイドシステムバスルームから浄化槽、ディスポーザ生ゴミ処理システムにいたるまで、住まいのクリエイターとして多様なニーズに応え、信頼を築きます。本社所在地石川県白山市相木町383

急募年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり残業月30時間以内第二新卒歓迎オフィス内禁煙・分煙マイカー通勤可社宅・家賃補助制度ガソリン代支給

提供元：

正社員、正職員

購買コンプライアンスマネージャー｜【神奈川】

給与: 1060万円～1060万円年俸 1,060万円以上＋インセンティブ、月次給として年俸の1/12を支払います
勤務地: 神奈川県横浜市西区

＜職務内容＞・購買部門の法令遵守体制の整備・強化の企画　－具体的な施策の運用は購買管理部が担当・購買部門各部の法令担当管理職、購買部門員からの法令に関する質問を本社法務部と連携し対応・購買部門員への法令に関する教育の企画・実行・社内外の法令遵守体制に関する調査の対応＜アピールポイント(職務の魅力)＞・日産自動車の経営上の重要課題への挑戦　－法令遵守体制強化は日産自動車全社及び購買部門の最重要課題の1つ　－最新の法令・解釈を常時フォローアップし、教育と業務プロセスのチェックを強化していく・新業務・新組織の設計・立上げ　－購買部門の法令遵守体制を0から設計し、立上げを主導　－段階的に補充されるメンバーとともに、新しい購買のコンプライアンス組織を立上げ　－立上げに当たり、兄弟部署（購買管理部）が業務・知識面で支援・柔軟な勤務環境　－在宅中心の出勤可能（現任は週１日出社）　－フレックス制度により、勤務時間でも柔軟な働き方が可能　－「今日中に対応要」という業務は少なく、自分で業務設計が可能・多様なキャリアパス　－新組織と共に成長する　－グローバルの法務・コンプライアンス部門で活躍する　－購買の現場業務に従事する事業内容・業種自動車

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正社員

リスク管理｜【神奈川】

給与: 500万円～1000万円①組合員：500万～750万円②上級職：800万～1000万円
勤務地: 神奈川県横浜市西区

【職務のミッション】グループの経営目標の達成のために、第１線による、重要リスク等への予防対策と、リスク事象が発生した場合の有事対応を、第２線として管理監督します。また経営に重大な影響を及ぼす危機的事象が発生した場合には、対策本部を立ち上げ、関係部門と連携して迅速かつ的確に危機対応することにより、損失を最小限に食い止め、再発防止に努めます。以上をもって企業価値を保全します【配属予定部署】リスクマネジメント部　統合リスク管理グループ【業務内容】海外子会社を含めたグループ全体での「統合リスク管理」（ERM）の整備・運用及び管理監督・「リスクマネジメントプロセス」の推進・リスクオーナーに対するリスク管理責任の徹底・「グローバルリスク管理ポリシー」や規程等の改定、グループ全体への周知・浸透 ※ご入社後、経験に応じて最初の業務を決定させていただきます ※上級職は、上記の職務をマネージャーの立場で推進するとともに、メンバーのマネジメントにあたっていただきます【仕事の魅力】・会社の重点リスクの低減を実現することにより、会社経営へ貢献することができます・自らの経験・スキルを存分に活かし、「統合リスク管理」の実効性を高める新しい仕組を企画することができます・同社部門や国内外子会社とのコミュニケーションを通じて、グループ内の視座を高めることができます【入社後のキャリアプラン】・同社各部門や国内外子会社との接点を活かして、同該部門や子会社への異動等、キャリアの幅を広げることが可能です事業内容・業種自動車

社員数500名以上

いすゞ自動車株式会社

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正社員

法務・知的財産｜コネクテッドサービス事業における法務・知的財産担当（WEB選考完結）【静岡／浜松】

給与: 400万円～700万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 静岡県浜松市

【職務内容】コネクテッド事業を適法に事業化するため、サービス企画・サービス運用・システム開発等を法務・知財面で支援いただきます。中長期経営計画に基づく事業戦略に沿った、新たなモビリティ、コネクテッド事業の創出について、事業部門と一緒になって考え、法務領域でのサポートを行います。【業務詳細】・事業企画等プロジェクトのリーガル面での支援（法規調査、ベンチマーク、課題対応等）・契約書、利用規約の精査・社内のコンプライアンス体制の構築・知財関係案件（特許調査、特許申請）について知財部との連携【部門のミッション、ビジョン】コネクテッドサービスは、車載通信機を通してクルマがインターネットにつながることで、例えば、事故の際に自動通報が作動してオペレーターがすぐに緊急車両の出動を要請することや、スマートフォンのアプリからクルマのエアコン操作やドアロック状態を確認・操作できるなど、お客様の生活がより「安心・安全」で「快適・便利」になるサービスです。 CASEの一つであるコネクテッドカーの技術を、広範囲かつ有効に活用できるよう車両の開発を行うとともに、弊社の製品をお使いいただくお客様のより豊かなカーライフを実現すべく、今後も取り組んでいきます。【キャリアプラン】・法務/知財のプロフェッショナルを目指すことができます。また、業務範囲を広げることで、将来はリーガル分野のリーダーとして活躍いただくこともできます。・ステークホルダーは自動車メーカーや取引先企業はもちろん、経理、法務、開発など多岐に渡ります。そのため、幅広い人脈・経験・知見を習得することができます。・担当領域が広いため、サービス企画や新規事業の立ち上げなど、様々な業務を経験することができます。【職場のアピールポイント】新規ビジネスの立上げや新規サービスの開発、既存サービスの改善等、幅広く開発の上流に携わることができます。若手主体の職場で、フランクで風通しの良い職場です。【応募者に期待すること】プロアクティブであること。関係業界の動向にアンテナを張って、常に課題意識を持てる。事業内容・業種自動車

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上第二新卒歓迎

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正社員

ロジスティクス業務（輸出入通関・原価低減など）管理者/東京勤務

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都港区

【業務内容】 ■日立ハイテクグループ横断の貿易・輸出・ロジスティクス管理を担う業務部にて下記業務をご担当いただきます。【業務詳細】 ■日立ハイテクグループの輸出入通関業務の管理 └各事業部、グループ会社の輸出入通関・貿易・物流の実務業務担当者が、決められた運用方法に従うよう指導や、コンプライアンスのチェックの実施 └日本及びグローバルの規則・ルールに対応できるよう、現場からの相談対応 ■国際物流費等、ロジコストの原価低減活動（BID運営・社内/日立ハイテクグループ会社への市況情報提供等） ■経済連携協定（EPA）に基づいた最適な特恵関税の適用サポート事業内容・業種産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

英語力（日常会話）英語力（ビジネス会話）中国語韓国語 1000万円以上有形商材の求人社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中

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人事・労務・採用女性社員5割以上メーカー関連人事・総務・法務女性社員5割以上メーカー関連物流企画・管理女性社員5割以上メーカー関連

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法務・コンプライアンス女性活躍中メーカー関連法務・コンプライアンス女性管理職登用実績ありメーカー関連

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法務・コンプライアンス女性社員5割以上サービス・レジャー法務・コンプライアンス女性社員5割以上マスコミ・広告法務・コンプライアンス女性社員5割以上流通・小売・フード

法務・コンプライアンス女性社員5割以上メーカー関連の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、法務・コンプライアンス女性社員5割以上メーカー関連の求人情報をまとめて掲載しています。法務・コンプライアンス女性社員5割以上メーカー関連の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

法務・コンプライアンス 女性社員5割以上 メーカー関連の求人情報・お仕事一覧1 件

【法務】6時間勤務/原則定時退社/月給40万円〜/経験者優遇

法務（事業法務担当）【PAS リーガルセンター】｜【神奈川】

購買管理におけるコンプライアンス推進｜【神奈川】

【法務】部長候補◆賞与4か月分の支給実績あり◆年休122日

社内規定管理・各種法務サポート・ソリューションの提供【名古屋】

法務（ビジネス法務業務）◎プライム上場/国内を代表する大手電子部品メーカー｜【東京/群馬】

《石川》【法務関連業務】★年休121日／残業月20h／福利厚生充実

購買 コンプライアンス マネージャー｜【神奈川】

リスク管理｜【神奈川】

法務・知的財産｜コネクテッドサービス事業における法務・知的財産担当（WEB選考完結）【静岡／浜松】

ロジスティクス業務（輸出入通関・原価低減など）管理者/東京勤務

法務・コンプライアンス女性社員5割以上メーカー関連の求人情報・お仕事一覧
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法務（事業法務担当）【PAS　リーガルセンター】｜【神奈川】

購買コンプライアンスマネージャー｜【神奈川】