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愛知県稲沢市正社員残業手当の求人情報・お仕事一覧
39 件

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正社員

施設管理スタッフ｜全国に展開しているPPIHグループ施設全体の管理【愛知／稲沢】

給与: 345万円～590万円※残業代は含まれておりません。
勤務地: 愛知県稲沢市

【職務内容】全国に展開しているPPIHグループ施設全体の管理をお任せいたします。【具体的な業務内容】 ■保守課・保守契約の予実管理　　　　　　　　　　　　　　　・保守契約の締結(仕様決定・価格交渉)　　　・店舗に於ける行政対応（消防・保健所等）　　 ■工事課・店舗不具合事案の修繕工事手配・修繕工事依頼先の決定(仕様決定・価格交渉) ・予防保全活動(予算作成・設備更新判断・価格交渉) 【仕事のやりがい・面白さ】 ■保守課・保守契約の締結や変更（仕様・パートナー変更等で数千万円単位の金額を動かせる）・店舗の困りごとを解決した時の達成感があります。・全国に店舗が有る為、活躍できるフィールドが広いです。 ■工事課・予防保全～事後保全まであらゆる工事に関わることが出来、様々な対応力を身につけられます。・修繕の他に改装を手がけることも多数あるため、内装・土木・設備工事などの多岐に渡る工事に携われます。【当社の魅力ポイント】・権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される！・取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる！【入社後のキャリアステップ】 ■保守課・～3ヶ月：の店舗設備・保守契約・社内ルールの把握・3ヶ月～：先輩社員と共に30店舗ほど担当店舗を持ち対応。保守契約作成。・1年後～：適正に応じて、30店舗ほど担当店舗を持ち対応。　保守契約の変更や新規パートナーの開拓や選定。 ■工事課・～1ヶ月：就業規則・その他社内ルールの理解、担当業務の理解。・1ヶ月～：担当業務の開始(習熟度合いにより個人差有り)。・3ヶ月～：担当業務量の見直し～役割の再検討(成果量に応じて業務裁量を順次見直します)。事業内容・業種小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

ユニー株式会社

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正社員

開発・設計｜電子回路開発・設計【愛知／稲沢市】

給与: 440万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】電子回路の知識でテーマ全体をリーダー的に推進することを期待【具体的な業務内容】・電子製品　回路開発・電子製品　回路設計＜対象製品＞・内装・外装照明製品、アクチュエータ製品事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

CRM部門でのWEB・スマホアプリプランナー｜WEBサイトの開発・運用に係る業務【愛知／稲沢市】

給与: 348万円～655万円
勤務地: 愛知県稲沢市

【仕事内容】金融事業会社のCRM部門でクレカ会員様専用アプリ、会員専用WEBサイトの開発・運用に係る業務をお願いします。 ※ プログラミング（製造）部分は外注しているため、上流工程のみです。【具体的には】 ▼新規機能追加の際のディレクション・要件定義・担当部署・ベンダーとの調整（関係者とコミュニケーションをとりながら納期や工数をコントロールします。） ▼ユーザビリティの向上のための施策・更改（社内の各部門と協力・調整し、新しい機能・サービスの検討・提案におけるプロジェクト推進）【就業環境】配属先のCRM推進担当部は所属長、メンバー約10名体制です。残業時間は月平均20～30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。基本的に土曜、日曜、祝日休みですが、業務都合で土日祝の勤務が発生する場合は平日に振替休日を取得します。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

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正社員

企画・立案｜クレジットカード・電子マネーの新規事業企画・立案（初級管理職）【愛知／稲沢市】

給与: 563万円～671万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県稲沢市

【仕事内容】 PPIHグループ（ドン・キホーテ、ユニー等）の金融事業会社である株式会社UCSの事業戦略部門において、親会社のPPIFと連携しmajica（電子マネー）やクレジットカードに係る新規事業の立案・推進等に関わるお仕事をお任せします。【具体的には】 ◇新規事業策定に係る起案及び関連業務 ◇新規事業策定・推進に係る事務業務 ◇新規事業策定・推進における親会社・グループ会社、社外、社内関係部署との調整、折衝、進捗管理 ※親会社であるPPIF事業開発部に兼務出向になる場合があります。【就業環境】配属先の事業戦略部は現在、取締役事業戦略部長1名と正社員スタッフ1名の合計2名体制です。入社後は3名体制の想定です。残業時間は月平均20～30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。車または公共交通機関での通勤です。通勤時間帯に名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で通勤シャトルバス運行がある通勤しやすい環境で、愛知だけでなく三重・岐阜から通勤している社員もいます。【募集背景】国内有数の小売業グループであるPPIHグループの金融事業を担う同社は、親会社であるPPIFと共にグループの新たな収益の柱として金融事業営業利益の拡大推進を一手に担っています。第二創業期を迎えた今、スケールの大きな市場で従業員一人一人が目指したい分野で能力を活かして業務にあたっています。激変する環境下で他社で培った技術・能力・知見と同社にはない視点・感性を是非、UCSに吹き込んでいただきたく、複数部署において積極的に中途採用を行っています。事業戦略部門においては、金融事業における新商品・サービスの開発等事業規模の拡大に伴い、majica（電子マネー）やクレジットカードの新規事業戦略の立案・推進等の強化を図るため、これまでのキャリアを活かしてプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を採用したいと考えています。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

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正社員

社内システムの企画｜営業支援・顧客管理（管理職候補）【愛知／稲沢市】

給与: 697万円～956万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】・社内システム（営業支援・顧客管理）の企画・改修案件管理・システム開発・改修に伴う企画・要件定義・投資案件の管理・社内システムの導入・管理・運営・ユーザー部門との各種調整・社内インフラの整備・システム運用に関わる運用管理・外部ベンダー様との折衝、予算・進捗管理など案件管理【期待するポジション】 ■システム企画の開発・改修に関する上流工程のマネジメント、統括責任者・情報システム部門の戦略策定、予算管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・システム開発プロジェクトのマネジメント・開発ベンダー、パートナー様との折衝責任者 ※開発実務は外注しているため、自社では行いません。　 ※担当業務はご希望、経験、能力、適性等に鑑みて決定します。【就業環境】車（無料駐車場完備）か公共交通機関での通勤になります。通勤時間帯には名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で無料シャトルバスが運行しているので意外と通勤は便利です。（愛知県だけでなく、三重・岐阜から通勤している社員もいます。）残業時間は月平均30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。また、年数回業務都合で土曜、日曜、祝日の勤務が発生する場合がありますが、その場合は平日に振替休日を取得します。【配属部署】・システム統括部となります。社員9名、協力会社のメンバー18名で構成されており、案件管理、ネットワーク・インフラ等それぞれの得意分野を活かして協力して業務を回しています。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

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正社員

アプリ開発｜顧客データベースの運用管理・業務アプリ開発【愛知／稲沢市】

給与: 563万円～757万円
勤務地: 愛知県稲沢市

【仕事内容】金融事業会社のCRM部門でクレジットカード会員情報データの抽出や集計、業務アプリケーションの設計と開発をお任せします。【具体的な業務内容】 ▼クレジット会員情報のデータ抽出、分析、集計 ▼社内全般の業務で使用する業務アプリケーションの設計、開発、管理 ▼社内関係部署や社外システムベンダーとの調整・折衝上流から下流まで、幅広い案件に携わることができます！【入社後の流れ】入社後はOJTを通じて実際に業務を行いながら仕事を覚えていきます。経験年数や分野は不問。「データベースに携わる仕事がしたい！」という気持ちがあれば充分です。焦らずステップアップしてきましょう♪ 【就業環境】配属先のCRM推進担当部は所属長、メンバー約20名体制で、内男性5名、女性4名のチームでデータの抽出や集計、業務アプリケーションの設計と開発業務を担っております。20代の若手も多く活躍しており、チームでは毎朝ミーティングを実施しており、不明点や悩みなどを相談し、協力し合える環境です。残業時間は月平均10～20時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。基本的に土曜、日曜、祝日休みですが、業務都合で土日祝の勤務が発生する場合は平日に振替休日を取得します。車または公共交通機関での通勤です。通勤時間帯に名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で通勤シャトルバス運行がある通勤しやすい環境で、愛知だけでなく三重・岐阜から通勤している社員もいます。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

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正社員

社内SE｜システム企画・開発・改修の案件管理【愛知／稲沢市】

給与: 697万円～956万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県稲沢市

【仕事内容】金融事業会社の社内SEとしてシステム企画・開発・改修の案件管理をお任せします。 ■社内システム(営業支援、顧客管理)の企画・開発・改修に関する上流工程をお任せします。・システム開発・改修に伴う企画・要件定義・ユーザー部門との各種調整・外部ベンダー様との折衝、予算・進捗管理など案件管理 ■開発実務は外注しているため、自社では行いません。【職場環境】配属先のシステム統括部は、所属？・社員9名、協力会社のメンバー18名で構成されており、案件管理、ネットワーク・インフラ等それぞれの得意分野を活かして協力して業務を行っています。車（無料駐車場完備）か公共交通機関での通勤になります。通勤時間帯には名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で無料シャトルバスが運行しており、愛知県だけでなく、三重・岐阜から通勤している社員もいます。残業時間は月平均30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。また、年数回業務都合で土曜、日曜、祝日の勤務が発生する場合がありますが、その場合は平日に振替休日を取得します。【募集背景】急速に事業規模・業務内容が拡大している状況で、ユーザー部門の業務の効率化・生産性向上を推進しています。また、新しい事業展開にあたり他社で培った技術・能力・知見と同社にはない視点・感性を是非、UCSに吹き込んでいただきたく、複数部署において積極的に中途採用を行っています。システム統括部では、システム開発・改修・案件管理などでのプロジェクトマネジメント、組織マネジメントのご経験を活かしてご活躍いただける方を採用したいと考えています。【同社について】国内有数の小売業グループの金融サービス事業を担う同社、グループの新たな収益の柱として金融事業を推進するミッションを一手に担っています。第二創業期を迎えた今、スケールの大きな市場で従業員一人一人がが目指したい分野で能力を活かして業務にあたっています。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

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正社員

【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバーリーダー候補※顔写真必須｜【愛知】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県稲沢市

＜【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバーリーダー候補＃LL-0651-30-M＞ ■担当業務内容 ①【日常管理】：50％ 1. 出荷業務の計画立案とトラブル対応・出荷スケジュールの作成と調整を行い、スムーズな出荷プロセスを保証します。・トラブルが発生した場合は迅速に対応し、問題解決を図ります。 2. 作業スタッフの労務管理・シフトの作成と管理を行い、各スタッフの休憩時間や残業を適切に調整します。・定期的な面談を通じてスタッフの意見や悩みを聞き取り、トラブル解消に努めます。 3. 品質管理と改善・工程内で発生する不良や品質不良の原因を分析し、解消策を策定します。・実施した対策の効果を確認し、現場での品質向上を進めます。 ②【改善】：20％ 1. 現場の問題点の特定と解決・現場のさまざまな要素（工程の流れ、物の動き、人の動き、設備の状態）を見直し、問題点を洗い出します。・理論に基づき、改善策を策定し実施します。 2. 不良防止への取り組み・自働化設備の導入を検討し、不良品の発生を防止します。・現行のオペレーションを見直し、不良防止の取り組みを強化します。 3. 作業効率の向上・作業効率を上げる自動化設備の導入の可能性を探ります。・オペレーションの改善を図り、スタッフがより効率的に作業できる環境を作ります。 ③【教育】：30％ 1. 新人スタッフ教育・新人スタッフに標準作業手順を教え、手本を見せることで正しい作業方法を理解させます。・実践を通じてスキルを習得させ、作業品質を保持します。 2. 中堅スタッフ習熟教育・生産性目標の設定と達成を目指し、PDCAサイクルを推進して業務改善を図ります。・中堅スタッフの知識と習熟を深め、業務遂行力を向上させます。 3. 多能工スタッフの選定と育成・多能工として活躍できるスタッフの選定を行います。・選定したスタッフに多角的なスキルを教え、全体最適の業務遂行を目指します。 4. 標準作業書の管理・標準作業書の作成と更新を行い、最新の作業手順を文書化します。 ■仕事のやりがい物流業界はECの拡大とともにその重要性を増しており、革新的な変化をリードするポジションにいます。私たちは商品開発から流通までの各段階を「自社運営」で行い、自分たちで仕組みを構築し、日々の改善を自らの手で進めています。この仕事の魅力は、物流現場で出くわす様々な課題に直面し、それらを自身で考え、改善策を立案して即座に行動に移すことができる点にあります。PDCAサイクルを回し、現実が変わっていくことを目の当たりにできることが、大きなやりがいです。さらに、同社には多くの専門家が在籍しており、協力しながら自身の知識を拡充することが可能です。仕事を通じて、自身が成長していく喜びを感じられるのも、この仕事の大きな魅力の一つです。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス 10名程度の組織のマネジメントからはじめて、30名規模、７0名規模へのマネジメントキャリアを想定しています。また、在庫出荷（ピッキング）だけでなく受注生産品の入出荷や入荷入庫管理など物流倉庫全体のオペレーションの経験を積むことができます。最新のオペレーションシステムや自動化設備の使いこなすことで、物流人材としての市場価値を向上させることができます。 ■業務上の課題自働化倉庫の更なる進化を目指しており、以下の課題に取り組むことで、センターの機能を一層高めます。・オペレーションの標準化と効率化・品質の安定化・教育体系の整備・スタッフの定着と習熟・在庫商品の効率的な配置・設備の使いこなし・工程改善の策定と推進・全体最適の実現・BCP対応の強化事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

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正社員

【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバー（在庫管理）｜【愛知】

給与: 400万円～600万円程度※年齢・経験を考慮して決定します。
勤務地: 愛知県稲沢市

＜【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバー（在庫管理）＃LL-0741-30-M＞ ■担当業務内容 ①作業計画作成、進捗管理、作業者への指示や対応といった在庫業務管理：40％ ②イレギュラー対応、システム処理、外部連携などルーティン業務以外の突発対応：30％ ③改善活動、組織活動、プロジェクト活動など未来に向けた対応業務：30％ ■仕事のやりがい物流業界はECの拡大とともにその重要性を増しており、革新的な変化をリードするポジションにいます。私たちは商品開発から流通までの各段階を「自社運営」で行い、自分たちで仕組みを構築し、日々の改善を自らの手で進めています。この仕事の魅力は、物流現場で出くわす様々な課題に直面し、それらを自身で考え、改善策を立案して即座に行動に移すことができる点にあります。 PDCAサイクルを回し、現実が変わっていくことを目の当たりにできることが、大きなやりがいです。さらに、当社には多くの専門家が在籍しており、協力しながら自身の知識を拡充することが可能です。仕事を通じて、自身が成長していく喜びを感じられるのも、この仕事の大きな魅力の一つです。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス 10名程度の組織のマネジメントからはじめて、30名規模、70名規模へのマネジメントキャリアを想定しています。また、在庫品の入荷入庫管理だけでなく受注生産品の入出荷やピッキングなど物流倉庫全体のオペレーションの経験を積むことができます。最新のオペレーションシステムや自動化設備の使いこなすことで、物流人材としての市場価値を向上させることができます。 ■業務上の課題【組織課題】中日本流通センター創設以来増え続ける在庫品種。置き場スペースや管理方法などを考える必要がある一方で、在庫管理グループだけでなく後工程にとって”何が最適か”という視点を持ち変革し続けれるかが課題【業務課題】変種変量+変様となる複雑な入荷状況に対し、柔軟に対応ができる人材の不足事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

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正社員

【愛知】経理＜流通センターにおけるリーダーもしくはリーダー候補＞

給与: 500万円～700万円程度※年齢・経験を考慮して決定します。
勤務地: 愛知県稲沢市

＜経理＜流通センターにおけるリーダーもしくはリーダー候補＞＃LL-0834-30-ML＞ ■組織ミッション：確実短納期出荷を通じて、製造業顧客の生産財調達の効率化に貢献する ■チームミッション：ミスミのコアコンピタンスでもある確実短納期を支えるのが物流であり、安定操業と同時にコスト競争力を追求する必要があります。物流を担う流通センターの経営資源（ヒト・モノ・カネ）の管理面から物流を支え、発展させていくことがセクションのミッションです。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等当センターはミスミグローバルの物流基盤となる最先端モデルセンターの位置づけであり、最新鋭の立体自動倉庫システムが備わる、成長・挑戦機会に溢れる職場です。効率化・改善による業務変革の手ごたえをダイレクトに味わいつつ、世界一の物流モデルを構築、展開を行い、ミスミ物流全体を成長させる先導を行っていきましょう。 ■担当業務内容 ①Plan：費用や設備投資における年度計画立案をまとめ、月ごとの見通しを立てる：40 ②Do：執行承認を経て、月中の進捗管理から請求処理を担当：20 ③Check：3～5稼働日目における予実分析を行う：10 ④Action：コスト原単位における改善活動の推進を行う：30 ■仕事のやりがい・ミスミにとって基幹業務である物流を支える流通センターの経営資源管理を通じて、業務とビジネス双方の理解を深めることができます（売上：400憶円、費用：30～35憶円、人数：170名）・流通センター上位層の右腕として意思決定に参画でき、分析・提案・業務変革の手ごたえをダイレクトに味わうことができる、達成感の高い業務です・ワークライフバランスも充実しており、残業時間は10～20時間/月です ■3～5年後の想定されるキャリアパス中日本流通センターで、経営資源（ヒト・モノ・カネ）のマネジメント責任を担うリーダー ■業務上の課題予実分析を通じたインサイト強化、コスト管理PDCA推進、設備優位性磨き込みによるROI向上 ■使用アプリケーション Excel、Powerpoint、Teams、Outlook、Access、Word ■開発環境・その他 Anaplan（人員・人件費・PL）、Concur（請求処置） ●働き方リモート不可　出社頻度:週5日土祝日出勤：有り　出勤頻度:1～2回/月（土祝日出勤時には、平日に振替休暇取得）出張情報：有り　出張場所：国内　出張頻度：年1-2回他物流拠点の視察などあり事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

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正社員

開発業務｜自動車樹脂部品の設計開発業務【愛知】

給与: 350万円～550万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】自動車樹脂部品メーカー内で自動車樹脂部品の設計開発業務をお任せいたします。ご経験に応じて配属部署を決定します。【魅力】製造業における派遣事業としては40年以上の歴史を持ちます。その為、大手案件が複数あります。悩んだらまずはご応募ください！【将来性について】経歴や習熟度に応じて、複数ある案件への配置変えを行い、技術力を上げていくことが可能です。【評価について】業務レベルに応じてランク制を実装しています。その為、給与の上り幅やランクアップをするための要件が見えるため安心です。事業内容・業種人材紹介・人材派遣

日研トータルソーシング株式会社

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正社員

セーフティシステム製品の開発･設計CAE解析エンジニア2【愛知／稲沢市orあま市】

給与: 420万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】・試作品の評価 (DV評価) および開発品の評価・実験･CAEの要素技術開発・先端デジタル技術による開発プロセス革新 (技術系DX) 【具体的には】･CAE解析ソフトを使用してエアバッグなどのセーフティシステム製品や自動車が衝突した時の乗員の挙動をコンピューター上で再現する･CAE結果を分析して、高性能･高品質な製品設計につなげるための改善点や課題を明確にして開発･設計にフィードバックする･実際の現象をより正確に再現するために、CAEと実験を比較検証して改善点を見出したりCAEモデルの作成方法を工夫する事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

開発・設計|自動車部品生産設備の機械設計【愛知／稲沢市】

給与: 420万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【職務内容】社内生産設備の設計・製作を行っていただきます。・内製設備、自動化設備の機械設計（成型機、組付機、検査装置、専用設備、搬送機など) ・設備要因の不具合対応、不良対策事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

商品企画・開発|次世代外装モジュール（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

給与: 440万円～750万円
勤務地: 愛知県稲沢市

■職務内容・次世代自動車外装製品の開発／プロジェクトリーダー　自動運転、BEV化で変化する自動車外装製品（グリル、センサー透過パネル、照明等）の企画業務、開発業務をお任せします。事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

企画・開発|電池パックの企画・開発設計（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

給与: 420万円～750万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】 ①オリジナル電池パックの企画・開発設計、試作・試験評価（車載のみならず民生・産業用途含む） ②電動車向け電池パック部品の開発設計、試作・試験評価（具体的には） ①市場動向調査、電池パックの商品企画、開発品の試作・試験評価（社内関連部署、外部機関連携） ②電動車及び電池パックのベンチマーク調査、電池パック部品の開発設計、開発品の試作・試験評価（社内関連部署、外部機関連携）上記①・②のいずれかの業務に携わっていただきます。事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

開発・設計｜電動車向け冷却システム設計【愛知／稲沢市】

給与: 420万円～750万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】ＢEV向け冷却システム設計・開発を行っていただきます。電池のライフサイクル向上に貢献する熱マネージメント技術の可能性を検討し、課題解決をしながら、カーボンニュートラルに貢献する世界トップシェアの冷却システム（熱交換器、切替バルブ、リザーブタンク、ウォーターポンプ、断熱器、配管、逆止弁　等）の設計・開発事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

開発・設計|自動車内装・照明製品（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

給与: 440万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】自動車内装・照明製品の開発・設計業務をお任せします。（具体的には）・製品企画、要素技術開発・構造、及び設計検討（図面作成含む）・製品の評価、解析・OEM、仕入先等への企画提案事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

事業企画|自動車メーカーに対する営業業務【愛知／稲沢市】

給与: 420万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】・販売戦略策定とマーケティング、開発製品の技術提案活動、見積作成と受注活動、価格等の客先折衝、売上/収益管理、海外拠点営業のサポート【期待役割と具体的な業務内容】・TGの「顔」として、顧客の調達、設計、品質、生産部門の方々とのコミュニケーションを通じて、また社内の関係部門をリード、調整役を担うことで、ビジネスの信頼関係を構築・顧客へのプレゼン企画と実行、原価企画への参加を通じて、また見積作成～交渉を通じて売上と収益を確保　・QCDDに関わる顧客ニーズを正確に捉え、社内展開～対応することを通じて、顧客満足度の向上に貢献事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

事業企画|マーケティング、営業企画業務【愛知／稲沢市】

給与: 420万円～750万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【職務内容】 ①グローバルの市場動向ベンチマーク ②地域、顧客に合わせた販売戦略の立案と実行フォロー（グローバル拠点との整合）　 ③販売戦略連絡会の運営により、関連部門との販売方針の審議・合意【具体的な業務内容】・グローバル販売戦略の立案・市場マーケティング（市場、顧客、競合先等）・海外事業体、事業領域と連携した販売戦略連絡会の運営事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

施工管理※転勤なし【愛知】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県稲沢市

今回の募集は、新事業として取り組みだしたマンションなどの「大規模修繕工事」の請負現場での施工管理者の募集です。おかげ様で既存取引企業様より大規模修繕工事のご依頼を既に複数件頂いており、現在の施工管理者では足りない状況となっており、即戦力としての施工管理者を募集しています。マンションや集合住宅の長期使用に伴う、外壁改修や屋上防水、耐震補強など大規模修繕工事劣化診断から仮設、塗装、防水、建築工事の施工管理業務をお願いします。自宅から通える範囲の現場配属になります。 ★この仕事のやりがい★ マンションの修繕は１０年、１５年ごとなど必ず行われるもの。そのため、建物がある限り私達の仕事は無くなることは無く、景気に左右されにくいのが特徴です。安定性に加え、右肩上がりの実績と抜群なので将来設計が描きやすいです。事業内容・業種その他（不動産／建設業界）

株式会社オーテクニック

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正社員

企画・開発｜自動車用内装品およびステアリングホイールの企画・開発技術者【愛知／稲沢市】

給与: 440万円～710万円※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】内装品およびステアリングホイールの付加価値＆機能向上に繋がる企画立案と、その効果検証から量産化目途付け【具体的な業務内容】・BMCや社会動向分析等から時代を先読みし、新たなニーズを創り出す内装製品及びステアリングホイールの企画立案・原理モデル作成とその評価による立案した企画の効果検証・PR用モックアップモデルの作成と顧客OEM先行開発部隊へのPR ・顧客からの受注獲得と量産化に向けた完成度アップ事業内容・業種自動車部品

豊田合成株式会社

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正社員

経営企画｜金融事業会社の経営企画※初級～中級管理職【愛知／稲沢市】

給与: 563万円～721万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県稲沢市

【業務内容】 PPIHグループ（ドン・キホーテ、ユニー等）の金融事業会社の経営企画部門において、親会社であるPPIFと連携しmajica（電子マネー）やクレジットカードの経営戦略・経営企画の立案・推進等に関わるお仕事をお任せします。【具体的な業務内容】 ◇経営戦略・経営企画策定及び意思決定に係る各種ドキュメントの作成と部内マネジメント全般 ◇新プロジェクト開発における、ベンダーマネジメント及びプロジェクトマネジメント ◇親会社・グループ会社・社内関係部署との調整、折衝、進捗管理 ◇国際ブランド（Visa・Mastercard）との調整、折衝【就業環境】配属先の経営企画部は部長・担当部長・メンバーの計4名の少数精鋭体制です。残業時間は月平均20～30時間を想定しており、労働基準法で定義される休日出勤はありません。車または公共交通機関での通勤です。通勤時間帯に名鉄国府宮駅・JR稲沢駅より約15分間隔で通勤シャトルバス運行がある通勤しやすい環境で、愛知だけでなく三重・岐阜から通勤している社員もいます。【募集背景】国内有数の小売業グループであるPPIHグループの金融事業を担う同社は、親会社であるPPIFと共にグループの新たな収益の柱として2026年6月期に金融事業営業利益100億円に向けた推進ミッションを一手に担っています。第二創業期を迎えた今、スケールの大きな市場で従業員一人一人がが目指したい分野で能力を活かして業務にあたっています。激変する環境下で他社で培った技術・能力・知見と同社にはない視点・感性を是非、UCSに吹き込んでいただきたく、複数部署において積極的に中途採用を行っています。経営企画部門においては、金融事業における新商品・サービスの開発等事業規模の拡大に伴い、majica（電子マネー）やクレジットカードの経営戦略・経営企画の立案・推進等の強化を図るため、これまでのキャリアを活かしてプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を採用したいと考えています。事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

株式会社UCS

提供元：

正社員

【中日本：プロジェクト推進】 IT・NW機器導入/組織・プロジェクト管理※顔写真必須｜【愛知】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県稲沢市

＜【中日本：プロジェクト推進】 IT・NW機器導入/組織・プロジェクト管理＃LL-0678-30-M＞ ■組織ミッション：株式会社ミスミ　中日本流通センターのミッション 1、顧客の満足度向上　お客様が求める品質、数量、納期、形態を確実に満たし、利便性を向上させること 2、自動化モデル拠点の構築　自動設備と人手を適切に融合させて、効率的かつ高品質なオペレーションを実現すること【特記事項】　同社では多種多様な商品を扱っており、日々の業務量が大きく変動することが特徴です。　同社の倉庫は在庫型（DC）と通過型（TC）の機能を併せ持ち、高度な複雑性を有しています。　複雑な環境の中でも、確実な短納期を保証し、コスト競争力を維持・向上させるための活動を続けています。 ■チームミッション：グループ最大規模の物流拠点における、システム/設備導入、並びに保守運用 ■担当業務内容 ①【基幹システム・新WMS導入プロジェクト】：50％－プロジェクト実行計画作成ならびに推進－プロジェクトの進捗管理・報告－アプリケーション仕様の策定、ベンダーマネジメント ②【組織運営・管理】：50％－”確実短納期”を支えるITサポート　－ RPA・ITツール導入による庫内業務の効率化改善－ ITリテラシー向上に向けたチームメンバーの育成教育 ■仕事のやりがいミスミグループ最大規模の物流拠点におけるプロジェクトに参画していただきます。 EC発展に伴い物流の重要性は非常に高まっている一方、その物流の運営を3PL（物流業務請負会社）に任せる企業が多い中、私たちは「自社運営」にこだわり、仕組みも改善も全て自分たちで取り組んでいます。ミスミグループとして「確実短納期」を競争力の源泉と捉えており、そのコアとなる物流革新にも力を入れて専門人材の採用・組織強化を図っています。それゆえ物流革新のダイナミックな変化の中で、ミスミ物流センターでしか経験し得ないことが多々あります。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス短期的には、プロジェクトを通してプロジェクト推進力と業務実行能力の向上に注力。また、継続的に他のブロジェクトにも参画し、エンジニア素養を活かしてプロジェクトを推進することで、エンジニア力とビジネスパーソン能力の向上へ繋げる。中短期的には、エンジニア部門のマネージャーとして、事業成長をリードしていくことを想定。 ■業務上の課題システム刷新、導入が続く過渡期において柔軟に対応し、物流業務への影響を最小限に抑え込む事。システム全体最適とオペレーション効率化の両立が喫緊の課題。（参考）現在進捗しているシステム開発・導入テーマ・古くからの設計思想を継承してきた基幹システムを事業拡大を見据え抜本的見直し、再構築・拠点別に最適化された倉庫管理システムが乱立、標準化とシナジー創出に向けた新WMS導入 ■使用アプリケーション PowerPoint/Excel/JIRA/Teams/Microsoft365/ ■開発環境・その他言語：Java, JavaScript,Python,HTML　OS:Linux, Windows等　事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

提供元：

正社員

【中日本：物流現場管理（入出荷）】オペレーションメンバーリーダー候補｜【愛知】

給与: 400万円～600万円程度※年齢・経験を考慮して決定します。
勤務地: 愛知県稲沢市

＜【中日本：物流現場管理（入出荷）】オペレーションメンバーリーダー候補＃LL-0720-30-M＞ ■担当業務内容 ①【日常管理】1. 入出荷業務の計画立案とトラブル対応・入出荷スケジュールの作成と調整を行い、スムーズな入出荷プロセスを保証します。・トラブルが発生した場合は迅速に対応し、問題解決を図ります。2. 作業スタッフの労務管理・シフトの作成と管理を行い、各スタッフの休憩時間や残業を適切に調整します。・定期的な面談を通じてスタッフの意見や悩みを聞き取り、トラブル解消に努めます。3. 品質管理と改善・工程内で発生する不良や品質不良の原因を分析し、解消策を策定します。・実施した対策の効果を確認し、現場での品質向上を進めます。：50％ ②【改善】1. 現場の問題点の特定と解決・現場のさまざまな要素（工程の流れ、物の動き、人の動き、設備の状態）を見直し、問題点を洗い出します。・理論に基づき、改善策を策定し実施します。2. 不良防止への取り組み・自働化設備の導入を検討し、不良品の発生を防止します。・現行のオペレーションを見直し、不良防止の取り組みを強化します。3. 作業効率の向上・作業効率を上げる自動化設備の導入の可能性を探ります。・オペレーションの改善を図り、スタッフがより効率的に作業できる環境を作ります。：20％ ③【教育】1. 新人スタッフ教育・新人スタッフに標準作業手順を教え、手本を見せることで正しい作業方法を理解させます。・実践を通じてスキルを習得させ、作業品質を保持します。2. 中堅スタッフ習熟教育・生産性目標の設定と達成を目指し、PDCAサイクルを推進して業務改善を図ります。・中堅スタッフの知識と習熟を深め、業務遂行力を向上させます。3. 多能工スタッフの選定と育成・多能工として活躍できるスタッフの選定を行います。・選定したスタッフに多角的なスキルを教え、全体最適の業務遂行を目指します。4. 標準作業書の管理・標準作業書の作成と更新を行い、最新の作業手順を文書化します。：30％ ■仕事のやりがい物流業界はECの拡大とともにその重要性を増しており、革新的な変化をリードするポジションにいます。私たちは商品開発から流通までの各段階を「自社運営」で行い、自分たちで仕組みを構築し、日々の改善を自らの手で進めています。この仕事の魅力は、物流現場で出くわす様々な課題に直面し、それらを自身で考え、改善策を立案して即座に行動に移すことができる点にあります。PDCAサイクルを回し、現実が変わっていくことを目の当たりにできることが、大きなやりがいです。さらに、当社には多くの専門家が在籍しており、協力しながら自身の知識を拡充することが可能です。仕事を通じて、自身が成長していく喜びを感じられるのも、この仕事の大きな魅力の一つです。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス 10名程度の組織のマネジメントからはじめて、30名規模、７0名規模へのマネジメントキャリアを想定しています。また、受注生産品の入出荷だけでなく在庫出荷（ピッキング）や入荷入庫管理など物流倉庫全体のオペレーションの経験を積むことができます。最新のオペレーションシステムや自動化設備の使いこなすことで、物流人材としての市場価値を向上させることができます。 ■業務上の課題自働化倉庫の更なる進化を目指しており、以下の課題に取り組むことで、センターの機能を一層高めます。・オペレーションの標準化と効率化・品質の安定化・教育体系の整備・スタッフの定着と習熟・在庫商品の効率的な配置・設備の使いこなし・工程改善の策定と推進・全体最適の実現・BCP対応の強化事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

提供元：

正社員

【愛知】事務系管理職＜流通センターにおけるヒト・モノ・カネの管理＞

給与: 700万円～900万円程度※年齢・経験を考慮して決定します。
勤務地: 愛知県稲沢市

＜事務系管理職＜流通センターにおけるヒト・モノ・カネの管理＞＃LL-0830-30-L＞ ■組織ミッション：確実短納期出荷を通じて、製造業顧客の生産財調達の効率化に貢献する ■チームミッション：ミスミのコアコンピタンスでもある確実短納期を支えるのが物流であり、安定操業と同時にコスト競争力を追求する必要があります。物流を担う流通センターの経営資源（ヒト・モノ・カネ）の管理面から物流を支え、発展させていくことがセクションのミッションです。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等当センターはミスミグローバルの物流基盤となる最先端モデルセンターの位置づけであり、最新鋭の立体自動倉庫システムが備わる、成長・挑戦機会に溢れる職場です。効率化・改善による業務変革の手ごたえをダイレクトに味わいつつ、世界一の物流モデルを構築、展開を行い、ミスミ物流全体を成長させる先導を行っていきましょう。 ■担当業務内容 ①【経理】費用・設備投資におけるPDCA推進、固定資産管理P：年度計画立案、見通し（月次更新）　D：執行承認、月中進捗管理、請求処置　C：予実分析（3～5稼働日目）　A：コスト原単位改善活動推進：40％ ②【人事】必要人数管理、労務対応、評価・異動、教育、時給改訂、派遣会社対応：30％ ③【総務】備品管理、契約対応、リース取引、サステナビリティ対応、庶務：10％ ④【組織マネジメント】センター内：会議体運営、プロジェクト活動推進　セクション内：週次MTG、セクションKPI月次管理、成長に向けた部下への指導・教育：20％ ■仕事のやりがい・ミスミにとって基幹業務である物流を支える流通センターの経営資源管理を通じて、業務とビジネス双方の理解を深めることができます（売上：400憶円、費用：30～35憶円、人数：170名）・流通センター上位層の右腕として意思決定に参画でき、分析・提案・業務変革の手ごたえをダイレクトに味わうことができる、達成感の高い業務です・ワークライフバランスも充実しており、残業時間は10～20時間/月です ■3～5年後の想定されるキャリアパス中日本流通センター、または、国内他拠点の流通センターで、経営資源のマネジメント責任を担うリーダー、または、ディレクター ■業務上の課題・経理：予実分析を通じたインサイト強化、コスト管理PDCA推進、設備優位性磨き込みによるROI向上・人事：近隣競合対抗としての従業員定着、組織強化に向けた社員教育・育成 ■使用アプリケーション Excel、Powerpoint、Teams、Outlook、Access、Word ■開発環境・その他 Docusign（稟議）、Anaplan（人員・人件費・PL）、Concur（請求処置）、Jira（PJ管理） ●働き方リモート不可　出社頻度:週5日土祝日出勤：有り　出勤頻度:1～2回/月（土祝日出勤時には、平日に振替休暇取得）出張情報：有り　出張場所：国内　出張頻度：年1-2回　他物流拠点の視察などあり事業内容・業種機械部品

株式会社ミスミ

提供元：

1～25件 (全39件中)

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愛知県稲沢市正社員残業手当の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、愛知県稲沢市正社員残業手当の求人情報をまとめて掲載しています。愛知県稲沢市正社員残業手当の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

愛知県 稲沢市 正社員 残業手当の求人情報・お仕事一覧39 件

施設管理スタッフ｜全国に展開しているPPIHグループ施設全体の管理【愛知／稲沢】

開発・設計｜電子回路開発・設計【愛知／稲沢市】

CRM部門でのWEB・スマホアプリプランナー｜WEBサイトの開発・運用に係る業務【愛知／稲沢市】

企画・立案｜クレジットカード・電子マネーの新規事業企画・立案（初級管理職）【愛知／稲沢市】

社内システムの企画｜営業支援・顧客管理（管理職候補）【愛知／稲沢市】

アプリ開発｜顧客データベースの運用管理・業務アプリ開発【愛知／稲沢市】

社内SE｜システム企画・開発・改修の案件管理【愛知／稲沢市】

【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバー リーダー候補※顔写真必須｜【愛知】

【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバー（在庫管理）｜【愛知】

【愛知】経理＜流通センターにおけるリーダーもしくはリーダー候補＞

開発業務｜自動車樹脂部品の設計開発業務【愛知】

セーフティシステム製品の開発･設計CAE解析エンジニア2【愛知／稲沢市orあま市】

開発・設計|自動車部品生産設備の機械設計【愛知／稲沢市】

商品企画・開発|次世代外装モジュール（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

企画・開発|電池パックの企画・開発設計（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

開発・設計｜電動車向け冷却システム設計【愛知／稲沢市】

開発・設計|自動車内装・照明製品（プライム市場上場）【愛知／稲沢市】

事業企画|自動車メーカーに対する営業業務【愛知／稲沢市】

事業企画|マーケティング、営業企画業務【愛知／稲沢市】

施工管理※転勤なし【愛知】

企画・開発｜自動車用内装品およびステアリングホイールの企画・開発技術者【愛知／稲沢市】

経営企画｜ 金融事業会社の経営企画※初級～中級管理職【愛知／稲沢市】

【中日本：プロジェクト推進】 IT・NW機器導入/組織・プロジェクト管理※顔写真必須｜【愛知】

【中日本：物流現場管理（入出荷）】オペレーションメンバー リーダー候補｜【愛知】

【愛知】事務系管理職＜流通センターにおけるヒト・モノ・カネの管理＞

愛知県稲沢市正社員残業手当の求人情報・お仕事一覧
39 件

【中日本：物流現場管理】オペレーションメンバーリーダー候補※顔写真必須｜【愛知】

経営企画｜金融事業会社の経営企画※初級～中級管理職【愛知／稲沢市】

【中日本：物流現場管理（入出荷）】オペレーションメンバーリーダー候補｜【愛知】