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愛知県 工場長・施設運営・管理職 労災保険の求人情報・お仕事一覧

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1~25件 (全37件中)

水処理設備_施工管理職|【愛知】

環境2449【愛知】水処理設備_施工管理職/パナソニック環境エンジニアリング ■職務内容 工場の設備における施工管理全般(施工図作成も担当)をお任せいたします。 水処理設備(主に、造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備)などの 工場付帯設備の施工業務(工程管理・安全管理・品質管理・原価管理)を担当いただきます。 ■工事案件 新築7割、改修・更新3割 ■工期 3か月~12か月 ■受注規模(例) 1億円~15億円 ■受注割合 元請け:下請け=8:2 ■出張 範囲:全国 期間:3か月~12か月    ※1現場終了後、1~3か月東京での現場準備対応 ※期間・エリアは案件による ■夜勤 なし ■休日出勤 現場の工程状況により月2回程度 ※代休取得していただきます 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
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設備・工場ユーティリティ保全|工務/保全業務全般 (日本ガイシ100%出資子会社)【愛知本社/小牧】

【業務内容】 工場の安定稼動に必要な「縁の下の力持ち!」的な、なくてはならない存在です。 設備増強に伴う業務急増の為、即戦力を求めます。 【業務詳細】 工場安定稼働に向けての工務/保全業務全般(工場UTY管理、設備保全、工事業者管理等)をお願いします。生産設備、施設を常に正常稼働できる状態を維持する事が役目です。 ■生産設備・機械保全業務 ・生産設備点検、部品取替 ・治工具も含めた改善設計、製作、修繕 ・シーケンサを用いた電気、及び機械保全 ・設備のトラブル処置、再発防止措置 ■社内施設のメンテナンス ・空調衛生設備などの総合管理、運転監視、定期点検 ・機械の導入や補修 ・電気工事などにおける協力業者との打ち合わせ ・工事作業の手配、社内ルールに沿った工事作業 ・機密事項の管理など 【入社後の教育制度について】 配属先で行う部門教育とは別に全社的に行う階層別教育があります。 配属先では座学とOJTで仕事を覚え、全社教育では年間を通して 各階層毎に必要となる教育を行います。 事業内容・業種 電子部品
企業名非公開
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保守・点検業務|高圧電気設備の保守・点検業務(年間休日120日以上)【名古屋市熱田区】

高圧電気設備の保守・点検業務をお任せいたします。 【配属部署】 電気技術部 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船
東邦ガスエナジーエンジニアリング株式会社
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製造現場管理|管理職候補(原則転勤なし)【愛知・小牧】

■仕事内容 セラミック製電子部品の領域多彩な製品を約半世紀にわたり製造してきた当社において、製造現場の管理業務をご担当いただきます(セラミック製品以外にも多種多様な製品を取り扱っています) まずは、現場での作業ベースで当社の製造工程をご理解いただいたのち、現場管理の責任者としての業務 ・製造スタッフの管理/教育 ・製造スケジュール管理 ・品質対応 ・開発/印刷工程の条件出しやセラミック焼成工程の検討状況の管理 等 ■当社について 「微細加工技術、印刷技術、積層技術、高温焼結技術、特殊ロー付け技術」など、時代に応じた多彩な製品を製造する為の高度な技術力を培いながら、お客様のご要望に全力で応えることで成長を続け、お客様から高い信頼を頂いてまいりました。今後は、グローバル・カンパニーへの成長を目指し、一層積極的な活動を展開しております。 <教育制度・資格補助補足> OJT、外部研修、資格取得奨励金制度、海外研修制度 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
株式会社美鈴工業
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設備・装置・オフィス環境の保守管理・妥当性確認業務 ※面接1回|【愛知】

《№100094》 <部概要> 開発部門における経営4要素「ヒト」「モノ」「カネ」「情報」をマネジメント <採用背景> 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、国内市場においてもCASE(コネクト、自動運転、シェアリング、電動車両)への対応を強化・促進していく必要がある。 開発業務に必要なリソース(ヒト・モノ・カネ)を適切に管理し、効率的に開発業務が遂行出来る環境を提供する為、組織マネジメントを積極的に推進していくメンバーの増員を必要としている。 <部署の役割> ・開発部門の経営計画(中期計画、年度計画 他) 並びに各予算の策定及び管理 ・開発業務に必要な設備/装置、オフィス環境の整備 ・国内外開発関連会社の経営計画の立案及び管理 ・技術情報管理 <入社後の担当領域> ご希望・適性にあわせて(1)(2)(3)のいずれかをご担当いただきます。 (1)設備・装置・オフィス環境の保守管理 開発部門の設備/装置、オフィス環境の予兆管理、保守・保全の企画/計画・進捗管理業務、 および設備投資の価格・仕様等の妥当性確認業務 ※突発的な不具合対応等で開発現場に対応に行く可能性がありますが、 基本的に保守・保全実務は、開発各現場、関係会社の方が担当します。 開発全体、開発関係会社のマネジメント業務がメインとなります。 (2)設備計画・建設費管理 開発業務における生活インフラ設備導入・更新(電機ガス水道通信など)に関する課題抽出と保全、予防保全計画立案と投資計画、 メンテナンスのため計画策定と導入更新、実行。 (3)法令届出担当 開発部門で設備を導入する際に遵守しなければならない法令について官公庁への届出要否を確認し、 届出が必要な法令の書類作成~官公庁への届出、官公庁査察対応を行う。 <やりがい・成長できる点> ・大変革期にある自動車業界の中で、開発部門の組織マネジメントを通じ、組織上の課題抽出や解決策提案を行うことができる。 ・エンジニアが働きやすい環境を提供することで、間接的に商品(クルマ)の開発に携わることができる。 事業内容・業種 自動車
三菱自動車工業株式会社
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安全環境管理業務|予防管理の規定策定や管理指導の実施【愛知/安城】

【求人者の職務内容】 1.労働災害、労働疾病における予防管理の規定策定や管理指導の実施 2.労働安全衛生の有知識者を増やす人材教育を行い、各事業体が日常の労働災害や労働疾病の予防を実施できるよう指導する 3.各事業体へ労働安全衛生法・規則・指針の遵法指導を行う 4.労働災害発生時における情報収集と配信ならびに発生現場の点検、再発防止指導を実施し、労働災害件数の低減を指導する 5.労働疾病が発生する恐れのある環境の改善指導を各事業体に行う ※イノアック全ての拠点での監査や教育を実施するため、外出や出張が多い部署です。 【求人者のキャリアパス】 職長トレーナーの資格を取得し、教育ができる人材に成長し、教育技能を磨くことでマネジメントの基礎が整っている人材を目指す。 【配属部門の強み】 イノアック全事業部の工場に関りを持つので事業部固有の安全活動情報の共有化が実施でき、そのエキスパート集団。 【業務のやりがい】 労働安全衛生法、労働安全衛生規則などの法令知識が得れる。さらに設備においては最新鋭の安全装置などの情報も収集でき製造部門の安全や高効率化の一助を担える。 事業内容・業種 ゴム・樹脂・合繊
株式会社イノアックコーポレーション
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工場リーダ|工場リーダとしての役割と環境改善の実務担当【愛知/半田】

【業務内容】 工場の環境関連の事務局として、工場リーダとしての役割と環境改善の実務担当の役割を期待します。 具体的には、 ①化学物質の管理を起点として、法令の知識を身に着け、工場再編に伴う法令対応を検討し対策を実施する。 ②環境負荷を低減するため、廃棄物低減、省エネ活動の企画を行い、工場事務局として担当する。 ③環境管理の維持・工場のため、新たな仕組みの企画と導入を図る ④特に、カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミの工場企画を行い、工場での活動を事務局として推進担当する。本社機能との協業の調整担当も行う。 【ミッション】 ブレーキのトップクラスシェアを誇る弊社で、半田工場環境Gにて、工場全体の環境活動推進をご担当いただきます。 工場での生産活動を継続的に拡大していく上で、環境法令や安全法令の遵守や環境管理の維持が必要となります。法令関連の知識や技術等を活用して、工場を支える組織として工場活動の企画や管理を行います。特に近年、カーボンニュートラルとサーキュラーエコノミーへの活動強化が喫緊の課題となっていますので、工場としての取組と方針を策定し、生産活動への反映と連携を工場事務局として業務を行います。 【やりがい・魅力】 カーボンニュートラルが世界的な喫緊の課題となっています。企業においてもカーボンニュートラル活動が、社会貢献への位置づけだけでなく、企業が継続的に成長する上で、不可欠な取り組みとなります。これまでの省エネ活動とは異なり、工場全体や全社を巻き込んだ活動体となり、得られる知識の範囲やスキルの向上を会社の活動を通じて、会社と一緒に成長していけます。 また、担当者が主体的に進めらる職場環境があり、これまでと視点を変えた省エネ活動となり答えがないことから、上司や関係部署と協力や支援を得ながら解を見つけていくことができます。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社アドヴィックス
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活動推進|カーボンニュートラル(省エネ)活動推進担当【愛知/半田】

【業務内容】 工場の環境関連の事務局として、工場リーダとしての役割と省エネ改善の実務担当の役割を期待します。 具体的には、 ・工場再編により拡大する電気設備の仕様を検討し、 工場での効率的な活用方法を企画および実践・管理する業務 ・カーボンニュートラルに向けた省エネ改善活動の テーマ出しを含めた企画・推進を行い、工場活動を主導する業務 ・スキル次第では、ITを活用したエネルギーマネジメントも実施 【ミッション】 ブレーキのトップクラスシェアを誇る同社で、半田工場環境Gにて、工場全体の環境活動のうち主に省エネ改善・推進をご担当いただきます。工場での生産活動を継続的に拡大していく上で、カーボンニュートラル活動として省エネ改善・維持が必要となります。省エネ・電気関連の知識や技術等を活用して、工場を支える組織として工場活動の企画や管理や実際の改善を行います。特に近年、カーボンニュートラルとサーキュラーエコノミーへの活動強化が喫緊の課題となっていますので、工場としての取組と方針を策定し、生産活動への反映と連携を工場事務局として業務を行います。 【やりがい・魅力】 カーボンニュートラルが世界的な喫緊の課題となっています。企業においてもカーボンニュートラル活動が、社会貢献への位置づけだけでなく、企業が継続的に成長する上で、不可欠な取り組みとなります。これまでの省エネ活動とは異なり、工場全体や全社を巻き込んだ活動体となり、得られる知識の範囲やスキルの向上を会社の活動を通じて、会社と一緒に成長していけます。また、担当者が主体的に進めらる職場環境があり、これまでと視点を変えた省エネ活動となり答えがないことから、上司や関係部署と協力や支援を得ながら解を見つけていくことができます。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社アドヴィックス
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環境管理|環境に関わる行政との対応業務等 (日本ガイシ100%出資子会社)【愛知本社/小牧】

【職務内容】 環境・安全・品質・CSRを業務の基本方針としている日本ガイシグループで、環境管理・維持・改善業務携わってみませんか。 【主な業務内容】 ①環境に関わる行政との対応業務。  ・届出書作成または部門作成支援 ・調査報告 ・アンケート依頼回答 ②化学物資管理業務 ・NGK化学物質管理システムの管理運用および部門よりの要請 ・質問事項に対する親会社の事務局との調整 ・SDS台帳の管理運用および購買部門による最新版入手作業支援 ③環境管理施策の取り纏め ・環境目標(CO2削減、廃棄物削減、社会貢献等 ・環境事故対応、是正処置と水平展開等 ④社内教育の講師(環境教育、安全教育) 行政との書類作成や化学物質管理業務等の基礎的な業務を行いつつ、OJTでEMC等の知識や経験を身に付けて頂きます。 【入社後の教育制度について】 配属先で行う部門教育とは別に全社的に行う階層別教育があります。 配属先では職場の特性に合わせたOJT等で仕事を覚え、 全社教育では年間を通して各階層毎に必要となる教育を行います。 事業内容・業種 電子部品
企業名非公開
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製造|フォークリフト向け油圧シリンダーを生産している組織のマネジメント【愛知/半田市】

【組織について】 フォークリフト向け油圧シリンダーを生産している組織のマネジメントを担当します。 当該組織は60人規模の課で、工程は機械加工、溶接、組立、塗装などがあり、日当り500本ほどの油圧シリンダーを生産しています。 【当面のミッション】 同社は現在、マネジメントとメンバーの信頼関係づくりからはじまる職場力の向上に取組み中で、手応えも感じているところです。 一年余り取り組んできて進め方には自信があります。 【取組みの詳細】 同社はいま変わろうとしています! 2023年9月に社長専属部隊を発足して本気の改革に取り組んでいます。給与水準や諸手当もどんどん見直し中です。 人不足による職制のライン入り、作業者へのケアが行き届かない、年休がとりにくいなどの悪循環を断ち切るために、増員という思い切った方針を採りました。 そして職制をライン作業から解放して、指揮命令系統を整えマネジメントが機能する組織づくりをしています。 また同時に、職制自身がマネジメントとして成長するための活動にも取り組んでいます。 職制同士が情報共有できる場として、毎日の朝会でお互いに取組みや気づきを発信することで、組織の壁を越えて日々成長中です! 職制が自ら各メンバーとのコミュニケーションを良くすることで信頼関係を築き、落ち着いて日々生産できる基盤を整えることを目指しています。 【求人のおすすめポイント】 ・企業の改革に携われる ・マネジメント経験や力量を発揮できる ・新しいことにチャレンジできる ・創業87年の安定経営】 事業内容・業種 機械部品
半田重工業株式会社
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生産管理|生産管理、検査作業※検査工場リーダー候補【愛知/大府】

【職務内容】 車が走るためには欠かせない自動車部品メーカーの当社にて、検査工場で主に検査作業や生産管理に携わっていただきます。 製品は手のひらに乗るようなものも多いです。 まずは検査業務からお任せし、ゆくゆくは製造の司令塔とも呼ばれる「生産管理」も担っていただきます。 また、経験を積んだ後には、管理者として改善活動などを進めていただき、活躍いただく事を期待しています。 <具体的には…> ・生産管理(生産計画、人員配置計画) ・検査作業 ・品質確認 ・現場改善 ・自動検査設備取扱、調整 【就業環境】 ・冷暖房完備、整理整頓はある程度されております。 ・組織は25名で構成されています。幅広い年代の社員がバランス良く所属しています。 【働き方】 ・年休121日・完全週休二日制(土日)・日勤のみ・残業も月20時間程と、ワークライフバランスを整える事が可能です 【同社の特徴】 ◎高い技術優位性 同社では車が走るためには欠かせない、エンジンや駆動部品など「パワートレイン系」と呼ばれる部品群の製造を得意としています。 主要取引先であるデンソー様から、技術力を評価いただき、金属プレス加工領域では唯一「プロミネントサプライヤー」(優良仕入先)の認定を受け、厚い信頼を得ています。 ◎長期就業が可能な環境 同社は東証プライム上場の商社アルコニックスグループに所属しており、福利厚生や就業環境が整えられております。ワークライフバランスの充実した働き方ができるため、退職者はほぼ発生しておりません。 事業内容・業種 自動車
株式会社富士プレス
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電動車排ガス適合開発のマネージメント(課長職)※面接1回|【愛知】

《№100122》 <部概要>ガソリン・ディーゼルエンジンといったパワートレインの制御・排ガス適合開発、電動車のエネルギーマネジメント、トランスミッション/4WDシステムの適合開発に関する開発業務を担当・ガソリンエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項・ディーゼルエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項・電動車の制御・排ガス適合開発に関する事項・電動車のエネルギーマネジメント適合開発に関する事項・トランスミッション/4WDシステムの適合開発に関する事項 <採用背景> 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、国内市場においてもCASE(コネクト、自動運転、シェアリング、電動車両)への対応を強化・促進していく必要がある。 電動車両にはピュアEVと内燃機関を併用するものがあるが、当部署は後者のタイプの車両、および内燃機関のみを動力とする車両のパワートレイン開発の最終段階を担っており、 お客様に安心して乗っていただくため、競合他社に対して優位に立つため、また年々厳しくなる関連法規に対応していくために、知識と経験を持ったパワートレイン制御適合エンジニアを求めている。 <部署の役割> ガソリンエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 ディーゼルエンジン車の制御・排ガス適合開発に関する事項 電動車の制御・排ガス適合開発に関する事項 電動車のエネルギーマネジメント適合開発に関する事項 <入社後の担当領域>・電動車の排ガス適合開発 <やりがい・成長できる点>・量産車の開発業務を通じて、地球環境保持に貢献できていることや、お客様満足度の向上に自身が貢献できていることを実感できる 事業内容・業種 自動車
三菱自動車工業株式会社
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【愛知】製造オペレーター職/第二新卒・未経験歓迎/転勤なし(勤務地限定正社員)

【業務内容】 ■選考時の適性に応じて、下記のいずれかの業務をお任せします。 1.液体製品(糖アルコール/還元水飴)の製造プラントでの製造業務全般 ・原料投入、製造機械の監視/点検/保守、PC入力など 2.粉末製品(ソルビトール等)の製造プラントでの製造業務全般 ・粉末製品の製造/袋詰め/梱包/出荷準備/運搬作業 ・製造設備の保守点検、在庫管理、PC入力など 3.液体製品(糖アルコール/還元水飴)の充填作業全般 ・タンクローリー/1tコンテナ/ドラム缶/18L缶への充填作業や運搬作業 ・包装容器の洗浄作業、製造準備の保守/点検、PC入力、在庫管理など ※各業務重い荷物の運搬などが発生いたします。 【就業時間】 配属先により、以下3パターンの就業時間(いずれも休憩60分) 1)09:00~17:30 年間休日:125日 2)09:00~17:00 年間休日:108日 3)三交替勤務(1番08:30~16:30 / 2番16:30~24:30 /3番 0:30~ 8:30) 年間休日:108日 ※シフトは一週間ごとに変わります。 シフトの提示は初めに1年間分出るため、年間の予定も立てやすいです。 事業内容・業種 総合化学
物産フードサイエンス株式会社
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【名古屋】営業職(空調用フィルター及び空調設備機器)

【概要】 自動車関連工場をはじめとして工場内の粉塵や火山灰の除去、発電所などでも使われている、高品質で使用用途の幅が広いエアフィルターの新規提案や、導入後の交換・洗浄から空調設備の点検・保守の提案を行っていただきます。 【特徴】 取引先は、日本を代表する企業や鉄道会社、高級ホテル、研究施設など大手企業が中心です。 お客様視点での設計施工の提案やエアフィルターの提案も行っていただきます。単に受注するだけという業務範囲にとどまることなく、お客様の課題解決のために提案を行いながら、自分の仕事の幅を広げることが可能です。 【職種の魅力】 エアフィルターの新規提案、交換・洗浄から空調設備全般の点検・保守のほか、機器の更新工事に至るまで、お客様の空調環境の総合的なサポートを行います。 各種測定業務の請負、報告書の作成はもちろん、お客様の視点に立った設計施工の提案や最適なエアフィルターの提案も行います。 ※入社後は同行営業などを行い、OJTで着実に教育いたします。 事業内容・業種 専門商社
進和テック株式会社
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工場・施設運営|【愛知】サーボ・ロボット制御ソフトの設計(クリーン搬送技術)(東証一部)【愛知県】

■豊橋製作所の電気主任技術者としての業務全般をご担当していただきます。 【やりがい】 ■豊橋製作所の安定稼働のために必要な電気の供給といった重要な業務であると共に 必要不可欠な業務であり、電気主任技術者としての手腕を存分に奮っていただく事ができます。 【募集の背景】 ■豊橋製作所は、中部電力(株)様から電圧77,000Vの特別高圧を受電しており、第2種以上の電気主任 技術者の選任が電気事業法で定められています。 しかし、現在勤務されている電気主任技術者が退職するため、有資格者の方を募集する事といたします。 【豊橋製作所について】 ■ドーム球場約5個分の敷地内には700名規模の社員が働いており、自家発電所やグラウンド、体育館、診療所、ガソリンスタンドまで様々な設備が整っています。 ■クラブ活動なども行っており、社員同士の交流も活発です。新設工場も竣工するなど、最先端技術への投資も積極的に実施されています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
シンフォニアテクノロジー株式会社
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【愛知】設備保全(機械・電気) ※勤務地限定正社員※転勤なし(三井物産100%子会社)

■仕事内容■ ご経験や適性に応じて下記業務を担当していただきます。 ・生産設備の点検、メンテナンス、部品交換等 (例)製造機械(生産ボイラー、空気圧縮機、高圧ガス設備、圧力容器、ポンプ等)、電気設備等 ・工事対応(計画策定、工事仕様書作成、工事業者対応、社内調整等) ・配管等の金属加工、溶接作業、電気配線の離線/結線作業 等 ※勤務地限定正社員補足 総合職を希望される場合は、入社後にコース変更も可能(社内審査あり)。 ※部署異動について 人材育成の観点により入社数年後には他部署へ異動可能性あり(異動先の勤務体系に変更) 【糖アルコールについて】 ・安全で高品質な糖アルコール製品(キシリトール・還元水飴など) ・食品加工面で優れた物理的・化学的特徴を保有 ・体内で消化吸収されにくいので低カロリー素材として使用 ・その他、化粧品医薬品、病者用食品など幅広く利用されています。             事業内容・業種 総合化学
物産フードサイエンス株式会社
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工場損益管理業務|年度利益目標達成に向けた予算/業績管理等【愛知/刈谷】

【業務内容】 同社にて、工場損益管理業務に従事頂きます。 工場損益管理と改善推進 ・年度利益目標達成に向けた予算/業績管理 ・費目別改善に向けた改善活動の推進    ・中長期利益計画策定 【配属後にお任せする業務内容】 ・年度予算立案/月度実績管理 ・改善活動推進 ・製品別損益管理の推進・直課率の向上 ・中長期損益計画策定 【ミッション】 組織体制の変更に伴い、今年度より工場の原価GLとして新体制となりました。工場単位で損益管理の部隊を配置し、事業目標達成に向けて課題の見える化~改善までのサイクルを原価Gがリードすることをミッションとしております。 【やりがい・魅力】 ・損益計画立案~改善~実績管理までのPDCAが自らの手で推進でき、成果が数字で確認できる事での達成感を感じることが可能です。 ・海外現地法人における同様の業務多数、海外赴任機会もあります。 ・現場との直接コミュニケーションがとれる職場環境があります。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社アドヴィックス
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ISO14001事務局担当窓口、及び法令遵守体制整備担当業務 ※面接1回|【愛知】

《№101553》 <部署概要> ISO14001担当、法令担当として、環境行動計画に基づく活動計画取り纏め・実行フォロー、及び法令遵守体制整備を行う責任部門 <背景> 企業活動における最重要責務(サステナビリティ取り組み)である法令遵守を継続して行く為、同社として法令遵守体制整備/法令遵守仕組み作りを行っています。今回、更に法令遵守体制改善強化して行く為に、担当を募集します。 <ビジョン> モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります <ミッション> ・独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します ・社会の持続可能な発展に貢献します ・信頼される企業として誠実に活動します ・アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します <職務内容> ・ISO14001取り纏め業務 ・企業環境管理業務 ・法令不適合事象対応及び全社水平展開業務 ・法令遵守体制整備/法令遵守仕組み作り業務 ・法令監査業務(海外拠点監査含む)  〈サステナビリティ取り組みに関わる業務〉 <担当頂きたい業務> ・ISO14001関連業務 ・法令不適合事象対応及び全社水平展開業務 ・法令遵守体制整備/法令遵守仕組み作り業務 ・法令監査業務(海外拠点監査含む) <海外出張/赴任の可能性> 海外出張可能性有り <使用ツール> 一般的なOAソフト(Excel/Word/PowerPoint/Outlook) <仕事のやりがい> 同社は、持続可能な開発目標(SDGs)に対して、サステナビリティの取り組みを推進しており、当部署の担当である『ISO14001業務』『法令遵守/確認業務』を通じて、社の先頭に立ち牽引していることを実感頂けます。 事業内容・業種 自動車
三菱自動車工業株式会社
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【課長級or係長級】エンジンコンポーネント要素試験のマネージメント※面接1回|【愛知】

《№100127》 <部Vision&Mission> VISION ・認められるエンジン~Share Dellght~  刻々と変化するニーズに応じたエンジンを開発し、お客様に認められる  エンジンをタイムリーに提供します。 MISSION ・開発効率の向上  機能設計開発導入により開発効率を向上させます。 ・品質の向上  本質的品質課題の解決に取り組みます。 ・部員満足度の向上  誇りと情熱を持った技術者集団を目指します。 <部概要> エンジンコンポーネントの先行開発/量産開発/試験を担当している部署 <部署の役割> (1) エンジン要素部品の開発 (2) エンジン要素部品の先行開発 (3) エンジン装備部品(吸気系、排気系、燃料系)の開発 (4) エンジン機能開発取りまとめ(CAEを含む) <入社後の担当領域> 担当部長として??のいずれかの業務においてとりまとめを担当頂きます。 事業内容・業種 自動車
三菱自動車工業株式会社
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車両サイバーセキュリティ/車両ソフトウェアアップデート技術開発、開発プロセス構築※面接1回|【愛知】

《№100234》 <【課長級】車両サイバーセキュリティ/車両ソフトウェアアップデート技術開発、開発プロセス構築> <採用背景・目的> 新しい法規等の社会的要求に対応するプロセスやサイバーセキュリティ/ソフトウェア更新のスキルと経験を持った人材が必要なため。 <部役割> 車両のサイバーセキュリティ及びソフトウェアアップデートに関する技術開発や社内開発プロセスの構築業務を担当していただきます。  ・各方面からの要求を満たす品質を担保するためにプロセスを構築  ・車両ソフトウェアアップデート技術の検討  ・サイバーセキュリティ対策技術(暗号、鍵管理、認証システム)の検討  ・車載電子部品に実装するセキュリティ対策の検討業務(各種レビューの実施)  ・サイバーセキュリティ法規に対応するための各種検討  ・市場における技術動向、サイバーセキュリティ事象の調査 <入社後の担当領域> ・車両サイバーセキュリティ/車両ソフトウェアアップデートに関する技術開発 ・自動車開発におけるセキュリティ/ソフトウェアアップデートに関する開発プロセスの構築 ・サイバーセキュリティ/ソフトウェアアップデート法規への対応活動  上記のマネジメント業務をご担当頂きます。 <やりがい> プロセス構築から、車両のサイバーセキュリティ開発まで幅広く経験することができます。 新しい事に対して自ら提案をして具現化することが出来ます。 有識者も少なく、経験が無くてもやる気次第で様々なことに挑戦ができ、ステップアップが可能な業務です。 技術革新のスピードが速く、常に市場動向に敏感に反応することが求められるので、情報の収集力やコミュニケーション力が発揮できる仕事です。 事業内容・業種 自動車
三菱自動車工業株式会社
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マイナビAGENT

設備保全|自動車部品工場?施設保全スタッフ(トヨタTier1企業)【愛知/豊田市】

【業務内容】 排水処理場の対応、その他空調等、工場ユーティリティに関する点検保守・管理など 事業内容・業種 自動車部品
株式会社FTS
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工場長候補|設備修繕計画及び購入計画のまとめ資料作成【愛知/あま市】

【職務概要】 自動車部品向け冷間圧造用鋼線・ボルト・スラグなどの製造を手掛ける同社の本社工場の工場長補佐として、以下の業務をお任せします。ゆくゆくは工場長としてご活躍いただきたいと考えております。 【職務詳細】 ・設備修繕計画及び購入計画のまとめ資料作成 ・各予算資料の作成 ・その他工場長から要求される資料の作成 【同社の特徴】 「冷間圧造」という特殊な金属加工技術を用いた自動車部品の製造をしています。製鋼メーカーから仕入れた素材を、自動車部品用の精密加工に耐える精度に仕上げていく「伸線事業部」と、伸線事業部で仕上げた材料を部品化していく「冷間圧造事業部」とがあり、伸線から圧造までを一貫加工する日本でも有数の企業です。また、この事業を日本・アメリカ・タイで展開している企業は世界で見ても少ないです。同社が1917年の創業以来、一貫しているのは「鉄の形を変える仕事をしている」ということです。釘という最もシンプルなモノづくりから始まった同社の仕事は、自動車の重要保安部品という、世界最高峰の技術と精度を必要とする仕事へと進化しました。多種多様な同社の製品は、国産車を始めとする自動車部品に採用され、世界中のより豊かな生活づくりに貢献していきます。 【同社の魅力】 ・製造部門には伸線部門と圧造部門があり、材料加工から部品加工までの一貫加工ラインを敷いています。これらの加工を一貫して担い、顧客に提案できるメーカーは国内でも数社であり、独自の技術と提案力で顧客からの信頼を勝ち取っています。 ・同社には顧客の厳しい要求に応えることができる技術力、生産能力があります。同社の製品は自動車のエンジンやブレーキ、足回りといった重要な箇所で使用されています。 ・国内にとどまらず、アメリカ、タイに現地法人を配置するなど、海外展開も行っています。市場の変化に対応した事業展開を行っていきます。 事業内容・業種 自動車
株式会社セントラルヨシダ
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施工管理|東レグループ・福利厚生充実(年間休日120日以上)【名古屋市港区】

■顧客の製造工程に合わせて、プラントの設計(レイアウト配置・配管・計 装設備・配電盤等)・提案を行います。 ■施工は同部署の別グループが行うため、1つの案件を自社で手掛けることができ、設計~出来上がりまで一貫して携われることがやりがいです。 ◎東レのプラント設計~施工で蓄積したノウハウがあり、顧客から高い支持を得ています。 【顧客先】 東レデ ュポン・東レファインケミカル等の東レGを含めてメイン30社程度 【仕事の流れ】 プラントの仕様について顧客と打合せ ↓ 設計/提案 ↓ 施工(同部署 別Gが担当) 【対象設備】 配管、ダクト、化学機械(ポンプ・かくはん機・ 塔槽等)を含むプラント設備※機械の製造・加工は主に外注業者 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船
東レエンジニアリング中部株式会社
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開発技術職|スチールヒーター開発※管理職候補(原則転勤なし)【愛知・小牧】

■仕事内容 スチールヒーターの事業拡大に向けた業務をご担当いただきます。お客様からご要望いただく仕様に合わせた試作の仕様検討・量産化に向けた生産プロセスの構築をお任せいたします。 ■業務内容 品質管理・納期管理・損益計算・膜形成における条件設定・試作、現場オペレーション指示等全般(マネジメントも含む) ■当社について 「微細加工技術、印刷技術、積層技術、高温焼結技術、特殊ロー付け技術」など、時代に応じた多彩な製品を製造する為の高度な技術力を培いながら、お客様のご要望に全力で応えることで成長を続け、お客様から高い信頼を頂いてまいりました。今後は、グローバル・カンパニーへの成長を目指し、一層積極的な活動を展開しております。 <教育制度・資格補助補足> OJT、外部研修、資格取得奨励金制度、海外研修制度 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
株式会社美鈴工業
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アフターサービススタッフ|(プライム市場上場)【東海エリア勤務】

戸建住宅の点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務 ※60代も多数活躍中 【具体的には】 同社が施工した戸建住宅のお宅を訪問し、定期点検(新築/3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月、 リフォーム/3ヵ月、12ヵ月)やスポット的なアフターサービス業務をお任せします。 アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、同社はアフターサービス専任でご担当頂きます。(一部兼務の地域があります) 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
住友不動産株式会社
提供元:
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1~25件 (全37件中)
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【東京都/板橋区】駅から徒歩圏内♪デイサービスにて生活相談員募集!<契約職員>

【仕事内容】 ■デイサービスでの生活相談員業務全般 ・通所事業所運営に関する各種相談業務 ・個別機能訓練加算算定に関する各種業務(計画書作成サポート、モニタリング等) ・介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 25.0万円~ 程度 備考: ※介護業務兼務の場合は、処遇改善手当支給 ※資格、経験により若干異なります。
勤務地
東京都練馬区
株式会社SOYOKAZE ウェルビスタ ケアスタジオ練馬北町

【福島県/郡山市】年間休日113日あり♪在宅ホスピスにてサービス提供責任者の募集<正社員>

【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入って頂く可能性もあります。 ※2023年6月開設予定の施設です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 367万円~397万円 程度 月収 24.7万円~26.9万円 程度※諸手当込 備考: 【基本給】142,000円~154,000円 【給与改定】年1回(過去実績)【賞与】年2回 計2.80ヶ月分(過去実績) ■別途、処遇改善一時金支給
勤務地
福島県郡山市
株式会社シーユーシー・ホスピス 在宅ホスピス郡山(仮)

【福島県/郡山市】年間休日113日あり♪在宅ホスピスにて施設長兼介護管理者の募集<正社員>

【仕事内容】 ■施設長業務全般 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 利用者様の獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族様の見学対応や入居関連の対応など ※2023年6月開設予定の施設です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 450万円~600万円 程度 月収 37.5万円~50.0万円 程度※諸手当込 備考: 基本給:262,500円~
勤務地
福島県郡山市
株式会社シーユーシー・ホスピス 在宅ホスピス郡山

【和歌山県/田辺市】 サービス付き高齢者向け住宅にて非常勤介護スタッフ募集です

【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅”田辺すみれハイム”への訪 問介護を行っていただきます。 ■入浴、食事、おむつ交換等の介護業務全般をお願いします。 ※入所者50名程度の施設になります。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 17.5万円~20.8万円 程度 備考: 【基本給】135,000円~168,000円 ■昇給:あり ■賞与:年2回 3.3ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
和歌山県田辺市
医療法人研医会 田辺すみれハイム

【滋賀県/甲賀市】《駅チカ》介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプラン作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■ご家族への連携・連絡 ■介護保険の請求関連業務 ■施設マネジメント業務 ■その他付随業務 <開設>2018年4月 <定員>50名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 302万円~ 程度 ※月収×12ヶ月+賞与2.5ヶ月想定 月収 21.0万円~ 程度 ※基本給+諸手当 備考: ■【基本給】200,000円~ ■昇給:あり 1.0%~2.0%(過去実績) ■賞与:年2回 2.5ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
滋賀県甲賀市
名称非公開 ※詳細はお問合せください

【和歌山県/田辺市】 訪問看護ステーションでの介護職員の募集です

■介護職業務全般 ・サービス付き高齢者向け住宅「田辺すみれハイム」への訪問介護 ・入浴や食事、おむつ交換等の介護業務全般 ・入居者50名程度の施設 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 226万円~276万円 程度(別途賞与あり) 月収 18.8万円~23.0万円 程度(夜勤5回分含む) 備考: 【基本給】135,000円~168,000円 【賞与】年2回(過去実績)
勤務地
和歌山県田辺市
医療法人研医会 田辺すみれ訪問看護ステーション