神奈川県 横浜市 神奈川区 慶弔見舞金制度の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 「結婚アドバイザー」として入会時の面談からご成婚まで一貫したサポートをお任せします。 【具体的には】 ■お客様へのサービスのご説明 「マッチングシミュレーション体験」にお申し込みされ、ご来社いただいたお客様にご要望や疑問、不安をお伺いし最適なプランやご入会について案内いたします。１日あたり１組～２組の対応をして頂き、お一人のご案内に約３時間程度をかけてじっくりとお話をお伺い致します。 ■マッチングシミュレーション マッチする方がいらっしゃるかどうかの確認を行い、サービス登録のご説明をして頂きます。マッチする方が少ない場合は、充分なサービス提供が出来ないため、お断りすることもあります。 ■お相手探し 会員様の特徴に合わせて、「イントロG」や「オーネットパス」という写真付きプロフィール検索など、5種類のサービスをご活用頂き、活動を進めて頂きます。 ■その他会員様へのサポート 婚活スケジュールの考案、データマッチングや会員情報誌でのご紹介、セミナー、パーティなどのお声がけ、その都度、会員様のお悩みにアドバイスなど。 事業内容・業種 ウエディング・冠婚葬祭

【仕事内容】 ①大手メーカーへの提案営業： 大手メーカーの人事部長・技術部長に対し、弊社プロエンジニアの技術力/人間力をもってご提供できるソリューションを提案することで、顧客の抱える顕在的・潜在的な問題の解決を図っていただきます。 ②エンジニアへのキャリアアップ支援： エンジニアとの日々の面談を通じて、現状の問題点や今後の希望等をヒアリングし、問題解決に向けてのフォローや、希望する業務へのアサイン等を行います。 ■仕事のおもしろみ： 担当するお仕事に幅広さと奥深さがあり、成長意欲のある方にとっては充実した業務内容となっています。自社エンジニア・クライアント企業双方より感謝され、また頼られる部分で面白みを感じて頂けます。 ■ポジションミッション： 単なる御用聞き営業ではなく、顧客のシーズを探り、顕在化していない需要にアプローチすることで、新たな市場を作るというのが当社の営業に求められていることです。 技術革新が進む中、クライアントが勝ち抜くためにどんな領域で勝負したらいいのか、その為にどんな技術力を提供できるのか、クライアントと共に考え、提案し、進化していくの営業のミッションです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

社内システム（主に業務系基幹システム、Web発注システム）の改修・開発における要件定義等でユーザーニーズとベンダーとの調整を行う。 また、社内のシステム運用におけるトラブル解決（ユーザー対応、原因調査を含む）を担当する。 【具体的な業務内容】 　・社内システムのシステム改修のユーザー希望とベンダー間の調整 　・社内の問合せ対応（ヘルプデスク） 　・ユーザーに対するデータ分析・データ作成支援（データベースからのデータ抽出等） 　・システム運用（棚卸等のシステムイベントの対応） 事業内容・業種 専門商社

コンタクトセンターまたはバックオフィスプロジェクトでのマネジメント業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・プロジェクトの運用管理全般（納期、品質など） ・人材管理・育成（勤怠管理、採用、研修など） ・メンバーからのエスカレーション対応 ・各種分析、報告、レポート 配属プロジェクト例 １．コーヒーチェーンのお客様相談室および会員カードサポート ２．クレジットカードなどの決済代行サービスに関わるバックオフィスプロジェクト 【教育・研修】 Leader・SV・MGRと役割に応じた全社教育を専門チームが専門的に社内教育を推進しています。 また、社員が自己成長できるよう資格取得支援制度も整備しており、年間約500件ほどの資格取得が申請されています。 ■資格取得ランキング 1位：ITパスポート 2位：情報セキュリティマネジメント 3位：ドットコムマスター 各種試験 4位：CompTIA 5位：MOS／Access 【ワーク・ライフ・バランス】 BPO業界の働き方を牽引できるように、残業のみならず、有休取得管理や各種福利厚生の充実を図ってます。 ●平均残業時間：15時間30分／月（※） ●有給休暇取得率：84.2％（※） ※会社全体の数値で、正社員の他に月給制の契約社員の実績も含む 生活と仕事を両立しながら、男女の区別なく公平にキャリアを歩んでいける会社を目指していけるよう各種制度を整えています。 ●育児短時間勤務 ●配偶者の出産休暇 ●育児休業 ●子のならし保育休暇 ●子の看護休暇 ●産前・産後休暇

【仕事内容】 ■リハビリ特化型デイサービスにて機能訓練業務 ・利用者さまのリハビリ計画の作成、実施 ・モニタリング、リハビリ指導、送迎　など ※入浴介助、食事介助はありません ※送迎業務は相談に応じます 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

担当物件の販売業務を担当していただきます。 【具体的には】 ●担当物件の販売準備、物件状況確認等の管理　　　　　　　 ●販売資料の作成、広告掲載、不動産仲介会社やお客様への販促活動 ●販売物件の契約、決済業務 業務に慣れてきましたら、一連の業務を1人で担当していただきます。 ●投函チラシ、住宅情報、インターネットなどで見学希望者の対応 ●見学物件のご案内 ●住宅ローンの審査 ●購入手続き ●鍵の引き渡し

【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・入浴、食事、排泄介助、体位交換、口腔ケア、移乗などの身体介護 ・オンコール対応、食事の配膳、食後の服薬などのフロア業務 ・看護師業務のサポート、リハビリのサポートなどのサポート業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

▼業務内容 関東エリアを中心に大手コンビニエンスストアのチェーン展開対応をメイン業務として行うポジションです。日常に無くてはならないコンビニエンスストアを創るための設計や制作・施工管理業務など一連の工程に関わっていただきます。ご本人の経験と適性に合わせた役割を軸に、やがては物件推進者としてのご活躍を期待しています。担当者は、予算管理や工事計画まで行うため、裁量権を持って働くことができるのも本ポジションの特徴です。 ▼業務詳細 （1）商業施設などの集客施設におけるソフト業務（企画、デザイン・設計） （2）新規および既存のお客様との営業・折衝業務（打ち合わせ、見積り作成、契約手続～請求、引渡し対応） （3）与件やコストに見合った計画策定から推進までのディレクション業務（制作管理、施工管理） ※受注形態（コンペや入札案件など）や対応顧客に応じて（1）～（3）の比重は変わります ▼キャリアについて 入社時は、一貫した業務の中でもデザイン、設計、制作管理、施工管理のうち経験に応じた役割をお願いします。最初は先輩社員のサポート役の立場ですが、ゆくゆくは自らの担当物件を持ち、専門性（設計や制作管理など）を身に付けてプロジェクトを推進して頂きたいと考えています。また、マネジメントコース／プロフェッショナルコース／技術職コース等、複線型の人事制度コースを用意しております。1人ひとりの志向にあったキャリアを積むことが可能です。 ▼募集背景 主要顧客対応に向けた体制強化を目的としています。横浜事務所は転勤者が多いため、長期的な人材確保を目指し、地元で働きたい方を募集することとなりました。転勤の可能性はございますが、上記募集背景も含めて当面の転勤はございません。 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

【業務内容】 ・お家の診断、ご挨拶 ・お困りごとをヒアリング、リフォームのご提案 ・採寸、無料お見積りの作成 ・デザイン決め、ご近所周りへの挨拶 お家のことについて困っているお客様のご自宅を訪問し、不安や疑問、悩んでいることなどをヒアリング。その内容をもとに当社の商品・サービスを通して解決方法をご提案していきます。お客様と仲良くなる社員も多く、リフォームアドバイザーがきっかけとなり、リフォームを決意していただくお客様も多いです！ 【キャリアイメージ】 《入社1年目》 入社後、約1ヶ月間の研修の中で、ビジネスマナーから住宅の知識までを学びます。まずは営業チームの一員として先輩に同行しながら仕事を覚え、徐々に独り立ちしていきます。 《入社2年目》 入社2年目には、先輩社員として後輩を指導する場面も。先輩社員に教えてもらったことを後輩に伝えることで、改めて自己成長を実感できるはず。早いうちからリーダーとして活躍することも可能です。 《入社3年目》 入社3年目には、より専門的な商談を行うポジションで活躍したり、主任・係長などの役職者に昇格することも。今後もさらなる新規出店を控えているため、20代で所長を目指すことも十分可能です！ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

■募集職種：MF営業管理職 【仕事内容】 エンジニアと企業を仲介する重要なポジションをお任せ致します。 ■製造業への技術・人材ソリューション提案■エンジニアに対するキャリアアップ支援 ・営業戦略立案、実行／・新規営業／・既存顧客の深耕営業／・営業数値管理（KPI,KGI等）／・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します）／・業務改善 ★営業としての魅力： 社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ★管理職としての魅力： 早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアビジョン： まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。 ■営業部門における課題・攻めの営業スタイルの確立 エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）