【社内SE・情シス担当者】IT環境の整備・運用、ユーザーサポートなど、幅広い業務を担当!

雇用形態
正社員
職種
サーバーエンジニア、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア(情報セキュリティ・資産管理)
給与
500万円~650万円
勤務時間
10:00~19:00 ■コアタイム 10:00~11:00、14:00~18:00 ■フレキシブルタイム 11:00~14:00、18:00~19:00
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給与
500万円~650万円
勤務時間
10:00~19:00 ■コアタイム 10:00~11:00、14:00~18:00 ■フレキシブルタイム 11:00~14:00、18:00~19:00

提供元:

マイナビAGENT

仕事内容

情報システム部門において、社員が円滑に業務を行えるよう、IT環境の整備・運用、ユーザーサポートなど、幅広い業務を担当していただきます。 社内のツールセキュリティー、インフラなどITおよび業務ツールに関してトータルに対応いただくポジションです。 同社のベトナム子会社に開発を依頼することもあり、その仕様を作成したり指示を出したりしていただく業務も発生いたします。 【具体的な業務内容】 ▽システム運用・管理  ■・サーバー、ネットワーク機器、クラウドサービスの監視、保守  ■システム障害発生時の対応、復旧作業  ■定期的なシステム監査やパッチ対応、セキュリティ対策 ▽ユーザーサポート  ■パソコン、スマートフォン、ソフトウェアに関する問い合わせ対応  ■ネットワーク接続設定、プリンター設定  ■社内システムの利用方法説明 ▽システム開発  ■社内ツールの開発、カスタマイズ  ■業務効率化のためのシステム導入、構築 ▽情報セキュリティ  ■情報セキュリティポリシーの遵守、推進  ■セキュリティインシデント対応  ■ISMSや脆弱性診断など ▽IT資産管理  ■パソコン、ソフトウェア、周辺機器などのIT資産の管理  ■貸出・返却手続き 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

応募資格

学歴不問 【必須経験・スキル】 ■エンジニア経験 【歓迎経験・スキル】■システム運用保守のご経験 ■クラウドサービス: AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスの利用経験 ■仮想化技術: 仮想化技術の知識 ■構成管理ツール:構成管理ツールの利用経験 ■情報セキュリティ資格: ISMSなど

給与

500万円~650万円

勤務時間

10:00~19:00 ■コアタイム 10:00~11:00、14:00~18:00 ■フレキシブルタイム 11:00~14:00、18:00~19:00

待遇・福利厚生

出張手当,資格手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,団体生命保険,雇用保険 その他制度,厚生年金基金,確定拠出年金401k,資格取得奨励金制度,資格取得(自己啓発)奨励金制度

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都港区芝2-3-18 YM芝公園ビル5階

  • 住所備考

    東京都 港区 芝2-3-18 YM芝公園ビル5階

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給与
【月収】36.0万円~54.2万円 【年収】432万円~650万円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 賞与(回数):無し ※年俸制のため分割回数による 昇給(回数):1回
勤務地
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給与
【月収】23.0万円~45.0万円 以上 【年収】360万円~700万円 以上 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定致します。賞与(回数):2 賞与用補足:(6月、12月)※前年実績3.8ヶ月
勤務地
富山県魚津市
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【仕事内容】 店舗において、販売業務や服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・京都府福知山市 ■最寄駅・・・JR山陰本線「福知山駅」 ■店舗営業時間・・・9:00~24:00 ■調剤営業時間・・・平日/10:00~20:00・土/10:00~15:00 ■休日・・・日曜、祝日 事業内容・業種 クリニック
給与
※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定します。 【正社員】515万円~560万円(月10時間の残業を含めると540万円~600万円) ※入社3ヶ月後の検定に合格すると20~25万円程度アップ、残業を含めると560~620万円程度 ※昇給(回数):1回 【パート】時給2,600円
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給与
【月収】33.5万円~50.0万円 【年収】480万円~650万円 ※経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与:年2回(6月・12月支給) ■昇給:年1回
勤務地
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給与
【月収】26.2万円~37.5万円 程度 【年収】420万円~600万円 程度(30歳~40歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮の上、会社規定により決定いたします。 ※週40時間以上の勤務より残業手当の支給対象となります ■賞与:年2回(6・12月支給※過去実績 計4か月分) ■昇給:年1回
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給与
【年収】450万円~600万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定します。 【昇給回数】1回
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