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フィットネスクラブ・スポーツクラブ の求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】フィットネスクラブ運営スタッフ|トレーニング指導・マネジメント|東京・神奈川

クラブ運営に関する業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■フィットネスクラブの統括・運営管理 ■トレーニング・レッスン指導 ■フロント接客 ■広告宣伝 ■人員の管理 ■施設の管理等 【お仕事の特徴・やりがい】 ●地域やマーケットに合わせた運営方法が特長 (各店舗が経営体として独立) ●高い自由度で社員の声を反映 (決まりきったオペレーションや大きな本部なし) ●幅広いフィットネスビジネススキルが身につく (ジム・フロント・プール・事務等の業務セクション分けなし) ●プレゼンテーション方式により、達成度を自由にアピールできる評価制度
フィットネスクラブの運営会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】フィットネスクラブ運営企業のインストラクター|東京・神奈川

ワンランク上のサービスを提供する都心型フィットネスクラブで、会員様のフィットネスサポート業務全般をお任せします。 【具体的には】 トレーナー業務 トレーニングマシンの使用説明やアドバイス 会員様個人にカウンセリング、およびトレーニングメニューの組み立て グループエクササイズ指導、他 【将来のキャリアパス】 ●マネージャー 店舗の運営やスタッフの指導・管理等、マネジメント業務にも携わります。 一例としてチーフ→サブマネージャー→マネージャーといったキャリアを歩めます。 ●ディレクター 店舗でのマネージャーとは対なるポジションです。 ジムやプールの各インストラクターの技術力向上を行うセクションの責任者です。 ●本社 人事や総務の管理部門や広告、営業企画等、現場をサポートする重要なポジションです。 ●社内専属パーソナルトレーナー トレーナーとしての道をさらに極めていけるポジションです。 ●別グループ会社への異動 将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。(在職1年以上の社員向け) 【同社の魅力】 ●担当者制フィットネスクラブ フィットネスパートナーが会員様一人一人をジム・スタジオ・プール・栄養の4分野についてサポートしております。 1人ひとりと、じっくりと継続的にコミュニケーションを図ることのできる環境となっています。 ●大手不動産企業の安定性と高級感の信頼 ●豊富な研修制度 【職場環境について】 平均年齢は30歳で非常に若手が活躍出来る環境です。 残業時間も月10時間程度と短く、予定を立てやすい環境です。 女性社員の比率も多いため、産休育休実績や時短で働くママさんが多いことはもちろん、男性の育休実績も豊富にございます。
住友不動産エスフォルタ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】高級フィットネスクラブ運営企業の店舗内プールのインストラクター|東京・神奈川

同社は高級フィットネス事業と公共スポーツ施設の受託事業を柱に多彩な業務内容でグループの一役を担っている急成長企業です。 有名人も訪れる高級フィットネスクラブにおいてプールのインストラクターをお任せします。 同社のフィットネスクラブは会員ごとにインストラクターがつく担当制を導入し、まるでホテルのような「ワンランク上のおもてなし」を目指した都会の方々の健康習慣に伴走するサービスを提供しております。 【具体的には】 ●プールでのレッスンや監視業務 ※1クラス30分で10人ほどのサポートを目指していただきます。(週に4~5クラスを担当) ●泳法のレッスンやアクアビクス等 ●水質保持、安全管理、プール監視 ●水中での運動指導 等 【将来のキャリアパス】 ●マネージャー 店舗の運営やスタッフの指導・管理等、マネジメント業務にも携わります。 一例としてチーフ→サブマネージャー→マネージャーといったキャリアを歩めます。 ●ディレクター 店舗でのマネージャーとは対なるポジションです。 ジムやプールの各インストラクターの技術力向上を行うセクションの責任者です。 ●本社 人事や総務の管理部門や広告、営業企画等、現場をサポートする重要なポジションです。 ●社内専属パーソナルトレーナー トレーナーとしての道をさらに極めていけるポジションです。 ●別グループ会社への異動 将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。(在職1年以上の社員向け) 【同社の魅力】 ●担当者制フィットネスクラブ フィットネスパートナーが会員様一人一人をジム・スタジオ・プール・栄養の4分野についてサポートしております。 1人ひとりと、じっくりと継続的にコミュニケーションを図ることのできる環境となっています。 ●大手不動産企業の安定性と高級感の信頼 ●豊富な研修制度 【入社後の流れ】 入社にあたって必須となる資格等はありません。 必要なスキルは入社後にサポートします。 最初の数か月はOJTと座学の研修が半々になります。 4泳法やその教え方も学びます。 その後テストに合格したらレッスンを担当します。
住友不動産エスフォルタ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】健康サポート企業の体育指導のインストラクター職|横浜勤務|土日休み|子供やスポーツが好きな方は必見

【体育指導について】 午前中は、幼稚園・保育園などの施設においての体育指導や児童館での親子体操指導を行っています。 午後は、課外教室として、幼児・児童を対象に体操・サッカー・新体操・チアダンス・水泳などの指導を行っています。 【イベントについて】 お休みの日などを利用して、季節や対象年齢に合わせて、ハイキング・林間学校・スキー教室など、いろいろな野外活動イベントを企画・運営を行っています。 その他にも企業向けの体力測定を行ったり、高齢者向けの体操を教えたりすることもあります。 【PRポイント】 ●体育指導などのインストラクター職募集 ●幼稚園やスポーツクラブでの体育指導 ●体動かすことが好きな方必見 他にも企業向けの体力測定や高齢者向け健康サポートも実施しており、全世代の「健康」をサポートします。 ●未経験歓迎、特別な資格や経験はいりません ●横浜勤務・転勤なし
健康サポート企業
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】全国No.1のシェアを誇るフィットネス施設運営企業のスタッフ職|日祝休み|福利厚生充実

【具体的には】 ●会員への接客、運動アドバイス ●店舗運営業務(会員獲得、売り上げ管理、シフト管理など) ●新しいノウハウの開発(直営店が先陣をきって店舗運営におけるあらゆる取り組みを実施します) ●全国のフランチャイズ店舗からのアイデアのキャッチアップ ●商品開発部門へ新商品に関するフィードバック 【働く魅力】 これまで運動習慣のなかった女性が継続してイキイキと運動に取り組み、健康と元気を取り戻していく姿を見るのが一番のやりがいです。 人の人生に影響を与えられるだけでなく、高齢化社会の中で社会貢献性も非常に高いお仕事です。 一店舗につき3~4名の構成となっており、自分たちでいろいろな企画ができて、店舗を創っていける仕事です。 一人一人の自由なアイデア、企画が活かせる環境で一つのお店を運営するスキルが身に付けられます。 【研修制度】 入社後6ヶ月は研修制度と先輩コーチのサポートのもと、一通りの仕事を経験していただく期間を設けていますので、未経験でもご安心ください。 【女性の活躍】 スタッフ全員が女性です。 社員の自主性を重んじながら仕事が進められるため、成長意欲の高い社員が多く、若い世代から既婚、子持ちのスタッフまで様々な社員が活躍しています。 また、産休、育休制度の利用実績も高く、女性の働きやすさをサポートしています。
フィットネス施設の店舗運営企業
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【20代歓迎】住友不動産グループ会社のフィットネスクラブフロント・受付スタッフ職

都心部で会員制の高級フィットネスクラブ『エスフォルタ』を運営する住友不動産エスフォルタ。 健康志向の高まりから今後も成長が期待できる企業です。 今回はエスフォルタの“顔”となるフロントスタッフをお迎えすることになりました。 【具体的には】 お客様が気持ちよくご利用頂けるようにサポートをして頂きます。 入退館手続 レジ業務(物販/サプリメントやプロテインの販売等) レンタル用品の準備(リネン) ロッカールームの巡回及び清掃等 見学体験のご案内 入会促進業務 ※勤務地にもよりますが、外国籍のお客様もいらっしゃるため、英語を使用することもできます。 【将来のキャリアパス】 ●マネージャー 店舗の運営やスタッフの指導・管理等、マネジメント業務にも携わります。 一例としてチーフ→サブマネージャー→マネージャーといったキャリアを歩めます。 ●ディレクター 店舗でのマネージャーとは対なるポジションです。 ジムやプールの各インストラクターの技術力向上を行うセクションの責任者です。 ●本社 人事や総務の管理部門や広告、営業企画等、現場をサポートする重要なポジションです。 ●社内専属パーソナルトレーナー トレーナーとしての道をさらに極めていけるポジションです。 ●別グループ会社への異動 将来的に本社・グループ企業間で他職種に挑戦することができるチャレンジ制度も整っています。(在職1年以上の社員向け) 【同社の魅力】 ●担当者制フィットネスクラブ フィットネスパートナーが会員様一人一人をジム・スタジオ・プール・栄養の4分野についてサポートしております。 1人ひとりと、じっくりと継続的にコミュニケーションを図ることのできる環境となっています。 ●大手不動産企業の安定性と高級感の信頼 【職場環境について】 平均年齢は30歳で非常に若手が活躍出来る環境です。 残業時間も月10時間程度と短く、予定を立てやすい環境です。 女性社員の比率も多いため、産休育休実績や時短で働くママさんが多いことはもちろん、男性の育休実績も豊富にございます。 【教育研修制度】 入社後まずは1~3カ月の期間、座学研修やOJT研修を行います。 先輩スタッフのすぐ横で、基本的なお仕事の流れを習得していきましょう。 接客マナーや基本的な店舗運営に関わる知識を習得していただいてから実務に入ることが可能です。
住友不動産エスフォルタ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】女性専用簡易フィットネスの接客・運営スタッフ職|日祝休み

【具体的には】 お客様情報の入力や、健康管理および健康維持に向けたアドバイス、体調を踏まえた「かんたん体操」のサポート、そのほかに運動用衣類・靴などの同社取扱い商品のご案内・販売などを担当します。 ※接客業務は、お客様サポートがメインの為、体力的な負荷の大きい業務はほとんどありません。 また、時期や店舗立地の等を踏まえ、店舗スタッフで協力し「お試し体験」や「イベント」を企画し、地域の商店や量販店にチラシやPOP作成などを行い、地域住民の方々に広報を行います。 【働く魅力】 これまで運動習慣のなかった女性が継続してイキイキと運動に取り組み、健康と元気を取り戻していく姿を見るのが一番のやりがいです。 人の人生に影響を与えられるだけでなく、高齢化社会の中で社会貢献性も非常に高いお仕事です。 【充実した研修制度】 ●カーブスマニュアル(1人1冊支給)、 入社後OFF-JT研修(約1週間) ●能力や経験に応じて2ヶ月程度教育研修店舗でOJT研修 ●ご自宅から通える店舗への本配属 ※その他、Eラーニングシステム(パソコンやスマホで行えます) 外部セミナー(自己啓発)なども行っています。 ●本配属後も定期的に研修を用意しております。 【女性の活躍】 スタッフ全員が女性です。 社員の自主性を重んじながら仕事が進められるため、成長意欲の高い社員が多く、若い世代から既婚、子持ちのスタッフまで様々な社員が活躍しています。 また、産休、育休制度の利用実績も高く、女性の働きやすさをサポートしています。
フィットネス施設の店舗運営企業
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マイナビジョブ20's
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上場企業で働く【事務管理リーダー】未経験OK/大阪限定募集

【東証プライム市場上場企業★転勤なし★年間休日123日】事務センターやコールセンターの事務・管理・運営業務をお任せします。 官公庁・地方自治体や民間企業から受託したプロジェクトが円滑に進むよう運営管理を担当します! 企業や官公庁から請負ったプロジェクトがスムーズに進むよう、スタッフフォローや勤怠管理を行ったり、業務上の問題点を見つけて改善したりクライアントの窓口として様々な交渉を行ったりします。 現在、当社では官公庁系のプロジェクトが急増中。実績が次の仕事を生み、好循環が続いています! ◎マイナンバーカードの申請サポート ◎保育所への入園手続き受付代行 ◎保健所のコロナ対応業務フォロー ◎市民税処理に関わる組織運営や業務改善 などをはじめ、公的役割を支援する案件が多いです。 ☆この仕事のミッション☆ 総合的なマネジメントを通して、プロジェクトの安定稼働とスタッフの長期雇用を実現することがミッション。面談等を通してスタッフ一人一人と信頼を築き、安心して働ける環境を提供してください。 応募方法 ■□下記「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください□■ ※面接日・入社日などはご相談に応じます。 ※応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 成澤 素明 事業内容 事務系人材サービス事業 ・BPO関連事業 ・CRM関連事業 ・一般事務事業 ・製造技術系事業 【厚生労働大臣許可番号】 一般労働者派遣事業:派13-080220 有料職業紹介事業:13-ユ-040616 【所属団体】 一般社団法人 日本経済団体連合会 一般社団法人 日本コールセンター協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 公益財団法人 全国民営職業紹介事業協会 公益財団法人 財務会計基準機構 本社所在地 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
給与
給与 月給238,000円以上+賞与+残業代(1分単位で別途全額支給) ※あなたの経験・能力・年齢・前職での給与などを考慮し、面談の上で決定します。 【モデル年収例】 年収650万円/入社5年目 年収500万円/入社3年目 昇給・賞与 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月)
勤務地
キャリアリンク株式会社

需要拡大中サービスの【営業職】*+経験者募集+*

【今欲しいサービスで需要拡大中】「CATV」「インターネットの使い放題」の提案〜契約をお任せします ■BtoC」の営業スタイル 「テレワークでネットが必要」 「家で子どもに見せられる番組があると嬉しい」 そんな声に応えます! 【BtoC】 家でエンタメを楽しむ個人のお客様へのご提案〜契約 【BtoCの特徴】充実のおウチ時間、テレワーク需要 「家で過ごす時間を快適にしたい」 「テレワーク環境を整えたい」 といったご要望に応えられるCATVのニーズは◎。 スポーツ・映画・ドラマ・アニメはもちろん地域に密着した情報配信も好評で、自治体の健康診断や行事情報はお年寄り〜子育て世代にも大人気です! 応募方法 ★ 最後までご覧いただきありがとうございます! 『マイナビ転職』の応募フォームよりご応募ください。 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 戸田 雅彦 事業内容 ◆CATV(ケーブルテレビ)の加入促進事業 ◆一般労働者派遣事業(派13-304528) ◆有料職業紹介事業(13-ユ-304274) 本社所在地 東京都港区新橋1-18‐16 日本生命新橋ビル3階
給与
給与 月給32万円〜+インセンティブ ※前職給与・経験・スキルなどを考慮の上で決定 ※上記はあくまで最低支給額です 上記月給には月40h分の固定残業代を含みます(超過分は別途支給) 7万2960円〜 試用期間:6ヵ月  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その間の待遇は 月給30万円〜+インセンティブ 上記月給には月40h分の固定残業代を含みます(超過分は別途支給) 6万8400円〜 ※試用期間中は契約社員雇用 ※期間満了後に正社員として雇用します 昇給・賞与 ■昇給:年2回(5月・11月) 今回は管理職候補の募集 まずはプレイヤーとしてスタートしますが、実績次第でスピーディにポストチャンスがあります! 契約数に応じて、インセンティブも支給します。
勤務地
青森県
株式会社SHOEI

<土日祝休み>【インフラの調査・設計】★いざ好待遇の環境へ!

【公共事業中心】道路や橋、公園、上下水道、農業施設などのインフラ調査・設計を担当。災害復旧調査や設計などを通じて社会に貢献できる仕事です。 ・発注者や地元関係者との打合せ ・インフラ、環境、農地、地質・土質調査 ・3Dレーザースキャナやドローン測量 ・三次元設計 ・インフラ維持のための点検診断 ・計画策定 ・仕様書に基づいた設計計算 ・工事数量計算 ・設計報告書作成 など ★最新機器も積極的に導入!業務効率化のために投資しています。 応募方法 【マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい】 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。お電話で直接ご連絡いただいても結構です。 ※応募の秘密厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 石川 健司 事業内容 建設コンサルタント 測量 地質調査 航空測量 補償コンサルタント 一級建築士事務所 本社所在地 北海道帯広市西7条北1-11
給与
給与 ■月給206,790円〜422,000円 + 諸手当 ※基本給は経験・資格などを考慮のうえ決定いたします。 ※上記には20h分の固定残業代(26,790円〜)を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) 昇給・賞与 昇給/年1回 賞与/年2回+決算賞与 ★業績に応じて決算賞与の支給あり! ★昨年度実績で賞与は合計5〜8ヶ月分を支給しています。
勤務地
北海道
北王コンサルタント株式会社

関西医科大学総合医療センターの【事務(人事・庶務)】経験者募集

関西医科大学総合医療センター事務部 人事課または庶務課における人事・庶務業務をお任せします。(人事情報管理・市町村手続きなど) 主に以下の業務を担当していただきます。 ■給与計算 ■税管理、市町村手続き ■人事情報管理(入社・退社手続き)、労働契約書等の作成 ■マネジメントのご経験のある方は上記に加え、マネジメント業務も担当いただきます。 応募方法 マイナビ転職よりご応募の上、本学採用URLにて詳細を確認後、必要書類を下記連絡先にご郵送ください 令和5年4月17日(月)必着 採用情報URL:https://www.kmu.ac.jp/recruit/ ■応募書類 ・本学指定履歴書※上記URLからダウンロード ・職務経歴書 ※履歴書備考欄に「事務職員(総合医療センター)希望」と明記 会社情報 代表者 理事長 山下 敏夫 事業内容 大学・大学院、附属病院の経営 次世代を担う医療人の育成と、大阪北東地区、特に京阪沿線に特化した医療活動に取り組んでいます。 【関連施設】 附属病院:大阪府枚方市 総合医療センター:大阪府守口市 香里病院:大阪府寝屋川市 くずは病院:大阪府枚方市 天満橋総合クリニック:大阪府大阪市中央区 くずは駅中健康・健診センター:大阪府枚方市 本社所在地 大阪府枚方市新町2丁目5番1号
給与
給与 ■月給:217,500円〜(一律住宅手当15,500円含む) ※年齢、経験、能力を考慮の上、本学給与規程により決定。 ※3〜6ヶ月間の試用期間が有ります。その間の給与に変更ありません。 【年収例】 課長級:600〜750万円 係長級:500〜650万円 昇給・賞与 ■昇給:年1回 (4月又は10月) ■賞与:年2回 (6月、12月)
勤務地
大阪府
学校法人 関西医科大学

【オープニングスタッフ(営業系総合職)】※地域採用/高卒以上

【新店舗立上げ・営業&販売対応】成約率50%以上!飛び込み・テレアポ無しの車両の販売・提案業務が中心(アンケートの内容をもとに提案を進めます) ●アンケートをもとに提案・ヒアリング ●車両説明、提案、購入プランなどの説明 ●成約・納車(その後のアフターサービスまで) ご購入を検討中のお客様が来店されます。 ネクステージの豊富な商品ラインナップから お客様にピッタリの1台を提案します。 お客様のもとにお車を届けるまでがお仕事です。 *** WORK POINT *** ― 平均成約率50%、即決率30%と高い水準 ― 完全反響営業のため店舗内での対応が中心 ― 月20~30組スタッフに均等に商談機会あり 誰にでも活躍するチャンスが均等に回ってきます。 入社初年度から年収500〜600万円を超える中途社員も多く、 営業未経験の方も始めやすい仕事です。 *** CHECK POINT *** 転居を伴う転勤がない、県内の転勤のみとなる今回の募集。 県内での新店のオープンを支え、安定を目指し活躍しましょう! そのため希望勤務地への配属後も、引っ越しを伴う転勤はありません。 それでも全国統一待遇で、エリア格差のない収入を実現できます! 応募方法 「応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役 浜脇 浩次 事業内容 ■ 国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■ 自動車の買取・修理・整備 ■ パーツ販売・取付 ■ 新車ディーラーの運営 ■ レンタカー事業 ■ 各種損害保険代理店業 本社所在地 愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1 明治安田生命ビル12階
給与
給与 月給21万円〜150万円 + インセンティブ + 賞与年2回 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間3か月(この期間中に労働条件・待遇の変更はありません) ※充実の研修カリキュラムで更なるスキルアップをサポート! ◆入社3年目以降の営業職平均年収は770万円です ◆豊富な種類のインセンティブで稼げます ◆全国一律/どのエリアでも高待遇を目指せます <インセンティブ対象> ★販売・買取した台数と利益に応じたインセンティブ →1台目から支給あり!付帯商品に関しても支給あり! ★獲得した自動車保険の保険料に応じたインセンティブ →3年長期契約なら、2年目・3年目の同月にも支給します! ★他にも… →契約台数基準以上で+α、既存顧客やその世帯のお客様への販売、下取車両やローンなどもインセンティブ対象です! 昇給・賞与 昇給タイミング/年2回 (7月、12月) ★営業成績だけでなく、業務能力を加味した評価をしています! 賞与/年2回支給 (7月・12月) ★コロナ禍の2020年度も、夏冬ともに満額支給しています!
勤務地
北海道
株式会社ネクステージ

上場企業をバックオフィスから支える【財務・経理事務】未経験OK

【 育成採用のため、未経験の方も歓迎 】本社経理グループにて請求書の発行、伝票起票・整理など基本的な業務をお任せ。できることからで大丈夫です! ■請求書発行 ■伝票起票・整理 ■入出金記録 ■備品管理 ■書類管理及び破棄 ■電話応対 ■社内外からの問い合わせ対応 等 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 将来的には、日常の資金管理から決算業務、監査法人や税理士との対応、投資家や株主への開示資料の作成など幅広い業務をお任せします。 ライフステージが変わっても働きやすい! 産育休を取得後に復帰する社員が多いのも、 当社の魅力の1つ。 週休2日制や有給の取りやすさ、 平日のお休みの相談にも応じる体制が 社員の「働きやすさ」に繋がっています。 仕事とプライベートを両立して、 働くことができる社内環境です。 応募方法 ■ここまでお読みいただき、ありがとうございます■ 当社にご興味を持っていただいた方は応募フォームよりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 在職中の方も気兼ねなくご応募ください。 ※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 松尾 雄司 事業内容 ■フューネラル事業  …遺影肖像写真のデジタル加工処理・通信出力 ■フォトブック事業  …個人向け写真集の企画・制作・販売 ■空中ディスプレイ事業  …”空中結像技術” を様々な電化製品に応用 ●プライバシーマーク取得 ●07年『ハイサービス日本300選』の一つに選定 ●05〜08、10、11年とUSAプロ写真団体PPAよりHot One Awardsを受賞(6回目) 本社所在地 広島県広島市安佐南区祇園3-28-14
給与
給与 月給 200,000円 + 諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※3ヶ月間の試用期間あり(賃金同一) ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 昇給・賞与 昇給年1回 賞与年2回(賞与月数 計3.0ヶ月分)
勤務地
広島県
株式会社アスカネット