広報・IR 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【GMO TECH、GMO ReTechの企業価値向上】攻める広報！社長直下のチームにて、PR活動を通じ、全てのステークホルダーとの関係を強化していただきます。 ◆広報戦略の企画策定〜実行 ◆マネジメント（メンバー管理や業務把握） ◆プレスリリースやニュースリリースの企画、ライティング、配信 ◆メディアからの取材誘致、問い合わせや取材の対応（内容や日程の調整など） ◆オウンドメディアを通じた情報発信 ◆展示会等のイベント企画 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長CEO：鈴木 明人 事業内容 1. インターネット広告事業 2. インターネットメディア事業 3. HR広告事業 4. 上記を含むインターネット広告・メディア事業全般 【主要株主】 ◆GMOインターネット株式会社 ◆鈴木明人 【関連会社】 ◆GMO ReTech株式会社 本社所在地 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

【年8万円の研修費補助あり】社外に向けた当法人活動内容に関する情報発信やオウンドメディアの更新、メディア対応など、幅広い業務をお任せします！ ◆広報 ・社内向け └最新の政策関連記事や法律の共有 　当法人関連記事の社内共有　など ・社外向け └各種プレスリリース 　記者向け説明会　など ◆オウンドメディアの更新 ・ブログやインタビュー記事の作成 ・SNSでの情報発信　など ◆会員企業向け情報発信 ・会員向けコンテンツの企画　など ◆マーケティング業務 ・当法人や当法人活動の認知度調査など ◆イベント実施の補助 ・メディアの受付対応 ・レポートのための撮影　など ＼仕事のPOINT／ 各メディアと接する上で、 当法人の政策提言やイベントなど 活動内容の把握も重要なお仕事。 日々アンテナを張り、 広報として成長していきましょう！ 応募方法 ◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当法人に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表理事　三木谷浩史（楽天グループ株式会社 代表取締役会長兼社長） 事業内容 ◆政策提言 ◆会員向け支援事業（ビジネスセミナー、交流） ◆情報発信 本社所在地 東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー5階 新経済連盟事務局

【職務内容】 ■各種プロジェクト参画(ウェブ、イントラ構築、社内報、カレンダー制作等)および広報戦略策定のアシスタント業務。 ■ウェブサイト、イントラ、SNS、プレスリリース等の簡単な更新。 ■関係部門・海外拠点や社外業者との連絡、調整、メディア対応(英語必須)。 ■写真撮影、レタッチ ■見映えを意識した資料作成 ■グラフィック・動画の簡単な制作編集 ■各種リスト等の更新・管理 【評価制度について】 ■基本的な成果目標は受注売上となりますが、「会社をどのようにしたいか、自身がどうなりたいか」等の行動目標も決め、目先の実績だけではなく、業務プロセスもしっかりと評価します。 【就業環境】 ■残業は20-30時間程度、年間休日も128日と非常に働きやすい環境です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 ■広報業務を重点とした製品やソリューション、サービスにおけるWebやカタログ制作、及びニュースリリースなどライティング業務。または、それらを使ったメディアリレーションなどオンラインでの広報活動を行います。 【配属部署について】 ■マーケティングコミュニケーション部は、20-40代の16名が所属し、アライドテレシスグループにおける、製品、サービス、ソリューションのプロモーションをはじめ、コーポレートブランドの向上強化を目的に様々な活動を行っています。 ■主な活動内容として、Web・カタログ・映像などのコンテンツ企画制作、メディアと連携した社外への情報発信や、リアルやオンラインでのイベント・セミナーの企画業務などといった広報業務を行っています。 事業内容・業種 家電・AV機器

【仕事内容】 ■本社、 広報室責任者 (または責任者候補) として、社内外への広報業務、 モルテンの知名度アップに向けた業務 をご担当いただきます。 【具体的には】・社内行事の企画立案/運営・新製品等のニュースリリース発表/マスメディア対応・HPの運営/管理・社内報の作成、編集 等、幅広い業務をご担当いただきます。IT、英語のスキルがあれば、さらに活動の幅広がります。 【配属先情報】 経営企画部　広報室 事業内容・業種 自動車

【仕事内容】 ■IR業務全般の企画立案および実行 ■IR戦略の立案、実行 ■自社IRサイトの企画、運用 ■決算関連資料、プレスリリース等の任意開示書類の作成 ■制度開示書類（決算短信、有価証券報告書、適時開示資料等）の作成 ■国内外の機関投資家、個人投資家、アナリストおよび証券会社対応 ■IRミーティング対応および経営陣へのフィードバック ■決算説明会、各種IRイベントの企画および運営 ■株主総会企画、運営 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 決算発表業務や投資家説明など。旭化成グループの経営・事業の状況や動向を把握し、経営陣（社長や担当役員）に近い立ち位置でIR業務全般に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・決算発表関連業務 　・各事業の状況や計画などの情報をヒアリングします。 　・決算発表資料の作成 　　経理部門と連携して、旭化成グループ全社の計数情報を整理します。 　　経営企画・経理財務・IR担当役員と開示方針を確認し、発表資料を作成します。 　・決算発表内容に関する想定質問を検討し、各事業部門と回答内容を作成します。 ・ラージミーティングやスモールミーティングなどの企画・運営 　・ラージミーティング 　　≪経営説明会≫　毎年開催します。 　　経営企画部門と連携し、投資家・アナリストの意見も共有することで協力して作成します。 　　説明会に参加する投資家から適切にフィードバックを受領し、経営や開示の参考にします。 　　≪事業説明会≫　不定期に各事業部門が開催します。 　　各事業部門と連携し、担当役員に説明会内容を提案し、協力して作成します。 　・スモールミーティング（投資家との意見交換会） 　　役員と投資家（10名程度）との意見交換会を開催し投資意欲に繋げます。 　・投資家やアナリストとの個別ミーティングを開催（年間200回程度開催。） 　　国内外の投資家やアナリストと個別面談を実施します（社長や担当役員の対談に同席する場合もあります）。 　　業績の動向説明や各説明会のフォロー等を個別に行います。 ・投資家の分析と経営陣への提案 　　外部企業の支援をもとに、株式市場の動向や投資家特徴を調査し、IR活動に活用します。 ・統合報告書などの開示物の作成 　　投資家・アナリスト等ステークホルダーに向けた統合報告書（旭化成レポート）を各事業門と連携して作成します。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 担当役員直轄の組織としてIR活動全般に関わっていただきます。 国内外の投資家やアナリストと経営陣（社長や担当役員）との架け橋として、旭化成グループの企業価値を株式価値に正しく反映させるという重要な業務を担っていただきます。 また、企業価値に影響を与える「財務情報」と「非財務情報」の視点を養い、経営全般に関する見識や理解を深めることができます。 ＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞ 当面は、IR担当として他メンバーと協力しながら幅広い業務を経験していただきます。 その後、いくつかの業務に関してリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞ （適性に応じて、）業務経験を活かしながら、IR室または他部門の中核人財として業務の推進に携わっていただくことを期待しています。 ＜参考URL＞ https://www.asahi-kasei.com/jp/ir/ 事業内容・業種 メーカー（機械・電気・素材・化学）＞総合化学

【仕事内容】 決算発表業務や投資家説明など。旭化成グループの経営・事業の状況や動向を把握し、経営陣（社長や担当役員）に近い立ち位置でIR業務全般に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・決算発表関連業務 　・各事業の状況や計画などの情報をヒアリングします。 　・決算発表資料の作成 　　経理部門と連携して、旭化成グループ全社の計数情報を整理します。 　　経営企画・経理財務・IR担当役員と開示方針を確認し、発表資料を作成します。 　・決算発表内容に関する想定質問を検討し、各事業部門と回答内容を作成します。 ・ラージミーティングやスモールミーティングなどの企画・運営 　・ラージミーティング 　　≪経営説明会≫　毎年開催します。 　　経営企画部門と連携し、投資家・アナリストの意見も共有することで協力して作成します。 　　説明会に参加する投資家から適切にフィードバックを受領し、経営や開示の参考にします。 　　≪事業説明会≫　不定期に各事業部門が開催します。 　　各事業部門と連携し、担当役員に説明会内容を提案し、協力して作成します。 　・スモールミーティング（投資家との意見交換会） 　　役員と投資家（10名程度）との意見交換会を開催し投資意欲に繋げます。 　・投資家やアナリストとの個別ミーティングを開催（年間200回程度開催。） 　　国内外の投資家やアナリストと個別面談を実施します（社長や担当役員の対談に同席する場合もあります）。 　　業績の動向説明や各説明会のフォロー等を個別に行います。 ・投資家の分析と経営陣への提案 　　外部企業の支援をもとに、株式市場の動向や投資家特徴を調査し、IR活動に活用します。 ・統合報告書などの開示物の作成 　　投資家・アナリスト等ステークホルダーに向けた統合報告書（旭化成レポート）を各事業門と連携して作成します。 ＜仕事の魅力・やりがい＞ 担当役員直轄の組織としてIR活動全般に関わっていただきます。 国内外の投資家やアナリストと経営陣（社長や担当役員）との架け橋として、旭化成グループの企業価値を株式価値に正しく反映させるという重要な業務を担っていただきます。 また、企業価値に影響を与える「財務情報」と「非財務情報」の視点を養い、経営全般に関する見識や理解を深めることができます。 ＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞ 当面は、IR担当として他メンバーと協力しながら幅広い業務を経験していただきます。 その後、いくつかの業務に関してリーダーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞ （適性に応じて、）業務経験を活かしながら、IR室または他部門の中核人財として業務の推進に携わっていただくことを期待しています。 ＜参考URL＞ https://www.asahi-kasei.com/jp/ir/ 事業内容・業種 総合化学

【業務内容】 ■ESG関連情報の情報開示・発信をお任せします。 【業務詳細】 ESG関連部門と連携しながら、ESG情報の開示・発信戦略の企画/推進を行います。 ●規程に準拠した情報開示対応 ●DJSI等の外部評価対応 ※DJSI＝ダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・インデックス（指数）。ESGの観点から優れた企業を選出するインデックス（指数）。 ●ESGデータブックの発行 【職場環境について】 ■社内での取り組みを網羅的かつ正確に発信する本業務は、扱う領域が多岐に渡り、かつ専門性が求められます。また、物事を長期的な時間軸で捉える必要があり、最前線で事業を担う関連部門との協議は容易いものではないが、組織の垣根を越えた一体感を醸成できた瞬間は、持続可能な社会への貢献と自身の成長を強く実感することができます。 【Hondaの社風・働き方】 ■Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 ▼Hondaフィロソフィーとは https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/ ▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは https://global.honda/jp/career/23.html ▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは https://www.honda.co.jp/career/3.html 事業内容・業種 自動車

【現在の役割・ミッション】 ■会社トップ・経営陣のサポートおよびコーポレートガバナンス推進業務（取締役会事務局、指名および報酬諮問委員会の運営、役員報酬制度の企画・運営） 【部署として今後目指す姿】 ■当社の中長期課題であるKESG推進の一端として、コーポレートガバナンス強化が挙げられており、取締役会の実効性向上や役員報酬制度の運用整備などを企画・運営し、企業価値の一助になることを目指す。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【具体的な仕事内容】 ■コーポレートガバナンスに関する知見や専門性を活かし、新しい制度設計の企画や実務を遂行。 ■役員報酬制度：役員報酬制度の企画・運用 ■ステークホルダーへの開示に関する業務 -コーポレートガバナンス報告書、統合報告書、ホームページのガバナンスページの編纂 ■各主担当業務を持ちながら、課長＋3～４名のガバナンス推進チームで進捗を確認しながら、推進していく。 【この仕事の魅力について】 ■コーポレートガバナンスの強化、株主総会や取締役会の運営など経営トップ層との連携を図りながら、会社の大きな方向性を動かす一助を担うことができる。 事業内容・業種 機械部品