広報・IR 正社員 人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

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〔 ★業界でも話題の成長企業です★ 〕X（旧Twitter）やInstagram・LINEなどのSNS運用がメインのお仕事！※会社の”顔”として活躍しませんか？ XやLINE、Instagram、Facebookなどの SNSの運用をお任せ。 また、 プレスリリース 社内報 自社のTVCM 電車内の自社PRアナウンス 街中のマルチビジョン自社広告 などに携わることもできますよ★ 当社のブランディングや イメージUPにつながる仕掛けを 一緒に考えていきましょう！ あなたの“好き”も、アイデアも。自由に活かせます！ 広報は1年前に立ち上がったばかり！ 決まった枠組みがないので、 どんどんアイディアを実現できます。 ▼実際に… 実はもともと社内報がなかった当社。 「社内報を作りたい！」 そんな社員の一言で作成しました☆ ”やってみたい！”を カタチにできる環境なので、 積極的にアイディアを発信してください。 応募方法 ★『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 『この求人に応募する』ボタンから、 必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません ★ご質問はお気軽に！ 応募に関するお問い合わせ等は、 『企業に質問する』ボタンからご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 尾張 伸行 事業内容 ■人材派遣 ■業務請負 ■労務コンサルティング ■労働者派遣事業　派27-301831 ■有料職業紹介事業　27-ユ301227 本社所在地 【本社／西日本支店】 大阪市東成区深江北1-3-29 ツカサビル2F

IR（投資家向け広報）、リサーチに関連した業務を行っていただきます。 ※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。 ◆開示資料作成 ・法定開示書類、決算説明資料等の作成補助 ・開示資料作成のための情報収集（市場データや事業の情報を確認していただきます。） ◆投資家との面談 ・面談調整（主にメールでの日程調整業務です。） ・面談議事録作成（投資家との面談に同席いただき、議事録を作成していただきます。） ◆リサーチ ・投資家情報の調査（ターゲットとなる世界中の投資家の情報を調査していただきます。） ・事業関連調査（国内外の医療制度、競合情報、市場情報等の調査をしていただきます。） ◆部署運営業務 ・調達、支払い等の各種申請、予実管理 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 採用・広報担当として、本社を含む全拠点の現場社員の採用業務をご担当頂きます。 【詳細】 弊社各拠点の管理者から「増産対応の為に増員したい」「欠員が出た」などの相談を受け、必要な人材情報を確認します。その情報を基に、求人広告の作成・出稿や人材紹介会社との連携等、必要人材を確保するために効果的な手段を選択し、実行して頂きます。 ■求人広告の作成 ■営業所管理者より人材の採用要件や時期を確認 ■募集媒体の選定、エージェントとの調整、求人広告の作成 ■応募者・選考者フォロー ■電話やメールで面接日時調整 ■企業説明会の企画、実施 ■学校訪問 ■新人研修 【募集のプロに】 製造、物流、IT分野で、ものづくりやIT等の業務に関わる各種必要人材の募集業務に携わります。 現場の業務内容を理解しながら、求める人物像を決めていきます。職種に応じた募集方法があり、採用したいターゲットに合わせた募集方法を考えていく為、転職市場の動向や各職種の地域相場、それに応じた募集手法等、労働市場に関する幅広い知識・スキルを身に着けることができます。また、自らが手掛けた求人が『入社』という形で目に見える結果になるため、やりがいを感じることができます。 【採用背景】 業績が伸びており、新規拠点の設置や職場の拡大が続いています。事業拡大および組織強化の実現に向けて、この度採用担当者の増員を検討しています。 【入社後の流れ】 入社後は、弊社事業に関する2週間の教育期間を経て担当業務のOJTをスタートします。 （以下カリキュラムの一部抜粋） ■弊社事業の軸となる『業務請負』『人材派遣』『人材紹介』への理解（座学） ■弊社の営業所がある工場を実際に見学（実地） ■コンプライアンス教育（Pマーク、エコアクション、その他）(座学） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【裁量大◆広報戦略立案〜実行まで一貫して担当】社外向けの広報をメインに、メディアリレーション・WEBサイト運営などをお任せします。 ■プレスリリース（月1本） ■取材対応 ■メディアリレーション ■WEBサイトの運営 現メンバーは社内広報や社内イベントを メインで行っているため、社外向けの広報を メインに裁量を持って挑戦可能です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長 　吉永 操 事業内容 ■エグゼクティブ層職業紹介 ■人材サーチ事業 ■企業財務に関するコンサルタント業務 ■人材の職業適性・能力開発に関する教育・研修業務 ■Ｍ&A事業 有料職業紹介事業許可番号　13- ュ-040662 本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビルディング

■SaaS企業であるインフォマートで広報の募集です■ 社外広報（サービスPR、コーポレートPR等）、社内広報、危機管理広報をチーム一体で活動します。 その一役を担っていただくため、幅広い広報業務をお任せいたします！ ＜主な業務内容＞ ●ニュースリリース作成 各事業部からの依頼に基づき、詳細をヒアリングし、ニュースリリース原稿を作成頂きます。 ヒアリング～作成～配信まで、その案件のリーダーとして実行していただきます。 ●PR活動（メディアとのコミュニケーション） ニュースリリースや広報企画をメディアに提案していただきます。 また、記者勉強会を始めとしたイベント等にメディアを誘致し当社PRを行っていただきます。 パブリシティの獲得に、あなたのコミュニケーション力を発揮してください。 ●広報企画の立案・実行 事業戦略や社会情勢、トレンドに合わせ、また、メディアニーズを把握して、 メンバー各自が自由に企画を立案、 チーム内でブラッシュアップして、 メディアへ提案していただきます。 ●SNS情報発信 イベント出展やプレス発表、社内活動等からネタを考え、X（旧Twitter）、Facebook等で 当社に関する情報を定期的に発信していただきます。 ●社内報制作 「社内コミュニケーションの活性化」や「社員エンゲージメント向上への貢献」 を目的に発行する社内報（WEB)において 目的にかなうネタをチームで考案し、 社内取材や調査を行い、記事作成まで行っていただきます。 ●広報事務 取材対応の調整やサービスロゴの管理等、細かな事務作業も分担して行っていただきます。 【入社後のサポート】 ・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。大体6ヶ月程度で独り立ちする方が多いです！ ・OJT期間3ヶ月間は週に2回程度の出社、その後1年は週に1回の出社をメンバーともに実施しますので コミュニケーションも取りやすい環境づくりをしております。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【転勤なし】当社の広報または、SNSマーケティング業務をお任せいたします！完全未経験から一流のマーケターになれる環境です！ 自社の広報、SNSの運用 画像・動画編集 投稿文、投稿ハッシュタグの選定 分析・改善や、投稿内容の改善提案 その他WEBマーケティングに関する業務　など ★通信・ホテル・コールセンター・話題の美容家電のPRなど どんどん新規事業もオープンしています！ 希望や得意を活かして活躍できることも魅力！ ☆★キャリアビジョンが不安な方、必見☆★ 定期的な直属上司をはじめ、 スタッフサポートの部署もあり 手厚く研修面・メンタル面もサポートします。 やりたいことを実務の中で見つけて あなたにピッタリの業務を見つけます。 応募方法 ＜書類選考なし！＞ マイナビ転職の「応募フォーム」より ご応募ください。何かご不明な点があれば、 お気軽にご質問ください！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 下村 剛司 事業内容 ■人材派遣・アウトソーシング ■人材コーディネーター ■広告代理店業務全般 ■各種イベント業務全般 ■小売・卸業務全般 ■営業・販売代行 労働者派遣事業（派27ー304452） 職業紹介事業（27ーユー302781） 電気通信事業者番号（総務省届出番号 G1901334） 本社所在地 大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 南久宝寺町ビル203

【業務概要】 東海シェアトップクラスの介護施設紹介事業「ハローケア」におけるマーケティング部門のマネージャー候補として、管理業務/営業戦略の立案～実行/メンバーマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ■マーケティング部の予算、KPI、売上、顧客リストの管理 ■病院や居宅支援事業所などへ自社サービスの浸透施策、顧客満足向上とリピート率向上施策の立案、実行 ■メンバーの育成、評価 ※入社後3ヶ月間の研修プログラムを実施 ※ご経験に応じて幅広く業務をお任せします。 【マーケティング部について】 同部署は現在4名が所属しています。 30代の社員が中心となって活動しています。 和気あいあいとした雰囲気ですが、 お互いライバルで刺激もあり、チームで切磋琢磨し合う環境です。 【研修制度・キャリアアップ】 入社後3ヶ月間の研修プログラムが実施されます。 ・座学研修 ・営業同行 ・営業トーク例 ・ロープレ 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 採用・広報担当として、本社を含む全拠点の現場社員の採用業務をご担当頂きます。 【詳細】 弊社各拠点の管理者から「増産対応の為に増員したい」「欠員が出た」などの相談を受け、必要な人材情報を確認します。その情報を基に、求人広告の作成・出稿や人材紹介会社との連携等、必要人材を確保するために効果的な手段を選択し、実行して頂きます。 ■求人広告の作成 ■営業所管理者より人材の採用要件や時期を確認 ■募集媒体の選定、エージェントとの調整、求人広告の作成 ■応募者・選考者フォロー ■電話やメールで面接日時調整 ■企業説明会の企画、実施 ■学校訪問 ■新人研修 【募集のプロに】 製造、物流、IT分野で、ものづくりやIT等の業務に関わる各種必要人材の募集業務に携わります。 現場の業務内容を理解しながら、求める人物像を決めていきます。職種に応じた募集方法があり、採用したいターゲットに合わせた募集方法を考えていく為、転職市場の動向や各職種の地域相場、それに応じた募集手法等、労働市場に関する幅広い知識・スキルを身に着けることができます。また、自らが手掛けた求人が『入社』という形で目に見える結果になるため、やりがいを感じることができます。 【採用背景】 業績が伸びており、新規拠点の設置や職場の拡大が続いています。事業拡大および組織強化の実現に向けて、この度採用担当者の増員を検討しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【アイデアを活かせる♪】現場業務を担当しながら、SNSの運用・マーケティングや社内広報などをお任せ！情報発信を楽しもう♪上京支援制度あり☆ ★社内向け広報 社員にやりがいなどをインタビューして、社内アプリ等で発信♪社内広報によって、社員が自分のキャリアを考えるきっかけを創り出します。 ★SNSやブログの運用 SNS（X/Instagram/Tiktok）やHPの採用ブログなどで様々な情報を発信！写真や動画を編集し、会社の取り組みや雰囲気などを投稿しましょう。 ★たとえばこんなことを発信しています！ ■人事部では Instagramや採用HPを運用し、新卒中途採用におけるマーケティングや自社イベントの企画運営 ■エージェント事業部では TikTok・Instagramでライブ配信やSNS広告を運用し、転職支援サービス「ネクトレ」の認知度UP+集客 ■人材開発部では 社内アプリを運用し、新入社員や活躍している社員の情報を発信 応募方法 ◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 後ほど、ご連絡させていただきます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役／高田　浩明 事業内容 ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号：派13-305368 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-306570 本社所在地 東京都港区赤坂3-9-2　NO.R赤坂見附 5F

新卒・中途ともに採用を強化している同社にて、採用に関するプロモーション業務（マーケティング～広報）をメインにお任せします。採用広報担当は採用担当やその他の広報部門などと連携し、採用戦略に基づいた広報やブランディング業務を行なうポジションです。同社の今後の事業拡大に向けた採用活動を加速させるため、戦略の策定から詳細企画の立案と実行、結果分析に至るまで、裁量をもってお任せしたいと考えています。 【業務内容】 採用部の一員として、マーケティングや広報をメインに担当しながら、採用業務にも関わっていただくイメージです。 ・同社の企業ブランディングの企画立案 ・同社HPのデザイン、構成などの企画立案（HP制作は外注委託ためデザインスキルは不要） ・社員やプロジェクト担当者へのインタビュー実施 ・マーケティング業務（Google Analyticsでの効果測定～数値分析など） ・社外向け求人票や広報文書の作成・チェック業務　 ・採用業務（中長期的な採用計画および採用企画の立案・実行、企業説明会や内定者フォローなど） 【入社後の流れ】 採用部門、あるいは経営管理部門のいずれかへ配属となります。入社後1年間は同社・エンジニア採用への理解を深めるため、新卒採用業務をお任せ。現場で得た経験や知識を元に、採用プロモーションに挑戦いただきたいと考えております。採用業務に関しては先輩社員がフォローするので、ご安心ください。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【概要】 東証プライム市場上場、売上高約1.3兆円、グループ会社約140社を有するパーソルグループ。 今回配属となるIR室ではグループ全体のIR関連業務を行っており、その業務全般をご担当頂きます。 【業務詳細】 ・四半期に一度の決算発表対応として、IRストーリーの策定、説明会資料の作成、発表準備、決算説明会の運営準備から実行 ・投資家やアナリスト向けのミーティング ※その他、財務に関わる業務にも携わる可能性があります。 ※メディア向けコミュニケーションは広報担当が中心に対応しているため、IR担当は投資家・アナリスト向けの決算説明会の対応が中心となります。 広報や財務、経営陣と連携しながら業務を進めていきます。 ※海外関連の業務に携わる場合、海外出張などもあります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 採用広報の編集長候補として、レバレジーズが運営する記事メディア・Youtubeチャンネル・SNSを活用した戦略策定から実行まで従事いただきます。 まずは記事・Youtube動画の企画・取材・ライティングから始めていただきます。 企業ブランディングに直結する採用ブランディングに携わることができます。 【具体的には】 ■メディア戦略の策定 ■自社記事メディア『meLev』の企画～運営、ライティング業務 ■自社YouTubeの企画～運営 ■SNSの企画運営 ■メディアのUI/UX向上PM ＜主なコンテンツ＞ ■レバレジーズとあなたをつなぐオウンドメディア『meLev (ミレバ) 』 ■公式YouTubeチャンネル『レバレジーズCh』 【ポジションの魅力】 ■インハウスならではの自社専門組織と協働しながら、新しい施策を企画・提案・実行できる ■採用広報という業務を通じて、急成長するメガベンチャーのブランディングを経験できる ■チャレンジを歓迎する文化 ■志向性に応じて、自分自身の職能やスキルを広げることができる 【キャリアパス】 （例） ■入社1年目： 自社メディアの記事取材やライティング、動画編集ディレクションを担当 ■入社2年目： 採用広報全体の業務を遂行またはマネジメント ■入社3年目： 採用広報を軸としながら、全社単位のコーポレートブランディング全般を遂行する 【配属部署】 ■広報部　採用広報グループ 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 採用・広報担当として、本社を含む全拠点の現場社員の採用業務をご担当頂きます。 【詳細】 弊社各拠点の管理者から「増産対応の為に増員したい」「欠員が出た」などの相談を受け、必要な人材情報を確認します。その情報を基に、求人広告の作成・出稿や人材紹介会社との連携等、必要人材を確保するために効果的な手段を選択し、実行して頂きます。 ■求人広告の作成 ■営業所管理者より人材の採用要件や時期を確認 ■募集媒体の選定、エージェントとの調整、求人広告の作成 ■応募者・選考者フォロー ■電話やメールで面接日時調整 ■企業説明会の企画、実施 ■学校訪問 ■新人研修 【募集のプロに】 製造、物流、IT分野で、ものづくりやIT等の業務に関わる各種必要人材の募集業務に携わります。 現場の業務内容を理解しながら、求める人物像を決めていきます。職種に応じた募集方法があり、採用したいターゲットに合わせた募集方法を考えていく為、転職市場の動向や各職種の地域相場、それに応じた募集手法等、労働市場に関する幅広い知識・スキルを身に着けることができます。また、自らが手掛けた求人が『入社』という形で目に見える結果になるため、やりがいを感じることができます。 【採用背景】 業績が伸びており、新規拠点の設置や職場の拡大が続いています。事業拡大および組織強化の実現に向けて、この度採用担当者の増員を検討しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

経営企画部の事業推進チームのスタッフとして、自社の事業拡大や生産性向上に寄与する業務を担務いただきます。 将来的には事業部へのローテーションも経ながら、当社の中核を担う人材へ成長いただきたいと考えています。 ■新規事業開発活動 ・公募型の新規事業開発プログラムの企画・運営 ・外部企業との事業連携やアライアンスの推進 ■事業支援活動 ・新規業務の立上げ支援や新規事業の企画立案 ・事業課題に対する分析や改善計画の立案と推進 ・全社で進める業務品質向上や生産性向上の取り組み推進 ・CS調査の実施 ■全社のマーケティング支援業務 ・企業ブランディング ・社外広報・情報公開などの制度設計 ・自社HPの運用管理 ・WEBマーケティングの企画推進 ■その他 ・経営や事業に関わる特命事項への対応 事業内容・業種 その他（人材サービス）

広報部の業務は以下の通りです。 ■社外広報業務 ①社外広報業務（マスコミ対応、コーポレートサイトの企画・制作および運営） ②広告宣伝業務（オウンドメディア※の企画・制作および運営、広告宣伝に関する立案および実施、 営業販促ツールの企画・製作 ） ③グループ広報業務（グループ会社のコーポレートサイトの企画・制作および運営、営業販促ツールの企画・製作） ■社内広報業務 ①社内広報業務 （社内報－紙メディア・WEBメディアの企画・編集・運営業務、社員向け広報製作物の企画・製作業務、社員向け情報発信業務） ②グループ広報業務（グループ社員向けの社内WEBメディアの企画・編集・運営業務） 管理職として社内外広報の各種プロジェクトの業務管理や、メンバーマネジメントをお任せします。 まずは社内広報業務をメインにお任せする予定ですが、ご経験に応じて社外広報業務をお任せする可能性もあります。 【業務例（社内広報業務の場合）】 ・社内報の企画、編集、運営 →季刊で発行している社内報「SYORYU」の企画・編集・運営。課内メンバー・協力会社のプロジェクト管理を行っていただきます。 ・社内ポータルサイトの企画、編集、運営 ・グループ社員向けの社内ポータルサイト企画、編集、運営 同社は社員の大半が社外で働くビジネスモデルである為、社員同士の繋がりの維持や情報共有の為に社内広報は重要な役割を果たしています。社員同士が繋がり、支え合うことが私たちメイテックの強みの源泉ですので、事業を支えるとてもやりがいのある仕事です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

？？業務内容 ・YOUTRUSTブランド戦略の構築 ・コーポレートコミュニケーション戦略立案・実行 ・各事業の広報戦略立案・実行 ・メディアリレーションの構築 ・各種問い合わせ、取材対応 ・プレスリリースの企画・作成 事業内容・業種 その他（人材サービス）

業務内容について ◎詳細 採用広報として、レバレジーズが運営する記事メディア・Youtubeチャンネル・SNSを活用した戦略策定から実行まで従事いただきます。 まずは記事・Youtube動画の企画・取材・ライティングから始めていただきます。 企業ブランディングに直結する採用ブランディングに携わることができます。 ・メディア戦略の策定 ・自社記事メディア『meLev』の企画～運営、ライティング業務 ・自社YouTubeの企画～運営 ・SNSの企画運営 ・メディアのUI／UX向上PM ※ご経験によってオウンドメディア「meLev（ミレバ）」を活用したブランディング記事のライターをメインにご依頼させていただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・企画立案 ・取材/インタビュー ・記事ライティング ・写真撮影/レタッチ ・効果測定 ▼外部メディアの記事編集 ・ワンキャリア ・外資就活 ・Goodfind　など 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

LINE・Instagramの作成・修正・配信・管理などをお任せします♪　※面接1回／女性が中心に活躍中／土日祝休み／残業ほぼ無し 世の中に企業の商品やサービスを知ってもらうことで、価値を提供し、社会貢献につながる魅力があります♪ ●プレスリリースの作成・配信 ●イベントの企画・運営 ●SNSでのPR活動 ●編集・管理 ●Webサイトの更新・管理・編集　など ※仕事内容はポジションにより様々です。 　配属の際に詳しくご説明します。 ライフイベントを迎えても安心♪ 就業開始後も定期的に1対1でカウンセリングを行い、不安や悩みなど、現状を把握・共有して今後の目標などを話し合っていきます。将来の結婚・出産・育児などといったライフイベントも踏まえた相談ができるのもうれしいポイントです♪20代が多く在籍しており、既に産休・育休を取得して復帰した社員もいますよ。 応募方法 ●○マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください●○ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社での仕事に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　阪本　耕治 事業内容 人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介 （労働者派遣事業[派13-011061] / 有料職業紹介事業[13-ユ-010724]） 【グループ規模】 ■従業員数 5,301名（2024年4月1日時点） ※グループ全体 ■登録者数 約120万人（2024年3月31日時点） ※グループ全体 ■拠点数 国内158拠点（2024年4月1日時点） ※グループ全体 ■取引先事業所数 約4.8万件（2024年3月31日時点）※グループ全体 ■派遣就業者数 約10万人（2024年3月31時点）※グループ全体 ■売上高 4,217億円（2024年3月期）※グループ全体 ミラエールは実績No.1（※） 2023年9月東京商工リサーチ調べ ※事務職の常用派遣就業人数を対象としています 本社所在地 東京都千代田区神田練塀町85 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア

【仕事内容】 1.広報・ブランディング業務全般 ・広報・PR戦略実行 ・コーポレートサイト企画、ディレクション、運用 など 2.イベント企画運営 ・企画立案、企画書作成、プレゼンテーション ・企画推進にあたっての社内外（登壇者、社内など）との調整 ・全体タスク及びスケジュール管理 ・運営マニュアル制作、進行台本の作成などのイベント管理 ・イベント当日の全体ディレクション、進行運営業務 ・動画配信 ・外部ベンダーとの連携・管理（特設サイト作成など） ・プレスリリース、広告配信 ※下記のようなイベントを想定 イベント特設ページ： https://www.kotora.jp/saiten2024/ https://kotora.co.jp/saiten2022/ https://tigerwoman.net/ イベント3分ダイジェスト動画： https://youtu.be/0-dXuC3vtEU https://youtu.be/vw7hwDX5e3w https://youtu.be/jOXxVNZVGpo 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【未経験からSNSを使った仕事に挑戦】希望や適性に合わせてYouTubeやInstagram、TikTok等を活用したPR/求人広告の運用/応募者対応等の業務をお任せ！ ■広報業務 ・SNSの企画/撮影/編集/運用分析(Instagram/TikTok/X) ・メディアサイトの執筆 ・小劇場「シアターマーキュリー新宿」の運営 ■制作業務 ・YouTube「マーキュリーチャンネル」の企画/撮影/編集/運用分析 ・社内報等の制作物の企画/制作 (Adobe Premiere/Photoshop/Illustratorの使い方も学べる) ■求人業務 ・母集団形成へ向けた施策の立案 ・各種求人媒体の選定/運用(原稿作成や打合せなど) ・求人広告の効果測定 ■面接・採用業務 ・応募者対応 ・中途/新卒面接 ・取引先企業との打合せ ・関連会社の採用代行/コンサル業務　など すべてイチから教えるのでやってみたいことに挑戦できる環境です！ ☆採用広報のお仕事ご紹介☆ TikTokで大バズり...！ 当社のご紹介ツールとしてTikTokを活用しています。 『オフィスでバレずにチョコミント2L食べきれるのか？』 という企画はなんと5万いいね超え！ 実際にSNSをきっかけに応募し、入社を決めてくださった事例も♪ TikTokのアカウントもcheck⇒「@cando_kando」 応募方法 ◇◆◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇◆◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく際の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 取締役社長　秋間 剛 事業内容 ■セールスプロモーション ■エデュケーション ■エンターテインメント ■アウトソーシング （ツーリズム/コンタクトセンター/ITソリューション/研修サービス/採用代行 等） 【許可番号】 プライバシーマーク：10830449 労働者派遣事業：派13-303310 有料職業紹介事業：13-ユ-310374 【提携校】 専門学校マーキュリー情報コミュニケーションカレッジ 【グループ会社】 株式会社アルヴァスデザイン 成幸日本語学校 国際アカデミー日本語学院 池袋校 国際アカデミー日本語学院 取手校 株式会社Clarisse 【関連会社】 株式会社Ring 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル23階

上場企業や大手広告代理店（博報堂グループ等）で広報・PR関連のアシスタント業務をお任せ★配属先の社員化実績900名(24年)⇒年収平均50万円UP！ 広報・PRに関連する企業でのお仕事です。 ■プレゼン資料作成サポート ■企業SNS更新 ■広告出稿までの進行サポート業務 ■書類作成やコピー、データ入力 ■備品の管理　など ☆配属先例☆ 上場企業や大手広告代理店など誰もが知っている有名企業で働くことが出来ます。あなたの理想の働き方を教えてくださいね♪ 配属先は有名企業が中心♪ 就業先企業は、サイバーエージェント、野村不動産、リクルートグループ、博報堂プロダクツ、三菱地所コミュニティなど、誰もが知っている有名企業や大手企業が中心です！約70%の方が、従業員500名以上の企業で就業中！配属先でずっと働くこともでき、より専門性を高めたり、別職種に挑戦するために異動することも可能です。 働きやすさでもサポート♪ ☆完全週休二日制／土日 ☆祝日休み ☆年間休日123日 ☆月給制／賞与年2回支給 ☆残業代全額支給 ☆原則定時退社 ☆産育休取得率&復職率100% ☆ベルリッツやECC等の英会話スクールなど資格スクール優待割引あり ☆在宅・リモートワーク案件あり ☆時短勤務の社員活躍中！ ☆配属先へ社員化実績500名(23年) 応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございます ★このままマイナビの「エントリーフォーム」よりご応募ください。 ※応募内容の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただいた際の個人情報は採用業務のみに利用させていただきます。 【重複応募につきまして】 複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　田中 智己 事業内容 ■人材派遣業（許可ＮＯ：派13‐010563） ■人材紹介（紹介予定派遣）事業（事業所ＮＯ：13‐ユ‐010249） ■アウトソーシング業 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト 14階

職種：事務局運営職（現場業務もあるため事務だけをするわけではありません） 【仕事内容】 学内広告事業に関わる事務作業、大学内での商談同行や作業同行あり ===== ～大学生向けの広告やPR、ブランディングを担う/大手企業の案件に携われる/年休128日・リモート可・フレックス～ ■業務内容 ・学内広告媒体の事務局運営業務（空き枠管理業務、受注管理～広告考査、納品・請求までの業務全般） (業務の具体例) ・広告媒体の管理(媒体種別／空き枠数／店舗／担当者／考査結果／視認調査) ・受発注・経理業務（受注／発注／請求／粗利管理／事務局精算） ・納品業務(制作会社との調整／店舗調整／写真回収／報告) ・事務局運営業務（地区との調整／媒体提案／店舗訪問／会員生協商談／精算） ※業務分担をして進めて頂きます。 ■同社の扱う媒体 （1）学食トレイ広告、ポスター、店舗でのサンプリング配布等、幅広い広告媒体を取り扱っています。 （2）大学内で実施できるメディアとして競合優位性が高く、問い合わせの多い媒体です。 （3）大学で掲載する広告のため、審査基準が高く、良識的なものしか取り扱いません。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

キャリア領域、カイポケ領域、採用領域など、事業や機能のカタマリ毎に役割をアサインします。 各領域役割において、事業・サービスの対外的な広報・PR活動を行って頂きます。 具体的な仕事内容は以下になります。 ・会社・事業・サービスPR戦略・施策の企画立案 ・対社外広報・PR活動 　情報発信施策の企画立案 　プレスリリース作成・発信 　メディアリレーション(記者との関係構築・記者向け資料作成) 　メディア対応(取材対応・原稿確認) 　記者発表会やPRイベントの企画・運営 　その他事業・サービス広報・PR施策実行　等々 ・業務オペレーション設計・構築・運用 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■業務内容 内部監査室長として、以下の内部監査に関する業務を実施していただきます。 具体的には ・内部監査計画の策定 ・内部監査の実施 ・内部監査調書の作成 ・監査結果の報告 ・監査対象部門の改善状況の確認 ・監査役・監査法人との連携 ・その他内部監査に必要な事項に実施　など ■ポジションの魅力： 2023年7月21日に上場し、エキサイティングかつ貴重な時期を経験することができます。マネジメント経験がない方でも、内部監査のご経験があれば、室長に挑戦できる環境です。 ■当社について： ナレルグループは、建設業向けアウトソーシング事業を手掛けるワールドコーポレーションと、IT業界向けアウトソーシング事業を手掛けるATJCを子会社に持つ持株会社で、2023年7月に東証グロース市場に上場したばかりの会社です。グループの中核会社であるワールドコーポレーションは、設立以来14年連続増収となり、2022年10月期の売上高は130億円、社員数は2,300人まで成長し、建設業向け人材サービス業界でも有数の規模を誇る会社です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣