知財・内部監査 年間休日多め メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ■法務又は審査（債権管理）を主とするリスク管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■国内外契約審査（海外案件がメインとなります） ■M＆A、企業再編対応　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■コンプライアンスリスク管理（競争法、下請法、輸出入、個人情報保護） ■債権管理（取引先・案件審査、債権保全・回収） ■訴訟・事件・事故対応 【ポジションのやりがいやビジョンについて】 ■課題である多様化するビジネスリスクへの対策について立案／実行が可能 ■エンジニアリング含め多様なスキームの個別案件への関与が可能 ■将来のマネジメント候補として採用 事業内容・業種 機械部品

【リーダー/担当者】マイクロディスプレイデバイスの品質企画策定～推進などを担当頂きます。 ■組織の役割 私達は、「マイクロディスプレイNo.1として、映像空間の進化により人々に新たな体験と感動を提供し続ける」を目標に、超小型ディスプレイのデバイス事業に携わっています。 具体的には、Micro OLED、HTPS、SXRDなど様々なディスプレイデバイスを手掛けており、世界トップレベルの性能と量産実績を誇っています。 現在、プロジェクタ向けディスプレイパネルやカメラ向けEVF等からAR/VR向けディスプレイパネルへと事業領域の拡大を図っており、その中で私達の部署では事業部を横断した品質企画の策定や品質問題解決の推進を担っています。 製品紹介： Micro OLED：https://www.sony-semicon.com/ja/products/microdisplay/oled.html HTPS, SXRD：https://www.sony-semicon.com/ja/products/microdisplay/lcd.html ■担当予定の業務内容 ・ディスプレイデバイス事業全体の品質に関する中期計画、事業計画の策定 ・ディスプレイデバイス事業全体の品質管理、品質問題解決の推進 ・その他、QMS推進,管理、外部/内部監査、コンプライアンス(環境,セキュリティ等)の対応 ■ポジションの役割 品質企画担当者として下記のいずれかをご担当頂きます。 ・ディスプレイデバイス事業全体の品質に関する中期計画、事業計画の策定 ・ディスプレイデバイス事業全体の品質管理、品質問題解決の推進 ・その他、QMS推進,管理、外部/内部監査、コンプライアンス(環境,セキュリティ等)の対応 ■職場の環境・雰囲気 ・少人数のチーム規模でライフワークバランスを重視し休暇取得に関しても自由な雰囲気の職場です。 ■描けるキャリアパス 品質企画担当者として必要となる品質問題解決力の獲得のみならず、AR/VR業界を事業ドメインとしていることから今後拡大が期待されるXR領域について学び、精通することができると考えています。また事業責任者を支える企画・戦略スタッフの役割を担うことから、事業経営層やビジネス/商品開発/製造事業所のマネジメントとディスカッションする機会が多く、多面的な視野や視座を高めていくことが出来ると考えています。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 【求人部署からのメッセージ】 私たちは、今後拡大が期待されるAR/VR領域において、業界トップレベルのディスプレイデバイスを提供することで業界の価値変革をリードし、新たな感動体験を世界に浸透させていきたいと考えています。品質企画のプロフェッショナルとして共に学び、共に創り、事業の成功と自己成長を実現していましょう。 積極的でチャレンジ精神のある方のご応募をお待ちしております。 事業内容・業種 半導体

＜DS2061 【コンプライアンス】 ソニーグループ半導体事業の遵法オペレーションを支える上級担当者を募集！＞ ソニーグループの半導体事業（ソニーセミコンダクタソリューションズグループ）における、ガバナンス・コンプライアンス体制の維持・改善を推進する上級担当者を求めています。 ■組織の役割 ソニーグループの半導体事業（ソニーセミコンダクタソリューションズグループ）のガバナンス・コンプライアンス体制を維持・改善する役割を担う組織です。事業や経営環境の変化に対応した、効果的なガバナンス・コンプライアンス体制の維持・確立と誠実で倫理的に事業活動を行う企業風土の醸成を通じて、円滑かつ正しいビジネス活動の推進に貢献しています。 ■担当予定の業務内容 社内規則の策定・更新、研修・メッセージング、コンプライアンスプログラム監査、調査対応、決裁審査、会議体事務局運営、その他内部統制強化のためのコンプライアンス関連業務。 当初の担当業務は素養や適性等に鑑みて決定しますが、業務の習熟度やご希望に応じて適宜業務範囲を調整します。 ■想定ポジション 上級担当者として業務遂行いただきます。ご経験や習熟度に応じて適宜、業務や責任範囲を設定します。 ■描けるキャリアパス ソニーグループで今後一層の成長が期待されている半導体事業において、コーポレートスタッフとしてガバナンス・コンプライアンス体制の維持・改善に取り組んでいただきます。半導体事業領域で幅広い経験を積んでいただくことができますが、ソニーグループの他の事業体のガバナンス・コンプライアンス業務にキャリアを拡げる造もあります。 ■職場雰囲気 兼務を含め10名程度の組織で、和気あいあいと、切磋琢磨しながら、法令や社内ルールに基づく法定会議運営、決裁事務局、社用印管理、コンプライアンスプログラムの運営などの業務に取り組んでいます。 リモートワークやサテライトオフィス（品川：東京都港区港南1-7-1）を活用しながらフレキシブルに働ける職場環境を実現しています。 事業内容・業種 半導体

【仕事内容】 2017年11年にシンガポールのプローブカードメーカーであるSVプローブ社が当社の仲間入りを果たし、国内外の拠点の統制をより強固に図る必要がございます。国内外の子会社及び、各部門の内部統制に携わって頂きます。具体的には、統制手順構築・財務データ分析・自己監査レポート作成・ ・監査法人や親会社(日本電産㈱)の対応等がございます。 必要なスキル・経験 事業内容・業種 半導体

【仕事内容】 本社にて、コンプライアンス推進及びリスク管理活動の企画及び実？をご担当頂きます。 リスク管理活動事務局及びコンプライアンス意識調査、コンプライアンス教育、機密情報管理等の業務をお願いする予定です。 ・リスク管理活動業務 クボタグループリスクマネジメント委員会事務局として、各主管部？（安全や品質など12 部？）と調整やヒアリング等を実施して、？針等の企画？案を実施し、コンプライアンス本部内で関係者と協議をしながら、企画案を固めていきます。社？や監査役への報告資料の作成も？います。監査の実務も？い、各社・各事業所とのコミュニケーションも？います。 ・コンプライアンス意識調査、コンプライアンス教育企画業務 2024年より新規の取り組みであるコンプライアンス意識調査において回答結果の集計や分析、経営幹部や各部門へのフィードバックを行います。また、内容によっては内部通報窓口担当者と連携を取りながら調査を実施します。意識調査結果に基づくコンプライアンス教育の企画やコンプライアンス関連の教育の取りまとめなども行います。 ・機密情報管理業務 機密情報管理の主管部門として、方針作成やリスク管理活動を行います。情報管理部門や法務部と連携し、機密情報の漏えい防止への対策を検討していきます。 【募集背景】 経営？針にて最重要課題として発信された「安全・コンプライアンス・品質」のコンプライアンスを担います。コンプライアンスは、企業の持続的な成？の？台です。社会の変化に伴うリスクへ柔軟に対応し、ESG 経営を推進するためにも、コンプライアンス部？の？員を増強したいと考えています。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・習得できるスキルや経験？リスク管理活動の経験、意識調査の実務経験。 ・経験できる環境？法務部とは同じ本部内で同じフロアで働くことができるため、連携して業務を進めるなかで、企業法務に触れる環境にはあります。部内には？国弁護？資格を保有する？材もおり、コンプライアンス体制構築の進め？において深く学べる環境もあります。経営幹部と直接対話できる経験やコーポレートスタッフ部？や事業部？を幅広く知ることも可能です。 【想定されるキャリアパス （入社5年目以降のイメージ）】 海外コンプライアンス推進も部のミッションであるため、海外担当もあり得ます。また、事業部？にもコンプライアンス推進部？をもつところもあり、当該部？への異動もあり得ます。 【部門の魅力】 クボタグループは農業や社会のインフラを？える会社です。 コンプライアンスはクボタグループの持続的な成？のための？台であり、「会社の品格を損なってまでも追求しなければならない売上や利益は存在しない」という基本指針のもと、創業者以来引き継がれてきた「誠実な仕事」を企業？？としてグローバルで維持していくことが弊部の役割です。 【配属予定部門】 コンプライアンス推進部　コンプライアンス推進第一課 事業内容・業種 機械部品

AF23_05　内部統制（J-SOX）の新たな業務構築に向けた取り組み 【配属部門の概要】 ・経理部は、同社の企業価値向上に向け、投資家、経営者等ステークホルダーに対して経営成績、財政状態に関する情報を提供するとともに、効率的な資金の調達・運用を行い、グループ全体の財務体質の健全性を図っています。 ・グループのガバナンス強化のため、経理部でグローバルの内部統制を実施しています。 ・社内の新システム移行に伴う内部統制の再構築も2024年度から進めていく計画です。 【担当する業務（概要）】 J-SOXの業務プロセスの整備・運用評価の業務全般 【担当する業務（詳細）】 ・業務プロセスの整備・運用評価の実施 ・監査法人への評価結果報告、および監査法人との外部監査の同行 ・根幹システムの新規または変更の際のJ-SOXの統制管理再構築の対応 ・法規、規定、マニュアルの整備　など 【仕事の魅力】 経営に代わりグループの企業価値向上に向けて、J-SOX関連法令に適合する内部統制の仕掛け・仕組みの構築とそのルールに基づいた整備・運用を統制管理し財務報告の信頼性を確保することが出来る。 【入社後のキャリアパス】 ・入社後数年間は、キャリアに応じた業務をご担当いただきます。 ・その後は適性や希望に応じて、経理部内のローテーション及び海外拠点の経理・財務責任者としての育成、将来的に経理財務に精通した、組織内で中核を担う人材として活躍して頂くことも視野に入れ、常に挑戦の意欲をもって取組む機会を提供していきます。 【配属部署】 経理財務統括部　J-SOX課への配属となります。 【働き方について】 ・フレックスタイムは業務やプライベートに合わせて自由に利用しております。 ・社内でのコミュニケーションが必要になる職場のため、在宅勤務は週1、2日程度の利用となっています。 【外出・出張について】 担当業務プロセスの運用評価や、監査法人による監査の同行など2回～3回程度／月の外出、出張があります。特に10月～2月は多くなる場合もあります。 ※オンラインでの評価も取り入れており、外出の機会が減少していく可能性があります。 事業内容・業種 自動車部品

募集者の名称 パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社 配属部門 監査部　監査部 ●担当業務と役割 ・機能部門（第2ライン）に対する監査の実施 ・新規監査対象機能に対する内部監査業務の企画・立案 ・対象となる機能部門は、コーポレート部門ならびに事業会社の機能部門 ・内部監査における知見や経験を活かし、例えば調達、ものづくり、物流/貿易、情報システム、法務、人事等の機能部門が管理する重要リスクに対する 　リスク管理活動についての監査に従事いただきます。 ●具体的な仕事内容 ・機能部門（第2ライン）のリスク管理活動に対し、その部門が策定している方針・ルールの整備状況、モニタリング実施状況を独立的・客観的な内部監査部門の見地から適切性、有効性、効率性について検証し、必要に応じて助言・提案を行う ・新規監査対象機能の組織・ルール等の確認、監査計画・手続の策定、運営・実施 ・ERM（エンタープライズリスクマネジメント）のリスクアセスメント結果から重要リスクの確認 ・事業会社内部監査部門による監査計画策定業務のサポート（リスクアプローチ等） ●この仕事を通じて得られること ・当社グループの業態は多種多様で、又、グローバルに展開しており、それらに触れることで、ビジネスの視野・識見の拡大に繋がります ・内部監査の専門的知識を活かし、さらに磨くことができます ●職場の雰囲気 ・監査という職種上、年配者が多いですが、フラットに議論・相談ができる雰囲気です。 ・生え抜き社員だけでなく、キャリア採用の方も在籍しています。 ・監査で出張する場合を除き、通常勤務時は必要に応じてテレワークを活用いただいて問題ありません。 ●キャリアパス ・内部監査のプロフェッショナルなスキルを活かした内部監査要員のスペシャリストとしての道 ・内部監査部門における監査リーダー、監督者への道 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 ①コーポレートガバナンス中長期施策企画 ・機関設計含むガバナンスに関する中長期施策の企画立案を行い実行 ②主要会議体事務局業務 ・株主総会、取締役会、指名報酬委員会の事務局運営を行う ③ガバナンス関連業務 ・監査部・海外事業部等の関連部署と連携しグループガバナンス体制を強化 ④基盤規定の整備 ・経営規定等、企業運営の基盤となる社内規定類の策定・整備・更新 ⑤リスク管理 ・多様化、複合化が進むにリスク対する当社グループ管理レベル向上施策の実施 ⑥コンプライアンス推進 ・企業倫理委員会、企業行動基準、コンプライアンスカード等コンプライアンス関連業務の実施 【住友ゴム工業について】 ■タイヤメーカーとして国内２位・世界５位の会社です。 「世界初」の開発に力を入れています。エナセーブに代表される低燃費タイヤにおける販売本数では国内NO.1。グローバル展開を加速しており直近でも欧州、北米、南米への海外工場建設を通じた更なる海外売上拡大を通じて１兆円達成目指しております。タイヤ事業は今後も伸長マーケット且つ消耗品でもあるため不景気においても安定した基盤を持っています。 事業内容・業種 総合化学

募集者の名称 パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社 配属部門 監査部　監査部 ●担当業務と役割 ・機能部門（第2ライン）に対する監査の実施 ・新規監査対象機能に対する内部監査業務の企画・立案 ・対象となる機能部門は、コーポレート部門ならびに事業会社の機能部門 ・内部監査における知見や経験を活かし、例えば調達、ものづくり、物流/貿易、情報システム、法務、人事等の機能部門が管理する重要リスクに対する 　リスク管理活動についての監査に従事いただきます。 ●具体的な仕事内容 ・機能部門（第2ライン）のリスク管理活動に対し、その部門が策定している方針・ルールの整備状況、モニタリング実施状況を独立的・客観的な内部監査部門の見地から適切性、有効性、効率性について検証し、必要に応じて助言・提案を行う ・新規監査対象機能の組織・ルール等の確認、監査計画・手続の策定、運営・実施 ・ERM（エンタープライズリスクマネジメント）のリスクアセスメント結果から重要リスクの確認 ・事業会社内部監査部門による監査計画策定業務のサポート（リスクアプローチ等） ●この仕事を通じて得られること ・当社グループの業態は多種多様で、又、グローバルに展開しており、それらに触れることで、ビジネスの視野・識見の拡大に繋がります ・内部監査の専門的知識を活かし、さらに磨くことができます ●職場の雰囲気 ・監査という職種上、年配者が多いですが、フラットに議論・相談ができる雰囲気です。 ・生え抜き社員だけでなく、キャリア採用の方も在籍しています。 ・監査で出張する場合を除き、通常勤務時は必要に応じてテレワークを活用いただいて問題ありません。 ●キャリアパス ・内部監査のプロフェッショナルなスキルを活かした内部監査要員のスペシャリストとしての道 ・内部監査部門における監査リーダー、監督者への道 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 業務監査、J-SOX監査、テーマ監査、内部統制に関する教育研修 【職種／募集ポジション】 【５６７】内部監査室担当者 【組織の特徴】 ダイセルグループのガバナンスの要となる重要職務です。 海外関連でも活躍の機会もございます。 将来的にはグループ全体の監査業務責任者への登用の可能性もございます。 経験者採用の人財も多く活躍し、ワークライフバランスの取れた働きやすい職場で、在宅勤務も可能です。 事業内容・業種 総合化学