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関西空港から出発する飛行機への機内食の搭載業務をお任せします。★日本に居ながら世界の文化に触れ、貴重な経験を積める仕事です！ 機内備品の準備（機内食や紙コップなど）・チェック作業 機内食の個数確認や追加準備 離陸の30分まで変動するため、ギリギリまでチェック！ 飛行機に乗り込み、食事の温度管理と安全に注意しながらセッティング作業 クルーと一緒に食数、備品数、アレルギーや宗教上に配慮した食事などを丁寧に確認。 こだわり抜いた「食」でフライトをもっと素敵に ★誰にとっても「美味しい」食事を 世界30以上のエアラインとお取引のある当社は、アレルギー・宗教・ベジタリアンなど、幅広い食文化に柔軟に対応しています！ ★杵屋グループの味へのこだわり 提供している機内食は手作りが多く、ハンバーグも1つひとつフライパンで焼くなど「美味しい」を追究しています。 ★世界のVIPにも楽しんでいただける食事 プライベートジェットの発着地でもあるため、海外の王族や海外セレブなどへ提供することも。味も安全性も高い評価をいただいています。 ★異文化交流もさかん 英語で外国人クルーへ説明することも。マニュアルを活用したり、簡単な単語を繋げて伝えるなど工夫をしています！ 応募方法 最後までご覧いただきありがとうございます！ マイナビ転職の応募フォーム 『この求人に応募する』 からエントリーしてください。 【備考】 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 樋口 治信 事業内容 ■航空機内食の調製・販売および搭載 ■フローズンミールの販売 ■通関業および保税倉庫業 本社所在地 〒549-0021 大阪府泉南市泉州空港南1番地

【業務内容】 購買・生産管理業務を中心にご担当頂きます。将来的には3名のメンバーのマネジメントもお任せします。 【詳細】 工場におけるコストの管理（原価管理）や、図面を見て部品が正しいかどうかの判断、必要な部品を外注・購入する際の仕入れ業者との交渉などを行います。 ※1つの工事に対し、営業メンバー、設計メンバーと連携を取りながら業務をこなして頂きます。 【魅力】 既存顧客の評価により、リピート受注が可能です。 また、個々のプロジェクト規模の大きさも魅力です。新規案件の場合は、最初の打ち合わせ～納入まで約1年半、大型(航空機等)の塗装プラントは3年を超えることもあります。 【ヲサメ工業について】 1947年に塗装工程の近代化を図る設備メーカーとして業務を開始し、銅40年に塗装設備、搬送設備及び省力、専用自動機のメーカーとして株式会社ヲサメ工業を設立。依頼、50年以上に渡り着実に実績を積み重ね、「塗装と搬送」の企業として業界内で不動の地位を築いてきました。創業の1期以来黒字経営、塗装・搬送設備のリーディングカンパニーとして、国内大手有料メーカーからの引き合いが多くあります。大きなものだと航空機の塗装プラントに携わっており、3年を超えるような大型プロジェクトもございます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■農業機械、建設機械、エンジン、汎用製品の新製品開発に伴う原価企画管理業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■新機種の開発構想段階で技術部とコスト企画(コスト構想)を立案、目標の設定、目標の達成手段の検討。 ■コスト企画に基づき作成された図面のコスト査定およびコスト目標の設定。 ■関係部門(工場、調達)にコスト目標を展開、生産検討を依頼しコストダウン活動を牽引。 ■審議会まで活動の進捗チェックとフォローを実施、コスト目標の達成に向けたテーマ推進。 ※おひとりにつき、平均して2テーマ（2製品前後）を担当し、製品の構想段階から深く介入していただきます。また、各テーマの進め方は担当に委ねられており、大きな裁量の元で成長していただけます。 ※本ポジションですぐに即戦力として活躍いただくことは想定していません。教育を行いながら少しずつ成長していただき、ご入社1年後を目途に一人立ちしていただくことを期待しております。 ■業務の自由度が高いがゆえに、逆に不安に感じられる方もおられるかもしれませんが、部門長をはじめとした周りのメンバーがご自身の成長を手厚く支援させていただく環境が整っていますので、是非前向きにチャレンジしてみてください 【配属部門について】 ■部門の使命は、新機種の採算向上を図り事業拡大に貢献することです。そのために、メンバーは開発部門と共に新機種のコスト企画を立案し、それを達成する手段も考え、活動を推進する役割を担っています。品質とコスト、相反する課題を克服することに日々挑戦し、感動をあたえる製品創りに励んでおります。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 「ラジコンのFutaba」として高い無線技術を活かしたプロポ(送受信機)や機体を製造する同社において、生産管理業務をお任せ致します。 【詳細】 ■国内外の関係会社や取引先との調整管理 ■生産管理業務を効率化させるための他部門との調整 ■生産管理業務（業務管理・生産企画・購買）の人材育成や業務指導 【同社の魅力】 1948年の創業以来、電気・電子部品やラジコン製品、金型などの精密部品を開発から生産、販売まで手がけてきました。自動車のスピードメーターやカーナビゲーションの表示パネルや、愛好家たちから高い評価を受ける「Futaba」のラジコン、工場のオートメーションからリクライニングチェアのリモコンに至るまで産業用のラジコン機器等、日常生活のあらゆる場面で、同社の技術が使用されています。 【事業戦略】 ■ホビーラジコン関連では、お客様のご意見を商品に反映させるとともに他社に先駆けた新しい提案を行うことで、世界シェアNo.1のシェアを維持しております。 ■UAV関連では、標準機をプラットフォームにお客様のニーズに合ったカスタマイズを行い点検・警備・レスキュー分野などへ展開、そして実証実験から実用化への早期移行を目指しています。 ■産業サーボ関連では、UAV・FA用途に適した通信方式・高信頼性・長寿命の商品をラインアップし、お客様のニーズに合ったカスタマイズにも対応した市場展開を目指しています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【配属先部署の担う役割】 当ポジションを募集する調達企画部 調達業務課は、全社横串機能である調達本部において、「調達とサプライヤーチェーンのESG向上」のため①人事・総務関連：調達業務基盤の強化 ②管理業務関連：ゼロ災害とESGに則った調達活動の推進 の役割を担っています。 　 【具体的な仕事内容】 ＜リーダー層＞上記①②について、 ・社内他部門との協議を行い、組織・仕組み作りに関して企画・提案・進捗管理を行う。 ・リーダーとして、対象メンバーの管理、監督を行う。 ＜メンバー層＞ ・上記①について、調達本部機能別教育プログラムの作成、及び 　海外拠点調達部員の教育プログラム作成と実行。 ・上記②について、増加する環境負荷物質調査、法規制への対応を社内関連部門と協議の上、取引先に展開・対策を行う。 ※入社後は専門性の発揮とともに、調達のESG向上のために専門領域以外についても学んで、取り組んでいただきたいと考えています。 　 【仕事の進め方など】 ■流れ ＜リーダー層＞ ・組織・仕組み構築の為、企画立案、自他部門の調整、上長の決裁等を行う。 ・上記業務に関する意思決定、進捗管理、メンバー管理を行う。 ＜メンバー層＞ ・各種業務を社内部署と連携し、多数の取引先・調達各課に対し、説明・要請を行う。 結果について対策が必要な場合は対策を講じて完了させる。 　 ■体制 レポートライン：メンバー⇒リーダー⇒課長⇒部長 　 ■関わる部門 調達本部内各部門、人事部門、機械統括部門、法務部門 　 【想定されるキャリアパス】 ご本人の意向や適性を踏まえ、調達本部内、または社内専門部署への異動を検討します。 　 【部署として今後目指している状態】 企業としてESG経営を実践するため、 ①調達部内にESG向上を可能とする人材確保、人財育成、職場環境を実現したいと考えます。 ②調達部内の安全・ハラスメント・法規制等において、要求対応、未然防止活動、意識向上を継続して実施していきたいと考えています。 　　 【ポジションのやりがいや魅力】 ・幅広い視点での業務：調達企画部は本部内の横串部門であるため、本部全体で業務を推進することができます。 ・業務重要度の高まり：企業におけるESGは近年、ますます重要度が高まっており、企業業績への影響が大きくなっています。 ・やりがいと成長：取り組み中の分野であり、自身での起案・実行が主となるため、「大きなやりがい」と「自身の成長」を感じられます。 事業内容・業種 機械部品

自動車製造用部品を中心とした各業界向けの部品を扱う総合商社である同社で購買職を担って頂きたいです。 【購買】 顧客が希望する製品の見積～調達移管迄を行う部署です。 ●見積業務（内容精査） ●新規商権の立上げ ●製造会社の製品PR ●業務改善 ※専門知識がない人でも働ける環境です。 【リモート勤務について】 同社ではリモートワーク制度を導入しており、在籍している社員が活用しています。 通勤の時間が削減されるので、出勤前と退勤後のプライベートの時間が充実するはずです。 なお、出社回数等の決まりはありませんが、多くの社員が締日である月末月初や社用車を取りに行くタイミングで、月に4回程度出社しています。 【入社後の流れ】 期間がしっかりございますのでこの研修を通して 各部署の仕事の内容や商材についての知識をじっくりと学ぶことが出来ます。 ※研修期間は出社していただきます。

【職務内容】 主に工場における設備関連の調達および見積業務をご担当いただきます。製造部や設備部から依頼があった資材を図面などから数量を確認したり、業者と価格交渉などをおこなっていただきます。 また、所属いただく総務課において、仲間とともに工場の管理業務にも従事いただきます。 【具体的に】 ■業者選定および価格交渉 ■調達資材の発注業務 ■材料の納期管理 ■協力業者のマネジメント ■その他、工場管理業務の補助等 また、様々な部署や取引業者とのコミュニケーションを通して、工場の運営に携わっていただく重要なポジションです。 【配属先】 人事総務部長1名 メンバー４名　※今回はここの募集（1名）です 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

＜採用背景＞ 「MIDREXRビジネスの拡大」に向け、MIDREXRプラント等対応のための海外調達要員体制を強化する必要があり、この度海外調達のスキル・経験を有する方を募集します。 エンジニアリング事業部門の調達部門は、購買機能の強化のため、グループ会社である株式会社神鋼環境ソリューション（SKS）に機能集約・統合しています。そのため、本ポジションは、SKS環境エンジニアリング事業本部調達部機電室（神戸）に出向・勤務いただきます。 ＜配属組織＞ 株式会社神鋼環境ソリューション環境エンジニアリング事業本部 調達部 機電室 ※下記の【エンジニアリング事業部門　監理・調達センター　調達部】から出向する形で勤務いただきます。現在、７名が同部に出向し勤務しています。 【エンジニアリング事業部門 監理・調達センター 調達部】 部長＋2部内組織・1機能 ・ロジスティクスチーム（購入品の工程管理・出荷管理等を担当） ・検査室（購入品の品質管理・検査を担当） ・購買機能（プラント資機材・工事の国内外購買を担当） 【SKS調達部】 部長＋3室体制 ・機電室（プラント資機材の国内外購買を担当） └EPCグループ（新設・改造プラント資機材の購買）（★） └O&Mグループ（既設プラントの運転・保守用資機材・消耗品の購買） └製作指導グループ　（自社設計購入品のサプライヤーに対する製作指導） ・工事室（工事契約を担当） ・検査室（検査業務を担当） SKS調達部は、エンジニアリングセグメントの国内外購買業務の中核組織です。 購買業務を通じて、顧客への提供価値（社会的・経済的価値）を向上することによって、セグメントの企業・事業価値の向上に寄与することを基本理念としています。 企業としての社会的責任を果たしつつ、品質の最適化と収益の最大化を図り、プロジェクトの完成に貢献することが、調達部の使命です。 ＜業務内容＞ 配属予定の機電室　EPCグループ は、新設・改造プラントの資機材の購買を担当しています。 購買要求の一件当たりの予算金額が大きく、新設の案件も多い為、購買戦略の選択肢の幅が広く、ソーシング戦略、交渉展開の巧拙が、案件完工の成否と収益に大きく影響を与えます。 海外調達スペシャリストとして、MIDREX直接還元鉄プラント等向け資機材の購買担当を中心に業務に従事していただきます。　 海外調達での指導的役割も担い、部門全体の海外調達スキルの向上にも貢献していただきます。 ＜キャリアパス＞ 購買業務のスペシャリストとしてのご活躍を核として、調達業務全般でご活躍いただくキャリアプランを想定しています（プラント資機材の購買を主としますが、応募者の経験・スキルによっては、工事契約もご担当いただく可能性があります）。 購買業務に加えて、発注品工程・出荷管理、輸送、検査管理を一貫してマネージいただくPPM（Project Procurement Manager）としてご活躍いただくオプションもあります。 PPMとしてのスキルを高めるために、発注品の工程・出荷管理等を担うロジスティクスチーム（エンジニアリング事業部門 監理・調達センター 調達部）で経験を積んでいただく可能性もあります。 また、海外子会社でも、調達スペシャリストとして勤務いただく可能性もあります。 また、ご本人の希望や適性によっては、エンジニアリング事業部門や本社の他業務・職種経験を積んでいただくことも可能です。 ＜魅力・やりがい＞ ●ご自身の経歴・能力を生かして、海外大型案件の購買業務に携わっていただきます。入社歴に拘わらず、実力次第で購買展開戦略で大きな裁量を与えられます。 ●業界トップシェアを誇る製鉄プラント（MIDREX直接還元鉄プラント）の建設プロジェクトで、グローバルな調達業務に携わることができます。 ●製鉄プラントの他、化学兵器処理設備、水処理設備、廃棄物処理設備、化学プラント等の幅広いプラント設備での業務経験のチャンスがあります。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

■ご経験により、以下のテーマを含む複数の業務を担当していただきます。 １）間接材の調達業務 ・調達カテゴリ別のコスト削減案の策定と実行 ・集中購買によるコスト削減の企画・実行 ２）アウトソーシング先の管理 ・アウトソーシング先の評価と協業による課題解決 ・アウトソーシング対象業務のプロセス高度化の推進 ３）間接材購買プロセスに関する企画・管理業務 ・取引先管理（国内グループ会社の取引先含む） ・ペーパレスやＤＸなど業務プロセス革新の企画・推進 ■使用ツール：SAP Ariba、Excel、PowerPoint、Access ■ポジション・立場：総務部間接材購買グループのコアマンとして、 １）業務プロセス・ルールの策定・高度化 ２）グループ会社を含む購買業務の実行と統制に関する計画策定と実行を担っていただきます。 ■仕事のやりがい 当社は、2019年に間接材購買専門の新組織を立ち上げ、新しく導入した間接材購買システムを活用し、適正購買の実現と業務プロセスの高度化を目指しています。 固定費削減で業績貢献可能な、全社間接材購買の課題解決と成果創出が急務となっています。 ①全社の間接材購買に纏わる業務プロセスの構築や購買管理業務の構築を実行していくことで、プロジェクト管理だけでなく、目指す姿の具体化（社内ルール、業務プロセス）、会社組織の動かし方などを実践しながら学ぶことができます。 ②全社統制が必要な業務や社内外の人との協働機会も多いので、戦略的思考力・問題解決力といったビジネススキルの研鑽に加え、リーダーシップやコミュニケーションの力を伸ばすことができます。 事業内容・業種 機械部品

＜業務内容＞ 入社後は、半年程度のトレーニング期間で、社内システム、発注システムや各種プログラムを覚えていただいた後、 配属チームの担当品目別にサプライヤーを受け持ち、工場の生産管理部門から要求される購買要求（コスト、納期）に従って、 サプライヤーへ引き合い、見積入手、契約交渉、契約実務、納期管理、請求受領、支払いまでを担当いただきます。 一連の業務において関係部署（設計、生産管理原価、日程、品質保証他）と協力、折衝、調整しながら、 担当サプライヤーとの交渉をまとめていく業務は責任とやりがいを伴います。 基本は一人で担当しますが、チームで動くため、チームリーダーと相談し、同僚と協働しながら必要に応じて （不在時のカバー含め）役割分担をします。 一定程度の社会人経験を想定しているため、 当社特有のシステムに慣れた後は、即戦力としての活躍を期待しています。 ＜キャリアパス＞ 本人の能力と適性に応じて、資材調達のスペシャリストとなるケース、 生産本部内で関係部署（生産管理、生産企画、製造、品証他）へローテーション配置されるケース、 本部外（企画管理、営業他）へ異動するケース、海外拠点へ駐在異動するケースなど、 3年から5年毎に様々なキャリアプランがあります。 生産本部は高砂がベースですが、企画や営業などは東京や大阪、海外は世界各地に拠点を擁しています。 ＜魅力・やりがい＞ 資材調達担当者、購買担当者を求めているわけではありません。 機械のモノづくりをベースに、ビジネスの可能性を、興味を持って一緒に追求できる仲間を探しています。 重厚長大産業の会社なので、自由に何でもできるわけではないですが、チャレンジする意欲と多少の我慢強さがあれば、 資材調達、モノづくりを起点に、既存ビジネス拡大と新市場ビジネスの双方に挑戦できる環境があります。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。　　　　　　 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【仕事内容】 ■半導体後工程に関わる材料の調達業務全般（発注／納期管理／価格交渉等） ■新規取引先の開拓や既存メーカとの協業ワークによる材料開発や価格低減策の実行など ■将来的にはグループのリーダとしての管理業務 ■取引先、社内とのやり取りに英語を活用する場面あり（メール、電話） ※主に取扱う材料としては、半導体パッケージ製造における直接材料（リードフレーム、基板など）をご担当いただきます。 ※ご経験や能力に応じて担当業務を調整いたします。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■超大手メーカー(日用品/トイレタリー)向けに衛生用品(紙おむつ・生理用ナプキン等)製造機械を提供する当社にて、その製造機械を製造するため部材の購買業務をご担当いただきます。増産による体制強化となります。 【業務詳細】 購買業務における、コスト、品質、納期管理及び取引先との折衝/機械加工：切削加工、板金加工、製缶部、樹脂加工部品の手配/新規取引先の開拓(国内、海外) 【製品について】 世界最高水準との呼び声も高い日本の紙おむつ・衛生用品のほとんどは当社製の超大型装置で作られており国内90％と圧倒的トップシェア。全長約40～ 50m/高さ約5m/1分間で600～1200個の製品を製造可能な製造機械となります。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 産業用プリンター製品の部品調達を担い、実務を通して部品原価低減や調達プロセスの改革等を実行する事で製品の価値向上を目指して頂きます。又、調達環境は日々変化しており継続的な価値向上を目指す為、新たな調達戦略の立案やその推進にも参画して頂きます。 【将来的なキャリアパス】 調達業務を通じて幅広い業務をチームメンバー/他部門メンバーとも遂行する等の経験を積み重ね、調達チームを牽引するリーダー/責任者を想定しています。また、状況によっては海外工場へ赴任し製造管理業務の責任者として指揮して頂く事も想定しています。 【職場環境】 40歳代のメンバーを中心に若手やシニアが混在したユニークな和気藹々な職場です。 【募集背景】 会社方針として産業用プリンター事業は成長事業として位置づけられています。成長の実現に向けて部品調達力の強化が必要であり、且つ調達環境は変化が激しく常に新しい情報を取り込みつつ業務プロセスへの展開/改革が必要となっています。他社で得た経験や知見を活かし新たな視点で業務を遂行/進化させて頂き事業の成長に貢献してもらいたいと考えています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 日産向けワイヤーハーネス(W/H)の原価企画業務 ・W/H受注活動および受注後の収益管理 ・原価低減案件の進捗管理 ・仕様変更による価格分析 【具体的には】 ・原価企画活動推進担当として利益のあるW/H受注を目指し受注前から企画に携わり、受注後は目標達成に向けた原価管理・分析を実施 ・関連部署と協力し原価低減案件の抽出・効果算出および進捗フォローを実施 ・開発フェーズごとの仕様変更に伴う価格分析を実施し営業部門と共に収益試算を実施 【部・チームの人数や雰囲気】 2024年3月現在、3チーム計23名(男性21名、女性2名)で構成されています。若い社員、中堅社員、経験豊かな社員が分け隔てなく活躍しており、会話の多い明るい部署です。 事業内容・業種 自動車部品

【職務内容】 ・中長期のグローバルモデル連結採算把握と事業Simulationの支援 ・各商品PJのモデル採算目標設定、原価積み上げ、採算進捗管理 ・部品の仕様、材料ベースの最適モデルコストの把握とモニタリング ・各採算改善、CD-PJのコーディネーションと推進役 ※海外の販売、製造、調達チームとの業務推進 【やりがい・魅力】 １．北米のモータースポーツのお客様の人生に貢献している実感が得られる 　　感動創造の理念にあったヤマハらしい価値創造ができる ２．海外拠点との仕事が多く、グローバルな仕事ができる 　　海外出張機会や将来的な駐在などの可能性がある ３．比較的小さな組織で、製造・販売・技術が連動した仕事ができる。 　　製造業の全体像の把握により事業運営系のキャリアが形成できる 【募集背景】 アメリカ市場を中心に家族のアウトドアレジャーを楽しむ需要の高まりなどを背景として、レクリエーショナルビークル（4WDの小型バギー）の市場成長が続いています。当社はその中で過去より新しい遊び方の提案をしてきて来ました。 他方でモノづくりの環境は調達網や工場がGlobal化することで多様化しています。私たちはそれらの要素を正しく理解、活用しながらモノづくりのコストの最適化をする必要性を感じて、原価企画・管理機能の増強を計画しています。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

■業務内容： ご経験やスキルに合わせて、同社の調達部で就業頂きます。 ・企画課：取引先の経営リスク管理や取引先との契約とりまとめおよび管理など ・電気課：電子部品市場動向の分析や取引先企業評価による適正発注先の選定など ・機構課：機構部品調達業務や取引先評価による適正発注先の選定 事業内容・業種 旅行・レジャー

■業務内容： ◇製造本部 調達部門運営 ◇調達部傘下の電気課、機構課、企画課のマネジメント ◇コストダウン戦略構築及び推進 ◇部品・材料の安定的調達、最適サプライチェーン構築及びリードタイム短縮 ◇新規調達ルートの開拓（グローバル調達の推進） ◇開発購買推進 ◇部品メーカーとの直接交渉や社内関連部門との連携（副業務） ◇目標計画の提案、実行（副業務） 事業内容・業種 旅行・レジャー

【職務内容】 大日程に基づくプロジェクト推進業務 ・グループ会社の進捗状況把握と課題抽出 ・課題に対する対策計画の立案と遂行 ・グループ会社間の進度、情報の見える化、共有化 ※2輪車、マリンなど同社製品に対する知識は特に必要ありません。 【やりがい・魅力】 ヤマハ発動機が進めてきた間接材料の調達改革を、グループ会社へ展開していく仕事です。これまで手付かずだった領域を改革することで、グループ会社の経営に貢献し、大きな達成感を感じられる業務内容です。 【募集背景】 ヤマハ発動機が推進している間接材料調達の改革を、国内グループ会社へ展開するプロジェクトのメンバーを募集します。調達の知識・経験を持ち、社内外の交渉や調整に臨める方の応募を希望します。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【職務内容】 ・生産管理／調達部門の管理 ・部門の中長期戦略の立案 ・組織体制の確立、人材ポートフォリオ立案 ・次期業務システムの開発推進 【やりがい・魅力】 ・成長事業であり、自身やチームの成長感、業務達成感を感じられる ・サプライヤー、取引先、お客様との交流が多く、様々な知見が獲得できる ・世界中、特に日本での人材不足課題に対し、自動化装置の提供を通して社会貢献ができる 【募集背景】 ヤマハ発動機ではロボティクス事業を成長事業に位置付け、現中期計画で年平均成長率（CAGR）16%を目指しています。変動が激しい業界に追従する生産管理（生産計画、発注制御）のより一層の強化及び拡大する事業の中で調達能力増強が求められています。モノづくりを生産管理／調達面から支えるラインマネジメントリーダーを求めます。尚、最初は担当基幹職として従事していただき、入社後のパフォーマンスを見てからラインマネージャー（グループリーダー）への昇格となります。将来的には部長職に就いていただく可能性があります。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【職務内容】 同社企画製造している製品の調達業務をお任せいたします。社内外と多く関わり合いを持つチームにてご活躍いただくポジションとなります。 ■担当業務 病院や介護福祉施設向けの自社製品（高齢者見守りシステム）『見守りライフ』において、販売計画から逆算して在庫管理や部材調達（社内システム登録、発注～物流手配）業務全般をご担当いただきます。 上記業務に加えて、社内の購買関連業務及び、附帯業務をご対応いただく可能性がございます。 自社製品に携わり、主体的に業務を行う中で、購買業務の管理をフルコントロールしていける環境があります。 ■業務特性 ・部材選定や内部システムの登録、発注作業等　納品から逆算し、計画的にスケジューリングを組み立てていくスキルが求められます。 ・発注先との調整をはじめ、トラブル対応もご経験いただく中で柔軟な対応力を身に付けていくことができます。 ・社内・社外と調整をしていただくことが多いため、コミュニケーション能力が重要となります。 【同ポジションの特徴】 ■キャリアパス： 将来的にはリーダーとして活躍することが期待されております。 メンバー⇒チームリーダー（係長・主任級）⇒グループリーダー（課長級）⇒マネージャー（部長級） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

MT総務（業務サポート課／管理職） 【業務内容】 同社の業務サポート部は、総務領域を足掛かりに会社経営へ貢献していく部署です。 ファシリティ戦略・集中購買の実施・業務のBPO推進等、幅広い業務で活躍頂けます。 ＜期待役割＞ 管理職としてメンバーマネジメントに加え、組織課題の整理や改善策の企画立案、 他部門との連携や調整、経営層への提案、通常業務の改善や効率化を行って頂くため業務の幅は広いです。 単に決められた業務だけではなく、会社をよりよくするために、能動的に取り組むことが求められるポジションのため、やりがいと責任を感じることがでます。 【業務例】 ・総務全般 ・購買管理 ・固定資産管理 ・経費処理 ・ファシリティ管理、不動産契約関連業務　※ベンダーコントロールで可 ・業務改善 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【マイカー通勤可／業務未経験歓迎！就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ご経験スキル等を鑑みて、以下の業務をお任せします。ゆくゆくはすべての業務を行って頂きます。 ・機構部品調達業務 ・取引先評価による適正発注先の選定 ・購入部品の価格精査と価格低減 ・納期確保と変動時の納期調整 ・製造工程分析による適正調達リードタイムの設定と短縮 ・原材料需給動向の把握 また副業務として以下の業務もご担当頂きます。 ・新素材や新技術・知識の習得 ■組織構成： 30代、40代の方の6名が在籍しております。 ■働き方： ・同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9～10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ・産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： 開発メンバーや設計メンバーと連携しながら下記業務をご担当いただきます。 ・機構部品開発購買業務 ・新規機構部品の金型及び部品の価格精査 ・新規機構部品実現の為の製造方法の提案 ・取引先評価による適正発注先の選定 ・VA（価値分析）・VE（価値工学）提案 また副業務として以下の内容もご担当頂きます。 ・取引先経営状況の定期的な確認 ・新素材や新技術知識の調査及び開発部門への提案 ■組織構成： 6名が在籍しており平均年齢40代中盤で構成しております。 ■働き方： ・同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9～10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ・産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

【就業環境安定・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】 ■業務内容： ※ご経験に合わせていずれかをご担当いただきます。 ・電子部品市場動向の分析 ・取引先企業評価による適正発注先の選定 ・購入部品の価格精査と価格低減 ・標準部品、推奨部品の選定、集約化立案 ・VAおよびVEなどの改善活動 ・新規製品プロジェクトの進捗 ・新技術の習得と新規取引先の開拓 また副業務として以下の内容もご担当頂きます。 ・海外出張による外資系取引先との折衝※海外出張あり ■組織構成： 40代、50代の方の2名が在籍しております。※会社全体の調達部では8名が在籍しております。 ■働き方： ・同社はプライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9～10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ・産休育休の復帰率は8割で女性も働きやすい環境が整っております。 事業内容・業種 旅行・レジャー

木製キャビネットの製造に必要な、部品・部材の調達に関わる購買業務をお任せします。将来的には調達部品の決定や、価格の折衝などにも挑戦可能です。 入社後はOJTを通じて業務を習得していただきます。親会社の教育制度も利用しながら、上司のフォローも入るので安心して働けます。 ※未経験の方はまず伝票入力業務を行いつつ、業務の流れを理解していきます！ 事務要素の強い業務ですが、お客様や仕入先とのやりとりもあるので顧客折衝のご経験があれば活かせます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　久米　直哉 事業内容 ■システムキッチン・洗面化粧台・玄関収納などの開発・製造・販売 本社所在地 群馬県前橋市小坂子町923番地2