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埼玉県 PM・PL(制御・組込系)の求人件数 23

埼玉県 PM・PL(制御・組込系)の求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全23件中)

システム開発|次世代戦略商品の企画・開発業務【埼玉/狭山】

【職務概要】 ■ステアバイワイヤ(SBW)・商用車向け電動パワーステアリング(EPS)等、次世代戦略商品の企画・開発業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ■第1開発室第1開発グループ ・主に国内OEM向けSBWシステムの開発プロジェクト統括およびサポート ・SBW戦略立案 ■第2開発室第1開発グループ ・SBW技術の海外展開・標準化 ・新企画システム検討 ・商用車サービス領域を見据えた商品企画、企業関連携・協業 【組織のミッション】 規制・トレンド・環境の要求を先取りした、車両の安全・安心・快適に貢献できるシステムの先行企画提案・開発と量産目途付け 【同社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。トヨタグループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 【自動車事業本部について】 電動パワーステアリング、ステアバイワイヤ、ステアリング制御技術など、自動車の電動化や自動化に欠かせない技術を数多く開発しております。電動パワーステアリングは世界シェアNo.1、リンクレスのステアバイワイヤはジェイテクトがトップランナーとして技術領域をけん引。また、今後の自動運転を見据え、人中心の自動操舵制御システム「Pairdriver」を昨年発表。Pairdriverは、システムによるレーントレース性を確保しながら、運転者による操舵の継ぎ目のない協調操舵を可能としました。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社ジェイテクト
提供元:
マイナビAGENT

品質管理|【埼玉】品質管理 ≪家電製品(IoT担当)ISO取得≫(未上場)【埼玉県】

担当業務 ■スマート家電などの最先端技術を盛り込んだIoT製品の品質管理・検証 を行います。主に、製品評価が中心。IoT製品の上流から下流まで様々な 部署と関わりながら製品品質を作り上げていきます。【詳細】「製品評価」協力工場(主に中国)にてOEM/ODM生産されるオリジ ナル家電用品の評価を実施。商品開発担当者と連携し製品サンプルや仕様 書を分析し、国内の安全基準/法規制を満たしているかを管理します。 ※ 主には電気評価。年間売上の30%が新製品で占められているのため、 多様な製品評価に関わることが可能「不具合解析」市場に出回った製品の 故障やクレームに対する解析、レポート作成。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社オーム電機
提供元:
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ソフトウェア開発|電動パワーステアリングシステムのソフトウェア設計・開発業務【埼玉/狭山】

【業務概要】 ■電動パワーステアリングシステム(EPS)のソフトウェア設計・開発業務をお任せ致します。 【詳細】 ■ライブラリSW技術室モデルベース技術グループ ・モデルベースによるソフトウェア設計・開発および実装 ・MILS、SILSによる機能検証・評価 ■ライブラリSW技術室プラットフォーム技術グループ ・EPSにおける車載通信/診断機能のソフトウェア設計・実装 (自動車業界で採用が広がるAUTOSARに準拠した開発) ・EPS向け適合/評価ツールの作成 ■ベースSW技術室 ・C言語によるEPS用内設MCUおよび駆動製品のソフトウェア設計・開発(EPSは主にMCU H/Wに関わる機能) ・EPSライブラリSWとの結合およびSWのリリース 【組織のミッション】 電動パワーステアリングシステム、駆動製品の機能・性能を実現する要である制御~ソフトウェア開発を通じ、以下を実現する ・自動車を運転する人に嬉しさ、楽しさ、満足感を与える ・顧客の実現したい要求性能を満たす ・安全性を保障したシステムを提供する ・関係組織、関係部署と連携し、車両およびモビリティシステムの性能向上 【同社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。トヨタグループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社ジェイテクト
提供元:
マイナビAGENT

【半導体装置事業部】【埼玉】半導体露光装置及び計測装置の電気・電子回路設計

【半導体装置事業部】半導体露光装置及び計測装置の電気・電子回路設計(オートフォーカスシステム) 【ポジション概要】 ■私たちのミッション 世界一精密だと言われる半導体露光装置の制御系開発を担う職場です。 お客様から期待される装置を具体的な形にすること、装置に魂を吹き込むこと、それらを多い品質でお客様に提供することが私たちのミッションです。 ■組織としての担当業務 ・半導体用露光装置、計測装置の電気・電子回路設計 ・組み込みソフトの開発(動作シーケンス、ディジタル信号処理、画像処理など) ・要素技術開発(アクチュエータ制御用アンプ、高精度位置センサーシステム、カメラ等の開発) ・品質向上維持活動(ハードウェア、ソフトウェア) ・顧客サポート業務 【職務内容】 ■業務内容 ・半導体露光装置及び計測装置のオートフォーカスシステムの制御系仕様検討 ・CPU基板、センサー中継基板等の仕様検討及び外注先仕様提示 ・要素試作評価及び製品実装業務 ・装置上での機能評価/データ解析/課題抽出/改良の為のフィードバック ・露光機総合性能評価 【ポジションの魅力】 ■魅力 技術者としての成長を感じることが出来ます。業務を通して、光学、メカなど他分野の技術者との交流、協力会社や海外の研究機関との協業により、広範囲の技術、知識を身に着けることができます。また、開発した装置を顧客に提供することで半導体業界全体への貢献を実感することができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社ニコン
提供元:
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製品開発エンジニア|東証プライムG/「つなぐ」技術でIoT社会を支えるメーカー【埼玉県】

【職務内容】 ■マイクロ波センサーを搭載したユニット/システム製品の設計・開発 ■電気回路設計、製品構造設計、アプリケーション開発(信号処理アルゴリズム、システム構築、等) ■部署:開発部 センサー開発課 【会社について】 同社は電子デバイスをグローバルに展開するBtoBのメーカーです。事業領域はIoTに不可欠な「電子デバイス」と「マイクロ波」です。主力の「電子デバイス製品」は自動車やスマートフォン、音楽、ゲーム、GPSデバイス等向け、「マイクロ波製品」は各種レーダーや衛星通信、センサーや医療機器等向けに優れた製品を提供しています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器
日清紡マイクロデバイス株式会社
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システム開発|電動パワーステアリング(EPS)のシステム設計・開発業務【埼玉/狭山】

【業務内容】 ■電動パワーステアリング(EPS)のシステム設計・開発業務をお任せ致します。 【詳細】 ■電子システム技術室 ・EPSシステム要求から電気システム整合検討・設計/評価 ・ソフトウェア設計上位工程(機能要件定義、アーキテクト設計(機能分配)) ・ソフトウェア開発のプロジェクトマネージメント 【組織のミッション】 電動パワーステアリングシステム、駆動製品の機能・性能を実現する要である制御~ソフトウェア開発を通じ、以下を実現 ・自動車を運転する人に嬉しさ、楽しさ、満足感を与える ・顧客の実現したい要求性能を満たす ・安全性を保障したシステムを提供する ・関係組織、関係部署と連携し、車両およびモビリティシステムの性能向上 【同社について】 各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数保有しています。トヨタグループ内でも軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術力は高い評価を受けております。 事業内容・業種 自動車部品
株式会社ジェイテクト
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制御設計エンジニア(ソフト・ハード)|創業100年を超える自動包装機のリーディングカンパニー【埼玉】

【仕事内容】 自動包装機の制御部の設計や開発が主な仕事になります。※C言語や組み込みソフト(フォームウエア)などを使用します。 【具体的には…】 主にお菓子などの食品が製造されるときに使われる自動包装機の開発を行っていただきます。 ・制御装置のハードウエア、ソフトウエア設計 ・制御装置の制御プログラム設計 ・制御装置の電子回路設計及び修理 【取引先について】 株式会社 明治・株式会社おやつカンパニー・カルビー株式会社・株式会社湖池屋 など、普段なにげなく手に取る誰もが知るあの商品にも、川島製作所の自動包装機が導入されています。 【同社について】 同社の創業は1912年です。「包装機」を日本で初めて作り、現在に至るまで業界のリーディングカンパニーとして、包装という側面から人々の生活を支え続けてきました。同社は100年以上にわたり、情熱を絶やすことなく「モノ作り」に取り組んできましたが、この仕事には到達点はありません。「今日は昨日よりも良いものを、明日は今日よりもっと良いものを作ろう」という意思をもち、常に最善・最高を目指して取り組み続ける。技術を磨き、マインドを高め、一歩ずつ地道な改善を積み重ねていくことで、少しずつ成果を生み出していくことができるのです。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
株式会社川島製作所
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エネルギー関連製品の制御設計|【埼玉/栃木】

エネルギー関連製品の制御設計業務をお任せ致します。 【募集の背景】 Hondaは、環境負荷ゼロ社会の実現に向け、CO2排出ゼロに重点を置き、自由な移動の喜びの提供と持続可能な社会の実現を目指しています。 2019年には、電動モビリティ、エネルギー、コネクテッドの各サービスによる移動と暮らしがシームレスに繋がった世界を目指す技術・サービスを”Honda eMaaS”と定め着脱式可搬型バッテリー「Honda Mobile Power Pack」、可搬型外部給電器「Power Exporter 9000」など、環境にやさしく賢い電気の利用を可能にするエネルギー技術・サービスの開発を更に積極的に取り組むことを発表しました。 また2050年のカーボンニュートラル実現に向けて燃料電池(FC)システムの開発も積極的におこなっています。 今回は、eMaaSの中のEaaS領域、モビリティの新しい可能性を探究し続け社会に役立つ次世代の商品・サービスをつくるための仲間の募集です。 さらなるイノベーションを巻き起こすため、様々な英知を結集し、これまでにない新しいHondaを一緒につくりあげましょう。 【具体的には】 各種燃料電池システム・発電給電システム・Mobile Power Packの開発におけるインバーターやコンバーター等の電力変換器の新価値創出、性能進化に向けた ・システムコンセプトの検討、仕様の構想 ・制御アーキテクチャの設計およびアルゴリズム開発 ・制御コンセプト検討から制御仕様の構想 ・システム検証環境の構築(検証手法/HILS) ・コントロールユニット(ECU)のハード設計、ソフト設計、検証、実車テスト 等 ※FCシステムの開発に携わっていただく可能性がございます 【エネルギー関連製品、取り組みについて】 ●製品 ・Honda Mobile Power Pack ・Honda Mobile Power Pack Exchanger ・Power Exporter 9000等 ・移動式発電・給電システム「Moving e」 ・燃料電池大型トラック ・次世代燃料電池システム(定置電源等)等 事業内容・業種 自動車
株式会社本田技術研究所
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自律移動作業ロボットの研究開発(車両制御・知能化領域)|【埼玉】

ソリューションシステム開発センターでは、世界をリードする商品・サービスを一緒に創り上げるエンジニアを募集しています。 センシング技術や画像処理技術、AI技術などを活用した、自律移動作業ロボットに関する機能開発や外界認識の開発業務をお任せ致します。 【具体的には】 自律移動作業ロボットにおける ●LiDAR、GNSS、Radar、カメラを用いた自己位置推定、経路計画等の機能開発 ●センシングデバイスと、画像処理、AIを使用した外界認識の開発 ●上記各種機能を実現する知能化ソフトウェアの設計・実装・シミュレーション、テスト ●要件/設計検討および検証の高効率化のためのSILS/HILS環境構築 ※市場調査から新技術・新商品の提案を行い、先行検討から量産化に向けた開発ができる環境です。 ※将来的には海外駐在、新製品の企画(コンセプト創り等)なども担って頂くことを期待しております。 【魅力・やりがい】 お客様、研究開発・生産拠点は国内のみならず海外にもあり、能力、志向に応じて、グローバルな活躍の舞台がございます。中には20代で海外駐在する社員もいます。 また、市場調査から新技術・新商品の提案を行い、先行検討から量産化に向けた一貫した開発ができる環境であり、幅広い業務に携わることができる環境です。 実際に使用いただいているお客様へ直接ヒアリングを行うなどお客様の声を肌で感じることができます。企画提案、実装から携わるので、その声を更なる喜びを生み出すための新商品開発へと活かすことができるポジションです。 「技術は人に奉仕するためにある、人を幸せにできない技術は、本物の技術ではない」 創業者・本田宗一郎の考えにあるように、未知の材料や今までにない活用方法など様々な観点から人を幸せにできる本物の技術を追求し、今後の研究開発をけん引していただくことを期待しています。 【部門採用担当者からのメッセージ】 Hondaには、創業者の本田宗一郎の時代から、先端技術を駆使して常に新しいことに挑戦する文化が根付いています。エンジニア一人ひとりが自己成長に向け、切磋琢磨しながら高い目標をクリアすることを目指して取り組んでいます。あなたのアイデアや技術力が、未来の社会を変える原動力となります! 一緒に夢を目指しましょう! 事業内容・業種 自動車
株式会社本田技術研究所
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マイコンソフト開発|プライム市場上場ケミカルポンプ・装置メーカー【埼玉】

■プライム市場上場のケミカルポンプメーカー。同社製品の開発を担当して頂く方の募集です。化学や半導体・医療等の産業に欠かせないケミカルポンプを取扱っており、景気に左右されにくく、今後も安定した需要が見込まれています。 同社はケミカルポンプを始めとする流体制御機器の製造メーカーです。そんな同社にてマイコンソフト開発を通じてモータの制御開発業務をお任せします。 【職務内容】 ■モータの制御知識を有しており、ソフトウェアが出来ることはもちろんですが、電子回路が分かり、商品開発に携わった経験がある方が望ましいです。(ユーザー目線での設計・開発が必要になるため) 【このお仕事の魅力】 現在、有識者がいない為、今回採用する方に裁量があります。その為自分のスキルを試すことができる機会になります。「今までにないポンプを作っていこう。」と0から1を作り出していけるお仕事です。 【配属先情報】 ■6~7名程度の人数規模 【キャリアパス】 全従業員対象年に1回会社に自分のキャリアや今後のやりたい仕事を評価関係なく示す自己申告という場を設けております。 【魅力】 半導体業界や医療業界等、世の中で需要があり、より貢献度の高い分野に幅広く展開していく為に期待されている部署になり、会社の上層部から非常に期待されているプロジェクトです。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社イワキ
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時給1,300円+交通費全額支給
勤務地
埼玉県
株式会社フージャースリビングサービス

ホームヘルパー/正社員×日勤×ALSOKグループ 充実研修!昇給 賞与あり ブランクの方も大歓迎 ホームヘルパー

【仕事情報】 <仕事内容> 利用者様のご自宅へ訪問し、食事介助や掃除買い物などの日常生活をサポート! 【生活援助】 ・掃除、洗濯、料理、お買い物 【その他業務】 ・事務所での書類作成などの事務業務、ヘルパーサポート いずれはサービス提供責任者を目指していただくことも可能です。 【ここがオススメ!】 40代・50代からでもキャリアアップ可能 <職種名> ホームヘルパー <仕事内容> 利用者様のご自宅へ訪問し、食事介助や掃除買い物などの日常生活をサポート! <勤務地> 川越市 <給与> 月給183,000円~213,000円 ※交通費支給(規定あり) <勤務時間> 08:30~17:30 <雇用形態> 正社員 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる「笑顔の好循環」 進化したワンストップ介護サービスを目指します。 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \資格が活かせる訪問ヘルパー 賞与年2回&昇給あり/ 初任者研修以上の資格があればOK! ◆安定した環境で、長く働ける 年齢を気にせず働け、長期的なキャリア形成が可能。 40~60代のスタッフが多数活躍中! 定年は65歳!長くご活躍できる環境をご用意しています。 ◎20年にわたり、介護サービスを展開 ◎転勤なし/夜勤なしで負担少なめ ◎福利厚生&労働環境も充実/働きやすさが魅力の職場 ◎ALSOKグループの充実した制度 ◎関東を中心に300拠点/転居に合わせて移動も可能 ◎希望者再雇用率100%/最大78歳まで <給与> 月給183,000円~213,000円 ※交通費支給(規定あり) 【試用期間について】 試用期間は6ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。 月給183,000円~213,000円 ・資格手当あり( 介護福祉士10,000円/月) ・住宅手当10,000円/月(規定あり) ・残業代別途支給 ・処遇改善手当、 ベースアップ加算 別途支給 ・昇給あり 賞与年2回あり <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県川越市むさし野38-19 <勤務時間> 08:30~17:30 休憩60分 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2019年度、現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため引越し等で通勤が難しくなった場合、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 <休日・休暇> シフト制(月9公休(閏年を除く2月は8公休))、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり <福利厚生> 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引) ※屋内の受動喫煙対策:あり/禁煙 <定年制> 65歳 <再雇用> 78歳 【応募情報】 <応募資格> 【介護職員初任者研修を取得している方必見!】■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 ※必須※介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上をお持ちの方 【資格取得支援制度】 介護福祉士などの試験前には「対策講座」を実施。資格取得へ向けてのバックアップを行っております。 規定に応じて、受講割引や合格お祝い金支給対象の資格等もあります。 【雇用限度・再雇用について】 当社に入社後、65歳以降も引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお川越 <事業内容> ■グループホーム運営 ■介護付有料老人ホーム運営 ■住宅型有料老人ホーム運営 ■サービス付き高齢者向け住宅運営 ■デイサービス運営 ■ショートステイ運営 ■訪問介護事業 ■訪問看護事業 ■居宅介護支援事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■福祉用具貸与・販売事業 ■地域包括支援センター運営 ■認可保育園運営 <TEL> 0120-933-132 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給183,000円~213,000円 ※交通費支給(規定あり)
勤務地
埼玉県
ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお川越

ケアマネージャー/正社員 ALSOKグループで安定勤務! 研修充実 資格支援サポートあり ケアマネージャー

【仕事情報】 <仕事内容> 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします! ■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで) ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加 【ここがオススメ!】 女性スタッフ活躍中!子育て中の方も◎ <職種名> ケアマネージャー <仕事内容> 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします! <勤務地> 蓮田市 <給与> 年俸制 3,162,600円~ 月額263,550円~ (月額=年俸÷12ヶ月) ※交通費支給(規定あり) <勤務時間> 08:30~17:30 <雇用形態> 正社員 ご利用者様も職員も双方が笑顔でいられる「笑顔の好循環」 進化したワンストップ介護サービスを目指します。 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \久々のお仕事復帰や再スタートの方も大歓迎!/ 介護支援専門員の資格があればOK◎ ◆安定した環境で、長く働ける 年齢を気にせず働け、長期的なキャリア形成が可能。 40~60代のスタッフが多数活躍中! 定年は65歳!長くご活躍できる環境をご用意しています。 ◎20年にわたり、介護サービスを展開 ◎転勤なし/夜勤なしで負担少なめ ◎福利厚生&労働環境も充実/働きやすさが魅力の職場 ◎ALSOKグループの充実した制度 ◎関東を中心に300拠点/転居に合わせて移動も可能 ◎希望者再雇用率100%/最大78歳まで <給与> 年俸制 3,162,600円~ 月額263,550円~ (月額=年俸÷12ヶ月) ※交通費支給(規定あり) 【試用期間について】 試用期間は6ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。 年俸制 3,162,600円~ 月額263,550円~ (月額=年俸÷12ヶ月) みなし残業代を1ヶ月に30時間分を含む みなし残業代は残業の有無にかかわらず固定で支給され、超過分は別途支給されます <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県蓮田市東2-1-25 <勤務時間> 08:30~17:30 休憩60分 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2020年度、現在の育休取得者は46名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 <休日・休暇> 月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり <福利厚生> 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引) ※屋内の受動喫煙対策:あり/禁煙 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 当社に入社後、65歳以降も引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 <定年制> 65歳 <再雇用> 78歳 【応募情報】 <応募資格> ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 ※必須※介護支援専門員資格をお持ちの方 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ALSOK介護 居宅介護支援事業所 あさがお蓮田 <事業内容> ■グループホーム運営 ■介護付有料老人ホーム運営 ■住宅型有料老人ホーム運営 ■サービス付き高齢者向け住宅運営 ■デイサービス運営 ■ショートステイ運営 ■訪問介護事業 ■訪問看護事業 ■居宅介護支援事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■福祉用具貸与・販売事業 ■地域包括支援センター運営 ■認可保育園運営 <TEL> 0120-933-132 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
年俸制 3,162,600円~ 月額263,550円~ (月額=年俸÷12ヶ月) ※交通費支給(規定あり)
勤務地
埼玉県
ALSOK介護 居宅介護支援事業所 あさがお蓮田

登録ヘルパー/ALSOKグループ/週2日 2h~ 育児経験を活かして働いてみませんか? 登録ヘルパー 直行直帰可

【仕事情報】 <仕事内容> 【介護職員初任者研修を取得している方必見!】1回30~90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。 登録ヘルパーとは? 希望の勤務時間にあったご利用者様宅へ訪問し、効率よく働く登録制のヘルパーのことです。 ■生活援助 ・掃除、洗濯、料理、お買い物 ■その他 ・事務所での書類作成などの事務業務、ヘルパーサポート 【ここがオススメ!】 ブランク大歓迎◎充実のOJTと研修で安心 <職種名> 登録ヘルパー <仕事内容> 【介護職員初任者研修を取得している方必見!】1回30~90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。 <勤務地> 志木市 <給与> 時給1,800円 ※交通費支給(規定あり) <勤務時間> 08:30~17:30 <雇用形態> アルバイト・パート 利用者様のご自宅へ訪問し、食事介助や掃除、買い物などの日常生活をサポート! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \主婦・主夫活躍中!好きな時間に働ける登録ヘルパー/ 初任者研修以上の資格があればOK! ◆安定した環境で、長く働ける 年齢を気にせず働け、長期的なキャリア形成が可能。 40~60代のスタッフが多数活躍中! 最大は78歳まで!長くご活躍できる環境をご用意しています。 ◎20年にわたり、介護サービスを展開 ◎夜勤なしで負担少なめ ◎福利厚生&労働環境も充実/働きやすさが魅力の職場 ◎ALSOKグループの充実した制度 ◎関東を中心に300拠点/複数事業所勤務も可能 ◎正社員登用制度あり <給与> 時給1,800円 ※交通費支給(規定あり) 【試用期間について】 試用期間は3ヶ月です。給与等、待遇の変更はありません。 身体介護 : 1時間 1,800円、生活援助 : 1時間 1,300円 収入例 Aさん 生活援助を週2日1時間を2件、月に16時間勤務 20,800円 の収入 Bさん 身体介護を週3回1時間半を2件、月に36時間勤務 64,800円の収入 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県志木市中宗岡1-19-51 <勤務時間> 08:30~17:30 週2日、1日2時間~OK サービスによっては以下時間帯の場合あり (1)~8:30 (2)17:30~ <休日・休暇> シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり <福利厚生> 社会保険完備(週所定20時間以上)、研修制度、表彰制度、定期健康診断(該当者のみ) 等 ※屋内の受動喫煙対策:あり/禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 ■いずれはサービス提供責任者を目指していただくことも◎ ※必須※介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上をお持ちの方 【資格取得支援制度】 介護福祉士などの試験前には「対策講座」を実施。資格取得へ向けてのバックアップを行っております。 規定に応じて、受講割引や合格お祝い金支給対象の資格等もあります。 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 【雇用限度・再雇用について】 当社に入社後、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお志木 <事業内容> ■グループホーム運営 ■介護付有料老人ホーム運営 ■住宅型有料老人ホーム運営 ■サービス付き高齢者向け住宅運営 ■デイサービス運営 ■ショートステイ運営 ■訪問介護事業 ■訪問看護事業 ■居宅介護支援事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■福祉用具貸与・販売事業 ■地域包括支援センター運営 ■認可保育園運営 <TEL> 0120-933-132 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,800円 ※交通費支給(規定あり)
勤務地
埼玉県
ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお志木

登録ヘルパー/ALSOKグループ/週2日 2h~ 育児経験を活かして働いてみませんか? 登録ヘルパー 直行直帰可

【仕事情報】 <仕事内容> 【介護職員初任者研修を取得している方必見!】1回30~90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。 登録ヘルパーとは? 希望の勤務時間にあったご利用者様宅へ訪問し、効率よく働く登録制のヘルパーのことです。 ■生活援助 ・掃除、洗濯、料理、お買い物 ■その他 ・事務所での書類作成などの事務業務、ヘルパーサポート 【ここがオススメ!】 ブランク大歓迎◎充実のOJTと研修で安心 <職種名> 登録ヘルパー <仕事内容> 【介護職員初任者研修を取得している方必見!】1回30~90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。 <勤務地> さいたま市西区 <給与> 時給1,990円 ※交通費支給(規定あり) <勤務時間> 08:30~17:30 <雇用形態> アルバイト・パート 利用者様のご自宅へ訪問し、食事介助や掃除、買い物などの日常生活をサポート! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \主婦・主夫活躍中!好きな時間に働ける登録ヘルパー/ 初任者研修以上の資格があればOK! ◆安定した環境で、長く働ける 年齢を気にせず働け、長期的なキャリア形成が可能。 40~60代のスタッフが多数活躍中! 最大は78歳まで!長くご活躍できる環境をご用意しています。 ◎20年にわたり、介護サービスを展開 ◎夜勤なしで負担少なめ ◎福利厚生&労働環境も充実/働きやすさが魅力の職場 ◎ALSOKグループの充実した制度 ◎関東を中心に300拠点/複数事業所勤務も可能 ◎正社員登用制度あり <給与> 時給1,990円 ※交通費支給(規定あり) 【試用期間について】 試用期間は3ヶ月です。給与等、待遇の変更はありません。 〈実働給制〉 身体介護(60分):1,990円 生活援助1回あたり(45分以上):1,550円 ・土日手当+100円 ・夜朝手当+200円(5~8時、18~22時) ・交通費(1ケア)50円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県さいたま市西区土屋594-3 鈴木ビル1F南側 <勤務時間> 08:30~17:30 週2日、1日2時間~OK サービスによっては以下時間帯の場合あり (1)~8:30 (2)17:30~ <休日・休暇> シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり <福利厚生> 社会保険完備(週所定20時間以上)、研修制度、表彰制度、定期健康診断(該当者のみ) 等 ※屋内の受動喫煙対策:あり/禁煙 【応募情報】 <応募資格> ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 ■いずれはサービス提供責任者を目指していただくことも◎ ※必須※介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上をお持ちの方 【資格取得支援制度】 介護福祉士などの試験前には「対策講座」を実施。資格取得へ向けてのバックアップを行っております。 規定に応じて、受講割引や合格お祝い金支給対象の資格等もあります。 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 【雇用限度・再雇用について】 当社に入社後、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ALSOK介護 アミカ指扇介護センター <事業内容> ■グループホーム運営 ■介護付有料老人ホーム運営 ■住宅型有料老人ホーム運営 ■サービス付き高齢者向け住宅運営 ■デイサービス運営 ■ショートステイ運営 ■訪問介護事業 ■訪問看護事業 ■居宅介護支援事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■福祉用具貸与・販売事業 ■地域包括支援センター運営 ■認可保育園運営 <TEL> 0120-933-132 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,990円 ※交通費支給(規定あり)
勤務地
埼玉県
ALSOK介護 アミカ指扇介護センター

サービス提供責任者/ALSOKグループ×正社員 あなたの介護経験を活かしませんか?充実研修あり サービス提供責任者

【仕事情報】 <仕事内容> 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク ■ご利用者さまのへのサービス業務 ■その他 ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。 【ここがオススメ!】 安定の福利厚生で充実/女性管理職も活躍中 <職種名> サービス提供責任者 <仕事内容> 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 <勤務地> さいたま市中央区 <給与> 月給248,000円 ※交通費支給(規定あり) <勤務時間> 08:30~17:30 <雇用形態> 正社員 介護事業が円滑に運営できるよう、 介護計画の立案やヘルパーさんのマネジメントなどをお任せします。 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 \日勤のみで高収入!手当充実のサービス提供者のお仕事/ 介護福祉士の資格があればOK◎ ◆安定した環境で、長く働ける 年齢を気にせず働け、長期的なキャリア形成が可能。 40~60代のスタッフが多数活躍中! 定年は65歳!長くご活躍できる環境をご用意しています。 ◎20年にわたり、介護サービスを展開 ◎転勤なし/夜勤なしで負担少なめ ◎福利厚生&労働環境も充実/働きやすさが魅力の職場 ◎ALSOKグループの充実した制度 ◎関東を中心に300拠点/転居に合わせて移動も可能 ◎希望者再雇用率100%/最大78歳まで <給与> 月給248,000円 ※交通費支給(規定あり) 【試用期間について】 試用期間は6ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。 月給=基礎給+職能給+勤労給+勤務地調整手当 ◇資格手当あり(介護福祉士10,000円/月) ◇役割資格手当(5,000円/月) ◇住宅手当10,000円/月(規定あり) ◇残業代別途支給 ◇昇給・賞与あり ◇処遇改善手当、ベースアップ加算 別途支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県さいたま市中央区本町東5-6-5 <勤務時間> 08:30~17:30 ・日勤のみ ・休憩60分 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2020年度、現在の育休取得者は46名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 <休日・休暇> 月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり <福利厚生> 社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引) ※屋内の受動喫煙対策:あり/禁煙 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。 <定年制> 65歳 <再雇用> 78歳 【応募情報】 <応募資格> ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 ホームヘルパー1級、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 65歳以降も引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお与野公園 <事業内容> ■グループホーム運営 ■介護付有料老人ホーム運営 ■住宅型有料老人ホーム運営 ■サービス付き高齢者向け住宅運営 ■デイサービス運営 ■ショートステイ運営 ■訪問介護事業 ■訪問看護事業 ■居宅介護支援事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■福祉用具貸与・販売事業 ■地域包括支援センター運営 ■認可保育園運営 <TEL> 0120-933-132 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給248,000円 ※交通費支給(規定あり)
勤務地
埼玉県
ALSOK介護 訪問介護事業所 あさがお与野公園