正社員
社内SE｜システム運用・保守担当（SMBCグループ/アットホームな雰囲気)【東京都】
- 437万円～792万円
- 東京都江東区
■社内システムの基盤保守・運用業務全般をご担当いただきます。
《業務詳細》
・サーバ構築 ・ネットワーク構築
・システムセキュリティ対応 ・端末設定
・利用者問い合わせ対応 など
★社内SEとしてパートナー会社との協業にて、システムの
初期構築～リリース～運用保守まで一貫して携わっていただきます。
事業内容・業種
その他（金融機関／金融業界）
提供元：
該当求人22件
東京都 江東区 社内システムエンジニア
22 件
1～22件 (全22件中)
正社員
障がい者採用枠（社内インフラエンジニア）
- 400万円～800万円※業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり
- 東京都江東区
■社内インフラの企画
-事業の要求に合わせて、サービスレベル、セキュリティ、コストの観点で最適なインフラを提案します。
■社内インフラの構築
-クラウドを利用したシステムや社内ネットワークなどの設計、構築、プロジェクトマネージメント、ベンダー管理を行います。
■社内インフラの運用
-社内インフラ全体の運用、保守、改善を行います。
事業内容・業種
総合商社
提供元：
正社員
【自社内勤務/在宅OK（週2出社程度）】NRI社内IP電話運用管理
- 600万円～800万円※想定年収には残業時間30時間分を加味しております。
- 東京都江東区
【仕事内容】
同社は日本大手Sier企業グループにて、ITインフラに特化した事業を展開しています。
この度は事業拡大に伴い、NRI社内のIP電話運用管理リーダーを募集致します。
【業務詳細】
NRI社内のIP電話、PBXなどの、調整、ベンダーマネジメントまでお任せします。
■IP電話、PBX、ZoomPhoneなどの運用
■リプレイス時の提案、設計、構築、展開管理
■プロジェクト全体の管理（ベンダーやSEへの指示、調整など）
※プロジェクト全体を見わたすことができます。
【本ポジションの魅力】
■能力を最大限に発揮するためには、ワークライフバランスを重視した労働環境が大切だという風土があります。
■平均月残業は30時間、年に2回連休を取得する制度もあり、メリハリのある働き方を会社全体で推進しています。
■グループ会社でよくある「役職者が親会社からの出向者で占められている」ということはございません。役員も含め役職者の70%以上は同社社員が登用されています
■50歳代でも活躍する社員が多く、定年後の再雇用も制度として整えております。
事業内容・業種
SIer・システム開発・ソフトハウス
提供元：
正社員
907_【社内SE（アプリ開発）／PM】プライム上場グループの情報システム部門～DX推進
- 506万円～903万円想定年収※残業時間30h想定
- 東京都江東区
907_【社内SE（アプリ開発）／リーダー】プライム上場グループの情報システム部門～DX推進・プロジェクト管理をご担当頂きます～（リモート勤務、フレックス可）
情報システム部で扱っている基幹システムについては、売上・業績管理、請求管理、勤怠管理、PJT管理と様々な領域のシステムが存在しています。それらのシステムの老朽化に伴う対応や、ITとして事業に貢献できるシステムを提供するため、基幹システムの再構築を進めております。同社は様々な会社が統合し拡大してきた経緯があり、それぞれ異なる思想で構築されたシステムが集約されておりますため、より業務の生産性向上を図るべく、システムの最適化を目指し、今後、基幹システムの再構築や全社のDXを推進していきます。また、データドリブン経営を目指し、データ分析基盤の構築を計画しております。毎年120％の企業成長をする中で、データの利活用を促進し、業務効率化を図っていただきます。
■基幹システム再構築プロジェクト、DX推進、その他プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務
（要件定義、設計・開発、スケジュール・タスク管理、ステークホルダーへの確認、ベンダーコントロール等）
■データ分析基盤の構築や各システムのBPR推進
■チームリーダとしてメンバー育成や管理業務
■開発・運用業務の整備 等
【ポジションの魅力】
■全社に関わる基幹システムの業務改革につながる大きなミッションを担っているため、スピード感をもって事業に貢献していくやりがいがあります。
■チャレンジしたい方をWelcomeとする雰囲気があります。現行踏襲ではない新たな企画等アイデアを創出し、より良いサービス提供を実現する事が可能です。
【開発環境等について】
■OS：Linux、Windows
■言語：Java、VB等
■DB：MySQL、PostgreSQL等
■構築環境：Azure、AWS（※一部オンプレ環境もあり）
■コミュニケーション：チャット、タスク管理ツール等
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
正社員
大手総合物流企業のシステムエンジニア職｜（年間休日120日以上）【東京都】
- 400万円～600万円程度※経験・年齢等を考慮の上、決定致します。
- 東京都江東区
【仕事内容】
急成長を遂げている大手総合物流企業にて、社内SE・ヘルプデスク的ポジションに従事いただきます。
【具体的に】
大手総合物流企業とは、既に別プロジェクトで参画実績があります。お客様との関係も強固になり、今回新プロジェクトの発足に伴う増員での採用です。
大手総合物流企業のシステム部門にて、責任者がマネジメントや企画業務に集中してもらうため、現場業務のサポート、および問合せ対応や社内SE的ポジションに従事いただきます。
システム開発業務中心というよりは、エンドユーザーからの問合せや、トラブルシューティングなどが主な業務となります。フットワークやコミュニケーション力を活かせるお仕事です。
【特徴・魅力】
当社では、流通・物流・会計などの基幹系C/SシステムやWEBシステムの開発を得意としており、プライム案件での実績を多数有しています。基本的に要件定義など上流工程から請けることにこだわっています。規模は大きくなくとも、エンドユーザーの顔の見える、システムの全体像を把握できる案件に関わることのできる環境です。また、スキルアップしたいという社員の意欲には応えようとする風土がありますので、今は上流工程経験のない方でも、着実に経験を積んでいくことが可能です。顧客からの信頼は厚く、長期的な付き合いとなっています。
【キャリアステップ】
年齢に関わらず、公正・公平な評価と配分を行い年2回の評価により実績と努力がすぐに給与やキャリアアップに反映されます。意欲があれば将来経営幹部やMGR職も現実にございます。
【組織風土】
フラットな組織で、PJT状況にもよりますが、常駐先でも基本的に定時帰社OK。業務改善提案等や新規事業提案等も自由に発言可能です。また、ベテラン社員が若い社員へ、20年以上もの受託開発にて培ってきたノウハウを積極的に伝えています。何事も教えあい、共に成長していく風土が根付いています。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
新着
正社員
【社内SE(インフラ)】ソフトバンクグループ/週1出社/残業平均20時間程度
- 567万円～691万円想定年収
- 東京都江東区
【本ポジションの魅力】
【業務内容】
・同社クラウド環境の維持管理（運用保守）
・クラウド環境の課題整理と対策推進
・クラウド上のセキュリティ対策推進
・クラウドの新サービスR&Dおよび社内展開
・ベンダーコントロール
・システムの導入検討
▽インフラ基盤
・ネットワーク（CISCO/Checkpoint/PaloAlto）
・ミドルウェア（Oracle Database/SQLServer/DataSpider/JP1/ClusterProなど）
・ＯＳ（Windows Server/Redhat Linuxなど）
・OSS（PostgreSQL/MySQL/Tomcat/Apache/NGINXなど）
・クラウドサービス（各種 SaaS/PaaS/IaaS）
▽対象データセンター(DC)
・オンプレミスDC、Azure、IDCFクラウド
【キャリアパス】
将来的にはインフラ領域の構築運用業務責任者を担っていただきたいと思います。
事業内容・業種
通信キャリア・ISP
提供元：
正社員
セキュリティ担当｜【東京都】
- 600万円～900万円※経験・能力を考慮し、同社規定により決定
- 東京都江東区
【職務内容】
■サイバーセキュリティのリスク調査分析、計画
■システムのセキュリティ要件定義やチェック
■セキュリティセンサーやツール、各対策の企画、実装、運用、改善
■次期ネットワーク・セキュリティ基盤（SASEなど）の企画
■脆弱性診断やペネトレーションテスト
■IT Hygine維持活動
■シャドーIT,不正クラウド利用などの内部不正対策
■セキュリティインシデント対応
■金融ISACなどの社外コミュニティを通じた情報収集と活用研究、及び自己のスキルアップ活動
■サイバー管理態勢、セキュリティガバナンスの維持改善、社員教育
事業内容・業種
保険会社（生命保険・損害保険）
提供元：
正社員
906_【社内SE（アプリ企画）／リーダー】戦略的なIT投資実現のため、基幹システムの戦略設計・企画
- 506万円～1006万円想定年収 5,061,200円～10,064,800円 (残業時間30h想定)
- 東京都江東区
906_【社内SE（アプリ企画）／PM】戦略的なIT投資実現のため、基幹システムの戦略設計・企画をご担当頂きます（リモート勤務、フレックス可）
同社は、グループ内外の組織を合併し拡大してきたという経緯がございますため、現在の課題として組織ごとに基幹システムが統一されていないといった課題がございます。それらを改善し、社内の生産性向上を実現していくため、まずは現状の把握から入って頂き、今後のあるべき姿を一緒に描いて頂きたいと思います。具体的には、下記のような業務をご担当頂くことを想定しております。
■基幹システムの導入における企画/構想の立案およびソリューションの選定
■導入～導入後の安定運用および定着化対応
■ベンダーコントロール等
【キャリアパス】
入社後は、システム担当として、システム導入提案、業務改善、プロジェクト管理、外部ベンダーとの折衝、問合せサポート等、これまでのご経験に応じて幅広く業務をお任せしたいと考えています。メンバークラスの方には、企画チームのリーダポジションを目指して、プロジェクトマネジメントを行って頂きたいと思います。また、DXを推進していく部署として、全社のIT施策を検討していくポジションも目指していただければと思います。
【ポジションの魅力】
■全社に関わる基幹システムの業務改革につながる大きなミッションを担っているため、スピード感をもって事業に貢献していくやりがいがあります。
■単純に開発を進めるだけでなく、現場の社員がどのようなIT環境を求めているのか、実際に業務を行っている社員が抱えるシステム的な課題は何かを現場目線、業務目線で感じ取り、それらをシステム化につなげていくことができるため、業務の面白さを感じていただけます。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
正社員
Senior IT Engineer（社内SE）｜【東京】
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 東京都江東区
【職務内容】
・世界20ケ国、従業員2万人、100拠点規模の社内グローバルネットワークの設計、構築、運用
・チームの面として、日本及びアジア全体のLAN・WAN・無線LANなど社内ネットワーク環境のすべての側面を管理・サポート
・チームグローバルと連携し、ネットワークの、ハンズオンでの実装
・会社統合にあわせた設計ネットワークの設計、導入
・オフィス移転、統合に伴う有線LANなどの設計、導入
・オンプレミス中心のネットワークからSD-WAN、クラウド、ゼロトラスト、クラウド管理型ネットワークなどの技術を利用したネットワークヘインフラの刷新・プロジェクトを管理し、目標・納期・予算・品質を備えたサービスを提供
・業務委託パートナーを管理し、継続的な運用サポートを実施
・システムの継続的な改善と最適化を促進
ITの運用をグローバル化していく中で、ネットワークについてもエンタープライズ規模の環境をグローバル体制で社内での構築・運用に移行しています。が必要となっております。
* 検討場所の変更の範囲、取り組むべき業務の変更の範囲については、選考の詳細をお伝えいたします。
事業内容・業種
半導体
提供元：
正社員
【自社内勤務/在宅勤務可（週2出社程度）】NRI各本部の社内サーバ維持管理リーダー
- 600万円～800万円※給与詳細は前給・年齢・経験・資格・専門能力・希望年収を考慮し、決定します。
- 東京都江東区
【仕事内容】
NRI各本部が保有している小規模な社内サーバ、NWの維持管理リーダーをご担当いただきます。
(1)社内サーバの日々の維持管理
→障害対応、問い合わせ対応は協力社員が行いますので、対応の進捗を管理したり、協力社員からの相談に指示をしたり、顧客への月次報告などとマネジメントを担うポジションです。
(2)社内サーバリプレイス時などのプロジェクト全体管理
→要件ヒアリング、設計書作成、ベンダーやプロジェクトメンバーへの作業指示、進捗管理など
事業内容・業種
SIer・システム開発・ソフトハウス
提供元：
正社員
社内SE（システム企画）｜【東京】
- 600万円～1300万円※スキル・経験に応じて決定
- 東京都江東区
【職務内容】
同行のIT業務推進部にて各種システムの企画・プロジェクトマネジメント、業務プロセス改善企画などに従事頂きます。開発工程の実構築は主にグループ会社の三井住友トラストシステム＆サービスが行っているため、企画や業務部門との要件定義、ベンダーコントロール等の上流部分を担当いただきます。ご経験やご志向性に応じて、アサインするプロジェクトを決定しますが、個人・法人・マーケット・受託・不動産等各事業部門の案件を幅広くご経験いただくことを想定しており3～5年スパンでのIT関連部門間でのローテーションが発生します。
【具体的には】
■各事業部門におけるシステム企画・事務システム開発全般を担当します。
(1)システム全体の企画・方針の策定
(2)部門からの要請を取りまとめ・要件定義～詳細設計・基本設計
(3)プロジェクトマネジメント～ベンダー管理・全体調整
(4)検収テスト・検証業務
【配属組織】
IT業務推進第一部、第二部いずれかへの配属となります。それぞれ70名弱の組織で5～6チームに分かれてチーム編成されています。
【働き方】
IT部門は在宅勤務が浸透しており、出社割合は4割程度です。カジュアルな服装での勤務も可能です。
事業内容・業種
銀行
提供元：
新着
正社員
情報システム部門（ERP担当）【東京都】
- 471万円～677万円想定理論年収
- 東京都江東区
【業務内容】
■対象領域（下記の中のいずれかの領域を担当）
財務会計/管理会計/販売管理/購買管理/マスタ管理/SCM/ERP/ECサイト
■主な業務 以下のPM/PL（ないし補佐）を担当頂きます。
▽基幹システム刷新
■IT上流工程（IT企画、要件定義、基本設計、プロト開発、アーキテクチャー設計）
■開発ベンダーコントロール（設計指示、進捗管理、課題管理、予算管理など）
■新システム切替における全体推進（移行切替計画、進捗管理、課題管理）
■社内ステイクホルダー対応
入社後将来的には以下業務もご担当を頂く予定です。
▽業務構造改革
■新業務立案（旧業務分析、新業務フロー立案、新ビジネスルール立案）
■旧業務から新業務への現場業務切替の推進
■業務切替における全体推進（移行切替計画、進捗管理、課題管理）
■社内外ステイクホルダー対応
事業内容・業種
通信キャリア・ISP
提供元：
正社員
【東京】社内ＳＥ（総合職・管理職）/WLB◎/年休123日/残業20時間/フルリモートも可能
- 520万円～1000万円経験・スキル考慮
- 東京都江東区
■ 社内SE（システム開発および運用）
・販売・在庫・調達・会計等の基幹系システムや、ノーコードツールを用いた業務アプリや社内ワークフローシステムなど多岐に渡るシステム群の要件定義、開発指示、受入テスト、運用設計、ユーザサポートなどを行う
・既存システムの保守/運用だけではなく、業務改革のための企画/提案を行い、オルガノグループのこれからのIT環境を構築する
■社内SE（インフラ）
・ゼロトラスト構築に向け、現状のネットワーク・デバイス管理・ID管理などの課題を迅速に解決しながら、常に最新の技術を取り入れていく
・国内だけでなく、海外も含めたオルガノグループ全体のセキュリティおよびネットワーク構築の企画・要件定義・導入を行う
事業内容・業種
設備管理・メンテナンス・住宅設備
提供元：
正社員
919_【情報システム部／ゼネラルマネジャー候補】パーソルグループの成長の柱／BPO SBUを支える
- 800万円～1100万円想定年収(管理職手当含む)
- 東京都江東区
919_【情報システム部／ゼネラルマネジャー候補】パーソルグループの成長の柱／BPO SBUを支えるインフラチームのマネジメントをご担当いただきます（リモート勤務、フレックス可）
【ご入社後の業務】
BPO SBUではたらく社員が使用するインフラサービス機能のマネジャーとして、下記をご担当いただきます。
※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。
■ITサービス運営(事業変化に伴うUpdate、運用保守の管理)、及び品質向上
■業務計画策定(IT部門が定めるIT戦略/計画に基づいた業務/プロジェクト計画の策定)
■プロジェクト推進(PM/PLとしてプロジェクト参画し推進。規模に応じて上位役職者がLead)
■チームメンバーの目標設定、指導、育成
（ホールディングスや各グループ会社とコミュニケーションしながら推進するプロジェクトもございます）
【キャリアパス】
■STEP1（入社～入社1年後）：マネジャーとして上記の業務領域を管掌いただきます。
■STEP2（入社後1～2年）：ゼネラルマネジャー（部長）として、インフラサービス全般の管理や統合サービスデスクの管理等、より広い業務Scopeを管掌いただきます。もしくは、アプリケーション領域、DX推進領域等、担当領域を変更してより幅広い視点でご活躍いただくキャリアもございます。
■STEP3（入社後3～5年）：上記にて選択したキャリアをベースとし、より上位職（CIO候補）へのチャレンジしていただく、或いはPERSOLグループ内での異動も選択肢としてございます。
※上記は一例となりますが、ご経験に応じて複数のチームをマネジメントいただいたり、早期に部長としてステップアップいただく可能性もございます。これまでのご経験、スキルを鑑みて、より価値発揮いただける領域をご担当いただく想定です。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
正社員
インフラ保守担当｜【東京都】
- 450万円～600万円※経験・能力を考慮し、同社規定により決定
- 東京都江東区
【職務内容】
社内SEとして、インフラ領域におけるプロジェクト推進（PM/PL）、システム維持管理を行っていただきます。
チームリーダーの下、以下の作業をお願いする予定です。
【具体的には】
■プロジェクトの管理および推進
①計画立案、要件整理、課題管理、調達管理など
・インフラリーダ候補として、様々なベンダーの製品、サービス機能・技術を駆使し、プロジェクトの目的を念頭にインフラ観点での実施内容の整理、スケジュールを作成しメンバーへ展開調整します。
・着任後、慣れた頃合いで複数・大小規模のプロジェクトを並行して担当していただきます。プロジェクトの要件によって担当する役割はPMやメンバーとしての参画があります。
■システム維持管理
・インフラ維持管理業務の提案・自動化/効率化等の企画・実装業務、システム障害時の柔軟な対応。EOS/Lに伴うシステム更改の計画立案、実施。定期的なパッチ適用の実施や次回適用計画を担当頂きます。
事業内容・業種
保険会社（生命保険・損害保険）
提供元：
正社員
WEB開発業務 ※多角的な事業を展開／総合アミューズメント企業／東証上場｜【有明】
- 350万円～650万円
- 東京都江東区
【就業環境安定・時差出勤可・福利厚生充実・産休育休復帰率8割の業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー】
■業務概要：
・社内イントラサイト用ワークフローシステム開発、刷新
・海外拠点向けワークフローシステム開発、刷新
※副業務として案件次第で、海外拠点（マニラ）への出張あり
事業内容・業種
旅行・レジャー
提供元：
正社員
【自社内勤務/在宅OK】野村グループ企業の社内仮想デスクトップ/SV構築・維持管理リーダー
- 600万円～800万円※給与詳細は前給・年齢・経験・資格・専門能力・希望年収を考慮し、決定します。
- 東京都江東区
【仕事内容】
野村グループ各企業の社員様が日々利用している社内IT環境のインフラ領域（AD・FS・各種Mailサーバ、PC、仮想デスクトップ、NWなど）を日々維持管理し、必要によって更改・改善検討する、構築・維持管理リーダーポジションの募集です。
＜業務詳細＞
(1)社内IT環境のインフラ領域（AD・FS・Mailサーバ、PC、仮想デスクトップなど）の構成管理や問合せ対応管理
→定型対応は協力社員が行いますので、協力社員の進捗管理や、定型的でない課題の技術的な解決、顧客への月次報告、顧客との改善検討、提案などのマネジメントを担うポジションです。
(2)サーバ、PC更改、レイアウト変更などのプロジェクト全体管理
→顧客への要件ヒアリング、受発注、設計書や計画書作成、ベンダーやメンバーへの作業指示、進捗管理など
案件例）
■VDI（VMware Horzion）の移行設計、移行計画、移行対応
■ThinClient端末のマスタ作成/キッティング/展開
■Windows10機能アップデート対応
■AD・FS・各種Mailサーバの設計・構築
事業内容・業種
SIer・システム開発・ソフトハウス
提供元：
正社員
社内SE｜システム企画・開発（SMBCグループ/アットホームな雰囲気)【東京都】
- 437万円～792万円
- 東京都江東区
■社内SEとしてシステム要件定義作成などシステム開発業務全般を担
当して頂きます。
※社内に常駐パートナー会社と協働でシステム開発を行います。
《業務内容詳細》
・システム開発案件の概算工数見積りやシステム開発計画作成
・システム開発案件のスケジュール、工数管理
・システム開発案件および保守開発の各工程（外部設計、内部設計、製造、テスト、ＵＡＴ支援、移行）
・常駐パートナー会社要員管理
・ユーザーサポート
事業内容・業種
その他（金融機関／金融業界）
提供元：
正社員
【東京本社】【自社勤務】社内SE（システム運用スタッフ）
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 東京都江東区
【業務内容】
■自社サービスとして提供しているWebサービスにおけるクラウド基盤やネットワークの運用・保守業務、これらのシステムのミドルウェアのバージョンアップ、ハードウェア刷新（OracleEXACC等）などのインフラ全体に伴うシステム移管の推進を実施いただきます。
【具体的には・・・】
■Webサービスのシステム運用全般及びベンダーコントロール
■インシデント発生時の運用ツールを使用しての原因調査
■新規顧客稼働に向けての準備、構築、説明等
■ネットワークの運用保守、リプレース対応
■テスト環境構築、リリース前検証、テストベンターのコントロール
【ポジションの魅力】
■プロジェクト管理に関する業務全般が経験できます。
■自社サービスの保守・運用業務のため、客先常駐などはございません。長く1つのシステムに関わることができます。
■基本的に数名のチームで進めていくので、チャレンジしながらお互いに助け合えます。
■営業、サポート、お客様導入担当といったシステム以外の部署とのコミュニケーションも多いため、幅広い知識を得ることできます。
【組織】
システム推進部システム推進課：マネジャー1名、スタッフ5名、ベンダー20名程度
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
正社員
912_【インフラ責任者】2万人規模の組織におけるインフラ機能全体のLead
- 1000万円～1501万円想定年収（管理職手当含む）
- 東京都江東区
912_【インフラ責任者】2万人規模の組織におけるインフラ機能全体のLead～安定したインフラ基盤の実現に向けた戦略策定及びインフラ環境の最適化を推進いただきます～
【入社後の業務内容】
BPO事業向けインフラサービス機能の責任者として、インフラ戦略の策定並びに、SBU内各社が利用するインフラ環境の構築/最適化を推進いただきます。今後拡大する事業やSecurity/Complianceなど複雑化するお客様からの要求に応えるためのインフラが求められており、本ポジションではインフラ機能全体をLeadいただくことを考えております。Coverageとしては、Network、CloudからApplicationを稼働させるためのミドルウェアレイヤーまで広範に及びます。そのため、幅広い知見による安定したインフラ基盤の実現に向けた戦略策定と推進、チャレンジ精神による最先端のクラウド化・最新アーキテクチャの導入などの両面から事業全体に貢献する重要なポジションです。
【業務内容】
※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。
■事業インフラのあるべき像定義、及びロードマップ・インフラアーキテクチャの設計や推進支援
■事業用インフラ環境のゼロトラスト化推進、運用改善支援
■支えるインフラ組織から、業務効率を改善し事業貢献するインフラ組織への変革推進
■論理的な情報整理とドキュメンテーション
■サービス品質の維持、向上
【ポジションの魅力・やりがい】
■同グループは経営からのオーダーを実行するのではなく、各組織がOwnershipをもって担当サービスの未来をデザインすることが求められています。インフラも単なる生活インフラではなく、事業を支えるサービスとして、サービス領域全体の未来を描き、リーダーシップを発揮して外部Partnerやチームメンバーとそれを実現する必要があります。その過程で、各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。
■大規模なエンタープライズ環境における実務経験を積むことができます。
■事業/会社を跨ぐTechnology人材の交流を積極的に実施しており、経験を積み重ね、異なる事業/サービスの担当にステップアップすることが可能です。
■主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。
事業内容・業種
ソフトウェアベンダ
提供元：
新着
正社員
【情報システム部門】社内システム企画/推進
- 498万円～704万円想定理論年収：4,982,000～7,048,000円
- 東京都江東区
本部署では「効率的な業務プロセスの整備」や「最新のIT技術の活用」をテーマに活動し、SB C&S 全社的な売上拡大・費用抑制をミッションに、システムの企画・計画・実行と業務の改善に取り組んでいます。
まずはサブスクリプション管理システムの導入プロジェクトに参画いただき、PM/PLまたはその候補（サポート）としてを推進いただく予定です。
【本ポジションの魅力】
■やりがい×キャリアアップの実現
社外向けシステムの導入及び、社内業務改革の企画・提案から、要件定義・設計・開発、導入後の保守運用（ベンダーマネジメント）まで
一連の全行程を経験することができ、幅広い経験から成長を実感することができます。
サブスクリプション管理システム導入プロジェクト推進いただきます。
【主な業務】
以下案件のPM/PLないし補佐を担当していただきます。
＜サブスクリプション管理システム導入＞
■システム導入における全体推進（移行、進捗管理、課題管理）
■ベンダーコントロール（進捗管理、課題管理、予算管理など）
■社内外ステイクホルダー対応
事業内容・業種
通信キャリア・ISP
提供元：
正社員
【東京・江東区】社内SE/年間休日120日以上/平均残業10ｈ程度
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 東京都江東区
自分たちで日頃の課題や現場の声をもとに課題を整理し、システム化の方向性を考え実現するスタイルです。
規模によってはベンダーへ依頼することもありますが、自分たちの技術向上のために構築することもあります。
これまでAWSを10年以上利用しており、今後はAWSを利用したサーバレスのシステム構築などを視野に入れています。
AWSを利用したシステム導入・運用に関わる業務を中心に社内SEとして活躍していただきます。
また、同社はクラウドファーストの考え方で、AWS以外にもSaaSの利活用は今後も増える見込みで、SaaS間のデータ連携や社内システムの刷新など、活躍できる領域があるので、挑戦をして欲しいです。
・システムの企画～導入（ベンダーコントロール含）
・サーバ、システム、ネットワーク、クライアントの保守
・システム運用の見直し 等
事業内容・業種
運送業（運輸／物流／倉庫）
提供元：
1～22件 (全22件中)
東京都 江東区 社内システムエンジニアの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、東京都 江東区 社内システムエンジニアの求人情報をまとめて掲載しています。東京都 江東区 社内システムエンジニアの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【群馬県吾妻群中之条町】 地域密着のドラッグストアにて薬剤師の募集です
【仕事内容】
■ドラッグストア内での服薬指導、カウンセリング業務、販売業務
■調剤薬局内での業務全般
■薬剤師の立場で本部業務などに携わっていただきます
【詳細情報】
■店舗名・・・マルエ薬局 中之条店
■所在地・・・群馬県吾妻郡中之条町大字伊勢町16-5■最寄駅・・・JR吾妻線「中之条駅」より徒歩10分
■営業時間・・・■店舗 9：00～24：00
■調剤 月～金／9：00～18：00
■休日・・・■店舗 年中無休
■調剤 土曜、日曜、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】35.0万円 【年収】470万円～550万円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定します。 【6年制卒薬剤師初任給】350,000円（薬剤師手当100,000円一律含む） 賞与（回数）：2（7月、12月） 昇給（回数）：1（4月）
- 勤務地
- 群馬県吾妻郡中之条町
株式会社クスリのマルエ
【静岡県静岡市駿河区】 完全週休2日制！年収600万円以上も叶う調剤薬局です。
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理・OTC販売などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・静岡県静岡市駿河区
■最寄駅・・・静岡鉄道静岡清水線「春日町駅」
■営業時間・・・月火水金土／8：30～18：00、木／9：00～13：00
■就業時間・・・月木／9：00～13：00、（2シフト制）火水金土／8：00～17：00、9：00～18：00
■処方科目・・・内科、皮膚科、アレルギー科
■休日・・・日曜日、祝日
※正社員の方は月曜日もしくは木曜日お休みになります。
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】25.0万円～35.0万円 程度 【年収】450万円～620万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（7月）
- 勤務地
- 静岡県静岡市駿河区
株式会社やまうち薬局
【北海道虻田郡喜茂別町】年間休日120日/未経験可/残業1分単位支給/充実の設備で勤務可能です！
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・北海道虻田郡喜茂別町
■最寄駅・・・JR函館本線「ニセコ駅」より車57分
■営業時間・・・月～金／8：30～17：30
■処方科目・・・内科、小児科、外科
■休日・・・土曜日、日曜日、祝日
事業内容・業種
ドラッグストア・調剤薬局
- 給与
- 【月収】25.0万円 以上 【年収】360万円～600万円（24歳～45歳モデル） ※年齢,経験,能力を考慮の上,同社規定により決定します。【給与モデル】30歳経験者：450万円、40歳経験者：500万円 賞与（回数）：2 賞与用補足：7月、12月（各2ヶ月分） ※人事考課・業績等による変動あり 昇給（回数）：1（5月）
- 勤務地
- 北海道虻田郡喜茂別町
株式会社アインファーマシーズ
【大阪府／大阪市生野区】完全週休2日制☆訪問介護事業所における介護のお仕事です♪＜正社員＞
訪問介護事業所における介護業務全般
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄、買い物の同行
■生活援助：清掃、環境整備
■記録の作成
■その他付随業務
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 25.0万円～26.5万円 程度 ※諸手当込み 備考: ■【基本給】180,000円～192,000円 ■昇給：あり 1月あたり5,000円～30,000円（過去実績） ■賞与：年2回 100,000円～600,000円（過去実績） ※賞与とは別に報奨金あり ※昇給・報奨金は個人の実績により異なります。
- 勤務地
- 大阪府大阪市生野区
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府／泉佐野市】資格不問♪駅チカ徒歩7分◎障害者支援施設で介護職募集《正社員》
【仕事内容】
■介護業務全般
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 月収 21.0万円～22.7万円 程度 備考: 【基本給】174,000円～178,500円 【賞与】有：年2回／4.60ヶ月分／（過去実績） 【昇給】有：1月あたり1,500円（過去実績）
- 勤務地
- 大阪府泉佐野市
社会福祉法人泉ヶ丘福祉会 障がい者支援施設 泉ヶ丘療護園
【北海道／札幌市】夜勤専従・週1日～勤務☆在宅型有料老人ホームでの介護職の募集です！＜パート＞
【仕事内容】
■介護業務全般※夜勤専従
・食事、排泄介助
・就寝、起床介助
事業内容・業種
医療・福祉・介護サービス
- 給与
- 時給1012円～1289円 備考: 【給与】※所持資格により日額決定 初任者研修：17,100円（各種手当含む）、実務者研修：20,200円（各種手当含む）、介護福祉士：21,600円（各種手当含む） 【昇給】あり
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
株式会社アンビシャス アンビシャスシティすすきの
