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【20代歓迎】建設業界の人材派遣企業の営業|淀屋橋勤務|転勤なし
- 370万円 ~ 500万円
- 東京都港区
【人材派遣のコンサルティング営業】
企業と派遣スタッフのマッチング業務をお任せします。建設業界を中心に展開しており
クライアントの多くは大手ゼネコンや建設会社、またはグループ会社です。
登録している派遣スタッフのフォロー・ケアしながら、クライアントに対して人材の増員を提案していきます。
【詳細】
・ニーズのヒアリング
クラインアントが求めている人材の詳細をお伺いするだけでなく、時にはこちらから適している人材像の提案を行います。
・スタッフ、顧客のフォロー
派遣で稼働しているスタッフへ定期的に訪問し悩みや問題の有無の確認。
また派遣先担当者にも稼働スタッフの評価の確認を行います。これも内容により稼働スタッフへフィードバックや指導も行います。
・売上の管理
進捗や結果に応じて、クライアント毎、または年間の時期から強化項目などを導き出します。
・見積書の作成
提案する人材のスペックに即した料金設定を行います。
・データ入力
クライアントや派遣スタッフの必要情報を入力します。
※業務の合間には、新規顧客を開拓。会社が準備しているリストや自身でリストアップした企業へアプローチをかけていきます。
※基本的に、2~3名のチーム制です。週に1度、チームミーティングを実施。
【社風】
年齢、社歴関係なく、新人や若手の発言、提案を採用することも多く、すぐに活躍しやすい。
従業員の殆どが異業種からの転職者。
【環境】
●離職率 過去3年5%未満
●男女比 男性:女性=4:6
●平均年齢 36歳
【将来のキャリアステップ】
営業→チームリーダー→部署マネージャー→支店長
【その他魅力】
●人材サービス会社として自ら上手にワークライフバランスを体現しています。
●部署や社歴に関係なくコミュニケーションが交わされており、活気のある職場です。
●日経電子版の契約、通信教育やセミナー開催など社員教育に力を入れています。費用は会社負担となり、無料でビジネススキルを上げる環境があります。
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