東京都 コンサルタント・金融・不動産 人材派遣・人材紹介の求人情報・お仕事一覧

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【多くの大手企業と直取引】顧客向けのWEBアプリケーション開発に携わっていただきます。★定年制なし！長く活躍できる会社です★C#の経験者は大歓迎 WEBアプリケーション開発エンジニアとして、顧客先の業務システムの開発を行います。 開発環境 ■言語：C#・Java・JavaScriptなど ■OS：Linux・Windows アサイン先に関する希望面談あり アサイン先はできる限り、エンジニアの希望に沿って決定します。場合によっては希望を叶えるために営業社員が動くことも。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 浅田 邦敏 事業内容 ■通信システム、通信インフラ、業務システム業務の開発 ■通信システムインフラ構築、運用業務 情報通信分野を主軸に各分野において、設計〜保守・運用までのトータルソリューションを提供しています。 本社所在地 東京都港区芝1-15-14 オフィスニューガイア浜松町No.16

【具体的な仕事内容】 建設業界等の技術者向けに人材紹介事業を展開している弊社にて、転職コンサルティングをお任せ致します。人の人生の重要な意思決定のサポートと会社の事業成長にも繋がる非常に介在価値の高い業務内容です。 ※弊社は法人営業(RA)とキャリアアドバイザー(CA)を分業しており、それらを兼務をして頂く可能性がございます（希望と適性により判断します） ・CA業務:求職者志向の確認/キャリアプラン確認/求人紹介/選考フォロー・RA業務:人材要件定義/選考フォロー/採用コンサルティング 【幅広いキャリアの可能性】 ■セールスのその先のキャリア ・入社1年後　「新規事業担当者」に抜擢 ・入社3か月で「マーケティング担当」へ抜擢（ご本人希望） ・入社9か月に「事業責任者候補」に ■早期のマネジメント ・入社1年以内で領域責任者に 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 コールセンター、事務センターのBPOを強味とする同社にて、官公庁・自治体・公共関連の大型BPO案件を中心に、民間顧客も含めたBPO提案営業を行っていただきます。 《具体的には》 ・担当エリアにおけるニーズリサーチ ・顧客への新規アプローチ　 ・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成 ・長期的なご提案（受注まで半年程度） ・関係各部署との打ち合わせ（案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等） ・入札プレゼン　など 事業内容・業種 その他（人材サービス）

同社のインフラエンジニア職として下記業務をお任せします。 ※一部開発案件あり 【具体的には】 ●担当顧客 独立系SIer、海外系ITベンダー、大手事業会社など ●業務内容例 お客様のビジネス上の課題解決を支援するために、スキルに応じてお仕事をお任せします。 ひとりひとりコミュニケーションを重ね、一緒に配属プロジェクトを決定します。 未経験の方の入社を支援している同社では、下記のようなキャリアパスを想定しています。 入社1,2年目：運用保守（ネットワークの監視、セキュリティシステムの運用保守など） 入社3,4年目：構築（基本設計をもとに各種NWの構築など） 入社4,5年目：設計（ネットワーク設備の設計など） 入社6年目：PM・PL（クライアントとの各種折衝業務、メンバー管理など） ※未経験入社の方でも、入社半年後で簡単な開発案件を任されている人もいるため、 　個人のスキルに合わせてステップアップできる環境です。 【入社後の流れ】 入社後は提携しているITスクールでの研修からスタートします。 ※研修は、池袋で対面にて実施します。 Officeやネットワーク、サーバ等を初心者向けの内容で、 担当の講師が丁寧に1ヶ月間サポートしながら基礎を身につけていただきます。 【魅力】 ●休日出勤と夜勤案件が少ない 同社の親会社でエンジニアのフリーランス事業をしており、 そこで開拓したお取引先様がメインのお客様にもなっています。 現状、夜勤案件は全体の2割しかなく、多くの方が日勤かつ土日休みで勤務をしています。 ●資格支援制度 資格取得者には毎月の給与に手当として支給し、合格時に受験費用補償制度を設けています。 対象資格： ・基本情報技術者、LPIC1、CCNA （取得につき月／5,000円） ・CCNP、応用情報技術者（取得につき月／10,000円） ●多様なキャリアパスがある 無期雇用派遣として、派遣先で就業していただきますが、 派遣先での正社員雇用やフリーランスへの支援なども行っており、 多様なキャリアを歩むことが可能です。 ●フォロー体制が充実 研修だけでなく、派遣先で就業後も下記のような体制を整えています。 ・フリーランスの方による勉強会 ・専任講師による毎月のキャリア面談 ・社員同士の懇親会※任意参加

【具体的な仕事内容】 建設業界等の技術者向けに人材紹介事業を展開している弊社にて、転職コンサルティングをお任せ致します。人の人生の重要な意思決定のサポートと会社の事業成長にも繋がる非常に介在価値の高い業務内容です。 ※弊社は法人営業(RA)とキャリアアドバイザー(CA)を分業しており、それらを兼務をして頂く可能性がございます（希望と適性により判断します） ・CA業務:求職者志向の確認/キャリアプラン確認/求人紹介/選考フォロー・RA業務:人材要件定義/選考フォロー/採用コンサルティング 【幅広いキャリアの可能性】 ■セールスのその先のキャリア ・入社1年後　「新規事業担当者」に抜擢 ・入社3か月で「マーケティング担当」へ抜擢（ご本人希望） ・入社9か月に「事業責任者候補」に ■早期のマネジメント ・入社1年以内で領域責任者に 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【人材紹介「建職バンク」のキャリアドバイザー】 住環境に関わる業界で働く電気主任技術者や施工管理技士等の経験者に対して、現状を詳しくヒアリングした上で、人生を変える転職先を紹介するお仕事です。 【具体的な仕事内容】 転職を希望する建設技術者への求人情報のご提案します。 ■求職者との電話面接（月30件前後） ■選考書類の添削・作成 ■面接対策・フォロー ■内定後・入社後フォロー ※契約締結までRAが対応するため、進捗後の企業との折衝は担っていただきます。 【幅広いキャリアの可能性】 ■セールスのその先のキャリア ・入社1年後　「新規事業担当者」に抜擢 ・入社3か月で「マーケティング担当」へ抜擢（ご本人希望） ・入社9か月に「事業責任者候補」に ■早期のマネジメント ・入社1年以内で領域責任者に 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

★業界未経験歓迎（約9割が業界未経験）/東証プライム上場・人材業界のリーディングカンパニー/人材と技術のソリューション提案営業★ ～完全週休2日制（土日祝休み）/年間休日124日/残業30 時間/福利厚生充実～ 【業務内容】 (1)対製造業向け営業活動～人材×技術のソリューション提供～ 顧客：トヨタ自動車等の日本を代表する大手メーカー（1人当たり3～10社担当/既存メイン） 営業スタイル：変革を続ける製造業の顧客に対して、ものづくりにおける新たな方向性や課題をヒヤリングしながら、当社のエンジニアの技術力をベースとした課題解決型の営業です。1日3社を目安に商談を実施します。 当社は顧客との深耕営業がメインとなるため課題に対して技術の提供だけでなく、世の中のトレンドを予想し、提案も行います。例：自動運転に必要な技術をメーカーへ提案をし、顧客のモノづくりの課題解決に向けて就業できることを期待しております。 ■特徴・魅力： 大手メーカー各社の課題は多岐にわたるため、長期的な関係性構築から深く入り込み、今後を担う技術（電気自動車・DX・IT化など）に関われる。・同社は業界トップクラスの技術力を誇っているため、他社の追随を許さない根本的な技術の提供や大規模なPJTに関われます。 ・最先端技術やモノづくりへの知見を広げ、仮説を立てて顧客へ提案も行います。OJTやエンジニアとの関わりから考え方や知識を身に着けていただきます。 (2)エンジニアフォロー・キャリア支援 顧客との商談時、エンジニア勉強会や研修、定期面談等を通じて、自社エンジニアに対する、中長期的な視点にたったキャリア支援、研修フォロー等を通じて成長や活躍をサポートして頂きます。ご担当頂くエンジニアは30～40名を予定しております。自社エンジニアの技術力は非常に高く（技術単価は全社平均で5300円超で業界平均の約1.5倍）、エンジニアから学ぶことも多い環境です。扱う商材が人であり、人のキャリア・人生をお預かりする大切なお仕事になりますので、責任も重大ですが、その分意義や感謝も大きいです。 【営業スタイル】 ◎ミッションは、一歩踏み込んだ提案活動によるビジネスチャンスの拡大。 ▼顧客企業の人事部長や技術部長にアポイントをとり、技術的課題をヒアリングします。 ▼ニーズをキャッチアップし、最適なエンジニアをご提案。 ▼エンジニア配属後は、お客様の期待を伺いながら 　エンジニアの仕事ぶりのフィードバックをいただきます。 担当業務既存顧客の深耕＋新規顧客の開拓 ・1人あたりの担当社数3社～10社 ・1日あたりの打ち合わせ数2件～3件 プロジェクト先でのシェア（派遣人数）を上げたり、 他部門の開拓をしたりと戦略的にアプローチをします。 ★やりがい／営業の貢献事例★ ①企業：航空機の主翼部品メーカー ▼B e f o r e：顧客の社員は、限られた範囲の知見しか持っていない。 　　　　　　工程改善やコスト削減のアイデアが頭打ちになっていた。 ▼　提案　　：自動車業界において設計開発、実験・評価など多様な経験をしたエンジニアを派遣。 ▼A f t e r　：自動車業界のノウハウを取り入れ効率化に成功！ 　生産ライン立ち上げ時、設計のみをおこなうのではなく「工程の簡素化」という付加価値を提供し、高い評価をいただく。 ②エンジニア：CDを読み込む「サーボ」開発を10年経験 ▼B e f o r e：管理職より技術者としてキャリア形成がしたいと考え、メイテックに転職。 　　　　　　　入社の決め手は、多様な製品に携われる点。 ▼　提案　　：これまでとは違う製品開発がしたいという希望をヒアリング。 　　　　　　　大手音響機器メーカーへ配属。 ▼A f t e r　：カーオーディオのCAN通信や音声認識対応のアプリケーション開発を担当。 　　　　　　　順調に成果を出し続けられたことで、いまやプロジェクトリーダーを任されるまでに。 ■会社説明動画：https://youtu.be/GrlWWVWJe2E ■営業インタビュー動画：https://youtu.be/wSeb1A75aJA 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【大手コンサルファーム出身者多数活躍中！】アカウントマネジメントを含めた大きな裁量でプロジェクトリードをお任せします。 ■顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティング 直近ではヘルスケア・消費財電機メーカーの 案件が多く、新規事業開発・中期事業計画策定 販売戦略等のテーマを扱うことが増えています。 複数の新規事業を検討しているフェーズでもあり、 誰もが事業運営にも関わることが可能です！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　浴野 真志 事業内容 ■フリーランスコンサルタント向けの 　案件紹介マッチングサービスの運営 ■経営コンサルティングサービスの提供 など 本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目23−14

【具体的な仕事内容】 建設業界等の技術者向けに人材紹介事業を展開している弊社にて、転職コンサルティングをお任せ致します。人の人生の重要な意思決定のサポートと会社の事業成長にも繋がる非常に介在価値の高い業務内容です。 【業務内容】 ・電話面談による建設技術者の転職サポート 　-求職者志向の確認 　-キャリアプランの確認 　-求人の紹介 　-選考フォロー 　-入社意思確認・入社フォロー 【幅広いキャリアの可能性】 ■セールスのその先のキャリア ・入社1年後　「新規事業担当者」に抜擢 ・入社3か月で「マーケティング担当」へ抜擢（ご本人希望） ・入社9か月に「事業責任者候補」に ■早期のマネジメント ・入社1年以内で領域責任者に 【1day選考スケジュール】 【朝の部詳細】 ＊毎週金曜日 9:00～13:00 ①6月 7日(金)　②6月14日(金)　③6月28日(金) 【夜の部詳細】　＊毎週水・金曜日　18:30～20:30 　①6月 5日(水)　②6月 7日(金)　③6月12日(水)　④6月14日(金)　 　⑤6月19日(水)　⑥6月21日(金)　⑦6月26日(水)　⑧6月28日(金) 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービス 度重なる診療報酬のマイナス改訂をはじめとした医療費抑制政策、また昨今の新型コロナウィルスの猛威と共に、これまでの経営課題がさらに深刻化を魅せた「医療現場」。 エムステージグループは病院の赤字経営を救うべく、これまで＜年間安定した経営＞＜優秀な人材確保＞＜医療機器導入＞他、各医療機関が抱える様々な課題を解決するべく、医療経営人材の紹介・医療機関コンサル事業を主に事業を展開してまいりました。 今回、診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービスを開始いたしました。経営赤字だけでなく、病院・医療法人の院長の多くが高齢化に伴い、引退の歳を迎えるにあたって後継者・事業継承問題も増加。年間3600件もの診療所が閉院へ追い込まれる一方で、ほぼ同じ数の診療所が新規で開設しているものの、新規患者獲得に苦戦し経営困難に立たされるケースもすくなくありません。私たちは、これまでの医療機関経営支援／医療人材紹介ノウハウ、株式会社エムステージグループが誇る医療関連データベースを活かし、 医療法人グループ⇔個人経営の医院・クリニック⇔新規開業希望の医師 それぞれのM&A、事業継承の仲介のお手伝いをいたします。 【主な仕事内容】 ■デューデリジェンス 譲渡側への支援：価値の策定とプレゼン作成　経営面、土地、資産あらゆる面から評価　他 譲受側への支援：売り手側情報（概要書）の作成他 その後、交渉仲介マッチング、契約まで行います。 ※Ｍ＆Ａ事業、未経験者も可能 必須スキル：医療機関やドクターと関わりのあるお仕事（営業など）をされていた方 歓迎スキル：会計事務所などで会計まわりのお仕事をされていた方 　　　　　　金融関連のお仕事をされていた方　事業承継といった新たなフィールドで、キャリアを積んでいただけます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービス 度重なる診療報酬のマイナス改訂をはじめとした医療費抑制政策、また昨今の新型コロナウィルスの猛威と共に、これまでの経営課題がさらに深刻化を魅せた「医療現場」。 エムステージグループは病院の赤字経営を救うべく、これまで＜年間安定した経営＞＜優秀な人材確保＞＜医療機器導入＞他、各医療機関が抱える様々な課題を解決するべく、医療経営人材の紹介・医療機関コンサル事業を主に事業を展開してまいりました。 今回、診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービスを開始いたしました。経営赤字だけでなく、病院・医療法人の院長の多くが高齢化に伴い、引退の歳を迎えるにあたって後継者・事業継承問題も増加。年間3600件もの診療所が閉院へ追い込まれる一方で、ほぼ同じ数の診療所が新規で開設しているものの、新規患者獲得に苦戦し経営困難に立たされるケースもすくなくありません。私たちは、これまでの医療機関経営支援／医療人材紹介ノウハウ、株式会社エムステージグループが誇る医療関連データベースを活かし、 医療法人グループ⇔個人経営の医院・クリニック⇔新規開業希望の医師 それぞれのM&A、事業継承の仲介のお手伝いをいたします。 【主な仕事内容】 ■デューデリジェンス 譲渡側への支援：価値の策定とプレゼン作成　経営面、土地、資産あらゆる面から評価　他 譲受側への支援：売り手側情報（概要書）の作成他 その後、交渉仲介マッチング、契約まで行います。 ※Ｍ＆Ａ事業、未経験者も可能 必須スキル：医療機関やドクターと関わりのあるお仕事（営業など）をされていた方 歓迎スキル：会計事務所などで会計まわりのお仕事をされていた方 　　　　　　金融関連のお仕事をされていた方　事業承継といった新たなフィールドで、キャリアを積んでいただけます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

事務領域BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)部門にてプロジェクトのチーム運営、オペレーター管理をお任せします。 入社後はBPO、アウトソーシングの基礎知識からマネジメント基礎までしっかりと研修を行います。 【業務の流れ】 ●研修・プロジェクト配属 研修ではBPO・アウトソーシングの基礎知識、各プロジェクトの見学、SV業務、マネジメントの基礎まで研修を実施します。 その後プロジェクトへ配属となり、まずは実務を習得します。 ●オペレーター管理 プロジェクトに従事するオペレータ－のシフト調整や欠勤時の業務振り分けから、勤務状況のヒアリングや面談など幅広くマネジメントを行います。 ●プロジェクトの収支・品質管理・クライアントへの業務報告 担当するプロジェクトが安定運用出来る様に売上・予算・原価を管理します。 SLA（サービス品質保証）やKPI（重要業績評価指標）の数値管理も行い、サービス品質の向上を目指します。 クライアントとの定例会議の場で使用する業務報告書・業務改善案等の資料作成もお任せしています。 ≪ポイント≫ 【会社・仕事の魅力】 ●通常のBPO受託だけでなく、「ユニット派遣」というクライアントニーズへ柔軟に対応するため、社員とスタッフがチームを組み、クライアントの労務・業務管理を軽減しつつ、業務安定度を向上した上でBPOへ移行するサービスも提供しています。 ●SVとしてチーム・業務運営やサービス品質向上が実現出来れば、その後はプロジェクトマネージャーやセンター管理者、新規プロジェクト設計責任者など幅広いキャリアアップを目指すことが出来ます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

コールセンター、事務センターのBPOを強味とする同社にて、企業から官公庁・自治体・公共関連まで幅広いクライアントへの大型BPO案件を中心にBPO提案営業を行っていただきます。 《具体的には》 ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成 ・担当エリアにおけるニーズリサーチ ・顧客への新規アプローチ （顧客とリレーションを築き、派遣等の小さな案件から信頼関係を構築、大型受注に広げていく進め方が主となります） ・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成 ・長期的なご提案（受注まで半年程度）となり、受注となると運用部隊へ引継ぎを行います） ・関係各部署との打ち合わせ（案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等） ・入札プレゼン など 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【概要】 当ポジションは、私達の顧客である総合商社、外資系企業、有名メーカー等のTOP企業の人事部長レイヤーの方々に対し「課題解決のプロフェッショナル」として、新卒採用にかかわるコンサルティング案件の納品実務を担っていただきます。 【具体的には】 セールス担当が受注したお客様の声から発生した、オーダーメイドのコンサルティングプロジェクトの納品活動を、セールス担当と共に責任を持って納品していただきます。顧客のパートナーであることを目指すため、コンサルティング案件納品担当として、納品実務を主体的にプロジェクトマネジメントをして推進していただきます。 他にも、社内における新卒採用シンクタンク的な立ち位置で、セールスの生産性を上げる営業推進的な役割も担っていただきます。 コンサルティングプロジェクト例 ・新卒採用インターンシップ設計・運営 ・新卒採用ブランディング ・新卒採用スライド作成 将来的には、マネージャーとして、一般的なコンサルファーム同様に、自ら営業して案件を獲得してもらいたいと考えています。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

「メーカーに対する提案営業×エンジニアのキャリア形成支援」 トヨタ自動車等の大手メーカーが抱える技術課題に対して、当社のエンジニアが持つ技術力を提案し課題解決に導く仕事です。 自動運転等の自動化、EV車、AI等技術革新が進む中で、そのコア技術を当社から提供しています。 ※OJT期間は１年あり、業界未経験でも安心して入社いただける環境です。 （異業界入社例：メーカー、商社、金融、ハウスメーカー、銀行、証券、保険等） ＜製造業への提案営業＞ 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力での課題解決提案を行います。 ＜エンジニアに対するキャリアアップ支援＞ エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 【会社説明動画】 https://youtu.be/GrlWWVWJe2E 【営業インタビュー動画】 https://youtu.be/wSeb1A75aJA 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【フレックスあり】サーバー・ネットワークの設計・構築・運用保守などを担当します。得意分野からスタートして仕事の幅を広げられます！ ◆サーバー・ネットワークの構築 ◆ヘルプデスクを含むインフラ環境の運用保守 ◆ポスティングサーバー（メール、Web）の管理 ◆入退出セキュリティや各種監視ソフトの運用・改善 ◆PBX、CTIサーバ含む電話インフラの構築・運用 ◆クラウドシステム（AWS）の運用　など 法律事務所だから多くの学びを得られます SESのようにいくつもの勤務先を回る働き方とは対照的です。 自分の仕事の成果に対して、直接感謝の言葉をいただくことも珍しくありません。 また、企業法務や債権回収などの専門分野に触れるので、技術以外の知見が広がるのもポイントです。 フレックス勤務OK！裁量の大きさも魅力！ フレックス勤務を取り入れており、案件の進捗やプライベートの用事に合わせて勤務時間を変えることができます。 その他にも多くの制度・福利厚生によって働きやすさが確保されており、大きな自由裁量のもと、エンジニアファーストの環境を実現しています！ 応募方法 ☆★☆　最後までお読みいただき、ありがとうございます！ ☆★☆ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！ 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 鈴木麻里 事業内容 労働者派遣事業（派13-312088） ー勤務先となる「鈴木康之法律事務所」の事業内容はー 企業法務を中心としたリーガルサービス ◆組織再編に関するアドバイス ◆募集株式、募集新株予約権、社債の発行等の資本政策に関するアドバイス ◆株主総会の運営に関するアドバイス ◆コンプライアンスに関するアドバイス ◆映画、音楽等の著作権に関するアドバイス ◆金融商品取引法に関するアドバイス ◆商標、不正競争防止法などの知的財産に関するアドバイス ◆独占禁止法、景品表示法に関するアドバイス ◆電子決済に関するアドバイス ◆インターネット上の誹謗中傷に関するアドバイス、発信者情報の開示請求 ◆労務に係るアドバイス ◆会社関係訴訟、労働訴訟 ◆債権回収、不動産に関する保全、訴訟、執行手続 ◆税務訴訟 ◆刑事事件全般 本社所在地 東京都千代田区麹町4-3 紅谷ビル5階

【完全未経験からITエンジニア職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ＜入社直後は＞ 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや情報技術およびIT業界の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京の本社拠点を活用しております。 ※ご注意：新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 【IT研修センター】東京都大田区西蒲田7-8-3　日研第二ビル ＜具体的には＞ ①WEB系／業務系システム・アプリ開発エンジニア 　・要件定義から設計、開発、テストまでの開発工程全般 　・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進 ②インフラエンジニア（NW／SV／DB／クラウド） 　・要件定義から設計、構築、運用、監視までの開発工程全般 　・ユーザーやクライアントのニーズの把握や解決方法の提示、推進・問合せ対応やドキュメント作成 ③組込み系エンジニア（C/C++/PLC など） 　・組込み系エンジニアとして、企画・要件定義などの上流から設計・開発・テスト等の工程全般 ＜案件例＞※あくまでも一例です。 モバイルアプリ、業務系システム、社会インフラ、AIサービス等幅広く、企画・要件定義フェーズから開発・運用まで一貫して請け負っています。 IoT、ロボティクスなど最先端技術を使用した案件やプロジェクトの9割プライム案件など魅力ある案件も多く受託しております。 ・医薬系工場向け生産管理システム導入 ・自動車メーカーの生産システム導入と支援 ・半導体製造装置メーカーソフト設計 ・建設機械の生産システムの開発

大手メーカー企業出資のIT人材企業で、無線通信に係る業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■大手通信キャリアにて ●基地局故障に伴う保守会社の調整 ●基地局をPCで遠隔操作しての電波発射・停波 ●基地局回線調整 ■通信建設会社にて ●新設基地局の現場調査 ●新設基地局の建設現場交渉 ●新設基地局の建設業社の管理 ●基地局の点検 などの業務に従事していただきます。 皆様の今までのご経験やスキル、希望などを踏まえて配属先を決定いたします。 【入社後の研修内容】 ●国家資格「第一級陸上特殊無線技士」の取得学習（e-learningあり） ●ビジネスマナー研修 ●現場体験 ●その他オンライン研修 ※「第一級陸上特殊無線技士」は10～14日で取得されている社員の方もいらっしゃいます。 ※研修期間は東京本社で実施します。研修後は都内各勤務地配属します。

【仕事内容】 事業・サービスの、対外的な広報・PR活動を行っていただきます。 ・事業・サービスPR戦略・施策の企画立案 ・時流・業界などの情報収集 ・対社外広報・PR活動 　　 -情報発信施策の企画立案 　-プレスリリース作成・発信 　-メディアリレーション(記者との関係構築・記者向け資料作成) 　-メディア対応(取材対応・原稿確認) 　-記者発表会やPRイベントの企画・運営 　-その他事業・サービス広報・PR施策実行　等々 　 ・事業部門、IR、人事等関係各所連携 ・業務オペレーション設計・構築・運用 ・各活動の振り返り/計数管理/PDCA 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ■システム開発におけるPMO業務 ＜プロジェクト例＞ ■映像・監視カメラシステム開発のPMO ■空港ゲートシステム開発のPMO ■カーナビアプリ開発のPMO ■クレジット決済端末開発のPMO　 ■ビジネス用堅牢スマホ開発のPMO ■放送局向けデジタル送出システム開発のPMO 【U・Iターン歓迎】 ■遠方からのご応募も歓迎します。面接はWeb対応していますので、来社せずに選考に進んでいただけます。 ■転居費用は最大10万円まで支給いたします。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 従業員が効率的かつ快適に過ごせるようにオフィス・ファシリティを管理する仕事です。 ■オフィス設計企画（プロジェクトマネジメント関連） ・オフィスレイアウトの変更設計～調整～実施 ・工事手配・進行管理・実施立会い ・オフィス、什器の修繕・手配 ・全国のオフィスの設計・開設（物件契約締結含む） ■オフィス・ファシリティ管理 ・サービスカウンター（貸与物や郵便配送物の窓口）の運営 ・オフィス飲食環境（ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など）の管理 各種備品の管理・手配 ・物件契約管理、ビル管理会社との調整 ■同社が運営する介護教育スクール「カイゴジョブアカデミー」の教室開校・運営サポート ・教室の物件検討のサポート～契約締結～レイアウト設計 ・教室の移転・撤退のサポート ・物件契約管理、ビル管理会社との調整 ※従業員の休日に施工することが多い為、土日祝勤務も発生することがありますが、代休を自身の業務に合わせて取得できます ※全国のオフィスや教室を開設する為、出張の可能性もあります（出張手当あり） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■詳細 ①グループ内FMプロジェクトの実行推進・管理 オフィスの新設・移転・改修プロジェクトにてプロジェクト推進担当として携わっていただき、グループ会社の総務に代わって発注者目線で工事内容の適正やコスト査定を行いQCD管理を担います。 └顧客企業の経営戦略を踏まえたFM戦略策定 └プロジェクト要件の策定 └体制構築、コスト・スケジュールの策定・管理 └オフィスハード及びソフト提案・実現 └パートナー企業の選定・管理 └PJT品質管理（工事立合い・検査等） ※顧客先や現場に常駐することはほぼありません。 ②グループ外企業に対するサービス提供 グループ外企業に対してのFMサービス提供として、統括マネジメントの推進や戦略総務の支援業務を行っていただきます。 ▼プロジェクト例 ・複数のグループ会社が同居するワークプレイス構築 ・ハイブリッドワークを踏まえたオフィスリニューアル ・リモートワークに対応した機能配備 その他、グループ会社の特色を踏まえた働き方を最適化する様々なオフィス構築 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【概要】 パーソルグループのオフィス運営におけるFM戦略策定、賃料改定、不動産契約、不動産情報管理業務業務を行っていただきます。 【詳細】 ■メイン業務 ①不動産契約締結 ・PJT（オフィスの新規開設・レイアウト変更・オフィスの閉鎖・社名変更・入居会社変更等）による変更、既存物件の契約条件変更・もしくは会社をまたぐ組織変更にともなう必要な契約の締結業務をアシスタント社員と連携して行っていただきます。 ②不動産情報管理 ・既存オフィスの不動産関連契約情報から各種図面、ビル連絡先等の情報の整備し、社内及びグループ会社に提供しています。 ■サポート業務 ①FM戦略策定支援 ・グループ各社の事業戦略とグループ最適を考慮した戦略的な不動産の活用提案をグループ各社をリードして実行していただきます。また、外部ユーザーからのオーダーも増えて来ており、外部へのサービス提供も実施していただきます。 ②賃貸借条件交渉 ・新規契約、賃料交渉、再契約等の際に市況感や戦略に基づいたかたちで期間・賃料・その他条件の調整を行っていただきます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■組織について 主に転職支援サービス「doda」の個人顧客向けプロダクト、マーケティング企画を担う組織で、 転職サービス「doda」を利用する個人の集客戦略を横断的に企画・策定する部門です。 個人の様々な行動データを基にしたデータプラットフォーム用いて、各種分析から施策企画・検討までを行います。 ■職務責任： 「doda」は会員登録数約750万人(2022年12月末時点)となる国内最大級の転職サービスです。 日々膨大な量のオンラインおよびオフラインのデータが生み出されており、蓄積されたデータの価値を適切に判断し、 どのように事業を創造・変革・成長出来るかが、重要テーマの一つになっています。 このテーマに取り組むため、パーソルキャリアでは2018年7月にデータでビジネスを変革することを目的に、新たなデータ組織を創設しました。 新組織では、サービス企画や事業運営を担当するビジネスメンバー、データインフラ＆BI化を推進するエンジニア、統計解析や機械学習を用いてモデル開発を行うデータサイエンティストと異なる強みを持ったメンバーが集まっています データをもとに、マーケット状況、カスタマーニーズ、テクノロジーの変化などの総合的な観点から事業を見つめることが求められています。 各メンバーの知識とスキルを合わせ、そこに保有しているデータを用いて事業を成長させていきたいと考えています。 本ポジションはそうした組織の中で、社内外のデータを活用し、doda事業における転職支援数を最大化するための各種モデル開発や機能開発をお任せします。 具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。 一般的なR&D的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。 したがって、案件の部分担当でなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。 ■担当業務： ・レコメンド施策の企画/運用 ・プロダクト施策における意思決定の促進 ・業務改善の企画/分析 ・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発（レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など） ・数理統計や機械学習の活用 ■ポジションの特徴 ・事業会社ならではの上流から経験していけます。 　事業部へ提言していき新たな施策を行っていったり、実現したいことを現場起点で形にしていけます。 ・サービスの課題解決に対しての手段として技術的な制約はないためいろいろとチャレンジできる環境です。 ・検証からリリースまで3～6か月程度の期間で繰り返して進められるので、多種多様な経験ができ、ユーザーに届くところまで見届けられます。 ■データビジネス統括部社員のインタビュー記事 https://www.persol-career.co.jp/recruit/career/hataraction/conversation/nakamura-taichi2/ ■関係するチームや部署： ・プロダクト企画統括部 ・プロダクト開発統括部 ・マーケティング統括部 ・テクノロジー本部／BITA統括部, インフラ基盤統括部 ・採用ソリューション事業本部/企画 ・dodaエージェント事業部/企画　 ・dodaプラス事業部/企画　 ・ダイレクトソーシング事業開発本部/企画　　 ■キャリアパス： ・人材育成、組織作りなどマネジメントに興味がある方はマネジャーへ、専門性を極めたい人はエキスパートへと志向に沿わせたキャリアパスを用意しています。 ・新規事業起案プログラム「Drit」があり、会社のバックアップを受けながら新規事業立ち上げに挑戦も可能です。 ■パーソルキャリアでは、テクノロジー活用を進めている「人」や「組織」を紹介するtechtekt（テックテクト）を立ち上げました。 本求人の配属先であるカスタマー戦略統括部の内容も記載されていますので、ぜひご覧ください。 https://techtekt.persol-career.co.jp/archive/category/%E3%82%AB%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%9E%E3%83%BC%E6%88%A6%E7%95%A5%E7%B5%B1%E6%8B%AC%E9%83%A8 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

★業界シェアNo.1の企業間の電子商取引（受発注・請求等）の「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供するインフォマート★ プライム市場上場のSaaS企業であるインフォマートで　データベースエンジニア職　を募集致します！ 弊社のコア事業である「BtoBプラットフォーム受発注」および「BtoBプラットフォームTrade」事業において 次世代のシステム再構築に伴い、既存の業務要件から全く新規に次世代のデータベース環境の構築に携わって頂ける方を募集します。 ■具体的な業務内容、携わって頂く業務 新サービスのデータベース構築に関連して以下のような業務を担当して頂きます。 ・ 業務要件 および 既存システムのペインポイントを軸にした新しいデータモデル設計 →　プロダクトマネージャによる要求要件や業務エンジニアと対話を繰り返して専門知識をもとに最適なモデル設計を行います。 ・ AWS Aurora環境における新規データベースインフラの構築 →　AWS Japanのサポート等の協力を得ながらスクラッチで構築していきます。（MySQLクラスタを想定） ・ 継続的なデータベースパフォーマンスの監視と改善 →　新サービスとして開発を進めながら継続的なパフォーマンス改善を舵取りして頂きます。 ■ 構築方式と身につけられるスキルに関して 職務内容にあるインフラ・データベース関連をご担当して頂きますが 大規模クラウドサービスに対しての本格的な再構築を行うにあたり 以下のような部分にも興味を持って、経験を伸ばしたい・活かしたい方も歓迎いたします（現時点で未経験であってもOK）。 ・ DDD（Domain Driven Design）でのプロダクト開発 ・ SPA/マイクロサービスでのサービス再設計と構築 ・ テストファースト、CI/CDの洗練化、継続的リファクタリングのための高速アジャイル開発 ★国内有数のトランザクションや顧客数のサービスでのデータベース構築経験とスキル ★データベース系を中心としたAWSでの本格的サービスの設計・構築・運用経験とスキル を活かしたい方、もっと身に着けたい方は、大歓迎です！！ ■その他 リモート勤務可能です。※フルリモートではございません。※地方勤務NG 初期構築から継続的にプロダクトマネージャやエンジニアと擦り合わせを行うため、 場合によっては、一定頻度（週数回）出社していただける方を希望します。 【働き方】 出社とリモートのハイブリット 出社は平均週に1～3日程度 事業内容・業種 その他（人材サービス）