東京都 社内システムエンジニア 事業会社の求人情報・お仕事一覧

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同社グループ視点で関連子会社を含めたすべてのメンバーを支えるための社内システムエンジニア業務をお任せします！ 同社グループの成長に欠かせない全ての職種やメンバーのPC/IT環境/IT機器/業務システム様々な問い合わせの対応、技術サポートの提供や問題解決、システムアカウントの運用管理、IT機器の管理などを遂行していただきます。 【具大的には】 全従業員が利用する業務効率化システムや勤怠システムをはじめとするさまざまなバックオフィスシステムの要求を社内ユーザからヒヤリングし、分析、開発、実装、運用までの全工程を担当していただきます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 自社で提供している確定給付企業年金・確定拠出企業年金に関わるWEBサービス・システムの開発、企業年金業務のDX化などを進めていただきます。 （企業年金の自動シミュレーション、各種申込み手続きのWeb化、業務の自動化など） 企画、開発要件整理などの上流工程から関わり、他部門や協力会社のエンジニアと協力分担して、サービスの開発を行います。2022年、IT部門を立ち上げシステム開発の内製化を始めました。出来て間もない組織のため馴染みやすい環境です。 【自社システム】 はぐONE、Work/Life、基金事務システム、基幹システム 【具体的には】 ▽自社プロダクトの開発・提供・運用 ■掛金の効果を自動計算するシミュレーション ■各種申込み手続きのWeb化 ■その他設計、開発要件整理、仕様作成、機能提案など ▽将来お任せしたい仕事 ■システム企画・開発管理・分析 ■新規プロダクトの企画・開発 ■マネジメント業務 【この仕事で得られること】 ■自社プロダクトの開発 ■新規プロダクトの企画から携わることができる ■開発チームのスタートアップメンバー ■開発～要件定義～運用まで一貫して携われる ■裁量、責任の大きい業務を経験できる ■業界未経験の方でも活躍できる 【組織構成】 ■人数：9名（女性：1名、男性：8名） ■中途入社比率：100％ ■直近1年間の入社：7名 ※地方在住のフルリモート社員含む 【開発環境】 ■インフラ：AWS（EC2、CloudWatch、SES等） ■言語：PHP7系/8系+Laravel+Bootstrap ■データベース：RDS（MySQL） ■テスト：PHPUnit、Selenium（Python）、Larastan ■ツール：Github、Slack、BackLog、Kintone ■文化：コードレビュー、勉強会、朝会夕会によるチームでの技術相談 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

■担当業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　国内外のネットワーク運？管理に携わります。 ■業務詳細 トラフィックの確認など各種ネットワーク機器の保守や、ネットワークトラブルの問題点の切り分け・課題解決に関わります。今後は海外拠点のITインフラの管理も要望されており、頻度は多くありませんが、海外拠点とのコミュニケーションもございます。 ■組織 情報システム部は約20名程度の組織であり、4つのグループから成り？っています。 （1）基幹システムグループ （2）周辺システムグループ （3）サーバー、ネットワーク、PCサポートグループ （4）DX推進グループ ※今回募集ポジションは(3)となります。 事業内容・業種 半導体

事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 ■SaaSを中心としたコーポレートITシステム(以下各種SaaS)のグランドデザインの設計 ■各種SaaS導入のプロジェクトマネジメント ■各種SaaSの実装、維持管理と改善 ■各種SaaSの効率化・高度化のためのエンジニアリング ■各種SaaSのシステム課題・障害に対する抜本的な対策の計画と実装 ■関係パートナーとベンダーのコントロール ▽プロジェクト例 ■SaaSの導入（生成AI、Notionの導入など） ▽本ポジションの魅力 ■事業部が多岐にわたることや、グロービスが変化を好む社風でもあることから、システム入れ替えも積極的に行っており、新しい技術、システムに常に触れることが可能 ■少数精鋭のチームだからこそできるスピーディーな意思決定と個々に認められている高い裁量権 ■1つの領域に限定することなく、インフラ、SaaS、セキュリティなど、幅広く携わることが可能 ■フレックスタイム、リモートワーク、副業可、服装自由、自己■啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 提供する様々な社内システムについて、ユーザ（全社員）への安定したシステムの提供及び法制度改正、新システムの構築やユーザ要望等への適切なシステム対応を迅速に提供していきます。 【具体的には・・・】 ■社内システム刷新プロジェクト　新システムの構築・開発業務 　-現在進行中の社内システムの刷新プロジェクトに参画いただき、プロジェクトの推進及び構築・開発を実施して頂きます。 ■社内システム　維持保守業務及び改善対応 　-基幹系システム、人事システムや会計システム等、既存の社内システムの維持保守業務（定例保守・問合せ対応・障害対応等）や改善対応を実施して頂きます。 【案件事例】 ■新ワークフローシステムの構築（AccelMartでのワークフローシステムの構築） ■新社内ポータルの構築（SharePointを利用した社内ポータルの構築） ■社内システム維持保守業務（基幹系：Intra-Mart、人事：Biz∫eProstaff、会計システム：SuperStreamNx、勤務管理システム：リシテア、経費精算システム：Concur） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

IT23_03　基幹システム・ＥＤＩシステムの運用業務 【募集の背景】 スタンレー電気本体及び国内関係会社は、基幹システム（ＳＡＰ　ＥＣＣ6.0）を運用しています。 基幹システムを安心安全に使っていただくために、日々の運用業務は非常に重要なポジションです。 また２年後には基幹システム（SAP S/4 HANA）に刷新され、グローバルでの運用業務に従事することになります。 安全且つ使い易い環境を提供するために、グローバルで活躍できる要員を必要としています。 【配属部門の概要】 IT推進部はスタンレーグループ全体のIT統制を行っている部門であり、国内、海外のグループ会社と連携し、 グローバルでのITを管理しています。 範囲はインフラ、セキュリティ、基幹システム、コミュニケーションツールなどの企画，設計，構築，導入， 運用保守になります。 【担当する業務（概要）】 スタンレー本体、および国内関係会社の基幹システム運用業務をご担当いただきます。 【担当する業務（詳細）】 ・基幹システム（ＳＡＰ ＥＣＣ6.0）の運用、ユーザ問い合わせ対応 ・ＥＤＩ運用（資材Ｗｅｂ－ＥＤＩ、得意先ＥＤＩ） ・Ｉｎｔｒａ－Ｍａｒｔ基盤運用、アプリケーション運用（一部、ローコード開発あり） ・適格請求書保存法（Ｂ ｔｏ Ｂ Ｐｌａｔｆｏｒｍ）運用、電帳法運用 【仕事の魅力】 ・スタンレーグループ全体でＩＴ変革を進めていきます。 　各業務において今までのやり方を見直し、新しいやり方に変革していく仕事です。担当者の裁量で、業務効率化はもちろん、 　ソリューションなどの提案ができる環境です。 ・20代～60代の幅広い年齢の社員が在籍し、子育てしながら時短勤務している社員や、ニーズに合わせてフレックスタイム 　在宅勤務など多様な働き方ができる職場です。 ・明るく活発で、相談やコミュニケーションが取りやすい職場です。 【入社後のキャリアパス】 入社後数年間は、キャリアに応じた業務をご担当いただきます。 その後は適性に応じて、IT推進部内もしくは他部門を含めたローテーションによる育成を想定しています。 （必ずしも転勤があるわけではありません） 早ければ30代中盤での管理職登用のチャンスもございます。 将来は、ITの中核を担う人材として活躍して頂くことも視野に入れ、長期的な視点でキャリアステップを歩んでいただくことを想定しています。 【配属部署】 デジタル技術統括部・ＩＴ推進部・ ＩＴガバナンス課への配属となります。 ※ご志向・ご経験によりＩＴ推進部内の別課へ配属となる可能性もございます。 【働き方について】 フレックスタイム・在宅勤務あり 【外出・出張について】 国内製造拠点および海外関係会社（年２～３回程度） 事業内容・業種 自動車部品

【仕事内容】 大規模リニューアル　ECストアが使いやすいツールへ大規模投資　SE/プログラマを募集 当社（スクロール３６０）は社内システムを外販するために分社化した歴史を持つ会社です。現在では物流代行や受注代行、コンタクトセンターなどなどECストアを運営する法人をクライアントとして包括的なサービスを提供しています。 システム事業ではEC事業者向けの一元管理システム「eシェルパモール 2.0」を提供しています。進化の早い業界の先を行くべく、システム事業は第二次リリース期とも言える新しいフェーズに入ろうとしています。今あるものをより良く、場合によっては作り変えたり外部システムを利用したりすることで、より良いサービスを目指します。 まずは顧客がメリットを感じる機能を、さらに今までにない驚きを感じていただけるシステムを構築し、ビジネス面での成功に繋げていくことがゴールです。お客様からのリアクションも届きやすく、非常にやりがいのあるポジションです。 技術力を持ちチャレンジ精神あふれる方のご応募をお待ちしています。 ・お客様向けに提供している「EC一元管理システム」の企画・開発・保守・運用 　－各サービスの事業計画策定、予実管理 　－基本機能開発の設計・開発・テスト・保守（パートナー連携あり） 　－外部パートナーとの調整 ・上記サービスを運用する部門の管理職候補 責任者候補ポジションでは、企画チームとともに追加機能に対する技術方針を決め、開発メンバーとともに手を動かしながらマネジメントしていただくことを想定しています。 【こんな方へ】 ■ASPサービスで顧客の業務をより効率的にしたい人 　EC業界に可能性を感じている人 【当社の提供サービスが一目でわかるコンセプトムービー】 https://www.youtube.com/watch?v=EMfdy1S_ywQ 【当社員の「思い」がまとめられたムービー】 https://www.youtube.com/watch?v=xqQOhRaou5A 【こんな方へ】 ■ASPサービスで顧客の業務をより効率的にしたい人 　マネジメントキャリアに進みたい人、EC業界に可能性を感じている人 【当社の提供サービスが一目でわかるコンセプトムービー】 https://www.youtube.com/watch?v=EMfdy1S_ywQ 【当社員の「思い」がまとめられたムービー】 https://www.youtube.com/watch?v=xqQOhRaou5A 【働き方に関して】 スクロールグループ全体で残業抑制の取り組みを行っており、月平均は10～20時間程度となります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 NRI各本部が保有している小規模な社内サーバ、NWの維持管理リーダーをご担当いただきます。 (1)社内サーバの日々の維持管理 →障害対応、問い合わせ対応は協力社員が行いますので、対応の進捗を管理したり、協力社員からの相談に指示をしたり、顧客への月次報告などとマネジメントを担うポジションです。 (2)社内サーバリプレイス時などのプロジェクト全体管理 →要件ヒアリング、設計書作成、ベンダーやプロジェクトメンバーへの作業指示、進捗管理など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 ご経験・ご希望を勘案し、入社時点でのプロジェクト進捗に応じてアサインいたします。 以下いずれかまたは複数の業務に従事いただきます。 ◆勘定系受信・与信システム ・当社BaaS（Banking as a Service）事業「NEOBANK」を支える銀行勘定系システムの開発推進／保守業務 ◆WEB／スマホアプリ ・ネット銀行WEB／スマホアプリサービスを提供するシステムの開発推進／保守業務 ◆金融業務システム ・事務処理・DWH等の金融業務システムの開発推進／保守業務 ◆チャネルシステム開発 ・当社主力事業であるBaaS（Banking as a Service）事業のサービス設計／開発推進 ・スマフォアプリの開発推進／保守業務 ◆業務システム開発 ・住宅ローン等の審査システムに対する開発推進／保守業務 ・デビットカードやアクワイアリング等の決済系システムの開発推進／保守業務 【育成について】 個々人のご経験・スキルレベルに応じてOJTベースでの育成となります。 入社～数か月はメンター担当するプロジェクトに副担当としてアサイン、まずは当社システム・PJについて理解を深めていただきます。その後徐々に小規模のプロジェクトからお任せし（メンターとなる先輩がサポートにつきます）、段階的に大きなプロジェクトを回すことができるPMとして成長いただくことを期待します。 すでにPM/PL経験をお持ちの方はご経験に応じた規模のプロジェクトにアサインし、徐々に領域や規模を拡大していっていただくイメージです。 【特徴・魅力】 ・開発案件規模としては、投資額としては1000万円規模～10億円超規模、工数は5人月程の小さなPJから数百人月規模のビッグプロジェクトまで、大小様々です。 ・マイクロサービス・AWSなど、新規サービス・技術を積極的に採用する企業文化です。トレンドに敏感で新しい技術を取り入れてみたいかた、ベンダーサイドで培った経験をサービス企画・設計に活かしていただけます。 ・ユーザ部門と密に連携を図りながら開発を進めるため一体感を感じられます。 ・BaaS事業等、新規事業立ち上げでは、要件定義のさらに上流となる提携先とのサービス設計から担当いただけます。 ・風通しのよい企業文化、意思決定が非常に早く、組織にスピード感があります。経営層との距離も近く、会社の方針等を感じやすいことも特徴です。 【プロジェクト事例】 ◆某証券とのNEOBANKサービス提供システム開発 きめ細かなレート設定で金融サービスを差別化する新機能開発。パートナー企業とのコミュニケーションを大事にし、上流工程からより良いサービスを作り上げていく。前向きでやりがいと魅力あるプロジェクトを推進。 ◆新WEBサービス大規模開発 AWSクラウドネイティブを組み合わせ、マイクロサービスアーキテクチャを実装し、WEBとスマホアプリの金融サービスを根本から作り変える戦略プロジェクト。新技術と新発想で金融システム開発の最前線をリードする。 ◆BaaS事業 大手百貨店向けにBaaS基盤を提供。今までは店頭でサービス申込が必要であった積立サービスをスマフォアプリ化し、どこからでも申込ができる仕組みを構築。また、積立サービスに加え、当社BaaS基盤とも連携を行うことで、口座引落の自動設定等、お客様にとってより使いやすいサービスを実現した。 ◆カード決済 2022年春にApple Pay／Google Pay機能を実装。いままでは、プラスチックカードでの決済しかできなかったが、カードレス化したことで、カードを持ち歩かずとも決済を可能とした。合わせてナンバーレス化も行ったことで、セキュリティの向上も実施した。 事業内容・業種 銀行

「経シ運運用リーダー【24H43】本社」 ◎離職率2%/在宅勤務3日可/フルフレックスの働きやすい環境！ ◎残業月平均20h程度／年間休日126日以上／家族手当・家賃補助・退職金あり／昼食補助あり（250円/就業日）／賞与月数5.9ヶ月～ 【業務内容】 当求人課は、三菱電機ならびにグループ会社の基幹系システムにおける運用設計から保守運用業務といった運用スペシャリスト集団です。 三菱電機やグループ会社をはじめとする企業のITインフラを支える当社においてもアプリケーション運用の専門部隊は当部門のみです。 ◆具体的な業務内容は大きく3つ ①運用業務の分析（低効率もしくは高障害リスクの発見） ⇒低効率もしくは高障害リスクの運用作業に対して開発部門とは異なる視点で分析し、ツール導入や協力会社を含む他メンバーの体制変更など具体的な改善方法を検討します。 ゆくゆくは、開発フェーズでの運用設計とは異なる運用業務効率とIT監査対応の視点をバランス良く持った運用リーダーとして他メンバーを牽引し、運用要件の確認や設計、運用体制構築、顧客折衝などを対応できる人材に育てます。 ②運用業務改善の選定と方法設計 ⇒マネージャーやリーダーと協力しながら、業務改善（効率化・適正化）の手段をひとつずつ学んでいただき、ゆくゆくはご自身で方法設計まで行えるよう、スキルを身に付けていただきます。 ③運用業務改善のためのツール化・自動化及びワークフロー化 ⇒ツール化・自動化（Excelマクロ、PowerShell、RPA等）、ワークフロー化についてはご自身で作成頂き検証を経て、他メンバー（社員・協力会社）へ展開指示及びサポートを実施して頂きます。 ＜担当システム＞ 経験・保有技術・適性により、下記いずれかの運用チームへ参加いただきます。 ・三菱電機の本社基幹システム(人事/知財/資材/環境/個販/経理)のいずれか ・三菱電機関連会社3社で共通利用する基幹系システム(段階的にリリース中) ※もちろん丸投げではなく既存メンバーと一緒に進めていきますのでご安心ください。 単なる運用作業の実施ではなく、セキュリティやIT統制を考慮した顧客の業務改善のためのプロアクティブな提案を行うお仕事です。 アプリケーションの運用保守というと、24/365対応や夜間の呼び出しを想定される方も多いですが、当部門では定例的な休日・夜間対応はありません。 度重なる仕様変更の開発依頼や短納期に追われる働き方の改善を目指す方、ITIL等のキーワードや運用改善に興味のある方にぴったりの求人です。 【当求人の魅力】 三菱電機および関連会社の基幹系システムの運用全体（オンライン、バッチ処理、インフラ、 セキュリティ）に関わりながら、関連部署や自チーム、協力会社メンバーと協力して 業務改善を進めるやりがいのある職場となっております。 自身の工夫や創造で運用業務を改善することで次の日以降の仕事が楽になったり、作業ミスを 可能な限り防止する仕組みを作ることが当面業務のベースであり、 そのために必要なツールの基礎技術習得やツール選定に関する自由度は高いです。 ★近年はRPAやAIチャットも一部運用業務で利用しています。 また、基本的に日々の運用対応や業務改善が目的であるため、 アプリ開発案件でよくある顧客要求に合わせた短納期開発もありません。 働き方を重視しつつも、業務の効率化・適正化を図ることのできる 市場価値の高い人材を目指すキャリアパスを想定しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス