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福岡県 人事・労務・採用 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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1~16件 (全16件中)

賞与実績6.9カ月【労務管理】 ※キャリアパートナーサポート案件

ヤマシタヘルスケアホールディングスのグループ社に関する人事労務管理をお任せします! ―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ■ 給与・賞与・税金・社会保険等の計算 ■年末調整 ■社会保険・労働保険等の手続き ■安全衛生関係 今回の職種はグループ社様々な企業の 労務管理に携わることができ、 将来的に人事労務のゼネラリストとして スキルアップできます! ご経験・適正に応じて 各業務を担当レベルで経験していただき、 能力やスキルを判断し、 少しずつ業務の幅を広げてお任せします。 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ※山下医科器械株式会社に入社後、親会社であるヤマシタヘルスケアホールディングス株式会社(スタンダード上場企業)へ在籍出向していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 執行役員 社長 山下 尚登 事業内容 「トータル・メディカル・サポート」を具現化する当社の事業領域 ◆医療機器事業 ◆低侵襲治療事業 ◆ソリューション事業 ◆メディカルサービス事業 ◆画像診断ソリューション ◆輸液・シリンジポンプ保守点検、レンタル ◆その他のご提案 ◆医療モール 【関連会社】 ヤマシタヘルスケアホールディングス株式会社 本社所在地 〒857-8533 長崎県佐世保市湊町3-13
山下医科器械株式会社
提供元:
マイナビ転職

着実なキャリアを安定企業で築ける【人事】☆マネージャー候補

〈将来のマネージャー候補として活躍できる!着実なキャリアを築きたい方必見!〉勤怠管理や入退社手続き全般といった人事労務の仕事をお任せ! 当社をバックオフィスから支える存在として、人事労務業務をお任せします。 採用関係 入退社手続き全般 勤怠管理 健康診断全般 その他庶務全般 < 入社後の流れ > □STEP1 仕事や業界について習得! 入社後は当社の業務の進め方をお教えします。会社の事業内容や扱う商品、取引先の特徴については、仕事を通じて徐々に理解を深めていただければOKです。異業種スタートでも安心! □STEP2 仕事の幅を広げましょう! はじめは人事労務を中心にお任せしますが、ゆくゆくは採用業務に携わることも可能。仕事の幅を広げながら新しいスキルを身に付けることができます。 □STEP3 マネージャー候補として! 全ての業務を習得できた後は、将来的にマネージャーとして活躍していただきたいと思っています。意欲や適性がある方は、早期にリーダーとしてキャリアを築いてください。 \ 頑張りはダイレクトに反映!/ 「日ごろの頑張りが評価されない」 「頑張っても還元されない」 そんなことはココではありません。あなたが日ごろ頑張ったことや挑戦したことは会社はしっかりと見ています。頑張った分は、ダイレクトに昇給・昇格・賞与で還元するので、キャリアアップを目指すことができます。 応募方法 <スマホ・アプリからの応募も歓迎!> 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。必要事項を入力し送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に■□ 応募に関するお問い合わせがございましたら、質問ボタンよりお送りください。 会社情報 代表者 代表取締役 小林 専司 事業内容 貨物利用運送事業 倉庫業 産業廃棄物収集運搬事業 本社所在地 福岡県糟屋郡宇美町大字井野369-8
福岡ロジテム株式会社
提供元:
マイナビ転職

九電グループで働く!【 人事 】★年休127日(土日祝休み)

採用・教育研修・人事制度見直し等、各種人事業務を担当していただきます。★休みが取りやすいよう、2名体制で業務を担当しています! < 採用 > 採用試験対応 インターンシップ・会社説明会の企画運営 求人広告会社・人材紹介会社との打ち合わせ など < 教育研修 > 新入社員向けや階層別の研修の企画運営 など < その他 > 人事制度改定対応 教育体系・制度の再構築 など 2人1組の『正・副担当制』を導入! 当社では、気兼ねなく有休を取れるよう 業務を2名体制で行っています。 そのためどちらかが休みを取っても 業務に支障が出ることがなく、 お休みの相談がしやすい環境なので、 有休平均消化日数は15.2日! また1人で悩むことがない分、 新人さんも安心して 仕事に取り組むことができます。 充実の研修制度で活躍を後押し! 1ヶ月程度かけて導入研修を実施。 会社のこと、部署全体のことを 学んでいただきます。  ▼ マニュアルをもとにOJT研修を行います。 正担当の先輩の補助をしながら 業務の流れを身に付けてください! ※法令改正や社内制度変更の際は  外部セミナーを受講したり、  顧問の社労士に相談したりしています。 応募方法 『 マイナビ転職 』の応募フォームをご利用ください 『 この求人に応募する 』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※お電話で直接ご連絡いただいても結構です ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 薬真寺 偉臣 事業内容 発電所の環境保全装置の運転 消防設備点検・整備 保険・旅行代理店 展示施設管理運営 電柱広告 配電設備の点検・清掃・運送業 など 本社所在地 福岡県中央区渡辺通り2-1-82 電気ビル北館
九電産業株式会社
提供元:
マイナビ転職

人事(採用担当)|【福岡県】

★生活に欠かせない、街の情報・通信サービスを提供!グループ総勢350名を超え、事業拡大を行っています!★ ⇒本ポジションでは、採用担当業務をお任せします! 【仕事内容】 採用担当者として、アルバイト・正社員の採用業務をお任せします。 ≪採用ターゲット≫ 警備員、通信工事スタッフ、施工管理士などの現場職から営業職、管理部門など。 中途採用をメインに、媒体管理や代理店対応、紹介会社対応などをお任せします。 ※新卒採用も開始予定あり 【業務内容】 人事部へ配属され、採用業務をお任せします。 ■採用計画の立案 ■本社各グループおよび各支店との打ち合わせ、折衝 ■社内外関係機関との折衝 ■離職防止/長期的な人員計画の検討 ■効果的な採用方法の模索、質の向上 ■過去応募者への再アプローチ 等々 【働きがい】 事業拡大に伴う「採用」を推し進めることができます。現在、グループ総勢350名を超え、順調に拡大を遂げています。今回は更なる事業拡大に向けて、採用活動を推進できる人員を新たに募集します。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP
シンカ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

人事企画|【福岡県】

⇒本ポジションでは、人事企画(組織づくり推進)業務をお任せします! 【仕事内容】 人事部へ所属いただき、経営視点から組織づくりをお任せします。 入社当初は、営業業務から入っていただき、経営に必要な業務を幅広くお任せする想定です。 【具体的には】 <入社直後> 直近で課題となっている「シンカセキュリティ」の案件獲得に向け、営業職をお任せします。 同社の事業や企業理解のためにも、まずは営業を担当いただきます。 (現在所属の人事担当者2名も行いますのでご安心ください) <ゆくゆくは> 明確に決まっているわけではございませんが、経営に関わる業務を人事起点でお任せします。 例えば、 ■子会社の営業組織に立ち上げに向けて、足元の営業業務を担当いただく。 ■人事制度の構築や採用計画の立案 ■本社各グループおよび各支店との打ち合わせ、折衝 ■社内外関係機関との折衝 ■離職防止/長期的な人員計画の検討 ■効果的な採用方法の模索、質の向上  等々。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP
シンカ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【人事労務】★年間休日120日★賞与昨年度4.2か月分実績あり!

『シノケングループ』全体の人事労務業務をお任せします。このほか、郵便物の仕分けや社内イベントのサポートといった総務業務などもお願いします。 まずは給与計算と労務分野の業務からお任せします。 ▼給与計算、年末調整 ※人事給与システム”OBIC7”を使用 ▼社会保険、雇用保険に関する手続き ▼労災、産休育休などの休暇、休業申請手続き ▼入退社処理 ▼各種手続き、届出、申請 ▼勤怠、労務管理業務 ▼従業員の健康管理業務(健康診断の実施など) 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 最高経営責任者(CEO) 篠原 英明 事業内容 各事業会社の経営管理事業(純粋持株会社) 本社所在地 東京本社:東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー 福岡本社:福岡県福岡市中央区天神1丁目1番1号 アクロス福岡
株式会社シノケングループ
提供元:
マイナビ転職

ホテル業界の【人事(新卒採用担当者)】週休2日制(土日)

当社配属先である、ヒューマンリソース室(人事)の新卒採用担当を、まずはお任せします。ゆくゆくは、人事関連業務全般にも携わっていただきます。 ≪新卒採用≫ 採用計画に合わせた企画立案 新卒求人サイトの管理 会社説明会やインターンシップの企画/実施 面接運営 就職イベントの参加 学校訪問(大学・高校) ≪人事関連業務≫ 中途採用 人事評価制度の整備・運用 人事企画 など ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営する当社。 HR室の業務は正社員採用、人事企画、社員情報管理など多岐に亘りますので、新卒採用業務だけでなく、ゆくゆくは人事関連業務にも携わっていただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 穴見 賢一 事業内容 ■宿泊部門 HOTEL AZ(87店舗) ■飲食部門 └館内飲食事業 AZ cafe Shidaka(51店舗) バイキングレストラン志高(16店舗) ファミリーレストランジョイフル(9店舗) しゃぶしゃぶ温野菜(7店舗)  居酒家かまどか(6店舗) 居酒屋長参(4店舗)  └館外飲食事業 お祭り一番館(4店舗) ファミリーレストランジョイフル(1店舗) 本社所在地 大分県大分市西鶴崎1-7-17
株式会社アメイズ
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マイナビ転職

【20代歓迎】人材派遣・紹介がメインの事業会社での人事/採用|麻生グループ|転勤無し|残業1日1H程度

【麻生グループの安定した基盤、手厚い福利厚生、社員定着率も抜群。 就職支援事業や障がい者雇用など公共性の高い事業も積極的に展開しています】 ■業務詳細:アソウ・ヒューマニーセンターグループの中途採用業務をお任せします。 アシスタント業務からスタートし、将来的にはメイン担当者としてご活躍いただきます! 【アシスタント業務】下記業務からスタートして頂くイメージです。 (1)エントリー者の対応 (2)面接日程調整・面接実施 (3)選考結果の通知連絡 (4)求職者フォロー 【その後の従事して頂きたい業務】 (1)社内の採用希望ポジションについてヒアリング (2)人材要件設定・求人票の作成 (3)採用手法の選定→(紹介エージェント、求人メディアの選定等) (4)紹介エージェントや求人メディア担当者様との調整 (5)採用(募集)結果の分析と新しい採用戦略の企画・立案 一歩ずつキャリアを構築して頂きたいと考えております。 加えて同社の中途採用は職種(例えば、「営業職」・「事務職」「採用職(リクルーター)」「就労支援職※」「ディレクター職」など)が多岐にわたる為様々な経験が出来ます。 ※就労支援職:一般企業への就職を希望しているものの支援を必要とする方に対して、就職に必要な知識やスキル向上のためのサポートまた就職後の定着のためのサポートを行う仕事です。 ■1872年創業の麻生グループ(2024年で152年目)の1社 【麻生グループ】 ●グループ社数116社、売上8,561億、従業員数17,242人の大手企業です ●医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります 【アソウ・アルファ】※入社後、グループ会社の株式会社アソウ・アルファ各支店の配属となります ●麻生グループの中で「人材」の柱に属する12社の1社でIT領域を強みにしています ●スローガンは「人を磨いて技術を磨く」。人間力も兼ね備えた「頼られるエンジニア」育成が強みです ●ビジョンは、2030年までに外で稼ぐ売上と中で稼ぐ売り上げを5対5にし、自社製品を世に出す ■自社製品を世に出す ●持続可能な会社を目指す ●メタバースやドローンなど、モダンなものを製品化することにより他社に差をつけたい
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
提供元:
マイナビジョブ20's

賞与実績6.9カ月【新卒採用】 ※キャリアパートナーサポート案件

当社で採用や教育研修の業務をお任せします。※スキルや適性を見た上で下記業務のいずれかの専任担当になっていただきます。 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ■ 採用戦略の立案 ■ 教育・研修・評価体制の立案、実施 ■ 各種外部企業との打ち合わせ対応 ■ 採用イベントの対応 ■ 書類選考、面接対応、面談対応 ■ 社内担当者、メンバーとの連携 ■ 派遣管理、対応 ■ 社内報作成 ■ 人事関連システムの運用 ―…―…―…―…―…―…―…―…―…― ※山下医科器械株式会社に入社後、親会社であるヤマシタヘルスケアホールディングス株式会社(スタンダード上場企業)へ在籍出向していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 執行役員 社長 山下 尚登 事業内容 「トータル・メディカル・サポート」を具現化する当社の事業領域 ◆医療機器事業 ◆低侵襲治療事業 ◆ソリューション事業 ◆メディカルサービス事業 ◆画像診断ソリューション ◆輸液・シリンジポンプ保守点検、レンタル ◆その他のご提案 ◆医療モール 【関連会社】 ヤマシタヘルスケアホールディングス株式会社 本社所在地 〒857-8533 長崎県佐世保市湊町3-13
山下医科器械株式会社
提供元:
マイナビ転職

人事・総務|(年間休日120日以上)【福岡県】

【仕事内容】 人事採用関連業務、総務関連業務をお任せします。 【具体的には】 ■企業の経営目標を達成する為の企画 ■新卒・中途採用 ■社員の教育 ■評価制度の確立 ■労務管理 ■会社行事の運営 ■設備の維持・管理 ■安全衛生管理 など 【経済産業省「グローバルニッチトップ企業100選」選出】 \世界に誇る3つの技術/ 高速搬送・ダメージレスでの検査・高精度な検査の3つの高い技術でシェアを拡大しています。現在もスマートフォンには当社の半導体検査装置で検査した半導体電子部品が100%使用されています。これから5Gの普及が進むにあたり、さらにスマートウォッチなどがさらに普及することで、当社の検査装置のニーズは一層高まることが期待されています。 ◎超高速スピード搬送:わずか1秒間に17個の電子部品・半導体を運ぶ弊社の搬送技術は、スピードが最重要視される大量生産ラインでの世界最速処理スピードを実現しています。 ◎ダメージレス制御技術:電子部品・半導体にダメージを与えることなく、超高速な搬送を実現させているのが、弊社独自のダメージレス制御技術(特許取得)です。 ■高精度の外観検査:デジタル画像処理を使用した精度の高い外観検査。10μ以下のクラックまで検出する技術を有し、世界的メーカーの認定装置として選ばれています。 事業内容・業種 機械部品
上野精機株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【総合職(人事・経理・部品物流手配・社内SE)】☆未経験歓迎☆

【研修制度充実!資格取得支援制度◎】◆スキル・適性に応じて、人事・経理・部品物流手配・社内SEなどの業務をお任せします。※丁寧なOJT研修あり! 【人事】 *従業員の給与計算 *勤怠管理 *労務管理 【経理】 *経理関係書類の作成 *資金計画立案・運用・出納管理 *債券・債務管理、固定資産有価証券等の管理 *損害保険代理店業務・各種保険契約締結 【自動車部品の物流手配】 *便数・運行計画の作成、輸送実績管理 *行先選別、納期別の仕分け・輸送手配 *天候障害など交通状況のチェック、リカバリー手配 など 【社内SE】 *各種サーバや既存システムの管理全般 *システムセキュリティの更新、仕様の更新 *社員PCの各種アプリケーションツールの更新 *物流改善プロジェクト等に付随したシステム設計 など <入社後は…> 先輩社員がマンツーマンでOJTを行います。 業務の習得状況を見ながら、 徐々に仕事の幅を広げていきましょう! わからないことはいつでも気軽に質問できるため、 積極的に学ぶ意欲があれば、 未経験でも十分活躍できるようになります。 社員のスキルアップを応援します! 総合職研修、人事考課者研修、 トヨタ流マネジメント研修など、 階層や役割にあわせた研修があります。 業務手順・社内用語等のOJT研修は随時行っており、 集合研修や社外セミナーの受講(受講料補助)等は 昇給時や必要な場合に実施。 常時スキルアップをサポートしています! 他にも、語学研修の支援制度もあり♪ 応募方法 応募について まずはお電話でご連絡の上、マイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 質問について 『 企業に質問する 』ボタンより、質問も積極的に受け付けております! ※回答に時間がかかる場合もございます。 応募書類の取り扱いについて 応募の秘密は厳守致します。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。応募書類の返送は致しかねますので、予めご了承下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長 福井 弘之 事業内容 トヨタ車をはじめとした車の輸送業務 ■車両輸送事業 ■新車周辺事業 ■部品事業 ■整備・警備事業 ■海外事業 認証・登録 ISO14001 本社所在地 愛知県豊田市元町2番地
トヨタ輸送株式会社
提供元:
マイナビ転職

未経験歓迎!【採用アシスタント】★残業月10h★年間休日120日

採用アシスタントとして、主に応募者対応や採用面接などを担当!現場業務を担当しながら、少しずつ仕事を覚えていきましょう♪産育休取得実績あり ★応募者対応 ★採用面接 ★入社後の社員フォローとメンタル相談 ★研修の実施 【新卒研修の主な内容】 ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月〜1ヶ月半) ・ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワーク など 大事なのは新入社員や社員に寄り添う姿勢です♪ 成長企業の人事部門は、やりがいが段違い! 毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒採用枠を大幅に拡大! 2023年卒:約90名入社⇒2024年卒:150名をお迎えしました! 2025年卒は175名を予定しています! 人事の存在は今後より大きなものになります。 「人のために何かをしたい」 「憧れの面接官に自分もなりたい」 そんな想いを発揮できる環境です! 応募方法 ◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 後ほど、ご連絡させていただきます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役/高田 浩明 事業内容 ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570 本社所在地 東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F
株式会社NECT
提供元:
マイナビ転職

【20代歓迎】大手予備校の総合職|完全週休二日制|月平均残業20時間程度|WLB充実

総合職として生徒・学生指導のほか、将来的には企画・学務・広報・編集・出版などの部門でご活躍いただきます。 【具体的には】 入職後まずは駿台予備学校にて生徒・学生指導からお任せする予定です。 学生指導のスキルを身に付け、キャリアの基盤を作成した後、適性や希望を考慮して校舎・部署異動にてキャリアを積んでいきます。 【生徒・学生指導】 高校生担当、または高卒生担当として、面談の実施や、入試情報の提供、進路進学に関するアドバイスなどを行います。 各校舎、5~15名の職員が在籍しています。 ※教科指導は含みません。 【校舎マネジメント】 予備学校の責任者として、設置コースの選定や、校舎主催イベントの企画、運営、職員の労務管理、近隣高校への営業など多岐に渡ります。 【企画・学務】 生徒・学生募集に関する多彩な戦略を立案し、募集イベントの企画、運営を推進します。 また、各教科の授業カリキュラムの策定や、講師スケジュールの管理も行います。 【EdTech事業】 駿台に通う生徒、学生がより効果的な学習をすすめていくためにICTツールやAI教材の企画、運用、導入などを担います。 教育業界は変革の時期であり、力を入れている分野です。 【編集・出版】 授業で使用するテキストや、一般向けの学習参考書の編集・出版を行います。 駿台講師が執筆した教材の、校正やレイアウトを確認し、入稿までのスケジュールを管理します。 【営業部門】 担当する高校を訪問し、駿台模試や季節講習、参考書などの提案を営業を行います。 また、駿台ならではの合格ノウハウや最新データなど提供することで、高校現場をサポートします。 【その他】 ●経理、総務、人事部門 ●模擬試験部門 ●教育研究部門など 【入職後の流れ】 所属部署でのOJTを中心に業務を進めていただきます。 校舎のサイクルは1年単位で各部署でそれぞれの業務を経験し流れをつかんでいただきます。
学習塾
提供元:
マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。
関ヶ原石材株式会社
提供元:
マイナビジョブ20's

【20代歓迎】大手予備校の総合職|完全週休二日制|月平均残業20時間程度|WLB充実

総合職として生徒・学生指導のほか、将来的には企画・学務・広報・編集・出版などの部門でご活躍いただきます。 【具体的には】 入職後まずは駿台予備学校にて生徒・学生指導からお任せする予定です。 学生指導のスキルを身に付け、キャリアの基盤を作成した後、適性や希望を考慮して校舎・部署異動にてキャリアを積んでいきます。 【生徒・学生指導】 高校生担当、または高卒生担当として、面談の実施や、入試情報の提供、進路進学に関するアドバイスなどを行います。 各校舎、5~15名の職員が在籍しています。 ※教科指導は含みません。 【校舎マネジメント】 予備学校の責任者として、設置コースの選定や、校舎主催イベントの企画、運営、職員の労務管理、近隣高校への営業など多岐に渡ります。 【企画・学務】 生徒・学生募集に関する多彩な戦略を立案し、募集イベントの企画、運営を推進します。 また、各教科の授業カリキュラムの策定や、講師スケジュールの管理も行います。 【EdTech事業】 駿台に通う生徒、学生がより効果的な学習をすすめていくためにICTツールやAI教材の企画、運用、導入などを担います。 教育業界は変革の時期であり、力を入れている分野です。 【編集・出版】 授業で使用するテキストや、一般向けの学習参考書の編集・出版を行います。 駿台講師が執筆した教材の、校正やレイアウトを確認し、入稿までのスケジュールを管理します。 【営業部門】 担当する高校を訪問し、駿台模試や季節講習、参考書などの提案を営業を行います。 また、駿台ならではの合格ノウハウや最新データなど提供することで、高校現場をサポートします。 【その他】 ●経理、総務、人事部門 ●模擬試験部門 ●教育研究部門など 【入職後の流れ】 所属部署でのOJTを中心に業務を進めていただきます。 校舎のサイクルは1年単位で各部署でそれぞれの業務を経験し流れをつかんでいただきます。
学習塾
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マイナビジョブ20's

未経験歓迎!会社の成長を”採用”で支える【 新卒採用担当 】

【 新卒採用に特化したポジションで活躍 】学生との連絡対応、説明会の開催、学校訪問、内定後のフォロー・新入社員研修の対応等 学校への訪問 合同説明会の参加、個別説明会の開催 学生の面接対応、日程調整 内定者への定期フォロー 新入社員研修の対応 1dayインターン企画 求人広告会社との打ち合わせ など ★IT業界に関する知識は、  業務の中で身に付けることができます! 応募方法 『 マイナビ転職 』の応募フォームをご利用ください ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。   ※応募に関するお問い合わせ等は『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 柳井 利明 事業内容 ITシステムに関するコンサルティング、  設計、開発、構築、販売 制御システムの設計、開発 ネットワークの構築、運用 ITシステムの運用、保守、 クラウドソリューション事業 本社所在地 東京都品川区東五反田3-1-6ウエストワールドビル9F
株式会社ファインディックス
提供元:
マイナビ転職
1~16件 (全16件中)
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★プライム案件★【インフラエンジニア】(大手生保向け/toC案件)マルチクラウド環境★13期連続増収

【東京】インフラエンジニア(生保・リーダー) 【プロジェクト内容】 <この事業で目指すこと> インフラ全般の要件定義・設計・構築~保守・運用を中心に事業領域の拡大、また、企画まで一連のITとしてのライフサイクルに携わる、「ワンストップサービス」の提供ができることを目指しています。 <同プロジェクトの魅力や面白み> ・プライム案件、かつ、当社の体制は常時150名を超えております。 ・大手生命保険会社の保険の受発注業務(BtoC)や各企業向けサービス(BtoB)、 また社内の基幹システムから保険営業職員が使用する端末まで(数万台規模)、一連のインフラ環境に携わっており、大規模な環境下でのインフラ経験が積める環境です。 ・「ハイブリッドクラウド」「マルチクラウド」の環境のため、クラウド/オンプレ幅広く経験が積めます。 ・プロジェクト規模が大きい分、リーダー/マネージャー経験を積める環境が多くあります。 ・エンドユーザー様向けに開発や設計に関する提案を直接行えるチャンスがあります。 【業務内容】 <概要> 上記プロジェクトにおいて、以下業務をご担当いただく想定です。 ご経験、ご希望、案件の状況を総合的に踏まえ、参画チームを決定いたしますが、凡そ以下の流れを想定しています。   ■参画当初 インフラ領域の設計/構築から保守を担当いただきます。 <入社後半年~2年目> 当社窓口としてお客様(一次請)とのコミュニケーションや、当社メンバのマネジメントをご担当いただきます。 ■入社後2年以降 適性とやる気、上長面談等を踏まえ、リーダー/マネージャー職、スペシャリスト職を目指して業務実施し、ご活躍いただきたいと考えております。 ※マネジメント経験やご意向によってはご入社後早い段階からリーダーにチャレンジ可能です。 <得られる経験/スキル> ・インフラエンジニアのリーダー/マネージャーとしての経験 ・大規模システムでの設計/構築から保守/運用まで一通りのライフサイクルに携わる経験 ・クラウド環境での業務経験(プロジェクト内の半数以上はクラウド環境での業務です) 【働く環境】 <プロジェクト構成> 150名規模 <働き方> 9:00~17:30出社 ※チームによりリモート勤務あり ※2~3か月に1回程度の周期で、システム変更作業等の夜間、休日作業が発生する場合があります。 <プロジェクト内の雰囲気> 全体的に穏やかな雰囲気のため、どんな方でも馴染みやすい環境になっています。 社内ではTeamsを使用してコミュニケーションをとっており、所属に関わらず気軽に相談できる環境です。 【キャリア/評価】 <キャリアパス> プロジェクトマネージャー、ITスペシャリストのどちらも目指していただける環境がございます! 当社では、どちらの志向性の方もご活躍いただいております。 <評価/教育研修制度> ・評価制度:期初にメンターと目標を設定し、目標の達成度合いや資格取得実績等をもとに評価を実施 ・教育研修制度:各種資格の取得支援、資格取得奨励金制度、技術研修、マネジメント研修など 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
給与
450万円~900万円(35時間みなし残業手当含)
勤務地
東京都中央区
株式会社SI&C

【東京都港区】 年間休日117日のドラッグストアでOTC薬剤師を募集中

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理、医薬品一類販売などを行っていただきます。将来的にはスペシャリスト薬剤師(店舗勤務)とエキスパート薬剤師(本社勤務)に別れたキャリアパスがあります。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~19:00、土/9:00~13:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】31.1万円~39.0万円 程度 【年収】440万円~550万円 程度 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ※モデル年収 勤務薬剤師:30歳~(496万円~520万円)管理薬剤師:30歳~(586万円~600万円)エリアマネージャー:35歳~(630万円~)
勤務地
東京都港区
株式会社富士薬品

【東京都練馬区】駅から徒歩3分!若手薬剤師が活躍する地域密着型薬局にて薬剤師募集!

【仕事内容】 調剤薬局にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~17:00 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】27.0万円~33.0万円 【年収】400万円~550万円 程度 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、自社規定により決定いたします ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
勤務地
東京都練馬区
有限会社ファルマ

【相模原市中央区】 東京・神奈川を中心に展開している調剤薬局チェーンにて薬剤師積極募集!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/8:30~17:30 ■処方科目・・・内科(一般内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、腎臓内科、血液内科) ■薬歴・・・電子 ■休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】26.0万円~40.0万円 【年収】392万円~560万円 程度(25歳~40歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 【モデル年収】:500万円程度(30代調剤経験者、世帯主の場合) 賞与(回数):2 (賞与400,000円×年2回※過去実績) 昇給(回数):1
勤務地
神奈川県相模原市中央区
株式会社ヤマグチ薬局

【宮城県岩沼市】福利厚生充実/年収500万円以上可/車通勤可/スキルアップ◎

【仕事内容】 店舗にて調剤業務(調剤・監査・服薬指導)、OTC接客、商品管理を行っていただきます。 OTC併設の店舗は第一類の一般用医薬品の販売も行っていただきますが、基本的には調剤業務を担当していただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県岩沼市 ■最寄駅・・・JR東北本線「岩沼駅」より車で5分 ■OTC営業時間・・・9:00~22:00 ■調剤営業時間・・・月~金/9:00~18:00 ■処方科目・・・面 ■調剤定休日・・・土曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】514万円 ■昇給:年1回  ■賞与:年2回(7月、12月) ※【9時間勤務制】年収600万円【8時間勤務制】年収500万円
勤務地
宮城県岩沼市
株式会社クスリのアオキ

【岡山県倉敷市】総合病院門前のため勉強できる環境!職場環境◎定着率が高い薬局です♪

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岡山県倉敷市■最寄駅・・・JR本四備讃線「児島駅」 ■営業時間・・平日/8:30~17:30 ■処方科目・・総合 ■休日・・・・土日祝 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~45.0万円(22歳~60歳モデル) 【年収】400万円~600万円 程度(22歳~60歳モデル) ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(過去実績3.5~4.5ヶ月分) ■昇給:年1回
勤務地
岡山県倉敷市
グリーンファーマシー株式会社