正社員
【千代田区・人事部長】80店舗展開の外食企業・東証グロース上場/年収800万円可★フレックス制
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 東京都千代田区
人事部(人材開発・採用・人事労務)の部長として部署を管理していただきます。
【具体的には】
・経営戦略に基づいた人事戦略の策定と実行・採用と人材開発(人材採用および教育プログラムの企画から実行まで)・人事労務関連業務(給与計算、社会保険手続き、労務管理、給与・福利厚生関連業務 ※労働基準監督署との連絡業務など)・労働トラブルへの対応、予防策の策定と運用、関連業務の企画
・チームマネジメント業務(現在は人事部4名体制)
これらの業務を通じて組織全体の活性化を促進し、
持続的な改善をもたらす重要なポジションです。
採用から労務まで全体の戦略を決定し、
経営陣との連携を図りながら、組織全体の活性化を推進していただきます。
事業内容・業種
飲食(飲食業界/外食産業)
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