京都府 京都市 下京区 営業 正社員の求人情報・お仕事一覧

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~創業40年以上。キウイ流通のパイオニアである当社での青果物の営業／残業ほぼなし／ワークライフバランス◎～ 創業43年の輸入青果物販売の商社である当社にて、果物や野菜、バナナチップなどの加工食品の営業として従事していただきます！ ■担当業務： 世界中さまざまな国とのルートを持ち、多品種の青果物（バナナ、マンゴ、グレープフルーツ、キウイ、オレンジ等々）を輸入しています。それぞれの産地・品種等商品知識を活かして、お客様の要望に応じた、安全で高品質な果物や野菜をタイムリーにそしてスピーディーに、日本に安定供給して頂きます。 ・販売先：全国の中央卸売市場や量販店（総合スーパーなどの小売店） ・商　材：世界から輸入した青果物 ・営業手法：既存顧客との商談（既に取引実績のある総合スーパーなどの小売店や食品卸） ・担当エリア：名古屋～沖縄　 ■組織体制： 20～40代のメンバーが7名在籍しております。 ■同社について： 同社は世界各国から300種以上の青果物の輸入し、日本国内に販売を手がける食品商社です。近年の青果物に対する需要の多様化に合わせ、レモン・グレープフルーツなどのシトラスフルーツや、マンゴー・アボガドなどのトロピカルフルーツ、アスパラガスやブロッコリーなど多種多様な青果物の輸入・国内流通を展開しています。 グローバルな視野、専門的な商品知識等、青果物に対する幅広い知識を得ることができるやりがいのある職場です。 事業内容・業種 専門商社

既存パートナー企業様との日々の折衝及びマーケティングチーム等の他部門と協力しながら九州を中心とした西日本エリアの販売店舗の販売戦略の企画・実行をお任せいたします。 本ポジションではパートナー企業様の本部・販売店舗それぞれとの信頼関係を構築することが重要であり、製品の魅力やマーケットの拡大などを伝えて積極的に販売いただける仕組みを協力して作り上げていただきたいと考えています。《詳細》■パートナー企業本部・販売店舗との折衝■Whillの販売戦略企画・実行■新規クライアントの契約業務やオンボーディング　など 【配属先情報】 西日本オフィスを拠点とし、九州を中心とした西日本エリアの営業をお任せいたします 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 ◎グループ内でのジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

★☆通販広告部門に特化し、30年以上の実績を誇る広告代理店です！通販広告部門で養った長年のノウハウをもとにWeb広告、テレビやラジオCM、折込広告など幅広いサービスを展開している業界でも注目を集める企業です！☆★ 【仕事内容】 様々な広告媒体から最適の手法を導き出し提案する、プロモーション戦略のコンサルティング営業を行います。 制作には媒体研究の担当者やクリエイターとチームを組み、打合せを重ね、プランを完成させプレゼンに至ります。 【具体的には】 アプローチは電話がメインです。当社の営業は提案営業であり、ただ架電数をこなすわけではありませんので、一日にかける電話の数は 10～30 件程度です。 飛び込み営業はありません。 【教育体制】 研修により通販とは何か、というところからしっかりとレクチャーを行いますので、業界未経験の方でも安心です。業務に慣れてきた段階でクライアントの担当をお任せしていきますが、最初は先輩社員もしっかりサポートします。 組織構成：営業部6名 【キャリアアップ】 年齢や学歴等に関係なく、結果を出している方は昇進していくことが可能です。 事業内容・業種 その他業界

★☆通販広告部門に特化し、30年以上の実績を誇る広告代理店です！通販広告部門で養った長年のノウハウをもとにWeb広告、テレビやラジオCM、折込広告など幅広いサービスを展開している業界でも注目を集める企業です！☆★ 【仕事内容】 様々な広告媒体から最適の手法を導き出し提案する、プロモーション戦略のコンサルティング営業を行います。 制作には媒体研究の担当者やクリエイターとチームを組み、打合せを重ね、プランを完成させプレゼンに至ります。 【具体的には】 アプローチは電話がメインです。当社の営業は提案営業であり、ただ架電数をこなすわけではありませんので、一日にかける電話の数は 10～30 件程度です。 飛び込み営業はありません。 【教育体制】 研修により通販とは何か、というところからしっかりとレクチャーを行いますので、業界未経験の方でも安心です。業務に慣れてきた段階でクライアントの担当をお任せしていきますが、最初は先輩社員もしっかりサポートします。 組織構成：営業部6名 【キャリアアップ】 年齢や学歴等に関係なく、結果を出している方は昇進していくことが可能です。 事業内容・業種 その他業界

【業務内容】 コールセンタースタッフ（アドバイザー）の育成・管理・フォロー業務をお任せします。 【具体的には】 ■お客様への応対品質の保持 ■スタッフのメンタルフォロー ■架電件数や通話時間、受注率などの管理 ■業務効率向上に向けた仕組みの策定、実施 同社のコールセンターでは現在、20～40代の女性を中心に、約50名のスタッフが活躍しています。 今回、募集するのはそんなメンバーを管理していただくポジションです。まずは、個々のスタッフへの業務改善指導やアドバイスといったフォロー業務からお願いし、その後は、顧客対応の品質向上や業務の効率化、将来に向けての組織づくりにも取り組んでいただきます。 ★制服なし／男性：スーツ、女性：オフィスカジュアル ★社員同士の仲が良い職場です。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

★☆通販広告部門に特化し、30年以上の実績を誇る広告代理店です！通販広告部門で養った長年のノウハウをもとにWeb広告、テレビやラジオCM、折込広告など幅広いサービスを展開している業界でも注目を集める企業です！☆★ 【仕事内容】 様々な広告媒体から最適の手法を導き出し提案する、プロモーション戦略のコンサルティング営業を行います。 制作には媒体研究の担当者やクリエイターとチームを組み、打合せを重ね、プランを完成させプレゼンに至ります。 【具体的には】 アプローチは電話がメインです。当社の営業は提案営業であり、ただ架電数をこなすわけではありませんので、一日にかける電話の数は 10～30 件程度です。 飛び込み営業はありません。 【教育体制】 研修により通販とは何か、というところからしっかりとレクチャーを行いますので、業界未経験の方でも安心です。業務に慣れてきた段階でクライアントの担当をお任せしていきますが、最初は先輩社員もしっかりサポートします。 組織構成：営業部6名 【キャリアアップ】 年齢や学歴等に関係なく、結果を出している方は昇進していくことが可能です。 事業内容・業種 その他業界

【国内最大級のイベントや展示会をプロデュースする提案営業】 イベント・展示会などのプロデュース業務を担当します。 企画の提案から空間デザイン、施行管理、運営・製作までトータルに担当します。 ※既存8割、新規2割です。テレアポ、飛び込みはありません。 【具体的な仕事内容】 ITやアニメ、ゲーム、医学会関係などのイベントや展示会に出展を計画するクライアントの依頼内容に基づき、企画提案や空間デザイン、製作・施工、運営管理までを担当します。 海外のクライアントや日本でのイベントを検討されている海外のクライアント対応など、英語を生かせる場面もあります。 （必須ではありません） この仕事の特徴は、イベントや展示会などを受注する営業としての役割から、空間デザイン、企画提案を行うディレクターとしての役割。 イメージを決め当日運営までをトータルに携わって自分の思いをカタチに出来ること。 同じプロジェクトは一つとしてなく、担当者によっても結果をはじめとした様々な要素が変わるため、「自分の仕事をしたい」といった方にはおすすめです。 【具体的な仕事の流れ】 ●企画提案 「イベント開催の目的」「解決したい課題」といったお客様のニーズをもとに、デザイナーや運営会社と協力しながらデザインや施工・運営などの総合的なプランを考えます。 具体的なイメージがクライアントに伝わる資料を作成し、提案します。 ●制作準備 企画が通ったら、制作準備を開始。 デザイナー・運営会社などの専門スタッフの方々と打ち合わせを重ね、図面や機材、設営の段取りを確認するなど詳細を詰めていきます。 イベントに間に合うように制作スケジュールや予算を考慮しながら進めます。 完成したものとクライアントとのイメージにズレが生じないよう、何度も打ち合わせを行います。 ●搬入・設営 効率的に準備が進むように、準備段階で搬入方法・設営にかかる時間を考えるなど、事前に段取りを組んでおきます。 打ち合わせ通りの展示会や各種イベントが出来るように、設営中は現場を監督する役割を担います。 ●イベント当日 イベント開催中は立ち合いも行うので、笑顔でお客様をお迎えします。 入社後の流れは、まず先輩のアシスタントとして、プロジェクトに参加していただきます。 徐々に仕事の幅を広げながら様々な知識を身に付けてください。

【仕事内容】 企業や官公庁などを訪問いただき同社製品のプレゼンテーションを行う提案型営業です。 ・提案営業：商社や販売店などの代理店様からご紹介いただいた企業や官公庁などを訪問し、整水器の説明会を開催。5名の小規模な場合や100人規模での説明会を開催する場合もございます。整水器で生成される水の効能や魅力をPRして頂きます。例えば、昼食会形式の説明会では、同社の整水器で生成された電解水素水を利用して作ったお弁当をお客様に試食して頂きながら、気軽に器械の説明をお聞き頂きます（お弁当は提携業者製）。説明会ではデモンストレーションを行います。 ・新規開拓：新規開拓といっても大半が代理店様（商社、保険会社等）からのご紹介です。展示会などにも参加し、代理店開拓もお任せいたします。 ■営業スタイル：【全営業社員にiPadを配布】 同社の説明会は、iPadを用いたスクリーン映像での説明、また簡単なお水の実験を組み込んだデモンストレーションですので、参加者様には、楽しみながらお聞きいただける内容です。楽しかった！わかりやすかった！と評判のお声も頂いております。 ■同社のコア技術：「カラダに良い水＝電解水素水」を手軽に生成できる、電解水素水整水器を皆さまのご家庭にお届けしています。同社の整水器は薬事法に規定された家庭用管理医療機器であり、胃腸症状の改善に効能効果が認められています。また、同社独自の技術により、安定した水質の電解水素水を生成することができ、製品力が非常に高いことも特徴です。 事業内容・業種 機械部品

【製造業への技術・人材ソリューション提案】 大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行います。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的/潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力を以て提案、課題の解決を図ります。初めは新規開拓から経験を積んで頂き、徐々に既存顧客の対応を中心に業務を進めて頂きます。※入社後は会社からもしっかりとサポート致します 【エンジニアに対するキャリアアップ支援】 エンジニアがお客先で活躍できるよう、労務管理等を行うと同時に、キャリアアップに向けたサポートを実施します。エンジニアの過去経験、今後のビジョン、市場の状況などを踏まえ、より市場価値を上げていく為に何ができるか。研修・教育への参加や、派遣先の提案において、エンジニアと一緒になり、キャリアを形成していくための道筋を考え、サポートをしていきます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

「挑戦する人を応援する」をミッションに掲げるkay meの販売員として、 ホスピタリティ溢れる素晴らしい体験とkay meの魅力を最大限に伝えることで、 ブランド認知や価値向上、売上目標達成を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗でのお客様との関係構築とコーディネイトご提案 ・SNS/オウンドメディアを活用した店舗PR企画/運営 ・VMDをはじめとした店舗づくり ・店舗イベントやキャンペーン企画・運営 ・経営数値管理やマーケティング情報管理 ・商業施設やビル管理会社との折衝業務 ・(店長の場合)店舗の販売戦略立案/実行やスタッフ人材育成 【接客の特徴】 ・政治家や弁護士、金融業界などで活躍されるエグゼクティブ層のお客様が多く来店されます。 普段忙しく活躍されているお客様の楽しいお買い物時間に丁寧に寄り添うので 「このワンピースにはこのデザインのジャケットがぴったりです」などコーディネートをお任せすることも多く、1日の接客数は多くて4名程。提案力が大きく身に付き、実感できます。 ・11ステップの販売方法：お客様への声の掛け方、どのタイミングで何着服を出すかなど、購入に繋がる販売手法が細かいステップで決められています。販売経験がない方も販売手法を学ぶことができます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【入社直後】 ■企業とのやりとり、業務の一連の流れを学ぶために既存企業とのやり取りや一部新規開拓を行って頂きます。最初は先輩社員が同行するのでご安心ください。 【業務に慣れた後】 ■既存顧客を担当し、状況をヒアリングしながらニーズをヒアリングし、マッチした当社の研究員を提案 ■研究員の取引先からの評価、社内からの評価の管理 ■研究員との面談を通してキャリアプランを作成、それをもとに配置転換 ■担当顧客、担当研究員の契約関係、人事関係の書類、労務、事務対応 【未経験でも安心】 ■教育体制が充実しており、多くの文系出身が活躍。面接ではコミュニケーション力、貢献意欲を重視しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■業務概要： 設備・装置に使用されている機械部品等の幅広い同社製品の提案営業（営業先：設備・装置メーカー／代理店・商社など）をお任せします。 【業務詳細】 ・工作機械、半導体、自動車、ロボット等の製造設備メーカーや設備を扱うエンドユーザーへの自社製品の提案営業（設計・開発、購買、営業部門等への訪問） ・代理店向け商品説明、販促提案、同行営業 ・提案書、見積書作成、納期・価格調整 ・問い合わせ対応（技術サポートが必要な場合は該当部門と連携） ■組織構成： 営業社員ごとに複数の企業を担当しており、既存顧客をメインとしながら一部新規の顧客も担当頂きます。ご入社頂く方には先輩社員がOJTを中心とした製品知識のフォローを致しますので入社時の機械部品・同社製品の知識は不問です。 ■職務の特徴： ・直動システムの領域ではパイオニアともいえる企業で、製品の競争力があります。既存顧客おきましては、引合・受注案件のしっかりとしたフォローや、次の設備仕様のニーズをしっかりキャッチいただくことが大事な活動です。 ・現在は装置系のお客様をメインで担当をしておりますが、今後は医薬・食品・日用品といった業界にも同社の製品経路拡大をしていくことを予定しているため、幅広い需要が想定されます。 ・各種手当充実、世界的なシェアも高いため1社で長期的に就業していくことが可能な職場となります。 ■同社の魅力： 直動部品でLMガイドによって国内70％、世界でも50％のシェアを獲得しています。産業機械、製造装置、生産ラインに関わる人で知らない人はいないくらいの製品であり、自動化・省人化に対するニーズに沿うような新製品を世に出しています。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 同社の主力事業である薬剤師の人材紹介・派遣にてリクルーティング職を1名募集します。 リクルーティング職は、営業職とペアを組み求職者(薬剤師)と求人者(病院や薬局)双方の求人紹介～入社までの一連の流れを支援するお仕事です。 花形業務は求職者とのコミュニケーションです。その方のより良い未来を描き、二人三脚でゴールに導きます。 コミュニケーション力・ホスピタリティを活かして活躍できる職場です。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方からのご応募お待ちしております。 ■具体的には… ・求職者の希望条件の確認、求人情報の提供(電話・メール・面談) ・求職者・医療機関の情報データ入力・更新 ・職務経歴書の書き方や面接対策等のアドバイス ・求人掲載や請求書発行等の事務 ・営業職からの依頼事項（郵送、メール対応、電話対応、医療機関への求人確認）など ※その他関連業務も発生します。 京都支店は小規模の支店となりますが、その分1人1人の影響力が大きく、それぞれの意見・提案が反映されやすい環境です。 特に営業と密に連携を取り、支え合いながら業務に取り組んでおります。 月の求職者対応数は15名ほどとなります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

《仕事内容》 ・営業戦略立案、実行　・業務改善 ・新規営業　・既存顧客の深耕営業 ・営業数値管理（KPI,KGI等） ・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します） 【営業部門における課題】 ・攻めの営業スタイルの確立 エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。 これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。 【魅力】 ■営業として：社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ■管理職として：早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。 営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 金物販売店・建材商社・金属工業業者といった既存顧客に対し、建材商品（換気口や物干し金物等）、住宅用資材（テラスやベンチ等のエクステリア商品）、ビル用建材等の商品、長期保存食、防災商品、雑貨、ガーデンファニチャーを提案していただきます。 ※50,000点以上の商材から、適切な商材を提案していただく課題解決型営業となります。 ●仕事をさらに詳しく・・・ 既存8割：新規2割 【既存顧客に対して】 既存顧客からの依頼（物干金物を購入したい等）⇒専用システムや電話／FAX経由 ↓ 大きさ等細部の確認が必要な場合は顧客先に直接訪問し、要望をヒアリング ↓ 在庫がある場合流通センターを通して発注／ない場合メーカ―に発注 ※同社の地域に密着した丁寧な顧客対応（物干し竿一本からの小ロット対応等）がお客様との信頼関係に繋がっております。 ※訪問時にお客様の話を伺う中でニーズを発見する既存開拓も重要な仕事です。 【新規顧客に対して】 既存顧客からの紹介やメーカーからの紹介された企業へ訪問 ↓ 顧客のニーズをヒアリングし、自社プライベートブランドの商品や製品を提案します。 【ある社員のスケジュール】 午前中：事務所で社内業務対応 午後：2～3件の営業活動 ⇒直行直帰も可能です ※事務職採用を強化し、営業活動に専念できる体制づくりを実施中 【入社後の流れ】 ※経験が浅い方の場合（経験のある方はさらに早く現場に出ることも可能です） 1年程度かけて同社の業務を学びます。（見積もり書の作成方法・先輩への営業同行等） 1年程度経過→先輩から案件を引き継ぎ、営業活動を開始します。 1営業マンあたり20件程度の企業を保有 【キャリアプラン例】 入社5年目で係長→入社9年目で管理職（最速モデル） 【商品知識について】 メーカーの営業に同行したり、メーカー主催の勉強会に参加し、商品の知識を学んでいきます。 取引先企業の業界や業種ごとに傾向があるのでじっくり時間をかけて学んでいきます。 【営業の担当替え】 広い商品知識の獲得・営業スキルの習得を目的として担当替えを実施 【評価体制】 昨年度の実績／期初に立てた目標の達成率で正当な評価が下されます。 【特徴・魅力】 同社は創業80年以上の安定した経営基盤が整っており、長期的就業が可能な環境を求めたい方にベストな環境になります。

【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 ◎グループ内でのジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

～個人のお客様のもとへ訪問しライフプランに基づいたコンサルティングを行います～ 【具体的には】 保険を検討されているお客様に対しライフスタイルや家族構成、将来設計等を丁寧にお伺いした上で最適な保障(保険商品)や保険の見直しを提案します。 ＜紹介制度＞ ニーズのあるお客様リストが、会社から毎月されます！提案に集中でき、成果を上げやすい環境が整っています。 ＜数字に追われない、理想の勤務スタイル＞ 目標、訪問先、会社が定めた個人ノルマはなし。個人の自主性、裁量に任されています。顧客のニーズに合わせた提案営業のスタイルを極めたい方に最適な環境です。 【入社後の流れ】 ＜本社研修(1ヶ月目)＞ ▼教育トレーナーによる初期研修 ・保険、社会保障制度、アフラック商品の知識など ＜支社研修(2ヶ月目～)＞ ▼ロールプレイング研修 ・コンサルティング・商品提案など ▼営業所長と営業同行で実践力UP ▼先輩のサポートをうけながら営業活動スタート！ 【同社採用情報】 https://www.afis.co.jp/recruit/ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 法人営業 【営業スタイル】 着物を作るための生地、つまり「白生地」の生産と販売をしています。 メインの販売先は京都府と新潟県の着物メーカーです。 着物や帯、そして関連商品の製造販売も行っています。 主に呉服屋さんに提供し、オリジナル商品の企画や販売も手がけています。 【仕事のやりがい】 ベトナムの自社工場で生産している「白生地」は、他社にはない生産システムで、品揃えや取扱量はトップクラスです。 この「白生地」の販売を通じて、着物業界の重要な役割を果たしています。 長年にわたる「白生地」の取引で築いたネットワークにより、着物や帯、関連商品まで幅広く取り扱えるようになりました。 この分野はまだまだ成長途中で、新しい販売店や商品の開拓に積極的に取り組んでいます。 【教育方針】 基礎知識については勉強会などで説明しますが、実際の経験を通じた指導が主です。 OJT担当者とのアクティブなコミュニケーションを通じて、積極的に行動できる人材を育てていきます。

【仕事内容】 ■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人 材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【教育体制】教育体制も充実しており、安心です。 【魅力】昇給率9割、社歴関係なくチャレンジできる環境！役職者への昇格スピードも速いです 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容】 保険商品の提案を通じて、お客様に安心をお届けする仕事です。 ライフスタイルや将来設計などを伺いながら、最適な商品やプランの見直しなどをご提案します。 保険契約が続く限り、長期にわたってお客様とのお付き合いが続くため、お客様の人生に寄り添うことのできる仕事です。 【入社後の流れ／手厚い研修制度】 ＜本社研修（1ヶ月目）＞ ▼教育トレーナーによる初期研修 ●保険、社会保障制度、アフラック商品の知識など ＜支社研修（2ヶ月目〜）＞ ▼教育担当の先輩（メンター）とロールプレイング研修 ●コンサルティング・商品提案など ▼営業所長と営業同行で実践力UP ▼先輩のサポートをうけながら営業活動スタート◎ 【魅力】 ●お客様との出逢いを会社がサポート 「保険営業って、とにかくご提案先を探すのが大変なイメージ」「新規のお客様開拓が大変そう」そうお考えの方もご安心ください。 すでにご契約を頂いているお客様を担当して頂くため、目標も達成しやすい環境です。 お客様からご紹介を受けてさらにお取引が広がっていくことも多く、未経験の方であっても長く安定した成果を上げることができます。 ●目標、訪問先、1日のスケジュール、数字に追われない自分のスタイルに合った働き方 目標、1日のスケジュール、訪問先など、会社が定めた個人ノルマはありません。 個人の自主性、裁量に任されています。 また、顧客のニーズに合わせた提案営業のスタイルを極めたい方に最適な環境です。 【職場環境について】 業界未経験の方が多く入社しているため教育研修実績も多数、安心してご入社頂けます。 プライベートも大切にしながら長期就業できる環境が整っています。

【業務内容】 代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 （具体的には） ・業務計画等の策定、管理 ・代理店の教育、指導、管理 ・販売チャネルの開拓、開発 ・団体、お客様への対応 ・募集管理業務 ・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト：https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】 代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20～30社程度です。 【目標】 担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

介護領域に特化した派遣・紹介事業に関する法人提案営業およびスタッフフォローをお任せします。 【具体的には】 ■新規応募者対応（電話） ■クライアント、登録スタッフのマッチング（電話） ■新規オーダー獲得（電話9割・訪問1割） ■稼働スタッフのフォロー及び更新確認 ■契約書作成等 ※全国転勤あり

◆営業職 【仕事概要】 関西のメーカーを中心に、各企業に対してニーズ、課題を踏まえた人材の企画・提案営業、及び就業中のスタッフへの継続したフォローを行って頂きます。 ゆくゆくはリーダーになっていただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手メーカーへの訪問、ヒアリング、その前提となる提案戦略企画 ●技術ニーズ等、顧客課題 について人財サービス企画、提案 ●各プロジェクトに参加しているエンジニアとの定期面談（就業状況の確認） 【仕事のおもしろさ・魅力】 ●新規と既存の割合は5:5。新規営業といっても大量に架電をして、というものではなく、 　それぞれの企業様に対してどう提案・開拓していくか、如何に深耕していくか、 　ということを戦略的に考えながら業務をしていただく、非常にやりがいのあるポジションです。 ●日々進化するモノづくりやソフトウェア技術に対して貢献できるやりがい ●関東エリアという最先端技術が集まるエリアで営業することで最新の技術に触れることが増え自らの知見も伸ばしていける環境 ●市場規模が大きく トライアンドラーンでチャレンジできる環境 ●大手企業に比較し、組織が小さいこともあり 抱えている技術者、採用担当、営業担当が部門の垣根をこえて一体的に取り組む組織であること 【職場環境について】 ●同社は成果実力が評価されるため、若い方や転職されてきて間もない方でも評価を上げていただければ早期昇給・昇進ができる会社です ●オムロン株式会社のグループ会社のため、福利厚生も充実。女性も多く活躍している企業のため出産・育児等の支援も充実しており、また多く活用されいています。 近年、男性の育児休暇取得率も上がってきています。 ●残業時間は20時間程度、土日の休みもしっかりお休みいただけ、またお盆休み、GW、年末年始休みとは別に連続5日間休暇もございます。 また一般職に関しては節目休暇（一定の年齢になった際に取得できる連続休暇）などオンオフを切り替えながらお仕事できる環境です。 【就業環境について】 入社後、オムロンエキスパートエンジニアリング社への出向を予定しております。 ※オムロンエキスパートエンジニアリング社に従事している社員全員、 　オムロンエキスパートリンク社からの出向社員で構成しております。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 《テレアポなし＆ご案内だけ》外壁塗装の訪問営業をお任せします。 《詳しくは》 個人宅へ訪問し、特許も取得している自社オリジナル塗料を使用した外壁塗装の案内をするお仕事です。 契約は専属の担当が行いますので、ご案内するまでが業務となります。 ある程度経験を積み、慣れてきましたら契約業務もお任せします。 【ここがオススメ！】 50・60代の中途入社多数／未経験大歓迎 面接は1度のみ！オンライン面接！ ワークライフバランス◎残業ほぼなし！ CM放映等での知名度も高い商品です！ ＜職種名＞ 営業職 ＜仕事内容＞ 《テレアポなし＆ご案内だけ》外壁塗装の訪問営業をお任せします。 ＜勤務地＞ 京都市下京区 ＜給与＞ 【入社2ヶ月間】月給40万円～＋歩合給　【入社3ヶ月～】月給25万円～＋高額歩合給　※別途通勤手当支給（上限月5万円まで） ＜勤務時間＞ 8：30～18：30（実働8時間、休憩2時間）　※休日出勤なし！残業はほとんどありません。 ＜雇用形態＞ 正社員 住宅ペイント事業、太陽光発電システム等、お客様からの信頼も厚い＜株式会社PGSホーム＞。 ＼チームプレー＆分業制で効率◎かつシンプル／ PGSホームの営業職は、テレアポ・提案・商談、契約の「分業制」なので 残業もほぼありません♪ ＜ご案内までがあなたのお仕事＞ ①お客様のもとへ訪問し、ニーズを確認 ※1日約150件ほど ②インターホンを押してお会いできたお客様には、マニュアルに従いヒアリング 「外壁塗装のお考えはありませんか？」等の簡単な内容の確認 ※お会いできるのは1日10～20件程度で、対応件数も少なめ◎ ③お仕事は上記の2つのみ！ お客様に興味を持っていただけた場合は次の担当へバトンタッチとなります。 無事契約となればあなたにも歩合給＋賞金等を支給♪ この分業制が、商談・契約まで進めやすく、高収入につながる秘訣です！ 【契約が取れるか不安…】 ⇒最初の2ヶ月間は月給40万円(月給25万円＋手当15万円)の高い初任給を保障。 さらに3ヶ月目は、入社祝い金18万円が一律支給で《月収43万円》に！ 慣れるまで契約が取れなくても稼げる仕組みになっています。 その後も高い歩合給、高収入であなたの頑張りをしっかり還元します◎ 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ～高い認知度＆様々なニーズに応えられる商品のご提案♪～ 豊富な商品に加え、全国ネットのＣＭによる高い知名度をもっており、 どんな家庭にもスムーズな案内・提案が可能です。 成功ノウハウ・マニュアルを用意していますので 未経験でも安心してスタートできます。 また、各訪問エリアごとに現場責任者がついています。 質問や困った時のフォローもすぐにしてくれるのでご安心ください◎ ＜給与＞ 【入社2ヶ月間】月給40万円～＋歩合給　【入社3ヶ月～】月給25万円～＋高額歩合給　※別途通勤手当支給（上限月5万円まで） ※固定残業代1万円以上（7時間分）を含む。超過分は別途支給 ※試用期間2ヵ月間（最長）は契約社員です。 　その間の待遇は【月給40万円＋歩合給】 ※契約期間終了後、正社員として雇用。（月給25万円～＋歩合給） 　本数達成賞の額が2倍となるので業績次第で報酬はさらに高額になります。 ☆昇給随時 ☆賞与年3回（3月・9月・12月） ………………… 【詳しい給与】 ☆入社1～2か月目まで 月給40万円（入社2か月間保証）＋歩合給 1ヶ月目／月収40万円～（基本給25万円＋精勤手当15万円＋歩合給） 2ヶ月目／月収40万円～（基本給25万円＋精勤手当15万円＋歩合給） ☆入社3ヶ月目に一律で入社祝い金18万円支給！ ⇒月収43万円～（基本給25万円＋高額歩合給）＋入社祝い金18万円！ （別途、入社後6か月間の成績に応じて、最大120万円支給※規定あり） ☆入社4ヶ月目以降／月収例25万円～（基本給25万円＋高額歩合給） ※歩合給は1件受注するごとに支給（入社3か月以降、支給額2倍） ………………… 【各種手当あり】 ■役職手当（上限90万円／月） ■等級手当（上限20万円／月） ■チーフ・リーダー手当 ■住宅手当、通勤手当（上限月5万円まで）、異動手当（規定あり） ■着任祝金 ■成績優秀者旅行賞（賞金または旅行券） ………………… 【奨励金あり】 新人賞、オーダー賞、本数達成賞、月間トップ賞 、3連続達成賞 支店達成賞、必達ライン達成賞、紹介制度 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 京都支店／京都府京都市下京区四条通 堀川西入唐津屋町524-3　Ｔ・Ｓビル四条大宮4階 大宮駅(京都府)から徒歩4分 ＜勤務時間＞ 8：30～18：30（実働8時間、休憩2時間）　※休日出勤なし！残業はほとんどありません。 ※1年単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ＜ある1日の流れ＞ 出社 ↓ 朝礼・ロールプレイング ↓ 監督者含め、グループで社用車に乗って訪問営業 ↓ 昼休憩 ↓ 引き続き、訪問営業 ↓ 帰社 ↓ 残業せずに定時の18:30に業務終了 ◎グループ体制での業務により、いつでも質疑応答やサポート・フォローできる環境です。 ＜休日・休暇＞ 完全週休2日制（火曜・水曜） ※会社カレンダーによる。 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇（入社6ヶ月経過後10日～最大20日） 慶弔休暇 産前・産後・育児休暇 ＜福利厚生＞ 各種社会保険完備 入社祝金（入社3ヶ月目に入社祝金18万円を直近の給与と合わせて支給いたします） 健康診断 予防接種 結婚祝金 出産祝金 従業員貸付金制度 社宅完備 屋内の受動喫煙対策:有(禁煙) ＜諸手当＞ 交通費支給（上限5万円/月） 時間外手当 職能給支給（上限15万円/月） 役職手当（上限15万円/月） 住宅手当（上限5万円/月） 引越し費用会社負担 育児休業手当 災害手当 傷病手当 報奨金（オーダー賞・本数達成賞など） ※諸手当については、全て社内規定あり。 ＜定年制＞ 70歳 ＜再雇用＞ 有 インタビュー:「PGSホーム」だからできた、全くの未経験からチャレンジ（40代） 営業って？お客さんへの提案って？そんな全くの未経験の私でも「こんな時どうしたら」「こういうことが不安」と思うことがほとんどないくらい、マニュアルやサポート体制が充実していて安心でした。 住まいに関する商材ということもあり、自分自身の「こうだったら嬉しい」といった人生経験も活かせたり、決して若いとはいえない年齢からのチャレンジでしたが、「やってよかった」とあの時決断した自分を褒めてあげたいです。 【同時募集】 他都道府県でも同時募集中！詳細はお気軽にお問い合わせください。 【応募情報】 ＜応募資格＞ ■未経験歓迎　■30代～60代の幅広い年齢層の方が活躍しています！ 〈こんな方にぴったりのお仕事です◎〉 ◎とにかく稼ぎたい方 ◎豊富な社会人経験を新しい場所で活かしたい方 ◎接客サービスなど人と接するお仕事をされていた方 ◎安定した環境で、長く働き続けたい方 ◎スキルアップ、キャリアアップしたい方 ◎家族のため、自分のために稼げる仕事をはじめたい方 ～“ミドルシニアマガジン”掲載中！～ 「ミドルシニア社員の採用」において、当社が取材を受けた記事がございます。 ぜひ下記URLよりご覧ください！ https://mynavi-ms.jp/magazine/detail/001027.html ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ※「やる気がある」「頑張りたい」「新しいことにチャレンジしたい」といった方であれば、ほとんどの方と面接しておりますので、まずはお気軽にご応募ください。 応募(エントリー) ▼ 面接(1回のみ) ▼ 内定 ◎面接はスマートフォン、パソコンでのオンライン面接もOKです！ 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社PGSホーム　kyo004 ＜事業内容＞ ■光触媒塗装を使った住宅ペイント ■太陽光発電システムの販売施工 ■一般住宅・マンション・ビルのトータルリフォーム ■蓄電池の販売 【許認可】 ◎建設業許可＜国土交通大臣 許可(般-5) 第25186号＞ ◎宅地建物取引業　大阪府知事(2)第59457号 【認証登録範囲】 ・「光触媒コーティングを含む住宅リフォームおよび太陽光発電システム工事の施工管理ならびに点検サービス」 【実績】 東京商工リサーチが発行する優良企業ガイド（ALevel）で『最高ランク企業』に10年連続で認定（2014年～2023年） 住宅ペイントでは全国住宅外壁診断士協会より「19年、外壁優良施工店」に認定 経審による優良経営専門工事業者、経営健全度ランキング仕上部門　全国1位獲得（2020年度） 【製品（光触媒コーティング）について】 当社製品は新型コロナウイルスを不活化することが証明される程の製品です。 ※奈良県立医科大学より証明されております ＜TEL＞ 06-6981-3917 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。