法務・コンプライアンス 役職手当の求人情報・お仕事一覧

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■勤務部署 法務・コンプライアンス本部　情報資産マネジメント推進室 海外現地法人も含めたグローバル全社でのガバナンス強化のため、ISOや法令をベースに、情報資産や人的セキュリティ等について規程を策定し、旗振り役として推進・運用を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ISO27001に基づく情報セキュリティの推進（PDCA活動) ・IT部門含めた各部門との交渉・相談 ・海外現法含めた情報セキュリティ・コンプライアンス遵守確認チェック IT部門とも連携を図り、社内に対して様々な発信を行いながら、日常の情報セキュリティ管理、資産管理、人材教育等の全社マネジメント活動を担当いただきます。 ガイドラインやマニュアル策定、ツール開発など、従業員の利活用、遵守を促進できるような仕組みづくりを行いながら、社内体制の整備、職場への浸透をリードいただくことを期待します。 ■やりがい・魅力 当社は物流システム・マテハン機器の世界トップメーカーで、売上高はマテハン業界で9年連続世界第一位、海外売上比率は65％を超えています。売上高・従業員数ともにもここ10年で倍近くとなり、急速なグローバル拡大を進めています。 そのような当社において、会社の発展に伴うグローバル統制、ガバナンス強化のため、これから本格的に展開していく部門であり、グローバル全社をコントロールする役割を担っています。まだ出来あがっていない部分も多く、自分で考えて積極的に提案しながら進めていくことのできる環境です。セキュリティ領域においても、今後、製品セキュリティ、工場セキュリティに広げていきたいと考えており、ご入社いただく方にはその中核を担っていただくことを期待します。社長や役員が出席する会議で発信する機会があるなど、セキュリティを通じて裁量権・影響の大きい仕事ができ、全社貢献を実感いただけます。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【職務内容】 社内全体の安全に関する方針の策定や営業所の指導・監査等を担当。 ◆荷物の輸送や倉庫作業のあらゆる事故・労災の防止に取組んで頂きます （具体的には） 社内全体の安全を管理する安全対策部に配属となります。 輸送の過程における事故や商品の破損作業中の怪我などを防ぐ為、あらゆる業務におけるルールを決め、社内に徹底・定着させるのが役目です。 本社勤務で、業務はデスクワークが中心です。 月2~3回度、業務指導・調査・内部監査で各地営業所を訪問します。 【主な業務】 ◯安全対策の方針の検討・策定 ◯ドライバー教育や安全スキルアップ研修などの検討・実施 ◯各業務の安全に関するマニュアルの作成 ◯関係営業所の内部監査、ルールの遵守がされているか確認・指導 ◯事故があった際の対応や検証、防止策の検討 など *社内へ安全の認識や意識を醸成させる事も私たちの役目です! 【入社後の流れ】 まずは座学研修で、JR東海の概要や安全教育ハラスメント教育などを学びます。その後は戦力として実務に取り掛かってもらいます。 私たちは「安全」を第一に考えています。事故が起きそうな場所やシチュエーションを把握しあらゆる事故防止に努めます。安全に対する高い意識と価値観が求められる仕事です。 【期待する役割】 ◆即戦力として期待します!◆ また今回は、担当課長または課長代理として採用予定です! これまでの知見や経験を当社で存分に活かしてください。 事業内容・業種 運送業（運輸／物流／倉庫）

■勤務部署 コーポレート部門　海外取引統括室 ■具体的な業務内容 マテリアルハンドリング業界最大手であり、海外向け売り上げが全体の2／3を占める当社において、海外取引管理業務対応をお願いいたします。 ・貿易業務改善対応（貿易実務でなく、社内共有化など） ・海外取引関連の教育・研修対応 ・海外取引相談窓口対応 ・EPA/RCEP利用環境整理（対外窓口） ・社内貿易コンプライアンス規定関連の内規の整理と運用 ・安全貿易管理事務局業務 ■やりがい・魅力 ・海外取引に関わるコンプライアンス向上を目指す部門であり、関わる広い知識を学べる。 ・事業部横断的な組織であり、全事業部の海外取引に関わる多くの人達と接する機会がある。 ・今後、グループ全体へ対応を展開していくので、自由な発送で仕組みを検討/企画できる。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【業務内容】 ■企画管理本部CSR部において、法務担当として下記業務をお任せいたします。 ・契約書の作成、審査 ・コンプライアンス研修の企画及び実施、契約関連研修の企画及び実施 ・訴訟関連対応 ・グループ会社の法的リスク管理　等 【就業環境】 ■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」： 2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化など ■腰を据えて長く働ける環境 同社の離職率は5％程度、腰を据えて働く環境が整っています。全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」といった評価を得ています。 事業内容・業種 自動車部品

●担当業務と役割 ・ご担当いただく主な担当分野は、不正対応を中心としたコンプライアンス全般に関する取組み、活動の企画・推進になります。 ・実効性のある不正の再発防止の仕組みの構築や取組みとするため、品質、人事、経理、情報セキュリティーなどの関係部門、事業場・関係会社と連携・協働しながら企画・推進することが重要となります。 ・また、海外会社との連携も必要となるため、グローバルかつ円滑なコミュニケーションを行うことが求められます。 ●具体的な仕事内容 品質、人事、経理などの関係部門や事業部・関係会社と連携・協働しながら、主に以下の業務を担当いただきます。 ・ 不正対応体制・仕組み（社内ホットラインや不正対応委員会）の運営の実効性向上のための取組みの企画・推進 ・ 過去の不正事案からの学びを活かした、教育・啓発等の再発防止取組みの企画・推進 また、上記に加えて、国内・海外の重点コンプライアンス関連法規の最新動向・トレンドに対応するための社内規程や仕組み等の施策の立案・推進や、コンプライアンス意識醸成・向上施策や組織・企業風土改善施策の立案・推進、PEX海外等との連携による海外コンプライアンスインテリジェンスの収集・導入検討の推進等についてもご担当いただきたいと考えております。 ●この仕事を通じて得られること ・コンプライアンスの仕事は、当社の経営基盤を支える重要なものであり、実効性のあるアウトプットを創出することを経営陣からも大きく期待されており、経営への貢献を感じられる仕事分野です。 ・取組み、活動を自ら企画し、関係部門と連携して推進しますので、業務を通じて、専門知識だけでなく、企画・構想力、調整力のスキルを高めることができます。 ・不正対応に関する仕組み構築や活動推進の知識・スキルを高めることができます。 ・海外会社とのやり取りを通じて、主に英語でのコミュニケーション力をブラッシュアップできます。 ●職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる組織で、担当テーマについて他のメンバーと意見交換や連携をしながら業務を推進しています。 ・メンバーは様々な経歴を持った方や、外国籍、中途入社の方も活躍しています。 ・入社後、会社や業務に慣れていただいたら、自身の業務マネジメントに応じて、リモートワークと出社のハイブリットな業務スタイルが可能です。リモートワークとフレックスタイム制度を最大限に活用した柔軟な業務対応も可能です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックホールディングス㈱、グループ内の他事業会社の法務部門でキャリアアップを図ることも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■ライト系診断アプリの企画政策ディレクションをお任せします。 【やりがい】 ■企画者の裁量が大きく自分の考えたアプリを形に出来る環境 ■DL数や売上げ・レビューという形でユーザーの反応が直接分かる ■企画・製作・プロモーションを同チーム内で行うのでプロジェクトへの一体感がある 【チーム体制】 ■現在は3名の男性でアプリの企画・開発を行っています。 ■比較的規模の大きい（数百万～数千万／月）の広告費を運用背売る責任あるポジション ■成果が数値ではっきりと判断できるので、評価が明確な仕事です 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 法務課長として、法務メンバーの管理や実際に手を動かしながら契約書対応なども行います。 ■主な業務は以下の通りです。 ・契約や取引法務 契約書の作成及び確認、訴訟対応、機関法務、コンプライアンス推進、社内規程の整備 法律相談の対応、弁護士との連携、知的財産権の管理、債権の管理・回収対応、法令調査 ・企業法務 企業活動における法的リスクの予測、トラブルの起こりにくい体制の構築、新規プロジェクトやM&Aを法的な面でサポートするなど、ビジネスを成功へと導く「攻め」の役割 ・臨床法務 訴訟などのトラブルが発生した際に対応する法務のこと。損害賠償請求への対応や、クレーム、不祥事への対応が含まれる ・予防法務 トラブルが発生する前に、それを予防する対策をする法務のこと。契約審査や社内規程の制定・改廃など、社内のトラブル予防体制づくりのための業務を行う 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 法務総務コンプライアンス部の一員として、法務における契約書の対応だけではなく、総務やコンプライアンスの領域の業務なども行います。 ※注力する業務は面接を通して相談できればと存じます。(どれかに特化も可能) ■主な業務は以下の通りです。 ・法務業務 取引先との契約書類等を確認する業務、社内規定を整備する業務、法律に関する社内相談窓口として対応する業務、企業の法的手続き業務 トラブルに対応する業務 ・総務業務 事務用品・備品の調達、職場環境の整備、会議に関する準備(株主総会、経営会議、役員会議等) ・コンプライアンス業務 教育・研修、推進するための広報等 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■採用背景：現在、管理部の取締役が法務をメインに担当しており、その他法律事務所にも依頼をしております。今後は社内にて法務メインに担当する社員を据えて、事業拡大の際に発生する法務業務を担当いただきたいと考えております。 ■業務詳細：同社の法務担当として、契約書の作成から戦略法務まで幅広くお任せ致します。具体的には、企業法務に関わる以下のような業務を想定しています。契約書作成・チェック/トラブル対応/社内規定の整備/コーポレート法務/ コンプライアンス対応/弁護士対応/株主総会対応/ リーガルリスクマネジメント/戦略法務　ほか ■同社について：同社は総合不動産ディベロッパーとして、分譲事業、賃貸事業、仲介事業を手掛けております。同社は同社ブランドの「ミハス」「エルファーロ」を保有しており、グループ会社である株式会社明豊プロパティーズと協業しながら土地取得から施工、販売、オーナー対応まで同社グループで一貫して手掛けております。同社の手掛ける物件は一都三県の駅徒歩圏内に集約されております。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

●担当業務と役割 PASにおける法務・コンプライアンス業務を通じ、事業現場に寄り添いながら、事業に貢献し、事業の成功を追求する ●具体的な仕事内容 自動車部品事業における法務・コンプライアンス業務 ・B2B顧客（カーメーカー）やサプライヤー等の取引先との日常取引に関わる契約業務、法務コンサルティング業務 ・M&A、事業再編、事業提携案件に関する法務業務 ・訴訟・紛争・事件対応 ・契約・コンプライアンスセミナーなど現場の法務センス向上の企画・推進業務 ・国内および海外子会社の法務業務支援 ・将来の株式上場を視野に入れた機関法務業務 ●この仕事を通じて得られること ・上記具体的仕事内容を通して、企業法務プロフェッショナルとして総合的なスキルを幅広く身につけることができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手、そして女性も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織で、従業員実態調査の結果もかなり良好です。 ・個々が成長のために学び続け、且つ、互いに個性を尊重し、言うべきことが言え、正しいことが通る衆知を活かすチームづくりを心がけています。 ・出社とテレワークのバランスのとれたハイブリッドでの勤務スタイルを実施しています。 ●キャリアパス ・グローバルでの契約業務やM&Aも含めた様々な法務業務を担当いただき、企業法務プロフェッショナルとして総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを上長と考えることができます ・2023年11月に公表した「パナソニック ホールディングスとApolloによる当社事業に関する戦略的パートナーシップの基本合意」を受け、法務においても様々な挑戦の機会が用意されており、挑戦による成長を実現できる環境にあります 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 同社グループの企業活動において発生する業務への法的支援を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・各種基本取引契約書（英文を含む）のレビュー、法的アドバイス ・法的紛争の訴訟管理 ・実務上起こる各種問題（品質問題、納期問題等）に対する法的アドバイスの提供 ・各種契約書（機密保持契約およびその他のサービス契約）の起案、作成、確認 ・契約、独占禁止法、個人データ保護規制、贈収賄防止法などの法的な問題についてコンプライアンス教育の立案・提供 ・海外の製造・販売子会社の設立・運営の支援 ・海外の製造・販売子会社の法務・コンプライアンス体制の構築・支援 ・社内各種プロジェクトへの法的支援 ・法的調査その他特命事項の遂行 事業内容・業種 機械部品

【募集背景】 同社では現在、国内外のコンプライアンス体制の強化、及び連携強化を図っております。特に海外は国内には無いフランチャイズ店の展開など協力パートナーもおり、事業の多角化・グローバル化に合わせて、ガバナンスの体制をより一層盤石なものにすべく増員採用を行うことにいたしました。 【法務部組織構成】 ・部長（コーポレートストラテジー本部 本部長 兼 執行役員） ・副部長 ・法務部スペシャリストー★募集ポジション ・課長 ・課長代理 ・メンバー4名 【主な業務内容】 法務部門の中でも海外領域のスペシャリストとして、提携法律事務所を巻き込みながらハンズオンで業務に携わって頂きます。様々な契約書等の作成・確認から新規事業立ち上げの際やM&A、アライアンスにおけるリスクチェックや、弁護士との連携など幅広い分野をご担当いただき当社の成長を支えていただくポジションです。 【具体的には】 ―海外拠点からの報告等のチェック、法令又は諸規程の違反案件に関する調査、並びに関連部署及び監督官庁等への報告 ―日本の法令・諸規則等に関する海外拠点へのサポート・指導―海外の法令・諸規則等に関する当グループへのサポート・指導ー海外拠点も含めたコンプライアンス、リスクマネジメント対応業務 並びに 社員教育ーメンバーマネジメント・各種業務効率改善ーM＆A・新規事業開発、アライアンス等にかかる案件対応　等 事業内容・業種 その他（サービス業）

内部統制（J-SOX IT統制）の整備・構築支援及び、IT統制の整備・運用状況評価業務【在宅勤務可】＜0259SOLS＞ ▽以下の業務を顧客の内部監査部門の立場で行います。 ■システム概要、業務プロセスを把握 ■IT統制（IT業務処理統制/IT全般統制）の整備/運用評価 ■評価結果報告書の作成 ■IT環境変化時のIT内部統制見直し支援 ■監査法人往査/打合せ同席、質問対応 ■新規J-SOX対象会社（新規に発生した場合）に対する、IT統制の整備/構築支援。 補足：評価範囲は、顧客の連結子会社含めた複数社・複数システムあり、現在4名のメンバーで、毎年担当割を行い評価を進めています。 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 総合商社の幅広い業務のシステム化されたプロセス評価に携わることができるポジションです。 システムの信頼性、安全性、保守・運用の効率性を高めることに貢献できる業務です。将来は同部での経験を、監査部門の現場で活かすことも、保守・運用や開発プロジェクトの現場でも活かすことも可能です。もちろんご自身の志向・キャリアに応じて、マネージャ・リーダの役割を目指していただくことも可能です。 残業は平均月20時間未満で、リモートでの勤務も可能です。 【入社後の研修等】 座学による業務説明の後に、主にOJTにて指導します。CISA等の資格取得も支援しています。 社内研修は、“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の４つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■社内組織および国内外のグループ会社に対する業務監査等に監査人として参画（出張あり） ■将来的には監査主査（監査リーダー）やライン職への登用 ■金商法に基づく、同社およびグループ会社の内部統制の整備・運用状況の評価 ■監査の効率化及び品質向上に向けた業務改善等の企画立案・推進 【具体的には】 ■担当する内部監査の計画立案、遂行 ■予備調査の取り進めと質問表の作成 ■対象組織へのインタビュー、実査の実施 ■監査報告書の作成 ■業務遂行に伴うルールや関連資料の整備、ブラッシュアップ ■第３線としての全社のガバナンス強化支援（改善提言や対象組織内自主点検遂行支援など） ※各種社内システム、word、Excel、PPTなどを利用します。 【このポジションの魅力、将来のキャリアパス】 ■第３線として、コーポレートガバナンスを通じて同社の事業規模拡大や中期経営計画の達成に貢献することができます。 ■内部監査業務により経営をサポートする人材を目指すことができます。 ■業務を通じて社内組織及びグループ各社のビジネス概況や業務内容、内部統制状況への理解を深めることができます。これにより多様なリスクマネジメントに関する知見を高め、関連する業務での活躍が期待できます。 ■業務を通じて複数の監査領域（商取引、会計、人事、情報セキュリティ、個人情報保護等）の知見を高め、スペシャリストとして成長できます。 ■中長期的には役職者として部全体をけん引いただくことも期待します。 【入社後の研修等】 ■CIA(公認内部監査人)、CISA（公認情報システム監査人）、CSA（公認システム監査人）等の関連資格取得支援制度あり ■英語力強化研修制度あり ■その他、全社として提供している各種スキルに対する教育・研修制度の利用が可能 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 取引拡大のため、体制強化に向けてこの度募集いたします。 名古屋本社にて、法務のポジションをご担当いただきます。 企業規模拡大に向け、法務チームを設立し、チームの中核メンバーとしてご活躍いただきます。 ■担当業務 ・各種契約書のリーガルチェック 　（基本契約書、委託契約書、NDA等） ・部門からの法務的なQ&A対応 ・トラブルの際の顧問弁護士との調整 ・ISO27001/Pマーク関連業務 【キャリアパス】 将来的にはリーダーとしての活躍を期待しています。 メンバー⇒チームリーダー（係長・主任級）⇒グループリーダ（課長級）⇒マネージャー（部長級） 事業内容・業種 その他（人材サービス）

≪経理（監査／内部統制）（11-07）≫ 【お任せする業務】 金融商品取引法に基づく内部統制の整備および運用状況評価業務（J-SOX対応）を担当いただきます。 ●具体的には 以下業務に携わっていただきます。 ・同社および当社グループの財務報告に係る内部統制の独立的評価、整備・運用の推進及び支援に関する業務（全社的内部統制、業務プロセス全般（決算財務報告プロセス、可能であればＩＴ統制含む）） 同社は内部統制評価業務の更なる体制強化の途上であり、前職でのご経験や専門性、新鮮な視点からの当社の課題等についてのフィードバックや提案を期待しています。 【このポジションの魅力】 ●仕事の魅力 ・企業の財務報告に係る信頼性を担保する非常に重要な役割であり、今後当社が株式上場準備を進めるにつれ、その重要性は一層増していきます。 ・同社は内部統制運用・評価体制強化の途上ということもあり、前職でのご経験を活かしながら、仕組みづくりにも携われます。 ・同社は銅・レアメタルを中心とした非鉄金属に関する一貫した事業展開をグローバルに行っており、視野を広げることができます。 ●体制・教育 業務に関連する講習会の参加等の自己啓発を積極的に推奨・支援しています。（会社としても教育体系を整え、社員の教育に積極的に取り組んでおります） 事業内容・業種 メーカー（機械・電気・素材・化学）＞鉄鋼・金属

募集者の名称 パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社 配属部門 品質保証センター　品質保証部　監査改良推進課 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、車載向け製品に関する内部監査であり、「製造工程（日本、海外）の内部監査」、「間接職能（設計、調達、営業）の内部監査」、「監査から見出した問題点の改善」 になります。 ・車載事業では企画、設計開発、生産準備、量産まで一気通貫で品質保証プロセスを構築し、オペレーションしていくことが品質マネジメントシステムとして求められています。これらの品質マネジメントシステムの問題点を第三者視点で指摘、改善、その見届けを行うことが役割となります。 ・製品が複雑化している中で、オペレーションのムダを排除する「オペレーション改革」を重点取り組みとして推進しており、監査改良による自社のプロセスの弱点の発見、ならびに仕組みの改善により、経営に貢献してくことも大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・車載事業の国内での製造拠点、及び海外製造拠点の内部監査の対象になります。 ・間接部門の内部監査の対象としては、横浜地区を中心に、各日系カーメーカーの拠点にある営業所が対象となります。 ・認証審査機関及び社内関連部門と調整し、品質マネジメントシステム認証維持の推進していきます。 ・監査で発見した問題点を仕組みの改善を通じて、全社に横展開、オペレーション改革推進、仕組みの運用の効率化として品質DXの推進としてスキルを伸ばしていくこともできます。 ●この仕事を通じて得られること ・全社を俯瞰してプロセスの弱点を見ることが出来るため、視野を広げていくことにより、マネジメント能力を高めていくことが出来ます。 ・本質的な品質問題の可能性を事前に見つけることにより、事業場の皆さんから感謝の言葉を頂くことも多く、全社で一体感を持った仕事を進めていくことが出来るポジションです。 ・カーメーカーの品質要求に基づく監査を実施しており、よりカーメーカー視点を体得、社内ではその代弁者として活躍頂きます。 ●職場の雰囲気 ・いろいろな職場経験を持った方が集まっており、フラットに議論・相談を行う組織です。 ・全体の年齢層は高めですが、若手も入ってきており、DXによる業務効率化にも積極的に取り組んでいます。 ・出社ベース(2/3以上の出社を基本)とした勤務体系で、必要に応じてテレワークを組み合わせた業務体系です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・監査対象は特に製造拠点はグローバルに対応しており、海外コミュニケーションは広がっていきます。 ・部では品質保証全体を包括的に見ており、自分の担当以外も補完しながらいろいろな経験値を積むことが出来、またPAS内であれば、いろいろな部署への異動も可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 管理部門にて法務業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■秘密保持契約書や人材紹介契約書などの契約書チェック ■他社とのアライアンス等、新規事業推進のための企画・立案、契約書作成 ■Ｍ＆Ａに係る企画・立案・実行 ■取引先との債権交渉、社内外トラブル対応、弁護士との折衝など法務業務 ■社内における各種コンプライアンス施策の推進など 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

●具体的な仕事内容 以下の業務を中心にお任せ致します。仕事内容によってはチームをリードしながら担当致します。 ・国内外のM&A案件の対応 ・国内外の契約のドラフト、レビュー、修正等 ・国内外の訴訟・事件対応 ・法務コンサルティング ・コンプライアンス業務 ●職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なく議論・相談できるフラットで働きやすい職場環境です。 ・DEIを積極的に推進し、様々なバックグラウンドをお持ちの方が活躍しています。（女性比率30.9％、女性管理職比率約28.6％　※法務コンプライアンス本部として） ・リモートワークや時差出勤などフレキシブルな働き方が浸透しており、ワークライフバランスの実現もしやすい職場です。（出社頻度は週3回程度） ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■募集背景 弊社では、長期構想（Vision 2030）に基づき、基盤ビジネスの深化と新規ビジネスモデルの創出を通して、事業の拡大を目指しています。これらを実現していくために、法務・コンプライアンス機能をさらにいっそう強化を図っていきます。 ■業務の概要（※1） ㈱村田製作所及び同社グループ（海外を含みます）における企業・事業活動に伴い発生する法務・コンプライアンス推進業務を担当頂きます。 ※1 入社直後の業務概要です。その後は弊社が定める業務に変更になることがあります。また、就業規則に従い出向を命じることがあり、その場合は、出向先のグループ会社（海外を含みます）が定める業務に変更になることがあります。 ■詳細 具体的には以下の通りです。 ＜法務業務＞ ・各種ビジネスに関連する契約の審査・作成・交渉 ・アライアンス（M&A、JVなどを含む）の対応 ・訴訟対応 など ＜コンプライアンス推進業務＞ ・コンプライアンス推進策の立案・実施 ・コンプライアンス教育の企画・運営 ・内部通報案件・コンプライアンス相談案件の対応 など ■働き方特徴(出張頻度や勤務形態など) フレックス勤務 出張は必要に応じて、国内外の拠点・得意先などの取引先を訪問します。 ■勤務地（※2、※3） 本社（京都府長岡京市（JR大阪駅より本社オフィスまで約30分））及び在宅勤務の就業場所 ※2 在宅勤務・・・自宅または自宅に準じる場所において、情報通信機器を利用して定められた業務を行うこと。 ※3 入社直後の勤務地です。その後は、弊社の全拠点またはグループ会社（海外を含みます）、及び在宅勤務の就業場所に変更になることがあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 法務のプロフェッショナルとして、強い推進力をもって周りを巻き込みながら以下の業務を進めていただくポジションです。また、自部署のメンバーの育成支援によりメンバーのスキルの底上げも期待いたします。 ■プロジェクト支援 　・M&A対応 　・業務提携を伴う新規商材の立ち上げ　など デジタルサービスの会社に生まれ変わるため、事業拡大のためM＆A対応等が必要であり、プロジェクトが組成されます。M&Aや新規事業立ち上げについては、海外が主導する場合と、日本側が主導する場合があり、法務エキスパートとしてのかかわり方が変わってまいります。海外が主導する場合はRDS-BU内のグローバル統括部門としてガバナンス視点から指摘助言する役割を担い、日本が主導する場合は、法務のエキスパートとしてプロジェクトをリードしていく役割を担います。 ■インシデント対応支援 　・訴訟対応 　・トラブル対応　など 海外で発生したインシデント等につき、事案に応じ、海外および本社機能それぞれの法務部門・リスクマネジメント部門と連携しながら解決まで直接支援する役割を担います。 ■事業支援 　・法務相談・契約交渉 　・機密性・緊急性の高い契約書作成（英文含む、1人あたり月10～20件対応） 　・メンバーの契約書レビュー 通常の契約書の審査等はグループ内のメンバーが担当し、メンバーの指導役として内容の確認を行っていただきますが、緊急度・難易度の高い案件につきましては、ご自身で対応いただくことがあります。 その中で海外との関係者（海外極や海外の弁護士等）とのメール・オンライン会議等でのやりとりを英語で行います。 ＜入社後のキャリアパス＞ タイミングや志向性により、様々なキャリアパスの可能性があります。本ポジションはピープルマネジメントを伴いませんが、ご自身の適正によってはマネージャー職へ転換する可能性もあります。 ・国内外のリコーグループ全社のグループガバナンスの強化を行っている、本社リスクマネジメント組織への異動 ・コーポレート法務機能としてGHQでのキャリア ・取締役会室や監査室への異動 ・海外極への異動　等 ＜アピールポイント＞ ・ご本人の志向と適正により、様々なキャリパスの可能性がある。 ・1人の裁量が大きく、上司の必要な支援を受けつつも、業務を自分で作っていくことができる。 ・ご自身でタイムマネジメントを行いながらフレキシブルに働くことができる環境がある。 ・業務効率化のための法務相談システムを自社開発・運用したり、デジタルツールを積極的に活用しており、企業法務として先進的な働き方ができる。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 スキル・ご経験に応じて、税務（国内・国際）の領域にてご活躍いただきます。 ・法人税、消費税を中心とした申告納税業務（グループ通算制度に基づく国内対象子会社含む）、および税効果会計の知識を用いたリコー単体および国内関連会社の税務会計処理 ・移転価格対応等国際税務業務 ・DXを用いた効率化、標準化による業務改善活動 ※なお、会計領域での業務に携わっていただいた後、他の経理業務領域へのジョブローテーションも想定しております ＜アピールポイント＞ 国内税務においてはグループ通算制度を導入しており、国際税務においては移転価格管理等、幅広い経験を積むことができます。またモノづくりからサービス事業まで様々な事業形態があり、事業再編等も多く多様な税務関連の経験を積むことができます。会計知識の他にも業務プロセスの標準化を強力に進めており、社内DXを用いた業務改善を進めることでDXの知識を身に着けると同時に業績に貢献することができます。勤務についてもフレックス制度の活用やリモートワーク勤務の活用により、柔軟な勤務形態の適用が可能です。 ＜入社後のキャリアパス＞ 税務知識をベースとして専門的な組織のマネージメント、或いは専門職に進むキャリアパスの他、本人の希望も考慮しながら、会計・財務、業績管理などの他業務、および、本社のみならず事業組織や関連会社にて経理財務、管理業務を経験頂く場合もあります。いくつかの経験を経て、より経営に近いポジションで活躍頂くキャリアパスもあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

＜【JESHD】法務担当／日本橋本社＞ ■業務内容： 法務部門担当者のサポートとして、エレベーター保守契約等の契約書チェックを始め、建設業、古物商、警備業等各許認可に関わる手続き、反社チェックに関する業務をお任せします。 将来的には法務担当として社内の法律相談対応やコンプライアンス事案に関する業務、弁護士や司法書士、行政書士と連携しての課題解決など企業法務に関する様々な業務を担当していただきます。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

以下の中から、志向性や能力、ご経験に応じて業務をお任せします。 ・グループ内組織再編、投資、M&A、戦略的業務提携案件等のサポート ・「データガバナンス」や「ビジネスと人権」などグループ全体に関わるプロジェクトをメンバーとして推進 ・新規事業、新規サービスの立ち上げサポート ・パーソナルデータの利活用に関する法務レビュー（プライバシー観点のレビューを含む） ・法令改正動向の収集・発信（経営や事業へのインパクトなどを検討し、経営陣やグループ会社に情報提供を行います） ・法務分野に関する社内の研修・情報発信・啓蒙等の企画・実行 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 同社事業における業容拡大とともに業務プロセスに潜むリスク発掘や対策、法令対応、反社会的勢力排除体制のさらなる強化、システム障害や事務事故への対応強化など、会社全体のリスク管理体制の強化を担っていただきます。 近年、急速な広がり、変化を見せるキャッシュレス業界において、コンプライアンス体制強化が重要視されており、体制強化の面から会社の成長へと貢献できるポジションです。 【具体的には】 ▽以下の業務のうち、ご経歴とご自身のやる気に応じてお仕事をお任せします。 ■コンプライアンス推進業務、リスクマネージメントに関わる業務全般 ■マネーロンダリングおよび不正利用等の金融犯罪に対する対策、反社会的勢力対策等に関連する業務 ■情報セキュリティ体制構築（ポリシー策定、社内情報セキュリティ委員会運営、親会社との連携等） ■監督官庁への各種届出、監督官庁による監査・検査対応 ■個人情報保護法への対応、Pマーク（又はISMS）認証の更新・運用に係る業務 ■重大障害発生や大災害発生時のBCP体制の構築 経験豊富な部長のもと、主体的に業務を担っていただきつつ、チームメンバーの育成へも携わっていただきます。 まずは、同社の現状をキャッチアップいただくとともに、ご経験に応じて、メインの担当業務を決定いたします。 部長・メンバーとともに、業務を分担しながら、徐々に担当業務の幅を広げていただきます。 事業内容・業種 金融機関＞その他（金融）